Решение от 24 февраля 2014 года №2-75/2014

Р Е Ш Е Н И Е
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
    24 февраля 2014 года г. Зарайск
 
    Зарайский городской суд Московской области в составе председательствующего судьи Муштакова В.С.,
 
    при секретаре судебного заседания Шмаковой О.И.,
 
    с участием истца Хреновой Т.А.,
 
    представителя истца по ордеру адвоката Шабалкина В.А.,
 
    представителя ответчика по доверенности Петровой С.В.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-75/2014 по иску Хреновой Т.А. к Государственному Учреждению Управлению Пенсионного Фонда РФ №41 по г. Москве и Московской области о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью, признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии и обязании назначить досрочную трудовую пенсию,
 
У С Т А Н О В И Л:
 
    В Зарайский городской суд обратилась Хренова Т.А. с указанным иском к ГУ-УПФ РФ №41 по г. Москве и Московской области, указав в обоснование своих требований, что 10.10.2013 года она обратилась в ГУ-УПФР №41 с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью.
 
    Решением Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ-УПФР№41 по г.Москве и Московской области от 18 октября 2013 года истцу было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по педагогической деятельности в связи с отсутствием необходимого для назначения этой пенсии стажа работы по специальности в 25 лет.
 
    Истец имеет высшее педагогическое образование - закончила в 1993 году ----- педагогический институт с присвоением квалификации учителя начальных классов. До этого в 1988 году окончила ---- педагогическое училище с присвоением квалификации учитель начальных классов, старший пионерский вожатый.
 
    С 1988 года по настоящее время работает по педагогической специальности.
 
    Ответчик включил ей в необходимый стаж только 19 лет 9 месяцев 6 дней, исключив из стажа педагогической деятельности для назначения пенсии время работы истца в должности учитель начальных классов ---- средней школы ----района ---- области с 4 по 31 июля 1989 года, со 2 по 10 января 1990 года, с 25 июня по 25 июля 1990 года, со 2 по 10 января 1991 года, с 25 июня по 24 июля 1991 года, с 25 июня по 24 июля 1992 года, с 17 мая по 16 июня 1993 года, с 1 по 30 июля 1993 года, а всего 6 месяцев 16 дней.
 
    В эти периоды она, работая учителем в средней школе, заочно обучалась в институте, то есть повышала свою педагогическую квалификацию, выезжая на сессиис оплатой этого учебного отпуска. Поэтому считает, что эти периоды должны быть включены в педагогический стаж для назначения досрочной пенсии.
 
    Кроме того, ответчик исключил из педагогического стажа периоды работы истца в должности социального педагога в Московском ГОУ НПО ПУ №--- города ---- (переименован в ГБОУ НПО ПУ №--- МО) с 1 января 2009 года по 10 октября 2013 года, а всего 4 года 9 месяцев 10 дней.
 
    В Списке должностей и работ дающих право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность, утвержденном постановлением Правительства РФ №781 от 29 октября 2002 года, имеется наименование места работы как Учреждения начального профессионального образования: училища всех видов и наименований и должность - социальныйпедагог.
 
    Согласно должностной инструкции социального педагога ГБОУ НПОПУ №--- МО - социальный педагог назначается только из лиц имеющих профессиональное образование по направлениям подготовки «Образование и педагогика», социальный педагог обязан осуществлять комплекс мероприятий повоспитанию, образованию, развитию и социальной защите личности в образовательном учреждении (п.2.1 должностной инструкции. Согласно Основам профессии социального педагога под профессией этой понимается вид или род трудовой деятельности, требующей от человека определенных общих и специальных знаний, умений и навыков, которые приобретаются в процессе общего и специального образования и путем практической работы. Педагог - специалист, получивший специальную подготовку и занимающийся воспитанием и обучением людей. К педагогической профессии относится и профессия социального педагога. Согласно Приказа №593 Минздравсоцразвития от 14.08.2009 года социальный педагог осуществляет комплекс мероприятий по воспитанию, образованию, развитию и социальной защите личности в учреждениях, организациях и по месту жительства обучающихся воспитанников, детей.
 
    С 2001 года истец в данном профтехучилище аттестовывалась на работу именно и только как преподаватель. Согласно справке с места работы истец имеет право на досрочную педагогическую пенсию.
 
    Кроме того, в указанный период истец работу социального педагога совмещала с другой непосредственно педагогической деятельностью - преподавателем географии, а в 2012/2013 учебном году еще и преподавателем обществознания, что подтверждается Тарификационными списками преподавателей училища и приказом.
 
    Статьей 28 ФЗ №173 «О трудовых пенсиях в РФ» установлено, что трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного возраста гражданам, в том числе и по такому основанию как - пункт 10 -лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, независимо от их возраста.
 
