Дата принятия: 13 апреля 2021г.
Номер документа: 33-1194/2021
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ БРЯНСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 13 апреля 2021 года Дело N 33-1194/2021
Судебная коллегия по гражданским делам Брянского областного суда в составе:
председательствующего Сидоренковой Е.В.,
судей Алейниковой С.А., Фроловой И.М.,
при секретаре Смольняковой О.В.,
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе представителя ФКУ ИК-6 УФСИН России по Брянской области Винниковой В.С. на решение Советского районного суда г.Брянска от 14 октября 2020 года по иску Шевцова Сергея Ивановича к УФСИН России по Брянской области, ФКУ ИК-6 УФСИН России по Брянской области о взыскании компенсации за задержку выплат при увольнении.
Заслушав доклад судьи Алейниковой С.А., объяснения представителя ФКУ ИК-6 УФСИН России по Брянской области, УФСИН России по Брянской области, ФСИН России Щербаковой Е.В., поддержавшей доводы апелляционной жалобы, возражения Шевцова С.И., судебная коллегия
установила:
Шевцов С.И. обратился в суд с иском, ссылаясь на то, что 27 декабря 2019 года в результате служебной проверки на него наложено дисциплинарное взыскание в виде увольнения со службы. При увольнении ему своевременно не выплачена компенсация за работу в выходные, нерабочие, праздничные дни и в сверхурочное время в полном объеме.
По его обращению в УФСИН России по Брянской области с заявлением об уточнении отработанного им времени и выплаченного денежного довольствия, проведенной проверки выявлена недоплата за 2017, 2018, 2019 годы.
В связи с чем, с учетом уточнений, просил суд взыскать с УФСИН России по Брянской области, ФКУ ИК-6 УФСИН России по Брянской области компенсацию за задержку заработной платы при увольнении в размере 8 979,67 руб., компенсацию морального вреда в размере 10 000 руб.
Решением суда от 14 октября 2020 года иск удовлетворен частично. Суд взыскал с ФКУ ИК-6 УФСИН России по Брянской области в пользу Шевцова С.И. компенсацию за задержку выплат при увольнении в размере 2 728,30 руб., а также компенсацию морального вреда в размере 500 руб. В удовлетворении остальной части иска отказано.
В апелляционной жалобе представитель ФКУ ИК-6 УФСИН России по Брянской области Винникова В.С. просила решение суда отменить, отказав в удовлетворении иска, указывая в доводах, что судом неверно произведен расчет суммы компенсации за задержку выплаты заработной платы.
В письменных возражениях Шевцов С.И. просил решение суда оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.
Законность и обоснованность решения суда первой инстанции проверены судебной коллегией в порядке, установленном главой 39 Гражданского процессуального кодекса РФ, в пределах доводов апелляционной жалобы.
Согласно части 2 статьи 327.1. Гражданского процессуального кодекса РФ в случае, если в порядке апелляционного производства обжалуется только часть решения, суд апелляционной инстанции проверяет законность и обоснованность решения только в обжалуемой части.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы и возражения на неё, заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, судебная коллегия приходит к следующему.
В соответствии с пунктом 1 статьи 236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Из дела следует, что Шевцов С.И. проходил службу в уголовно-исполнительной системе.
Согласно выписке из приказа N 197-лс от 5 июня 2012 года назначен на должность заместителя начальника отдела безопасности ФКУ ИК-6 УФСИН России по Брянской области по контракту.
Приказом УФСИН России по Брянской области N 388-лс от 26 декабря 2019 года уволен со службы в уголовно-исполнительной системе, контракт с ним расторгнут в связи с неоднократным нарушением служебной дисциплины при наличии у сотрудника дисциплинарного взыскания, 27 декабря 2019 года.
17 февраля 2020 года с Шевцовым С.И. произведен окончательный расчет.
Из справки ФКУ ИК-6 УФСИН России по Брянской области следует, что ему выплаты произведены следующим образом:
17 декабря 2019 года - денежное довольствие за декабрь 2019 года в размере 8 495,14 руб.;
30 декабря 2019 года - денежная компенсация за работу в сверхурочное время, праздничные (выходные) дни за 2019 год в размере 53 795,39 руб.;
22 января 2020 года - денежная компенсация взамен положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества в размере 51 337,13 руб.;
24 января 2020 года - денежная компенсация за работу в сверхурочное время, праздничные (выходные) дни за 2019 год (перерасчет) в сумме 905,67 руб.;
17 февраля 2020 года - денежная компенсация за работу в сверхурочное время, праздничные (выходные) дни за 2017-2018 год в размере 44 590,96 руб.
Разрешая спор, суд первой инстанции установил несвоевременность выплат при увольнении истца, пришел к выводу о взыскании с ответчика в его пользу компенсации за задержку заработной платы и компенсации морального вреда в соответствии со статьей 237 Трудового кодекса РФ в размере 500 руб.
Доводов, оспаривающих решение суда в части взыскания компенсации морального вреда, апелляционная жалоба ответчика не содержит.
Доводы апелляционной жалобы о неверном определении размер компенсации за задержку заработной платы заслуживают внимания по следующим основаниям.
Так, каждый новый период, уменьшенный на выплаченную сумму, подлежит исчислению со дня выплаты, в то время как в решении суда каждый период просрочки исчисляется с 28 декабря 2019 года, что приводит к задвоению уже учтенной суммы компенсации.
Кроме того, день выплаты компенсации не подлежит включению в период задержки выплаты заработной платы, поскольку в этот день денежные средства поступили на счет работника, в связи с чем он имел возможность ими пользоваться и распоряжаться. Таким образом, последним днем неправомерной задержки выплаты заработной платы является день, предшествующий выплате данной компенсации.
С учетом изложенного и принимая во внимание вышеуказанные выплаты, размер компенсации за задержку выплаты заработной платы, подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца, составляет 1 532,12 руб., согласно следующему расчету:
с 28 декабря 2019 года по 29 декабря 2019 года за 2 дня исходя из ставки рефинансирования 6,25% в размере 125,52 руб. (150 629,15 руб. х 6,25%: 150 х 2);
с 30 декабря 2019 года по 21 января 2020 года за 23 дня исходя из ставки рефинансирования 6,25% в размере 927,99 руб. (96 833,76 руб. х 6,25%: 150 х 23);
с 22 января 2020 года по 23 января 2020 года за 2 дня исходя из ставки рефинансирования 6,25% в размере 37,91 руб. (45 496,63 руб. х 6,25%: 150 х 2);
с 24 января 2020 года по 9 февраля 2020 года за 17 дней исходя из ставки рефинансирования 6,25% в размере 315,85 руб. (44 590,96 руб. х 6,25%: 150 х 17);
с 10 февраля 2020 года по 16 февраля 2020 года за 7 дней исходя из ставки рефинансирования 6,00% в размере 124,85 руб. (44 590,96 руб. х 6%: 150 х 7).
При таких обстоятельствах решение суда в данной части подлежит изменению, сумма компенсации за задержку выплаты заработной платы, подлежащая взысканию в пользу истца, составит 1 532,12 руб.
Иных доводов апелляционная жалоба не содержит.
Руководствуясь статьями 328-330 Гражданского процессуального кодекса РФ, судебная коллегия
определила:
Решение Советского районного суда г.Брянска от 14 октября 2020 года изменить в части размера взысканной компенсацию за задержку выплат при увольнении, взыскав компенсацию в размере 1 532,12 руб.
В остальной части решение суда оставить без изменения.
Председательствующий Е.В. Сидоренкова
Судьи областного суда С.А. Алейникова
И.М. Фролова
Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка
