Решение от 12 марта 2014 года №2-95-14

Дата принятия: 12 марта 2014г.
Номер документа: 2-95-14
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Дело №2-95-14
 
РЕШЕНИЕ
 
именем Российской Федерации
 
12 марта 2014 года г.Тетюши
 
    Тетюшский районный суда Республики Татарстан в составе:
 
    председательствующего судьи Суркова А.Г.,
 
    с участием заместителя прокурора Тетюшского района РТ Низамова Р.И.,
 
    истца Ячменкина В.Я.,
 
    при секретаре Красновой И.В.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании дело по заявлению прокурора Тетюшского района РТ в интересах Ячменкина В.Я. к Обществу с ограниченной ответственностью «Учебно-производственное хозяйство «Тетюшское» Тетюшского района Республики Татарстан о взыскании задолженности по заработной плате,
 
у с т а н о в и л:
 
    Прокурор Тетюшского района РТ обратился в суд с заявлением в интересах Ячменкина В.Я. к ООО «УПХ «Тетюшское», указав, что по состоянию на 22 января 2013 года у ответчика образовалась задолженность по заработной плате перед работником. Просил взыскать с ООО «УПХ «Тетюшское» в пользу Ячменкина В.Я. задолженность по заработной плате в размере 21866 рублей 62 копейки.
 
    Заместитель прокурора Тетюшского района РТ Низамов Р.И. в судебном заседании заявление прокурора поддержал и показал, что в ноябре 2013 года прокурору района поступило заявление от работников ООО «УПХ «Тетюшское» о наличии задолженности по заработной плате. 14 ноября 2013 года в интересах Ячменкина В.Я. мировому судье было подано заявление о выдаче судебного приказа о взыскании заработной платы. ООО «УПХ «Тетюшское» подало возражения, судебный приказ был отменен. По заявлению Ячменкина В.Я. от 06 января 2014 года прокурором предъявлено заявление о взыскании в пользу работника задолженности по заработной плате в размере 21866 рублей 62 копейки. После этого Ячменкину В.Я. в счет задолженности по заработной плате ответчиком было выдано 2 тонны зерна стоимостью 6500 рублей за тонну, всего на сумму 13000 рублей. В настоящее время остаток задолженности по заработной плате составляет 8866 рублей 62 копейки. Просил заявление прокурора удовлетворить с учетом уменьшения исковых требований и взыскать указанную сумму в пользу Ячменкина В.Я..
 
    Истец Ячменкин В.Я. в суде заявление прокурора поддержал, показал, что он работал в ООО «УПХ «Тетюшское», уволен по собственному желанию. При увольнении ему выдали трудовую книжку, расчет не произвели, задолженность по заработной плате составляла 21866 рублей 62 копейки. После его обращения в прокуратуру ему выдали 2 тонны зерна на сумму 13000 рублей. Осталась задолженность по заработной плате в размере 8866 рублей 62 копейки. Просил взыскать с ответчика в его пользу указанную сумму.
 
    Представитель ответчика - ООО «УПХ «Тетюшское» - в суд не явился, надлежащим образом извещены о времени и месте судебного разбирательства, не сообщили суду об уважительных причинах неявки, не просили рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика. Суд определил рассмотреть дело в отсутствии представителя ответчика, в порядке ст. 167 ч.4 ГПК РФ.
 
    Выслушав заместителя прокурора, истца Ячменкина В.Я., исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу.
 
    Ячменкин В.Я. являлся работником ООО «УПХ «Тетюшское» Тетюшского района, уволен по собственному желанию. За период работы Ячменкину В.Я. начислялась заработная плата, которая своевременно не выплачивалась. При увольнении Ячменкина В.Я. расчет с ним не произведен. По сведениям бухгалтерии ООО «УПХ «Тетюшское», по состоянию на 22 января 2014 года размер задолженности составил 21866 рублей 62 копейки. На момент рассмотрения дела представлены доказательства выплаты работнику задолженности по заработной плате в размере 13000 рублей.
 
    Согласно п.4 ст.21 Трудового Кодекса РФ, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
 
    Согласно ч.6 ст.136 Трудового Кодекса РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
 
    Согласно ч.1 ст.140 Трудового Кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
 
    Размер задолженности по заработной плате перед работником Ячменкиным В.Я. в сумме 8866 рублей 62 копейки подтверждается доказательствами, исследованными в судебном заседании, в том числе справкой, выданной бухгалтерией ООО «УПХ «Тетюшское». Возражений от ответчика на предъявленные требования о взыскании задолженности в размере невыплаченной заработной платы не поступило. Поэтому требования прокурора следует удовлетворить, взыскать с ООО «УПХ «Тетюшское» Тетюшского района РТ в пользу Ячменкина В.Я. задолженность по заработной плате в размере 8866 рублей 62 копейки, а также государственную пошлину в доход бюджета Тетюшского муниципального района РТ пропорционально удовлетворенному иску.
 
    Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
 
р е ш и л:
 
    Заявление прокурора Тетюшского района удовлетворить. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Учебно-производственное хозяйство «Тетюшское» Тетюшского района Республики Татарстан в пользу Ячменкина В.Я. задолженность по заработной плате в размере 8866 рублей 62 копейки, а также государственную пошлину в доход бюджета Тетюшского муниципального района РТ в размере 400 рублей.
 
    На решение могут быть поданы апелляционные жалобы в Верховный Суд РТ в месячный срок через Тетюшский районный суд.
 
Председательствующий: А.Г. Сурков
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать