Решение от 27 июня 2014 года №2-791/14

    Дело № 2-791/14
 
Решение
 
Именем Российской Федерации
 
    27 июня 2014 года                        г. Вышний Волочек
 
    Вышневолоцкий городской суд Тверской области
 
    в составе председательствующего судьи Сураевой Е.В.,
 
    при секретаре Веселковой М.А.,
 
    с участием истца Быстрова А.А. и его представителя Карповой О.И.,
 
    представителя ответчика Филипповой Е.Г.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Быстрова А.А. к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Вышнем Волочке и Вышневолоцком районе (межрайонное) Тверской области о досрочном назначении трудовой пенсии по старости,
 
    установил:
 
    Быстров А.А. обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Вышнем Волочке и Вышневолоцком районе (межрайонное) Тверской области (далее – ГУ – УПФ РФ в г. Вышнем Волочке и Вышневолоцком районе (межрайонное) Тверской области, пенсионный орган, ответчик) о назначении досрочной трудовой пенсии по старости с <дата>.
 
    Требования мотивировал тем, что <дата> обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости. <дата> пенсионный орган отказал ему в назначении пенсии, не засчитал в специальный стаж период работы с <дата> по <дата> год. Считает решение ответчика неправильным, так как в указанный период он выполнял работу каменщика, работая в бригаде. Работа каменщика является вредным и тяжелым условием труда согласно списку <№>.
 
    В судебном заседании истец Быстров А.А. и его представитель Карпова О.И. поддержали исковые требования по указанным основаниям.
 
    Представитель ответчика ГУ – УПФ РФ в г. Вышнем Волочке и Вышневолоцком районе (межрайонное) Тверской области Филиппова Е.Г. иск не признала по основаниям, указанным в письменных возражениях. Согласно которым <дата> Быстров А.А. обратился в клиентскую службу ответчика с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Решением начальника Управления от <дата> <№> Быстрову А.А. отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, в связи с отсутствием требуемого стажа.
 
    Протоколом заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от <дата> <№> принято решение не засчитывать Быстрову А. А. в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, период работы с <дата> по <дата> на основании следующего:
 
    1. В соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается досрочно мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.
 
    В соответствии с п.п. «б» п. 1 постановления Правительства РФ от 18.07.2002 № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10.
 
    При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости наравне с работами, предусмотренными Списком 1991 года. Профессия «каменщик» в разделе XXIX «Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений шахт, рудников и коммуникаций» Списка № 2 от 22.08.1956 № 1173 не предусмотрена.
 
    Разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, предусмотрена профессия «каменщик, постоянно работающий в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад» (позиция 229000а -12680).
 
    Документами, подтверждающими работу каменщиков в специализированной бригаде каменщиков, могут быть:
 
    трудовая книжка;
 
    приказ о создании бригады каменщиков;
 
    списочные составы бригад каменщиков;
 
    приказ о назначении бригадира каменщиков.
 
    Документами, подтверждающими работу в специализированном звене каменщиков в составе комплексной бригады, служат:
 
    приказ о создании комплексной бригады, либо о создании специализированного звена каменщиков в составе комплексной бригады;
 
    табели-расчеты по комплексным бригадам с указанием количества членов бригады, в том числе по профессиям каменщиков, аккордные наряды-задания на комплексную бригаду о ведении кирпичной кладки.
 
    Таким образом, то обстоятельство, что в штат строительных организаций могут входить другие каменщики, безусловным доказательством льготного характера трудовой деятельности (работы в составе комплексной бригады, специализированного звена в составе комплексной бригады) не является. Установленное законодателем условие о работе каменщиков в составе бригад каменщиков, специализированного звена каменщиков в составе комплексной бригады обусловлено спецификой технологического процесса бригадной формы организации труда. Наличие в организации, на предприятии нескольких работников тождественной профессии, само по себе не может свидетельствовать о наличии этой формы организации труда.
 
    Согласно разъяснениям Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 № 5/8 "О порядке применения утвержденных постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 N 81/8, правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются работники, занятые полный рабочий день (100 процентов рабочего времени) выполнением работ, связанных с особыми условиями труда. На основании п. 2 разъяснения Министерства труда и занятости населения РСФСР и Министерства социальной защиты населения РСФСР № 1 от 08.01.1992, утвержденного приказом № 3/235, под полным рабочим днем понималось выполнение работы в условиях, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени (далее разъяснение 1992 года). Таким образом, до принятия разъяснения 1992 года на практике под полным рабочим днем понималось выполнение работы в условиях труда, предусмотренного Списками, в течение всего рабочего дня (то есть 100 процентов рабочего времени), о чем свидетельствует решение Верховного Суда РФ от 29.07.1997, № ГКПИ 97-298.
 
    При принятии аналогичного по этому вопросу разъяснения от 22.05.1996 № 5 "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденного постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996, ранее действовавшее разъяснение № 1 от 08.01.1992 было признано утратившим силу.
 
    Согласно Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденным постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, и в соответствии с пунктом 5 разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 №5, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, засчитываются периоды постоянного выполнения работ, предусмотренных Списком, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списком, не менее 80 процентов рабочего времени.
 
    Согласно архивной справке от <дата> <№>, выданной архивным отделом Администрации города Вышний Волочек Тверской области, Быстров А. А.:
 
    - с <дата> принят транспортным рабочим второго разряда в <данные изъяты>;
 
    - с <дата> приступил к обучению специальности каменщика;
 
    - с <дата> освобожден от работы на 30 суток в связи с призывом на учебные сборы;
 
    - с <дата> по <дата> направлен на курсы подготовки каменщиков в <данные изъяты> <адрес>;
 
    - с <дата> переведен на кровельные работы по устройству мягкой кровли на 116 кв. ж/д;
 
    - с <дата> присвоен 3 разряд каменщика;
 
    - с <дата> переведен на работу с горячим битумом по устройству гидроизоляции по объекту ХБК;
 
    - с <дата> присвоен 3 разряд каменщика;
 
    - с <дата> уволен по собственному желанию.
 
    В соответствии с пунктом 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 № 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
 
    При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
 
    Аналогичное положение содержалось в Постановлении СМ СССР от 24 августа 1990 года № 848 «О порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий» (пункт 1), а также в Положении о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, утвержденном приказом Минсоцобеспечения РСФСР от 4 октября 1991 г. N190 (Глава 1 «Документы, подтверждающие трудовой стаж» п.п. 1.1).
 
    Ввиду того, что трудовая книжка истцом при письменном обращении от <дата> за досрочным назначением трудовой пенсии по старости не представлена, спорные периоды работы Быстрова А.А. должны подтверждаться архивной справкой от <дата> <№>, выданной архивным отделом Администрации города Вышний Волочек Тверской области. Однако в архивной справке отсутствует информация о назначении или переводе Быстрова А.А. на должность каменщика, постоянно работающего в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.
 
    В материалах пенсионного дела Быстрова А.А. имеется выписка из трудовой книжки истца, заверенная отделом социальной защиты населения Администрации города Вышнего Волочка Тверской области. Данный документ не может выступать в качестве доказательства работы истца ввиду несоответствия записей выписки за спорный период работы Быстрова А. А. архивной справке от <дата> <№>, выданной архивным отделом Администрации города Вышний Волочек Тверской области. В архивной справке от <дата> <№> - Быстров А. А. принят на работу транспортным рабочим 2 разряда (основание приказ <№> от <дата>), в последующем направлен на обучение каменщиком. В выписке из трудовой книжки - Быстров А. А. принят на работу каменщиком, основанием записи является тот же приказ.
 
    Выписка из трудовой книжки Быстрова А. А. и архивная справка от <дата> <№>, выданная архивным отделом Администрации города Вышний Волочек Тверской области, не могут быть приняты в качестве документов, подтверждающих периоды работы истца.
 
    В связи с отсутствием документального подтверждения занятости истца полный рабочий день каменщиком, постоянно работающим в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад, период работы Быстрова А.А. с <дата> по <дата> в <данные изъяты> не может быть включен в специальный стаж, необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости.
 
    2. Согласно пункту 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Закона № 173-ФЗ, утвержденным постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
 
    Таким образом, включение периодов нахождения истца на учебных сборах с освобождением от работы на 30 суток с <дата>, а также на курсах подготовки каменщиков в <данные изъяты> <адрес> с <дата> по <дата> не могут быть включены в специальный стаж Быстрова А. А., необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости.
 
    3. В качестве доказательства льготного характера своей работы истец просит допросить в качестве свидетелей.
 
    Однако, согласно ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.
 
    П. 3 ст. 13 Закона № 173-ФЗ установлено, что характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается. Таким образом, суд не вправе принять в качестве доказательств характера работы Быстрова А.А. показания свидетелей. Аналогичная норма содержится в п. 13 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 №258н, зарегистрированного в Минюсте РФ 17 мая 2011 года.
 
    Данная позиция подтверждается также п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации № 30 от 11.12.2012 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовую пенсию».
 
    Кроме того, на момент обращения Быстрова А.А. с письменным заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости страховой стаж истца составлял 22 года 1 месяц 5 дней, специальный стаж 5 лет 9 месяцев 20 дней. Необходимая продолжительность страхового стажа и стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 Закона № 173-ФЗ, у истца отсутствует.
 
    На основании изложенного, Управление считает, что у Быстрова А.А. правовых оснований для досрочного назначения трудовой пении по старости с <дата> не имелось и просит в удовлетворении его исковых требований отказать.
 
    Выслушав объяснения участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, суд находит иск не подлежащим удовлетворению.
 
    Как установлено судом и следует из материалов дела, по заявлению Быстрова А.А., <дата> года рождения, обратившегося к ответчику <дата> за досрочным назначением трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» ответчиком принято решение <№> об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием права на пенсию.
 
    Из протокола заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от <дата> следует, что в специальный стаж Быстрова А.А. не был зачтен период работы в <данные изъяты> <№> с <дата> по <дата> в связи с отсутствием документального подтверждения занятости истца полный рабочий день каменщиком, постоянно работающим в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.
 
    В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается досрочно мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.
 
    По действующему законодательству правом на пенсию в связи с особыми условиями труда по Списку № 2, утвержденному Постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10, пользуются каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.
 
    При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости наравне с работами, предусмотренными Списком 1991 года. Профессия «каменщик» в разделе XXIX «Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений шахт, рудников и коммуникаций» Списка № 2 от 22.08.1956 № 1173 не предусмотрена.
 
    Разделом XXVII Списка № 2 1991 года (код 2290000а-12680) предусмотрены каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.
 
    Право на пенсию с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня, под которым понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени (п. 5 разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996).
 
    Обязательными условиями назначения истцу пенсии в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при достижении возраста 55 лет являются наличие специального стажа работы - не менее 12 лет 6 месяцев и страхового стажа - не менее 25 лет.
 
    В соответствии с пунктом 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 № 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
 
    Трудовая книжка не представлена истцом ни пенсионному органу, ни при рассмотрении дела суду. Со слов истца, трудовая книжка осталась у работодателя, к которому он планировал трудоустроиться.
 
