Дата принятия: 29 мая 2014г.
Номер документа: 2-581/2014
Дело № 2-581/2014
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Череповец 29 мая 2014 года
Череповецкий районный суд Вологодской области в составе:
судьи Слягиной И.Б.,
при секретаре Мишенёва Е.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Беляковой А.И. к закрытому акционерному обществу «Череповецкий бройлер» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л:
Белякова А.И. обратилась в суд с исковым заявлением к ЗАО «Череповецкий бройлер» о взыскании задолженности по заработной плате по следующим основаниям. Истцу начислена, но не выплачена заработная плата за период с сентября 2013 года по декабрь 2013 года. Сумма долга по заработной плате составляет 38960 рублей 68 копеек. Сумма денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы составляет 1412 рублей 30 копеек, общая сумма долга составляет 40372 рубля 98 копеек. В связи с задержкой выплаты заработной платы она осталась без средств к существованию, пришлось жить на средства родителей. Просит взыскать с ЗАО «Череповецкий бройлер» в ее пользу задолженность по заработной плате за период с сентября 2013 года по декабрь 2013 года в размере 38960 рублей 68 копеек, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 1412 рублей 30 копеек, компенсацию морального вреда в размере 10000 рублей.
В судебное заседание истец Белякова А.И. не явилась о времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом, в исковом заявлении указала, что просит дело рассмотреть в ее отсутствие.
В судебное заседание представитель ответчика – ЗАО «Череповецкий бройлер» не явился, о времени и месте судебного заседания извещен, о причинах неявки суду не сообщил, возражений по иску не представил.
Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со статьей 142 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Из ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации следует, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
В судебном заседании установлено, что согласно приказу № от 30 мая 2013 года Белякова А.И. принята на работу в ОАО «Череповецкий бройлер» на должность бухгалтера.
Из представленной работодателем справки в судебном заседании установлено, что на 07 апреля 2014 года работодатель имеет задолженность перед работником по выплате заработной платы в сумме 38960 рублей 68 копеек, в том числе: по заработной плате за сентябрь 2013 года в размере 4726 рублей 15 копеек, по заработной плате за октябрь 2013 года в размере 13004 рубля 50 копеек, по заработной плате за ноябрь 2013 года в размере 12939 рублей 50 копеек, по заработной плате за декабрь 2013 года в размере 8290 рублей 53 копейки.
Представленный истцом расчет компенсации за задержку выплаты заработной платы за период с 15 октября 2013 года судом проверен, ответчиком не оспорен.
С учетом изложенного исковые требования о взыскании с ЗАО «Череповецкий бройлер» в пользу истца заработной платы за сентябрь 2013 года в размере 4726 рублей 15 копеек, заработной платы за октябрь 2013 года в размере 13004 рубля 50 копеек, заработной платы за ноябрь 2013 года в размере 12939 рублей 50 копеек, заработной платы за декабрь 2013 года в размере 8290 рублей 53 копейки и о взыскании компенсации за задержку выплат заработной платы в размере 1412 рублей 30 копеек подлежат удовлетворению.
В соответствии со статьей 237 Кодекса компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Суд полагает частично удовлетворить исковые требования Беляковой С.В. о компенсации ей морального вреда, поскольку действия ЗАО «Череповецкий бройлер» по невыплате истцу заработной платы являются неправомерными и подлежат возмещению работнику в денежной форме в размере, который суд, с учетом характера нравственных страданий, вызванных невыплатой заработной платы истцу, а также требований разумности и справедливости, полагает определить в сумме 3000 рублей.
В силу части 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования Беляковой А.И. к Закрытому акционерному обществу «Череповецкий бройлер» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворить частично.
Взыскать с закрытого акционерного общества «Череповецкий бройлер» в пользу Беляковой А.И. заработную плату: за сентябрь 2013 года в размере 4726 рублей 15 копеек, за октябрь 2013 года в размере 13004 рублей 50 копеек, за ноябрь 2013 года в размере 12939 рублей 50 копеек, за декабрь 2013 года 8290 рублей 53 копейки, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 1412 рублей 30 копеек, компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей, всего взыскать 43372 рубля 98 копеек.
Решение суда в части выплаты работнику заработной платы подлежит немедленному исполнению.
Взыскать с закрытого акционерного общества «Череповецкий бройлер» госпошлину в бюджет в сумме 1501 рубль 19 копеек.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Вологодский областной суд через Череповецкий районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья
Согласовано
Судья Череповецкого районного суда И.Б. Слягина
