Дата принятия: 28 мая 2013г.
Номер документа: 2-628/2013г.
К делу №2-628/2013г.
Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И
«28» мая 2013 г. г. Абинск
Абинский районный суд Краснодарского края в составе:
председательствующего Осташевского М.А.,
при секретаре Сафоновой И.В.,
с участием истца Еловикова И.А.,
представителя ответчика Управления Пенсионного Фонда РФ в Абинском районе
Бронфман Е.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Еловикова И.А. к Управлению Пенсионного фонда РФ в <адрес> о назначении досрочной пенсии и включении в специальный стаж для досрочного назначения пенсии по старости периодов работы,
УСТАНОВИЛ:
Еловиков И.А. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в Абинском районе Краснодарского края, в котором просит включить в стаж для досрочного назначения пенсии по старости период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> и назначить досрочную пенсию по старости с момента обращения истца в отдел Пенсионного фонда РФ в Абинском районе. Свои требования истец мотивировал тем, что в связи с достижением пенсионного возраста он обратился в Пенсионный фонд РФ в Абинском районе с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии. К заявлению Еловиков И.А. приложил необходимые для подтверждения стажа документы. Однако, решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ Управления пенсионного фонда РФ в Абинском районе Еловикову И.А. отказали в оформлении льготной пенсии, не включив периоды работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ни в специальный, ни в общий трудовой стаж. При этом отказ мотивирован тем, что представленный дубликат трудовой книжки <данные изъяты> №, выданный ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> не может быть принят для назначения пенсии, поскольку некоторые записи о моем приеме, переводе и увольнении записаны чернилами другого цвета. Кроме того, дата заполнения дубликата на титульном листе не соответствует сроку изготовления трудовой книжки (дубликата) в которую внесены записи. Управлением пенсионного фонда РФ в Абинском районе был направлен запрос в Государственное учреждение отделение ПФ РФ по Чеченской республике для подтверждения факта работы Еловикова И.А. в указанные периоды в <данные изъяты> Однако в Чеченской республике ответили, что данный факт они подтвердить не могут, так как архив <данные изъяты> не сохранился из-за военных действий. В связи с вышеизложенным, истец вынужден обратиться в суд с данным иском.
Представитель Управления Пенсионного фонда РФ в Абинском районе Краснодарского края не согласившись с исковыми требованиями истца Еловикова И.А. представила в суд возражение на исковое заявление, указывая на то, что периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не засчитаны в общий трудовой стаж, а период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж в соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 Закона от ДД.ММ.ГГГГ №173-ФЗ, в связи с тем, что дубликат трудовой книжки истца оформлен не надлежащим образом. В частности, дубликат трудовой книжки <данные изъяты> № выдавался ДД.ММ.ГГГГ, о чем свидетельствует дата на титульном листе - ДД.ММ.ГГГГ, в то время как бланки трудовых книжек указанной серии были изданы и соответственно выпущены в оборот только в 1987 году, в связи с чем дубликат трудовой книжки истца не может быть принят к зачету при назначении пенсии, поскольку вызывает обоснованные сомнения. Кроме того, при обозрении подлинника дубликата трудовой книжки истца сер. <данные изъяты> № усматривается, что все приказы (прием, увольнение, перемещение) за спорные периоды сделаны чернильной пастой другого цвета, что является грубым нарушением Порядка ведения трудовых книжек.
В судебном заседании истец Еловиков И.А. исковые требования поддержал и настаивал на их удовлетворении.
Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда РФ в Абинском районе Краснодарского края Бронфман Е.В. в судебном заседании исковые требования не признала в полном объеме.
Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу об удовлетворении искового заявления.
Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ Еловиков И.А. был принят в <данные изъяты> <данные изъяты>. <данные изъяты>.
В соответствии с инструкцией «О порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях» трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности рабочих и служащих. Записи в трудовую книжку вносятся на основании приказа (распоряжения) о приеме на работу, переводах и увольнении и заверяются в установленном порядке. Записи о приеме и увольнении должны содержать сведения: о датах приема, увольнении, записи о наименовании работы или должности, на которую принят работник, причина увольнения, на основании чего внесена запись - приказ (распоряжения), его дата и номер.
Согласно ст.66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Если трудовая книжка утеряна, выдача дубликата производится администрацией по месту последней работы.
В судебном заседании установлено, что сведения о работе Еловикова И.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> в дубликат трудовой книжки внесены и заверены печатью <данные изъяты>.
Также, из материалов дела следует, что книги приказов и ведомости по начислению заработной платы <данные изъяты> не сохранились по ДД.ММ.ГГГГ год в связи с военными действиями в ЧР, что является общеизвестным фактом, не требующим доказывания.
Согласно справке начальника управления государственного учреждения - отделения ПФ РФ по Чеченской республике проверить факт работы Еловикова И.А. работавшего в <данные изъяты>» не представляется возможным, так как архив <данные изъяты> не сохранился из-за военных действий на территории ЧР.
Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Управления Пенсионного фонда РФ в Абинском районе от ДД.ММ.ГГГГ Еловикову И.А. отказано в назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с пп. 6 п.1 ст.28 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», ввиду отсутствия требуемого специального стажа.
Согласно пп.6 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, а если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 06 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.
Согласно Постановлению Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со ст.27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течении полного рабочего дня.
В соответствии с п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.2005 г. № 25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста установленного статьей 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7-13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств дела, установленных в судебном заседании.
В судебном заседании установлено, что Еловиков И.А. в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в <данные изъяты> а следовательно, имеет полное право на назначение ему досрочной трудовой пенсии по старости.
Доводы представителя управления пенсионного фонда о том, что дубликат трудовой книжки истца оформлен не надлежащим образом, а также, что все приказы (прием, увольнение, перемещение) за спорные периоды сделаны чернильной пастой другого цвета, не могут быть приняты судом во внимание, поскольку не является виной истца Еловикова И.А., следовательно, не может ущемлять его права на назначение досрочной трудовой пенсии.
Таким образом, суд приходит к выводу, что Управление Пенсионного Фонда РФ в Абинском районе Краснодарского края неправомерно отказал Еловикову И.А. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.
При таких обстоятельствах, с учетом анализа представленных по делу доказательств в их совокупности, суд делает вывод о том, что истцом Еловиковым И.А. представлены допустимые доказательства, подтверждающие стаж работы, дающий право на льготное пенсионное обеспечение.
При таких обстоятельствах суд полагает возможным удовлетворить заявленные требования в полном объеме.
Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковое заявление Еловикова И.А. к Управлению Пенсионного фонда РФ в Абинском районе Краснодарского края о назначении досрочной пенсии и включении в специальный стаж для досрочного назначения пенсии по старости периодов работы удовлетворить.
Признать за Еловикова И.А. право на назначение досрочной пенсии по старости с момента достижения им возраста <данные изъяты> лет, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать Управление Пенсионного Фонда РФ в Абинском районе Краснодарского края включить в специальный стаж для досрочного назначения пенсии по старости Еловикова И.А. периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> в соответствии с пп.2 п.1 ст.27 ФЗ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Решение суда может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Абинский районный суд в течение 1 месяца со дня его вынесения.
Председательствующий
