Решение от 15 июля 2014 года №2-818/2014

    Дело №2 - 818/2014
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
именем Российской Федерации
 
    г. Кемерово                                                                   «15» июля 2014 года
 
    Кемеровский районный суд Кемеровской области
 
    в составе председательствующего судьи Филипповой Н.Н.,
 
    при секретаре Стёпиной М.В.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Шарафутдинова РК к ЗАО «Сибирские ресурсы» о взыскании единовременного пособия, компенсации морального вреда, судебных расходов,
 
У С Т А Н О В И Л:
 
    Шарафутдинов Р.К. обратился в суд с иском к ЗАО «Сибирские ресурсы» о взыскании единовременного пособия, компенсации морального вреда, судебных расходов.
 
    Требования мотивировал тем, что с 20.03.1978г. он работает на предприятиях угольной промышленности, его трудовой стаж составляет 35 лет.
 
    С 20.03.1978г. по 03.01.2002г. он работал на ОАО «Шахта имени Волкова», с 27.05.2002 г. по 18.04.2014 г. на ЗАО «Сибирские ресурсы».
 
    С июля 2005 г. ему была назначена пенсия по старости.
 
    18.04.2014 г. он был уволен с шахты «Владимирская» ЗАО «Сибирские ресурсы» по соглашению сторон.
 
    В связи с увольнением, он подал заявление на имя директора ЗАО «Сибирские ресурсы» о выплате единовременного пособия, предусмотренного отраслевым тарифным соглашением РФ по угольной промышленности, в размере 15% среднемесячного заработка за каждый год работы на предприятиях угольной отрасли, согласно тарифного соглашения 2004-2006 гг., так как при выходе на пенсию и достижении права на получение единовременного пособия, он данным правом не воспользовался и продолжал работать.
 
    В выплате пособия ему было отказано в связи с тем, что у предприятия отсутствуют обязательства по данной выплате.
 
    С данным отказом он не согласен, полагает, что ему должно быть выплачено единовременное пособие в размере 84831,87 руб., из расчета: 20946,41 (размер среднемесячной заработной платы за 12 месяцев 2006 г.) х 15% х 27 (стаж работы на 2006 г.) = 84831,87 руб.
 
    В связи с тем, что он вынужден ходить по инстанциям и доказывать свои законные права, неправомерными действиями ответчика ему причинен моральный вред, который он оценивает в 10 000 руб.
 
    Кроме того, им были понесены расходы по оформлению исковых требований и оплате услуг представителя при рассмотрении иска.
 
    Просит взыскать с ЗАО «Сибирские ресурсы» в его пользу единовременное пособия в сумме 84831,87 руб., компенсацию морального вреда в размере 10 000 руб., расходы по оплате услуг представителя в размере 13500 руб.
 
    В судебном заседании истец Шарафутдинов Р.К. на требованиях настаивал, просил заявленные требования удовлетворить в полном объеме.
 
    Представитель истца – Разумовская Л.А., действующая на основании ордера от 01.07.2014 г. №318, требования истца поддержала, просила требования удовлетворить.
 
    Представитель ответчика Гилева А.В., действующая на основании доверенности от 03.10.2011 года, исковые требования признала в части.
 
    Суду пояснила, что не оспаривает обязанность ответчика ЗАО «Сибирские ресурсы» по выплате истцу единовременного пособия. Пособие не было выплачено ввиду отсутствия денежных средств. Размер компенсации морального вреда завышен, полагает разумным размер компенсации в сумме 1000 рублей. Расходы на оплату услуг представителя в размере 13 500 руб. также считает не разумным, считает, что указанный размер расходов подлежит снижению.
 
