Дата принятия: 08 апреля 2014г.
Номер документа: 2-955/2014
КОПИЯ
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
8 апреля 2014 года город Ноябрьск ЯНАО
Ноябрьский городской суд Ямало-Ненецкого автономного округа
в составе председательствующего судьи НИГМАТУЛЛИНОЙ Д.М.
при секретаре судебного заседания АБДУЛАЖАНОВОЙ Е.С.,
с участием представителя истца Кузнецова А.А., рассмотрев в открытом су-дебном заседании гражданское дело № 2-955/2014 по иску Данюка ВВ к Обществу с ограниченной ответственностью «Капитальный ремонт скважин – Сервис» о взыскании единовременного пособия и компен-сации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
Истец Данюк В.В. обратился в суд с иском к ООО «КРС-Сервис» о взыскании единовременного пособия в размере ..., компенсации за нарушение сроков его выплаты в размере ... в счет компенсации морального вреда и судебных расходов в сумме .... В обоснование исковых требований указал, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком, ДД.ММ.ГГГГ уво-лен по собственному желанию в связи с уходом на пенсию по старости. П.1.6 Коллективного договора предусмотрена выплата единовременного пособия работникам, имеющим непрерывный стаж работы в обществе не менее ... лет и оформившим пенсию до ДД.ММ.ГГГГ, в размере среднемесячного заработка за каждый отработанный год в обществе, но не более ... среднеме-сячных заработков работника, в случае если он увольняется впервые в связи с выходом на пенсию по возрасту. Трудовой стаж истца превышает ... лет, он обратился к ответчику с заявлением о выплате пособия, ответчик данную обязанность исполнил частично, выплатив истцу только ..., ос-тавшаяся сумма ему до настоящего времени не выплачена.
В судебное заседание истец не явился, представитель истца на иске на-стаивал по изложенным в исковом заявлении доводам, дополнительно ука-зал, что в связи с невыплатой пособия истец, вместо того, чтобы выехать в более благоприятный с климатической точки зрения регион, вынужден оста-ваться в Ноябрьске и искать работу, поскольку размер его пенсии незначите-лен; просил взыскать с ответчика проценты за 193 дня просрочки выплаты пособия. Представитель ответчика в суд не явился, представил письменное возражение относительно исковых требований, согласившись с требованием о взыскании пособия, возражал против взыскания компенсации морального вреда и судебных расходов.
Выслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
До ДД.ММ.ГГГГ истец Данюк В.В. состоял в трудовых отноше-ниях с ответчиком ООО «КРС-Сервис», что следует из копии приказа от ДД.ММ.ГГГГ № об увольнении истца в связи с его выходом на пенсию по старости (п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ).
В соответствии со ст.5, 9, 24, 40 и 41 ТК РФ, трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными ак-тами, содержащими нормы трудового права. Коллективным договором явля-ется правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в органи-зации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей. Содержание и структура коллек-тивного договора определяются сторонами. В коллективный договор могут включаться обязательства работников и работодателя по вопросам выплаты пособий и компенсаций. В коллективном договоре могут устанавливаться льготы и преимущества для работников, условия труда, более благоприятные по сравнению с установленными законами, иными нормативными правовыми актами, соглашениями. Регулирование трудовых отношений и иных непо-средственно связанных с ними отношений может осуществляться путем за-ключения, изменения, дополнения работниками и работодателями коллек-тивных договоров, соглашений, трудовых договоров. Одним из основных принципов социального партнерства является обязательность и своевремен-ность выполнения коллективных договоров и соглашений.
В соответствии с подп.«а» п.1.6 Коллективного договора ООО «КРС-Сервис» на ДД.ММ.ГГГГ работодатель за счёт собственных средств выплачивает работнику, имеющему непрерывный стаж работы в Об-ществе не менее ... лет и оформившему пенсию до ДД.ММ.ГГГГ, еди-новременное пособие в размере среднемесячного заработка за каждый отра-ботанный год в Обществе, но не более ... среднемесячных заработков работ-ника, в случае, если он увольняется впервые в связи с выходом на пенсию по возрасту, в том числе и на льготных условиях, кроме увольняющихся в связи с состоянием здоровья, препятствующим состоянию здоровья.
Коллективным договором установлено, что выплата пособия осуществ-ляется в течение шести месяцев с момента издания управляющим на основа-нии заключения Специальной комиссии соответствующего приказа.
