Дата принятия: 15 апреля 2013г.
Номер документа: 2-817/2013
Дело № 2 – 817 / 2013 Принято в окончательной форме ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
15 апреля 2013 г. г. Ярославль
Фрунзенский районный суд г. Ярославля в составе председательствующего судьи Тарасовой Е.В., при секретаре Николаевой М.Н., с участием
истца Коршикова В.Н.,
представителей ответчика Емельянцева А.Г. по доверенности Кольцова В.В. по уставу,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Коршикова В.Н. к Ярославской региональной общественной организации «Содействие Федерации клубов ЮНЕСКО» о взыскании заработной платы, процентов, расходов, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Коршиков В.Н. обратился в суд с иском к ЯРОО «СФК ЮНЕСКО», в котором указал, что работал у ответчика с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА по ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА по трудовому договору в должности начальника <данные изъяты>. Работа заключалась в управлении складом, ведении складского учета, приеме и отправке медикаментов, внутренних и внешних проверках, соблюдении санитарного и фармацевтического порядка, решении вопросов по отгрузке товара, выписке сопроводительных документов, ведении документации склада, взаимодействии с <данные изъяты> и другими контролирующими организациями. ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА истец направил работодателю по электронной почте заявление об увольнении, ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА является его последним рабочим днем. Заработная плата истца составляла ... рублей в месяц. В ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА г. Коршиков В.Н. обращался в инспекцию по труду за помощью в выплате задолженности по заработной плате. Руководители ответчика в срочном порядке тогда выплатили половину задолженности, пообещав выплатить все остальное в ближайшее время. Сторонами был составлен трудовой договор с более жесткими условиями за задержку выплаты заработной платы. Но работодатель свои условия так и не выполнил, напротив, долг по заработной плате увеличился. Сумма задолженности за период с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА г. по ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА составляет ... рублей. Денежная компенсация (проценты) на задолженность за период с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА г. по ставке рефинансирования <данные изъяты> % годовых составила ... рублей, на задолженность за период с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА г. из расчета <данные изъяты> % в день ... рублей. Расчет процентов произведен истцом с 1 числа следующего за проработанным месяца. Кроме того, Коршиковым В.Н. были потрачены ... рублей на прохождение ежегодной медицинской комиссии, заправку картриджей, покупку бумаги и т.п. Постоянная задержка выплаты заработной платы на протяжении более <данные изъяты> лет, постоянные обещания и обман, приводившие к нервозной обстановке, ссорам в семье, невозможности спланировать бюджет, причинили истцу моральный вред, который он определяет в размере ... рублей. Истец просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате, проценты, понесенные в связи с исполнением трудовых обязанностей расходы, компенсацию морального вреда в вышеуказанных суммах.
В судебном заседании Коршиков В.Н. заявленные требования поддержал. Пояснил, что суммы, выплаченные ответчиком в период с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА г., были зачтены им в счет погашения задолженности за предыдущие месяцы. В настоящее время увольнение истца пока не состоялось, поскольку ответчик уклоняется от издания приказа. Оригинал заявления об увольнении истец работодателю не направлял. Прохождение медицинского осмотра в силу занимаемой должности для истца было обязательным. При подписании нового трудового договора истец от ответчика не увольнялся.
Представители ответчика Емельянцев А.Г. и Кольцов В.В. в судебном заседании иск признали в части задолженности по заработной плате за период с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА Пояснили, что в ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА истец уволился, затем был принят на работу вновь с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА по новому трудовому договору. При увольнении все выплаты Коршикову В.Н. были произведены, иначе его увольнение не могло состояться. Документов об увольнении у работодателя нет, т.к. истец, воспользовавшись своим служебным положением, забрал их со склада, как и свою трудовую книжку. В настоящее время истец не уволен. Представленное им заявление об увольнении по электронной почте не является надлежащим документом, работодателю требуется оригинал.
Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что иск подлежит частичному удовлетворению, исходя из следующего.
Судом установлено, что на основании бессрочного трудового договора НОМЕР от ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА Коршиков В.Н. был принят на работу в ЯРОО «СФК ЮНЕСКО» на должность <данные изъяты> с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА О приеме истца на работу ответчиком был издан приказ от ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА НОМЕР, которым установлен оклад в размере ... рублей
Трудовые отношения сторон до настоящего времени не прекращены, приказ об увольнении истца работодателем не издан.
Довод стороны ответчика об увольнении истца в ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА надлежащими письменными доказательствами не подтвержден, поскольку приказ об увольнении ответчиком суду не представлен, в трудовой книжке ФИО2 запись об увольнении отсутствует Факт подписания сторонами бессрочного трудового договора от ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА НОМЕР как и факт повторного издания приказа о приеме истца на работу сами по себе о расторжении предыдущего трудового договора не свидетельствуют, подтверждают лишь изменение сторонами ряда условий, в частности, установление повышенной ответственности работодателя за невыплату заработной платы в виде пени в размере <данные изъяты> % за каждый просроченный день.