    Согласно архивной справке от <дата> <№>, выданной архивным отделом Администрации города Вышний Волочек Тверской области, по документам архива установлено, что в книгах приказов по личному составу <данные изъяты> за <дата>, <данные изъяты> за <дата> годы имеются сведения о работе истца Быстрова А. А.:
 
    - с <дата> принят транспортным рабочим второго разряда в <данные изъяты> (приказ <№> от <дата>);
 
    - с <дата> приступил к обучению специальности каменщика;
 
    - с <дата> освобожден от работы на 30 суток в связи с призывом на учебные сборы;
 
    - с <дата> по <дата> направлен на курсы подготовки каменщиков в <данные изъяты> <адрес>;
 
    - с <дата> переведен на кровельные работы по устройству мягкой кровли на 116 кв. ж/д;
 
    - с <дата> присвоен 3 разряд каменщика;
 
    - с <дата> переведен на работу с горячим битумом по устройству гидроизоляции по объекту ХБК;
 
    - с <дата> присвоен 3 разряд каменщика;
 
    - с <дата> уволен по собственному желанию.
 
    В архивной справке отсутствует информация о назначении или переводе истца на должность каменщика, постоянно работающего в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.
 
    При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
 
    Имеющаяся в пенсионном деле копия трудовой книжки, надлежащим образом не заверенная, не может быть признана судом допустимым доказательством. Кроме того, в указанной копии трудовой книжки имеется запись о приеме на работу истца каменщиком <дата> со ссылкой на приказ <№> от <дата>.
 
    Согласно архивной справке от <дата> <№>, выданной архивным отделом Администрации города Вышний Волочек Тверской области, в книгах приказов по личному составу <данные изъяты> имеются сведения о том, что Быстров А.А. принят на работу <дата> транспортным рабочим второго разряда (приказ <№> от <дата>).
 
    Доводы Быстрова А.А. о несоответствии действительности сведений, указанных в архивной справке, не опровергнуты другими доказательствами.
 
    На момент обращения Быстрова А.А. с письменным заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости страховой стаж истца составлял 22 года 1 месяц 5 дней, специальный стаж 5 лет 9 месяцев 20 дней.
 
    Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.
 
    Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ).
 
    Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
 
    Перечень документов, подтверждающих периоды работы как до регистрации гражданина в качестве застрахованного, так и после такой регистрации, включаемые в страховой стаж, установлен в постановлении Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года N 555 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий" и приказе Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н «Об утверждении порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости».
 
    Обратить внимание судов на то, что в соответствии с пунктом 3 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания. Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в статье 55 ГПК РФ (например, приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.).
 
    Из представленных доказательств следует, что документально не подтверждается занятость истца полный рабочий день каменщиком, постоянно работающим в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.
 
    Показаниями свидетелей, допрошенных по ходатайству истца, исковые требования также не подтверждаются. Из показаний свидетеля ФИО1 следует, что с <дата> он работал бригадиром комплексной бригады, в которой работали плотники и каменщики. Согласно сведениям о работе в трудовой книжке свидетеля, ФИО1 <дата> принят на работу каменщиком, <дата> назначен бригадиром комплексной бригады. Из показаний свидетеля ФИО2 следует, что работал в <данные изъяты> в бригаде каменщиком, бригадиром был ФИО1 Бригада была комплексная – работали и каменщики, и плотники. В основном выполняли работу каменщиков, но могли направить и на кровельные работы. Быстров А.А. в основном выполнял работу каменщика.
 
    Поскольку имеющимися доказательствами не подтверждена работа истца каменщиком, постоянно работающим в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад, у суда не имеется оснований для включения спорного периода в специальный стаж, необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости.
 
    При установленных по делу обстоятельствах, при наличии страхового стажа 22 года 1 месяц 5 дней, специального стажа 5 лет 9 месяцев 20 дней, оснований для назначения пенсии истцу с <дата> не имеется.
 
    Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
 
РЕШИЛ:
 
    В удовлетворении иска Быстрова А.А. к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Вышнем Волочке и Вышневолоцком районе (межрайонное) Тверской области о досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с <дата> отказать.
 
    На решение может быть подана апелляционная жалоба в Тверской областной суд через Вышневолоцкий городской суд Тверской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
 
    Председательствующий                            Е.В. Сураева