    С учетом вышеуказанного стажа у истца более 25 лет по педагогической деятельности в государственных и муниципальных учреждениях для детей и согласно пункта 10 статьи 28 Фед.закона №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года истец считает, что имеет право на получение такой пенсии. Отказ ответчика в назначении досрочной пенсии она считает незаконным.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.8-12 ГК РФ,
истец просит: признать за ней право на включение в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по педагогической деятельности периоды работы:
 
    - учителем начальных классов ----- средней школы ---- района ---- области с 04 по 31 июля 1989 года, со 02 по 10 января 1990 года, с 25 июня по 25 июля 1990 года, со 02 по 10 января 1991 года, с 25 июня по 24 июля 1991 года, с 25 июня по 24 июля 1992 года, с 17 мая по 16 июня 1993 года, с 01 по 30 июля 1993 года;
 
    - социальным педагогом, преподавателем географии, обществознания в Московском ГОУ НПО ПУ № --- города ---- с 01 января 2009 года по 10 октября 2013 года;
 
    - признать незаконным с момента его вынесения отказ Ответчика в его решении от 18 октября 2013 года в назначении мне досрочной трудовой пенсии,
 
    - обязать ответчика назначить мне досрочную трудовую пенсию по педагогической деятельности с 10 октября 2013 года;
 
    - взыскать с ответчика в пользу истца судебные расходы согласно представленных квитанций по оплате госпошлины и правовой помощи.
 
    В судебном заседании истец поддержала заявленные исковые требования по основаниям указанным в иске, просила удовлетворить их в полном объеме.
 
    Представитель истца по ордеру адвокат Шабалкин В.А. также поддержал требования истца, дополнительно пояснив, что периоды обучения истицы должны быть включены в педагогический стаж в соответствии с действующим на период обучения законодательством, а спорный период с 01 января 2009 года по 10 октября 2013 года ее работы социальным педагогом также должен быть включен, так как наименование ее профессии имеются в Списке, утвержденном Постановлением Правительства РФ №781 от 29.02.2002 г.
 
    Представитель ответчика по доверенности Петрова С.В. возражала против удовлетворения исковых требований по основаниям, указанным в письменном отзыве.
 
    Как следует из представленных письменных возражений начальника ГУ-УПФ РФ №41 Романцовой Е.И. на исковые требования, ответчик - Управление не согласно с заявленным иском по следующим основаниям.
 
    Истец в своём исковом заявлении просит признать за ней право на включение в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по педагогической деятельности следующие периоды работы:
 
    учебные отпуска:
 
    с 04.07.1989 г. по 31.07.1989 г.;
 
    с 02.01.1990 г. по 10.01.1990 г.;
 
    с 25.06.1990 г. по 25.07.1990 г.;
 
    с 02.01.1991 г. по 10.01.1991 г.;
 
    с 25.06.1991 г. по 24.07.1991 г.;
 
    с 25.06.1992 г. по 24.07.1992 г.;
 
    с 17.05.1993 г. по 16.06.1993 г.;
 
    с 01.07.1993 г. по 30.07.1993 г.
 
    Данные периоды не включены Хреновой Т.А. в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по педагогической деятельностью, так как в соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»», утверждённых постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516 (далее - Правила) в стаж работы включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
 
    Согласно ст. 116 ТК РФ ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днём, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Учебные отпуска в качестве дополнительных оплачиваемых отпусков законодательством не предусмотрены, поэтому оснований для включения оплачиваемых учебных отпусков в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, не имеется.
 
    Кроме того, не может быть включён в специальный стаж период работы с 01.01.2009 по 10.10.2013 г. в должности социального педагога.
 
    В соответствии с п. 11 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утверждённых постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781, работа в должностях социального педагога, педагога-психолога и инструктора по труду засчитывается в стаж работы
 
    - в образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, указанных в пункте 1.3 раздела "Наименование учреждений" списка,
 
    - в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях для обучающихся (воспитанников) с отклонениями в развитии, указанных в пункте 1.5 раздела "Наименование учреждений" списка,
 
    - в специальных учебно-воспитательных учреждениях открытого и закрытого типа, указанных в пункте 1.6 раздела "Наименование учреждений" списка,
 
    - в образовательных учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, указанных в пункте 1.11 раздела "Наименование учреждений" списка,
 
    - и в учреждениях социального обслуживания, указанных в пункте 1.13 раздела "Наименование учреждений" списка.
 
    Положение пункта 11 содержит исчерпывающий перечень наименований должностей, работа в которых включается в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию.
 
    В указанном перечне отсутствует п.1.10 - образовательные учреждения среднего профессионального образования (средние специальные учебные заведения), к которым относится ГБОУ НПО ПУ № --- МО,в связи с чем указанный период не подлежит включению в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью.
 
    На основании вышеизложенного представитель ответчика начальник ГУ-УПФ РФ №41 по Москве и Московской области Романцова Е.И. просит в удовлетворении исковых требований Хреновой Т.А. отказать (л.д.62-64).
 
    Третье лицо – ГБОУ НПО Профессиональное училище №--- Московской области представитель по доверенности Левина А.Ю. не явилась, извещена надлежащим образом. Ранее, в судебном заседании 11.02.2014 года, поддержала требования истца, пояснив, что требования истца поддерживает указанные периоды необходимо включить в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии. Работа социального педагога это осуществление всего комплекса мероприятий по воспитанию, образованию и развитию детей в образовательном учреждении.
 
    С учетом мнения лиц, участвующих в деле, в соответствии ст. 167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся участников процесса.
 
    Суд, выслушав объяснения участников процесса, исследовав и оценив по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном и объективном исследовании все представленные по делу доказательства, приходит к следующему.
 
    В судебном заседании установлено, что в 1988 году истец Хренова Т. А. окончила ---- педагогическое училище Московской области, что подтверждается копией диплома (л.д.10).
 
    В период с 10.09.1988 года по 01.09.1995 года Хренова Т.А. работала в должности учителя начальных классов ---- средней школы --- района ---- области, что подтверждается копией трудовой книжки (л.д.24-32) и не оспаривалось ответчиком. В указанный период работы истица обучалась в Орехово-Зуевском педагогическом институте, окончив в 1993 году полный курс по специальности педагогика и методика начального обучения с присвоением квалификации учителя начальных классов, что подтверждается копией диплома (л.д.11).
 
    Согласно пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее – Закон) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 Закона (60 лет - мужчинам, 55 лет - женщинам) лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
 
    На основании п.2 ст. 27 Закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
 
    Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп. 19 п. 2 ст. 27 Закона утвержден постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781.
 
    Из п.3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп. 19 п. 1 ст. 27 Закона, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781, следует, что в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей.
 
    В соответствии с абз. 5 п. 2, абз. 1 п. 4 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года N 1397, действовавшего до 01 октября 1993 года, в стаж работы учителей и других работников просвещения засчитывается время обучения в педагогических учебных заведениях и университетах, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность.
 
    Время работы, указанной в пунктах 1, 2, 3 настоящего Положения, засчитывается в стаж работы по специальности при условии, если не менее 2/3 стажа, требуемого для назначения пенсии в соответствии с настоящим Постановлением, приходится на работу в учреждениях, организациях и должностях, работа в которых дает право на эту пенсию.
 
    Поскольку действовавшим на момент обучения истца в ---- педагогическом институте с 1989 по 1993 г.г. законодательством предусматривалось включение периода обучения в педагогический стаж, при этом на момент обращения в пенсионный фонд более 2/3 стажа истца составлял стаж работы в учреждениях, организациях и должностях, работа в которых дает право на льготную пенсию, суд с учетом правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлении от 29 января 2004 года N 2-П, считает периоды обучения истца подлежащими включению в педагогический стаж.
 
    Положения ч. 2 ст. 6, ч. 4 ст. 15, ч. 1 ст. 17, ст. ст. 18, 19 ч. 1 ст. 55 Конституции Российской Федерации предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.
 
    Таким образом, при оценке пенсионных прав истца на назначение досрочной трудовой пенсии по старости подлежало применению законодательство, действующее на момент обучения истца, в частности, Постановление Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года N 1397. Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права на социальное обеспечение, которое не может быть оправдано указанными в ч. 3 ст. 55 Конституции Российской Федерации целями, ради достижения которых допускается ограничение федеральным законом прав и свобод человека и гражданина.
 
    Относительно требований истца о включении в педагогический стаж периода работы с 01.01.2009 г. по 10.10.2013 г. в должности социального педагога, преподавателя географии, обществознания в ГБОУ НПО ПУ №--- Московской области, суд отмечает следующее.
 
    Пунктом 3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее – Правил) прямо предусмотрено, что работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела "Наименование должностей" списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1 - 1.14 раздела "Наименование учреждений" списка, а работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование должностей" списка, - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" списка.
 
    В пункте 1 - наименование должностей Правил указана должность социальный педагог, в пункте 1.10 – наименование учреждений указано образовательные учреждения среднего профессионального образования (средние специальные учебные заведения): училища всех наименований.
 
    Согласно должностным обязанностям (выписка из Приказа Минздравсоцразвития от 14.09.2009г.) социальный педагог осуществляет комплекс мероприятий по воспитанию, образованию, развитию и социальной защите личности в учреждениях, организациях и по месту жительства (воспитанников, детей) (л.д.37-45).
 
    Согласно аттестационному листу Хреновой Т.А. присвоена высшая категория сроком на 5 лет, дата аттестации 15.12.2010 г., Приказ №3539 от 16.12.2010г. Министерства образования Московской области (л.д.46).
 
    Как следует из справки директора ГОУ НПО профессиональное училище №--- Московской области от 27.05.2013г. №405 Хренова Т. А. работает в государственном профессиональном училище №--- с 03.09.2001 года в должности воспитателя общежития, переведена с 01.01.2009 года на должность социального педагога. Проходила курсы по повышению квалификации без отрыва от производства. Имеет право на назначение трудовой пенсии по старости, в связи с осуществлением педагогической деятельности в Учреждении для детей независимо от их возраста в соответствии с подпунктом 19 пунктом 1 статьи 27 ФЗ РФ от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (л.д.47).
 
    Кроме обязанностей социального педагога истец преподавала географию и обществознание в ГОУ НПО ПУ №---- Московской области, что подтверждается приказом от 11.02.13г. №34-О «О передаче пед.часов на 2012/2013 уч.год (л.д.48), тарификационными списками преподавателей с 2008 по 2013 гг. (л.д.49-58).
 
    В ГОУ НПО ПУ №--- Московской области имеются группы детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, а также коррекционные группы обучающихся с задержкой развития, что подтверждается Списком государственных бюджетных образовательных организаций Московской области, имеющих указанные группы обучающихся (л.д.77-78, 80, 82), Приказами Министерства образования Московской области «О повышении ставок руководителям образовательных учреждений начального профессионального образования» (л.д.79, 81, 83-88), справкой директора ГОУ НПО ПУ №--- Московской области (л.д.89).
 
    В связи с изложенным, указанный период работы истца с 01.01.2009 г. по 10.10.2013 г. в должности социального педагога, преподавателя географии, обществознания в ГБОУ НПО ПУ №--- Московской области также подлежит включению в стаж для назначения досрочной пенсии.
 
    Доводы представителей ответчика о том, что в п. 11 Правил отсутствует наименование учреждения п.1.10 образовательные учреждения среднего профессионального образования (средние специальные учебные заведения), к которым относится ГБОУ НПО ПУ №--- Московской области, в связи с чем период работы истца в должности социального педагога не может быть включен в педагогический стаж, суд считает несостоятельными, они опровергаются исследованными материалами дела, основаны на неправильном толковании норм права.
 
    С учетом указанных периодов, подлежащих включению истцу в стаж, ее стаж педагогической деятельности составляет более 25 лет, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» она имеет право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, таким образом, требования истца о признании незаконным отказа в назначении пенсии и обязании назначить пенсию с момента обращения также подлежат удовлетворению.
 
    В соответствии с ч.1 ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины в размере ---- рублей.
 
    В соответствии с положениями ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Учитывая степень разумности, характер и степень участия в деле представителя, объема оказанной им юридической помощи, суд считает подлежащими взысканию расходы по оплате услуг представителя в размере ---- (----) рублей.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
 
Р Е Ш И Л:
 
    Требования Хреновой Т.А. к ГУ УПФ РФ №41 по г. Москве и Московской области о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью, признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии и обязании назначить досрочную трудовую пенсию, удовлетворить.
 
    Признать право Хреновой Т.А. на включение в трудовой стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности следующие периоды работы:
 
    - с 04.07.1989 г. по 31.07.1989 г., с 02.01.1990 г. по 10.01.1989 г., с 25.06.1990 г. по 25.07.1990 г., с 02.01.1991 г. по 10.01.1990 г., с 25.06.1991 г. по 24.07.1991 г., с 25.06.1992 г. по 24.07.1992 г. с 17.05.1993 г. по 16.06.1993 г., с 01.07.1993 г. по 30.07.1993 г. в должности учителя начальных классов ---- средней школы ---- района ----- области (всего 06 месяцев 16 дней);
 
    - с 01.01.2009 г. по 10.10.2013 г. в должности социального педагога, преподавателя географии, обществознания в ГБОУ НПО ПУ № --- ---- области (всего 04 года 09 месяцев 10 дней).
 
    Признать незаконным решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ №41 по г. Москве и Московской области №--- от 18.10.2013 г. об отказе в назначении досрочной пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью Хреновой Т.А.
 
    Обязать ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ № 41 по г. Москве и Московской области назначить Хреновой Т.А. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности с 10.10.2013 года.
 
    Взыскать с Государственного Учреждения Управления Пенсионного Фонда РФ № 41 по г. Москве и Московской области в пользу Хреновой Т. А. расходы по оплате госпошлины в сумме --- (----) рублей и расходы по оплате услуг представителя в размере ---- (----) рублей.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам в Московский областной суд через Зарайский городской суд в течение месяца со дня составления мотивированного решения.
 
    Решение суда в окончательной форме изготовлено 03 марта 2014 года.
 
Судья В.С. Муштаков