В силу ст.ст. 21, 22, 56 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) работник имеет право получать, а работодатель обязан выплачивать заработную плату своевременно и в полном объеме.
Из объяснений Коршикова В.Н. и представленного им расчета следует, что в нарушение вышеуказанных норм ответчик не выплатил ему заработную плату за период с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА г. в общей сумме ... рублей, из расчета ... рублей в месяц. Доказательств обратного, свидетельствующих об исполнении своих обязательств по трудовому договору, ответчиком не представлено, расчет истца не оспорен. Напротив, в ходе судебного разбирательства наличие перед истцом задолженности по заработной плате представителями ответчика фактически признано.
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что задолженность по заработной плате в общей сумме ... рублей подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
Включение истцом в расчет задолженности компенсации за неиспользованный отпуск суд полагает необоснованным.
В соответствии со ст. 127 ТК РФ денежная компенсация за неиспользованные отпуска выплачивается работнику при увольнении. То есть увольнение работника является необходимым условием для начисления и выплаты ему указанной компенсации.
Поскольку трудовые отношения сторон до настоящего времени не прекращены, заявление об увольнении по собственному желанию в оригинале Коршиков В.Н. работодателю не подавал, приказ о его увольнении не издавался, на что указали суду обе стороны, то правовых оснований для взыскания в пользу истца компенсации за неиспользованный отпуск не имеется.
Вследствие несвоевременной выплаты причитающихся денежных средств на основании ст. 236 ТК РФ с ответчика подлежат взысканию проценты (денежная компенсация), в том числе на задолженность за период с апреля по ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА г. по ставке рефинансирования <данные изъяты> % годовых, установленной Указанием Банка России от ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА НОМЕР-У, в сумме ... рублей, на задолженность за период с августа ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА по ставке <данные изъяты> % в день, установленной п. 2.2.5. бессрочного трудового договора от ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА НОМЕР, в сумме ... рублей, а всего в сумме ... рублей. Представленные истцом расчеты процентов судом проверены, ответчиком не оспорены и потому судом принимаются.
Как сотрудник организации, осуществляющей медицинскую деятельность, Коршиков В.Н. обязан проходить предварительный, при поступлении на работу, а также периодические медицинские осмотры (ст. 213 ТК РФ, п. 15.1. Санитарно-эпидемиологических требований к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность. Санитарно-эпидемиологические правила и нормативы СанПиН 2.1.3.2630-10, утвержденных Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА НОМЕР).
В силу ст. 213 ТК РФ указанные медицинские осмотры осуществляются за счет средств работодателя.
Как видно из медицинской книжки истца ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА Коршиковым В.Н. был пройден медицинский осмотр в ГУЗ ЯО КБ НОМЕР. Оплата осмотра осуществлена истцом за свой счет в сумме ... руб., что подтверждается кассовым чеком <данные изъяты> от ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА Поскольку указанные документы достоверно подтверждают связь понесенных истцом расходов с исполнением им трудовых обязанностей, суд приходит к выводу, что расходы в сумме ... рублей подлежат возмещению истцу за счет работодателя.
В остальной части требования о возмещении понесенных расходов удовлетворению не подлежат, поскольку представленные в их подтверждение кассовые и товарные чеки на заправку картриджа не позволяют достоверно установить связь данных расходов с исполнением Коршиковым В.Н. возложенных на него трудовых обязанностей, не исключают вероятность получения истцом данных услуг в личных целях.
Учитывая, что ТК РФ не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда во всех случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 и 237 ТК РФ вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя.
Размер компенсации морального вреда суд определяет исходя из конкретных обстоятельств дела, с учетом объема и характера причиненных истцу нравственных страданий, выразившихся в том, что ФИО2 претерпел страдания из-за невыплаты причитающихся денежных средств в течение длительного периода, при этом суд учитывает степень вины работодателя, сумму задолженности, а также требования разумности и справедливости и полагает возможным взыскать с ответчика в счет компенсации морального вреда ... рублей.
На основании п. 1 ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (ГПК РФ) в случае освобождения истца от уплаты государственной пошлины при подаче искового заявления, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, рассчитанная пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Исходя из удовлетворенных требований имущественного характера, с ответчика подлежит взысканию госпошлина в сумме ... руб., по неимущественному требованию – .. руб., всего ... руб. (п. 1 ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации).
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Коршикова В.Н. удовлетворить частично:
Взыскать с Ярославской региональной общественной организации «Содействие Федерации клубов ЮНЕСКО» в пользу Коршикова В.Н. задолженность по заработной плате в сумме ... рублей, проценты (денежную компенсацию) в сумме .... рублей, в счет возмещение расходов на прохождение медицинского осмотра ... рублей, компенсацию морального вреда в размере ... рублей.
В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.
Взыскать с Ярославской региональной общественной организации «Содействие Федерации клубов ЮНЕСКО» в доход бюджета государственную пошлину в сумме ... рублей.
Решение может быть обжаловано в Ярославский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Ярославля в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме.
Судья Е.В. Тарасова