        Заслушав пояснения истца и его представителя, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд считает исковые требования обоснованными в части и в части подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:
 
    В соответствии со ст. 45, 46, 48 Трудового кодекса РФ, отраслевое (межотраслевое) соглашение устанавливает общие условия оплаты труда, гарантии, компенсации и льготы работникам отрасли (отраслей); содержание и структура соглашения определяются по договоренности между представителями сторон, которые свободны в выборе круга вопросов для обсуждения и включения в соглашение; соглашение действует в отношении всех работодателей, являющихся членами объединения работодателей, заключившего соглашение, и в отношении всех работников, состоящих в трудовых отношениях с работодателями.
 
    В соответствии с п. 5.1.2. "Отраслевого тарифного соглашения по угледобывающему комплексу РФ на 2004-2006 годы", действующим в момент нахождения истца на пенсии, работодатель выплачивает работникам - членам Росуглепрофа, получившим право на пенсионное обеспечение (право выхода на пенсию в соответствии с действующим законодательством РФ), единовременное пособие в размере не менее 15% среднемесячного заработка за каждый год работы в организациях угледобывающего комплекса (угольной промышленности) РФ.
 
    Судом установлено: в период с 20.03.1978 года по 18.04.2014 года истец работал на предприятиях угольной промышленности: - с 20.03.1978г. по 03.01.2002г. на шахта «им.Волкова», с 27.05.2002г. по 18.04.2014 г. в ЗАО «Сибирские ресурсы» шахта «Владимирская».
 
    Данные обстоятельства сторонами не оспариваются, подтверждаются сведениями трудовой книжки Шарафутдинова Р.К. (л.д. 4-11).
 
    На момент действия ФОС по угледобывающему комплексу – на 2006 г. его трудовой стаж на предприятиях угольной промышленности составлял полных 27 лет.
 
    Данные обстоятельства не оспариваются.
 
    С 2005 г.. Шарафутдинову Р.К. назначена пенсия, в связи с достижением пенсионного возраста, однако он продолжил работать на предприятиях угольной промышленности РФ, в том числе и у ответчика до 18.04.2014г.
 
    Данные обстоятельства также не оспариваются, подтверждаются пенсионным удостоверением (л.д. 12).
 
    Поскольку Федеральным отраслевым соглашением по угольной промышленности не предусмотрен порядок и сроки выплаты единовременного пособия, не содержится положений, обязывающих работодателя выплатить данное пособие в день увольнения работника или в иной срок после увольнения, суд признаёт, что выплата единовременного пособия производится на основании заявления работника, то есть носит заявительный характер.
 
    Судом установлено: 30.04.2014 г. истец обратился с заявлением к ответчику о выплате единовременного пособия в размере 15 % по ОТС.
 
    Данные обстоятельства установлены пояснениями истца, не были опровергнуты ответчиком, подтверждаются заявлением истца, поданным генеральному директору ЗАО «Сибирские ресурсы».
 
    30.04.2014 г. истцу было отказано в выплате единовременного пособия, в связи с отсутствием обязательств по указанным выплатам.
 
    Данные обстоятельства не оспариваются, подтверждаются резолюцией генерального директора ЗАО «Сибирские ресурсы» на заявлении истца о выплате единовременного пособия (л.д. 14).
 
    Таким образом, установлено, что при обращении истца к ответчику с заявлением о выплате ему единовременного пособия, в выплате истцу было отказано.
 
    Судом также установлено: ответчик ЗАО «Сибирские ресурсы» отказался от присоединения к отраслевому тарифному соглашению в периоды, последующие после 31.12.06 года.
 
    В соответствии со ст. 48 ТК РФ, работодатель вправе отказаться от присоединения к отраслевому соглашению.
 
    Таким образом, поскольку ответчик был присоединён к отраслевому соглашению по угольной промышленности только до 31.12.06г, а в последующем отказался от присоединения, суд считает, что единовременное пособие в размере 15% среднемесячного заработка за каждый год работы в угольной промышленности РФ подлежит взысканию только за период действия ОТС, к которым ранее присоединился работодатель.
 
    Таким образом, требования Шарафутдинова Р.К. о взыскании с ответчика единовременного пособия в размере 15 % среднемесячного заработка за каждый год работы в угольной промышленности до 2006 г. подлежат удовлетворению.
 
    Согласно справке от 06.06.2014 г., выданной ЗАО «Сибирские ресурсы», среднемесячная заработная плата Шарафутдинова Р.К. за период с 01.10.2005 г. по 31.12.2006 г. составила 20946,41 руб.
 
    При таком положении, ко взысканию с ответчика ЗАО «Сибирские ресурсы» в пользу Шарафутдинова Р.К. подлежит единовременное пособие в размере: 20946,41 руб. х 15% х 27 лет = 84831,87 руб.
 
    В соответствии со ст. 151 ГК РФ если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.
 
    При определении размера компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимание обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.
 
    В соответствии с п. 2 ст. 1101 ГК РФ размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.
 
    Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме.
 
    С учетом обстоятельств причинения вреда, наступивших последствий, характера причиненных нравственных страданий суд полагает возможным определить подлежащую взысканию с ответчика сумму компенсации морального вреда в размере 1000 руб.
 
    В силу положений ст. 98, 88 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, которые состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.
 
    Согласно ст.94 ГПК РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся, в том числе, расходы на оплату услуг представителей, другие признанные судом необходимыми расходы.
 
    Истец просит возложить на ответчика расходы по оплате услуг представителя в размере 13 500 руб., из которых 3000 руб. за составление искового заявления, 500 руб. за устные консультации, 10 000 руб. за участие представителя в судебном заседании.
 
    В соответствии со ст. 100 ГПК РФ суд присуждает расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
 
    Понесенные Шарафутдиновым Р.К. расходы по оплате услуг представителя подтверждаются квитанциями: от 06.06.2014 г. на сумму 500 руб., от 11.06.2014 г. на сумму 3 000 руб., от 23.06.2014 г. на сумму 10 000 руб.
 
    Суд считает, что размер расходов по оплате помощи представителя в размере 13500 руб. не соотносим с объемом защищаемого права.
 
    Учитывая объем защищаемого права, характер спора, количество затраченного представителем истца времени – составление искового заявления, количество судебных заседаний, в которых принимал участие представитель истца, длительность судебных заседаний с участием представителя, суд полагает определить размер возмещения расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 руб. и считает, что такой размер отвечает требованиям разумности с учетом названных обстоятельств.
 
    В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в бюджет муниципального района пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
 
    В соответствии со ст.333.19 НК РФ государственная пошлина по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции при подаче искового заявления имущественного характера при цене иска, удовлетворенной судом, 84831,87 руб. составляет 2744,96 руб., при подаче искового заявления неимущественного характера государственная пошлина уплачивается в размере 200 рублей.
 
    При таких обстоятельствах, с ЗАО «Сибирские ресурсы», в соответствии с ч.1 ст. 103 ГПК РФ, в бюджет Кемеровского муниципального района подлежит взысканию государственная пошлина в размере 2944,96 рублей, размер которой определён судом по Правилам, установленным ст. 333.19 НК РФ.
 
    Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд
 
решил:
 
    Взыскать с ЗАО «Сибирские ресурсы» в пользу Шарафутдинова РК единовременное пособие в размере 84831,87 рублей, компенсацию морального вреда в размере 1000 рублей, расходы на оплату услуг представителя в размере 10 000 рублей, а всего взыскать 95 831,87 рублей (девяносто пять тысяч восемьсот тридцать один рубль 87 копеек).
 
    Взыскать с ЗАО «Сибирские ресурсы» в доход бюджета Кемеровского муниципального района государственную пошлину в размере 2944,96 рублей.
 
    В удовлетворении остальной части исковых требований Шарафутдинову РК надлежит отказать.
 
    Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.
 
        Мотивированное решение изготовлено: 18.07.14г.
 
    Председательствующий: