Дата принятия: 14 мая 2013г.
Номер документа: 2-755/2013
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г.Тюмень, 14 мая 2013 года № 2-755/2013
Тюменский районный суд Тюменской области в составе:
председательствующего, федерального судьи Шаерман Ю.В.
при секретаре Коновальчук Е.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мавликаевой ФИО7 к Обществу с ограниченной ответственностью «Скорпион» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Мавликаева Ф.Б. обратилась в суд с иском к ООО «Скорпион» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда. Требования мотивирует тем, что 15.04.2010 она была принята на постоянную работу в ООО «Скорпион» на должность продавца. 01.08.2012 на основании приказа о переводе, она была переведена на новое место работы в кафе на должность повара с должностным окладом 7.000 рублей. 31.12.2012 на основании приказа о прекращении трудового договора, Мавликаева Ф.Б. была уволена из ООО «Скорпион», по собственному желанию. Увольнение произошло по причине систематических задержек выплаты заработной платы, а также её выплат не в полном объеме. Согласно расчетному листку за декабрь 2012 год, размер денежных средств, подлежащих выплате за данный период составляет 7.367 рублей, фактически заработная плата составляла 1.080 рублей за смену и выплачивалась из данного расчета. Таким образом, ежемесячная заработная плата за отработанные в декабре 21 смену составила 22.680 рублей. Однако, при увольнении истцом получено 13.200 рублей, из которых 8.800 рублей – выплата всех причитающихся сумм при увольнении, 4.400 рублей – заработная плата за декабрь 2012 года. Из расчета истца, задолженность по заработной плате за декабрь 2012 года составляет 18.200 рублей, которую истец просит взыскать с ответчика. Кроме того, истец просит взыскать с ответчика в качестве компенсации морального вреда за нарушение трудовых прав работника, денежную сумму - 20.000 рублей.
Истец Мавликаева Ф.Б. в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена, что подтверждается распиской в получении судебной повестки (л.д.22), об уважительных причинах неявки не известила, более того, суду не представилось возможным установить причину неявки истца, поскольку на момент начала судебного заседания ее мобильный телефон был отключен, что подтверждается телефонограммой (л.д.26).
Судом, в соответствии с ч.3 ст.167 ГПК РФ, вынесено определение о рассмотрении дела в отсутствии истца.
Ответчик, в лице директора ООО «Скорпион» Хамидуллин А.В., на иск направил письменные возражения, в которых просил в иске отказать (л.д.21).
Представитель ответчика ООО «Скорпион» - адвокат Нынник И.В., действующий на основании ордера № 114222 от 14.05.2013 (л.д.24), в судебном заседании возражал против исковых требований Мавликаевой Ф.Б., поддержав доводы, изложенные в возражениях, мотивируя тем, что Маликаевой Ф.Б., выплачивалась ежемесячно заработная плата, которая, независимо от отработанных смен, была одинаковой, так как состояла из оклада и районного коэффициента, за минусом подоходного налога. Согласно расчетного листка, за декабрь истцу было начислено столько же, сколько и было выдано на руки по ведомости.
Суд, заслушав доводы представителя ответчика, исследовав материалы дела, считает исковые требования Мавликаевой Ф.Б. не подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям.
Мавликаева Ф.Б. состояла в трудовых отношениях с ООО «Скорпион» с 15 апреля 2010 года, что подтверждается Трудовым договором (л.д.14), Приказом № 26 о приеме на работу на должность продавца магазина (л.д.17), а также записью № 16 от 15.04.2010 в Трудовой книжке (л.д.13).
На основании Приказа № № от 01.08.2012 о переводе работника на другую работу, Мавликаева Ф.Б. переведена в кафе на должность повара с должностным окладом 7.000 рублей (л.д.16).
Мавликаева Ф.Б. уволена с ООО «Скорпион» по п.3 ст.77 ТК РФ, что подтверждается Приказом о прекращении трудового договора № № от 31.12.2012 (л.д.15) и записью № 18 в Трудовой книжке (л.д.13).
Мавликаевой Ф.Б. к выплате за декабрь 2012 года начислено 7.367 рублей, что подтверждается Расчетным листком (л.д.18), данная сумма получена Мавликаевой Ф.Б. по ведомости, о чем имеется её подпись (л.д.25).
В соответствии со ст.15 ТК РФ, трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Согласно ч 1,2 ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Исходя из представленного самим истцом Расчетного листка за декабрь 2012 года, ООО «Скорпион» была начислена заработная плата в размере 7.367 рублей (л.д.18), которая и была в полном объеме выплачена в размере 7.368 рублей, что подтверждается подписью Мавликаевой Ф.Б. в платежной ведомости от 17.01.2013.
При таких обстоятельствах, суд не находит оснований для удовлетворения требования Мавликаевой Ф.Б. о взыскании задолженности по заработной плате за декабрь 2012 года.
В силу ст.237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме. При этом, размер компенсации морального вреда определяется соглашением сторон или судом. Поскольку судом установлено, что работодателем в полном объеме выплачена заработная плата работнику, суд признает требование истца о возмещении морального вреда не правомерным и не подлежащим удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.15, 135, 237 Трудового кодекса РФ, ст.ст. 3, 12, 55-56, 67, 167, 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Мавликаевой ФИО8 в удовлетворении иска к Обществу с ограниченной ответственностью «Скорпион» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 18.200 рублей, компенсации морального вреда в размере 20.000 рублей – отказать.
Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд через Тюменский районный суд Тюменской области путём подачи апелляционной жалобы в течение месяца с момента его составления в окончательной форме.
Мотивированное решение составлено 17 мая 2013 года.
Федеральный судья ___________________ Ю.В. Шаерман
Копия верна.
Решение не вступило в законную силу.
Федеральный судья Ю.В. Шаерман