ДД.ММ.ГГГГ ответчиком был издан приказ № «О выплате единовременного пособия по коллективному договору работникам, уволив-шимся в связи с выходом на пенсию». В этом приказе, помимо прочего, ука-зано на выплату Данюку единовременного пособия в размере ... среднемесяч-ных заработков, что составило ... копеек (л.д....).
Таким образом, право истца на получение единовременного пособия в указанной сумме ответчиком не оспаривается, однако из этого пособия истцу фактически выплачено лишь ..., хотя установленный локальным нормативным актом шестимесячный срок истек ДД.ММ.ГГГГ.
В связи с этим взысканию с ответчика в пользу истца подлежит невыплаченная ему часть единовременного пособия в связи с увольнением на пенсию по старости впервые в размере ....
В силу положений ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем уста-новленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпус-ка, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работни-ку, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной ком-пенсации) в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинан-сирования Центробанка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работни-ку денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность вып-латы указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия ви-ны работодателя.
Поскольку испрашиваемое истцом единовременное пособие по своей сути связано с прекращением трудовых отношений, его следует отнести к ка-тегории «выплаты при увольнении». Срок осуществления этой выплаты от-ветчиком нарушен, поэтому законным является и требование истца о взыска-нии процентов за просрочку выплаты на 193 дня, начиная со ДД.ММ.ГГГГ (по ДД.ММ.ГГГГ включительно). Размер процентов составляет ..., данная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца. Расчёт процентов осуществ-лен исходя из ставки рефинансирования ...% годовых ...
Согласно ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику не-правомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается ра-ботнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работ-нику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом.
В ходе рассмотрения дела судом установлено, что ответчиком не осу-ществлено действий, направленных на своевременную выплату причитаю-щихся работнику при увольнении средств, что является достаточным для признания обоснованными требований истца о компенсации морального вре-да. При определении размер такой компенсации суд учитывает конкретные обстоятельства дела, причины и период задержки выплаты, и приходит к вы-воду о возможности взыскания с ответчика в пользу истца в счет компенса-ции морального вреда ....
Согласно ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рас-смотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судеб-ных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требова-ний. Поскольку в силу ст.393 ТК РФ работники освобождены от судебных расходов по трудовым спорам, а судом признаны обоснованными требования о компенсации морального вреда и взыскании ..., взысканию с ответчика подлежит государственная пошлина в размере ..., которая в со-ответствии с ч.2 ст.61.1 БК РФ подлежит зачислению в бюджет муниципаль-ных районов.
В соответствии со ст.98 и 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой со-стоялось решение суда, суд присуждает с другой стороны понесенные по де-лу судебные расходы пропорционально размеру удовлетворенных судом ис-ковых требований, а также расходы на оплату услуг представителя в разум-ных пределах. Расходы заявителя на оплату услуг адвоката по рассматрива-емому делу гораздо ниже, чем установленная в централизованном порядке (решением Совета Адвокатской Палаты ЯНАО от ДД.ММ.ГГГГ) сто-имость этих услуг (составление иска – не менее ... рублей, ознакомление и анализ документов – от ... рублей, ведение гражданских дел в суде пер-вой инстанции – не менее ... рублей). Таким образом, поскольку исковые требования признаны судом подлежащими удовлетворению, с учетом слож-ности настоящего дела, факта подготовки искового заявления представите-лем истца и его участием в судебном заседании, а также требований разум-ности и справедливости, понесенные истцом расходы по оплате юридических услуг, подтвержденные квитанцией-договором серии № подлежат взысканию в его пользу с ответчика в пол-ном объеме – в размере ...
На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Данюка ВВ удовлетворить частично.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Капитальный ремонт скважин – Сервис» в пользу Данюка ВВ едино-временное пособие в размере ..., компенсацию за на-рушение сроков его выплаты в размере ... в счет компенсации морального вреда и судебные расходы в размере ...
В удовлетворении остальной части исковых требований Данюку ВВ отказать.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Капитальный ремонт скважин – Сервис» государственную пошлину в размере ... в бюджет муниципального обра-зования город Ноябрьск.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Суд Ямало-Ненецкого автономного округа в течение месяца со дня его принятия путём подачи жалобы через Ноябрьский городской суд.
Судья подпись
Копия верна:
Судья Д.М.Нигматуллина
Секретарь суда
