Дата принятия: 02 июня 2014г.
Номер документа: 2-700/2014
Дело №2-700/2014
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
город Тимашевск
02 июня 2014 года
Тимашевский районный суд Краснодарского края в составе:
председательствующего – судьи Балашовой Л.А.,
с участием:
старшего помощника прокурора Тимашевского района
Краснодарского края Медведева Сергея Александровича,
представителя ответчика Грищенко Евгения Николаевича,
действующего от имени и в интересах общества с ограниченной ответственностью «Хлебопродукт» на основании устава,
представителя третьего лица Байдаченко Юлии Викторовны,
действующей от имени и в интересах государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района» по доверенности от 21 мая 2014 года,
при секретаре судебного заседания Вартанян Г.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Тимашевского района Краснодарского края к обществу с ограниченной ответственностью «Хлебопродукт» о признании незаконным бездействия,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Тимашевского района Краснодарского края обратился в Тимашевский районный суд Краснодарского края с исковым заявлением к ООО «Хлебопродукт» о признании незаконным бездействия.
В обоснование исковых требований указано, что в ходе проведенной проверки об исполнения законодательства о занятости населения были выявлено нарушения, выразившиеся в бездействии ООО «Хлебопродукт». Законом на работодателя возложена обязанность по ежемесячному предоставлению работодателями в органы службы занятости населения информации о наличии свободных мест и вакантных должностей, не реже одного раза в месяц не позднее 28 числа текущего месяца. Предоставление названных сведений по истечении указанного срока приравнивается к не предоставлению информации. ООО «Хлебопродукт» с октября 2013 г. не предоставляет сведения о вакантных рабочих местах (должностях). Тем самым созданы препятствия осуществлению безработными гражданами права на свободный выбор места работы путем посредничества органов службы занятости, а также нарушает гарантированное Конституцией РФ право на труд. Просил признать незаконным бездействие ООО «Хлебопродукт», выразившиеся в не предоставлении с октября 2013 г. по настоящее время информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в ГУ Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района», и обязать ООО «Хлебопродукт» устранить в полном объеме допущенные нарушения путем незамедлительного предоставления в ГУ «Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района» сведений о наличии вакантных рабочих мест (должностей) за январь, февраль, март, апрель 2014 г., а также ежемесячного предоставления этих сведений в будущем.
Старший помощник прокурора Тимашевского района Краснодарского края Медведев С.А. в судебном заседании ходатайствовал об уточнении исковых требований и просил: признать незаконным бездействие ООО «Хлебопродукт», выразившееся в непредоставлении с октября 2013 г. по настоящее время информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в ГКУ Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района»; обязать ООО «Хлебопродукт» устранить в полном объеме допущенные нарушения путем незамедлительного предоставления в ГКУ Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района» сведений о наличии вакантных рабочих мест (должностей) за январь, февраль, март, апрель 2014 г. При этом пояснил, что непредоставлении указанных сведений нарушает права безработных граждан на защиту от безработицы.
Представитель ответчика Грищенко Е.Н. в судебном заседании по принятию решения полагался на усмотрение суда. При этом пояснил, что фактически деятельность ООО «Хлебопродукт» прекращена. В организации никто не работает.
Представитель третьего лица Байдаченко Ю.В. в судебном заседании поддержала уточненные исковые требования прокурора и просила об их удовлетворении.
Выслушав стороны и представителя третьего лица, оценив доказательства, определив, какие обстоятельства, имеющие значение для рассмотрения дела, установлены, суд полагает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
В судебном заседании установлено, что в ЕГРЮл внесены сведения о регистрации ООО «Хлебопродукт» в качестве юридического лица, что подтверждается выпиской из ЕГРЮл от 16 мая 2014 г. <№>.
В соответствии с п. 3 ст. 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. №1032-1 (ред. от 02 июля 2013 г., с изм. от 05 мая 2014 г.) «О занятости населения в Российской Федерации» (с изм. и доп., вступающими в силу с 01 сентября 2013 г.), которым определены правовые, экономические и организационные основы государственной политики содействия занятости населения, в том числе гарантии государства по реализации конституционных прав граждан РФ на труд и социальную защиту от безработицы, работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости, в том числе, информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей.
Приложением к Постановлению главы администрации Краснодарского края от 18 марта 2004 г. №258 (ред. от 23 марта 2012 г.) «Об утверждении Положения о предоставлении работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы труда и занятости населения Краснодарского края» определен порядок предоставления информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей), в п. 2.1 которого указано, что информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) все работодатели предоставляют в органы труда и занятости по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц не позднее 28-го числа текущего месяца. Предоставление сведений о вакантных рабочих местах (должностях) по истечении указанного срока приравнивается к непредставлению информации.
ООО «Хлебопродукт» входит в число работодателей, не (своевременно) предоставивших сведения о потребности в работниках, что подтверждается справкой от 04 сентября 2013 г., выданной ГКУ Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района».
Как указано в исковом заявлении ООО «Хлебопродукт» в период с января по апрель 2014 г. не предоставил в ГКУ Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района» сведения о потребности в работниках.
Доводы ответчика о том, что ООО «Хлебопродукт» прекратило свою деятельность, безосновательны и опровергаются п. 19 выписки из ЕГРЮл от 16 мая 2014 г. <№>, в котором указано, что ООО «Хлебопродукт» является действующим юридическим лицом.
В соответствии с п. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Свобода выбора рода деятельности, профессии (специальности), вида и характера труда, защита от безработицы, бесплатное содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве при посредничестве органов службы занятости, информирование о положении на рынке труда, гарантированы гражданам РФ.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования прокурора Тимашевского района Краснодарского края к обществу с ограниченной ответственностью «Хлебопродукт» о признании незаконным бездействия удовлетворить.
Признать незаконным бездействие общества с ограниченной ответственностью «Хлебопродукт», выразившееся в непредоставлении с октября 2013 года по настоящее время информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района».
Обязать общество с ограниченной ответственностью «Хлебопродукт» устранить в полном объеме допущенные нарушения путем незамедлительного предоставления в государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Тимашевского района» сведений о наличии вакантных рабочих мест (должностей) за январь, февраль, март, апрель 2014 г.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Краснодарский краевой суд через Тимашевский районный суд в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме.
Председательствующий -
