Дата принятия: 17 апреля 2014г.
Номер документа: 2-985/14
Дело № 2-985/14
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
17 апреля 2014 года г. Батайск
Батайский городской суд Ростовской области в составе:
председательствующего судьи Сподаревой О.В.,
при секретаре Варфоломеевой И.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Николаиди ФИО6 к Открытому акционерному обществу «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» о взыскании заработной платы, взыскании платы за выполненные работы по договору подряда и возмещении морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился в суд с иском к ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» о взыскании заработной платы и возмещении морального вреда, в обоснование своих требований суду пояснил, что работал на ОАО «258 ремонтный завод» с ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника отдела ОСДП (мобилизационной работы и местной обороны).
Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ истец был уволен с ДД.ММ.ГГГГ по сокращению численности работников п. 2 ст. 81 ТК РФ.
Заработная плата истца состояла из оклада 15043 рубля, доплаты в размере 30% за работу со сведениями составляющими государственную тайну, доплаты за совмещение - 0,4 ставки инженера по учету ремонтного фонда и готовой продукции.
Однако заработная плата за период с ноября 2013 года по январь 2014 года истцу выплачена не была, а именно: заработная плата за июль 2013 г. - 22 303 рубля по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., заработная плата за август 2013 г. - 18 127 рублей по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., заработная плата за сентябрь 2013 г. - 21.093 рубля по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., заработная плата за октябрь 2013 - 23 335 рублей по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., заработная плата за ноябрь 2013 года - 51 328 рублей по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., в т.ч. компенсация за неиспользованный отпуск - 24 211 рублей 93 копейки, выходное пособие за 22 дня за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - 27 973 рубля 08 копеек.
Всего не выплачено заработной платы - 136 186 рублей 21 копейка.
ДД.ММ.ГГГГ ОАО «258 ремонтный завод» заключил с истцом договор подряда на выгрузку ремонтного фонда и оформление документов по железнодорожному транспорту. Работы истцом были выполнены, однако денежное вознаграждение за выполнение работы согласно договору подряда в размере 9 200 рублей ему не выплачено.
Также истец считает, что работодатель своими незаконными действиями причинил ему нравственные страдания и унего сложилось тяжелое материальное положение.
На основании изложенного истец просил взыскать с ответчика 136 186 рублей 21 копейку не выплаченной заработной платы. Взыскать с ответчика 9 200 рублей невыплаченной платы за выполненные работы по договору подряда. Взыскать с ответчика 50 000 рублей в возмещение морального вреда.
Истец в судебном заседании исковые требования поддержал, просил удовлетворить в полном объеме.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дате и времени слушания извещен надлежащим образом.
Суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика в порядке ст. 167 ГПК РФ.
Выслушав истца, изучив материалы дела, суд находит требования истца подлежащими частичному удовлетворению, по следующим обстоятельствам.
Согласно ст. 16 ТК РФ, трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.
Согласно ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Согласно ст.ст. 309, 310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.
Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.
В судебном заседании установлено, что истец работал на ОАО «258 ремонтный завод» с ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника отдела ОСДП (мобилизационной работы и местной обороны). Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ истец был уволен с ДД.ММ.ГГГГ по сокращению численности работников п. 2 ст. 81 ТК РФ. Заработная плата истца состояла из оклада 15043 рубля, доплаты в размере 30% за работу со сведениями составляющими государственную тайну, доплаты за совмещение - 0,4 ставки инженера по учету ремонтного фонда и готовой продукции.
Однако заработная плата за период с ноября 2013 года по январь 2014 года истцу выплачена не была.
Согласно представленному истцом расчету, размер невыплаченной заработной платы составил 136 186 рублей 21 копейка, а именно: за июль 2013 г. - 22 303 рубля по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., за август 2013 г. - 18 127 рублей по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., за сентябрь 2013 г. - 21.093 рубля по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., за октябрь 2013 - 23 335 рублей по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., за ноябрь 2013 года - 51 328 рублей по сроку ДД.ММ.ГГГГ г., в т.ч. компенсация за неиспользованный отпуск - 24 211 рублей 93 копейки, выходное пособие за 22 дня за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - 27 973 рубля 08 копеек.
ДД.ММ.ГГГГ ОАО «258 ремонтный завод» заключил с истцом договор подряда на выгрузку ремонтного фонда и оформление документов по железнодорожному транспорту. Работы истцом были выполнены, однако денежное вознаграждение за выполнение работы согласно договору подряда в размере 9 200 рублей ему не выплачено.
Таким образом, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца 136 186 рублей 21 копейку не выплаченной заработной платы, 9 200 рублей за выполнение работы по договору подряда.
Согласно ст. 1101 ГК РФ размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.
Суд оценивает моральный вред, причиненный истцу в 15 000 рублей.
Поскольку истец освобожден от уплаты государственной пошлины её размер, в силу ст. 98, 103 ГПК РФ подлежит взысканию с ответчика, не освобождённого от уплаты государственной пошлины, пропорционально удовлетворенной части исковых требований, т. е. в размере 4 307 рублей 72 копейки.
Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требованияНиколаиди ФИО7 Открытому акционерному обществу «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» о взыскании заработной платы,взыскании платы за выполненные работы по договору подряда и возмещении морального вреда - удовлетворить частично.
Взыскать с Открытого акционерного общества «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» в пользу Николаиди ФИО8, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженца <адрес>,невыплаченную заработную плату в размере 136 186 рублей 21 копейка, плату за выполненные работы по договору подряда в размере 9 200 рублей, компенсацию морального вреда в размере 15 000 рублей.
Взыскать с Открытого акционерного общества «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» в федеральный бюджет государственную пошлину в размере 4 307 рублей 72 копейки.
В остальной части исковых требований отказать.
Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Батайский городской суд в течение одного месяца со дня изготовления мотивированного решения.
Мотивированное решение суда изготовлено 23.04.2014 года.
Судья: Сподарева О.В.
