Решение от 24 апреля 2014 года №2-737(1)/2014

Дата принятия: 24 апреля 2014г.
Номер документа: 2-737(1)/2014
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Дело №2- 737(1)/2014
 
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации
    24 апреля 2014 года                                                   г.Вольск
 
                   Вольский районный суд Саратовской области, в составе:
 
                   председательствующего судьи Маштаковой М.Н.,
 
                   с участием истца ИП Ломбина А.В.,
 
    при секретаре Засыпкине И.Ю.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Вольске дело по иску индивидуального предпринимателя Ломбина А. В. к Запольской А. В. о взыскании денежных средств,
 
                    установил:
 
    ИП Ломбин А.В. обратился в суд с иском к Запольской А.В. с выше названными требованиями, указав, что ДД.ММ.ГГГГ он принял на работу в качестве мастера-парикмахера Запольскую А.В., с условием прохождения обучения в ЧОУ специалистов «<данные изъяты>» <адрес>. Согласно трудового договора №, заключенного между истцом и ответчиком, в случае досрочного расторжения трудового договора ответчик обязуется возместить работодателю понесенные затраты на обучение и затраты на материалы. ДД.ММ.ГГГГ между ЧОУ специалистов «<данные изъяты>» и Запольской А.В. был заключен договор на обучение по очной форме с октября 2013 года по январь 2014 года, стоимость обучения составила 35000 рублей, плата за проживание составила 13500 рублей. Оплату за проживание и обучение Запольской А.В. в указанный период ежемесячно производил он. По истечении 2 месяцев обучения Запольская А.В. перестала посещать занятия, впоследствии отказалась учиться и работать у него, пообещав возвратить денежные средства за обучение и проживание при расторжении трудового договора. ДД.ММ.ГГГГ Запольская А.В. возместила ему затраты на материалы (фен, ножницы и др.), а средства, потраченные на обучение и проживание вернуть в добровольном порядке отказалась. ДД.ММ.ГГГГ им в адрес Запольской А.В. было направлено уведомление о необходимости возврата денежных средств в размере 23200 рублей за неполный курс обучения и 9000 рублей за проживание в срок до ДД.ММ.ГГГГ. Уведомление было получено ответчиком ДД.ММ.ГГГГ. Однако, денежные средства не возвращены до настоящего времени. Просит взыскать с Запольской А.В. денежные средства в сумме 32200 рублей, затраченные на обучение и проживание, а так же расходы по оплате государственной пошлины в размере 916 рублей 40 копеек.
 
    Истец в судебном заседании поддержал исковые требования, дал суду объяснения, аналогичные обстоятельствам, указанным выше.
 
    Ответчица в судебное заседание не явилась, извещалась о дне судебного заседания по месту жительства, извещения неполученными возвратились в адрес суда. Суд полагает ответчика надлежащим образом извещенным о дне судебного заседания и возможным рассмотреть дело в его отсутствие.
 
        Исследовав материалы дела, выслушав истца, суд приходит к следующему.
 
         ДД.ММ.ГГГГ между ИП Ломбин А.В. и Запольской А.В. был заключен трудовой договор, по условиям которого Запольская А.В. принимается на работу в салон «Александрия» по профессии мастер-парикмахер, срок действия договора 5 лет. Работодатель обязуется выделить денежные средства на обучение сотрудника, на приобретение материала для выполнения работы, обеспечить рабочее место соответствующим оборудованием, своевременно выплачивать сотруднику заработную плату, предоставлять надлежащие условия работы. Сотрудник обязан исполнять возложенные на него обязанности, строго соблюдать санитарные правила и нормы и т.д. В случае преждевременного расторжения контракта сотрудник обязуется выплатить работодателю затраченные средства на его обучение в размере 35000 рублей, за проживание -15000 рублей, возместить 100% от стоимости оборудования, приобретенного для работы: фены, ножницы, расчески, щипцы и т.д.,- в размере 20000 рублей, расходы на преждевременное обучение нового мастера в размере 35000 рублей.
 
    Из материалов дела: договора № на оказание платных образовательных услуг, квитанций об оплате обучения, расписок Запольской А.В., К.. Ч. следует, что истцом за ответчика была произведена оплата за обучение за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 23 200 рублей и проживание за этот же период в размере 9000 рублей.
 
    Согласно ст. 249 Трудового кодекса РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счёт работодателя, работник обязан возместить затраты, понесённые работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
 
    Трудовым договором, заключенным между сторонами, предусмотрен возврат суммы на обучение в размере 35000 рублей, истец желает взыскать 23200 рублей на обучение, утверждая, что понес расходы в этой сумме.
 
    Ответчик доказательств выплаты истцу денежных средств, потраченных на её обучение, суду не представил, размер оплаты не оспаривал. Потому суд полагает, что средства на обучение в размере, указанном в иске, должны быть возмещены полностью.
 
    Кроме того, истец указывает, что им на проживание истца было потрачено 9000 рублей.
 
    Данное обстоятельство подтверждается расписками. Из расписки от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ответчиком истцу, следует, что она обязуется возвратить истцу средства, затраченные на её проживание, в размере 9000 рублей.
 
    В соответствии со ст. 309 Гражданского кодекса РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом. Односторонний отказ от исполнения обязательств в соответствии со ст. 310 Гражданского кодекса РФ не допустим.
 
    Истцом ДД.ММ.ГГГГ в адрес ответчика было направлено уведомление о необходимости возврата денежных средств до ДД.ММ.ГГГГ. Однако, оно не исполнено до настоящего времени.
 
    Учитывая изложенное выше, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению полностью.
 
           Согласно ст. 98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесённые по делу судебные расходы.
 
          Так, истцом при подаче иска в суд была оплачена государственная пошлина в размере 916 рублей 40 копеек, она подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
 
          Руководствуюсь ст.ст. 194-199 Граждансокго процессуального кодекса РФ, суд
 
решил:
 
               исковые требования индивидуального предпринимателя Ломбина А. В. к Запольской А. В. о взыскании денежных средств удовлетворить полностью.
 
               Взыскать с Запольской А. В. в пользу Ломбина А. В. денежные средства в размере 32200 рублей, расходы по оплате государственной пошлины в размере 916 рублей 40 копеек.
 
    Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения копии этого решения.
 
    Заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиками заявления об отмене этого решения суда.
 
                Судья                                                        М.Н. Маштакова
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать