Решение от 27 мая 2013 года №2-533/2013

Дата принятия: 27 мая 2013г.
Номер документа: 2-533/2013
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

дело № 2-533/2013 года
 
РЕШЕНИЕ
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
    27 мая 2013 года р.п. Мокшан
 
    Мокшанский районный суд Пензенской области в составе:
 
    председательствующего судьи Наумова В.Ю.,
 
    с участием заместителя прокурора Мокшанского района Пензенской области Журавлева И.В.,
 
    представителя ООО «Сервис-Агро» - Ч., действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ,
 
    при секретаре Зезелевой И.Ю.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в р.п. Мокшан гражданское дело по иску прокурора Мокшанского района Пензенской области в защиту интересов неопределенного круга лиц к ООО «Сервис-Агро» <адрес> о понуждении к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда, рабочее место: по структурному подразделению «Администрация» должность – генеральный директор; по структурному подразделению «Отдел персонала» должность –начальник отдела кадров с освещением инженера по ОТ и секретарь; по структурному подразделению «Бухгалтерия» должность-главный бухгалтер, бухгалтер-кассир; по структурному подразделению «Производственный отдел» должность-главный агроном, учетчик с и.о. кладовщика, главный инженер, слесарь, сварщик, водитель легковой автомашины, водитель грузовой автомашины, тракторист-машинист, пчеловод, сторож административного здания, сторож производственных помещений и сельскохозяйственной техники.
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Прокурор Мокшанского района Пензенской области обратился в суд с исковыми заявлениями в защиту интересов неопределенного круга лиц к ООО «Сервис-Агро» <адрес> о понуждении к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда, рабочее место- по структурному подразделению «Администрация» должность – генеральный директор; по структурному подразделению «Отдел персонала» должность –начальник отдела кадров с освещением инженера по ОТ и секретарь; по структурному подразделению «Бухгалтерия» должность-главный бухгалтер, бухгалтер-кассир; по структурному подразделению «Производственный отдел» должность-главный агроном, учетчик с и.о. кладовщика, главный инженер, слесарь, сварщик, водитель легковой автомашины, водитель грузовой автомашины, тракторист-машинист, пчеловод, сторож административного здания, сторож производственных помещений и сельскохозяйственной техники. Иски прокурора обоснован тем, что в соответствии с требованиями ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, а также обязан обеспечить безопасность и условия труда соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. На основании ст. 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий труда и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. В силу требований «Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 26.04.2011 года № 342Н аттестация проводится в целях оценки условий труда на рабочих местах и выявления вредных и (или) опасных производственных факторов (п.2). Аттестации подлежат рабочие места работодателя, в том числе рабочие места, организованные при создании юридического лица или регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя (п.4). В соответствии со ст. 210 ТК РФ обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников, государственный надзор и контроль за соблюдением требований охраны труда, профилактики несчастных случаев и повреждения здоровья работников являются приоритетным направлением государственной политики в области охраны труда. Согласно штатному расписанию ООО «Сервис-Агро» в указанной организации имеется должности по структурным подразделениям: по структурному подразделению «Администрация» должность – генеральный директор; по структурному подразделению «Отдел персонала» должность –начальник отдела кадров с освещением инженера по ОТ и секретарь; по структурному подразделению «Бухгалтерия» должность-главный бухгалтер, бухгалтер-кассир; по структурному подразделению «Производственный отдел» должность-главный агроном, учетчик с и.о. кладовщика, главный инженер, слесарь, сварщик, водитель легковой автомашины, водитель грузовой автомашины, тракторист-машинист, пчеловод, сторож административного здания, сторож производственных помещений и сельскохозяйственной техники. Вместе с тем, в ходе проведения проверки соблюдения требований трудового законодательства РФ прокуратурой Мокшанского района Пензенской области установлено, что в ООО «Сервис-Агро» аттестация вышеуказанных рабочих мест по условиям труда не проведена. Неисполнение ООО «Сервис-Агро» требований действующего законодательства о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда нарушает право лиц, работающих в организации, круг которых в результате текучести кадров или по другим причинам периодически меняется, в связи с чем прокурор Мокшанского района обращается в защиту неопределенного круга лиц. В судебном заседании заместителель прокурора Журавлев И.В. требования, изложенные в заявлении поддержал и дал объяснения, аналогичные содержанию искового заявления. Просил суд обязать ООО «Сервис-Агро» провести аттестацию рабочих мест по условиям труда: по структурному подразделению «Администрация» должность – генеральный директор; по структурному подразделению «Отдел персонала» должность –начальник отдела кадров с освещением инженера по ОТ и секретарь; по структурному подразделению «Бухгалтерия» должность-главный бухгалтер, бухгалтер-кассир; по структурному подразделению «Производственный отдел» должность-главный агроном, учетчик с и.о. кладовщика, главный инженер, слесарь, сварщик, водитель легковой автомашины, водитель грузовой автомашины, тракторист-машинист, пчеловод, сторож административного здания, сторож производственных помещений и сельскохозяйственной техники. Предлагает суду установить двухмесячный срок для исполнения решения суда.
 
    Представитель ООО «Сервис-Агро» - Ч. исковые требования признала и уточнила, что в настоящее время с организацией заказчика ООО «Охрана. Безопасность» заключен договор на проведение аттестации рабочих мест, работа оплачена, о чем имеется счет оплаты, аттестация должна быть проведена в месячный срок. Двухмесячный срок для исполнения решения суда считает разумным и просит снизить государственную пошлину по делу до 100 рублей в связи с тяжелым финансовым положением.
 
    Суд, заслушав пояснения сторон, исследовав материалы дела, считает исковые требования прокурора подлежащими удовлетворению.
 
    В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий труда и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
 
    Согласно «Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 26.04.2011 года № 342Н, аттестации по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.
 
    В соответствии со ст. 210 ТК РФ обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников, государственный надзор и контроль за соблюдением требований охраны труда, профилактики несчастных случаев и повреждения здоровья работников являются приоритетным направлением государственной политики в области охраны труда.
 
    В судебном заседании установлено, что согласно штатному расписанию ООО «Сервис-Агро» в указанной организации имеется должность – генеральный директор по структурному подразделению «Администрация»; по структурному подразделению «Отдел персонала» должность –начальник отдела кадров с освещением инженера по ОТ и секретарь; по структурному подразделению «Бухгалтерия» должность-главный бухгалтер, бухгалтер-кассир; по структурному подразделению «Производственный отдел» должность-главный агроном, учетчик с и.о. кладовщика, главный инженер, слесарь, сварщик, водитель легковой автомашины, водитель грузовой автомашины, тракторист-машинист, пчеловод, сторож административного здания, сторож производственных помещений и сельскохозяйственной техники и аттестация рабочих мест указанных работников не проведена, в связи с чем нарушается действующее трудовое законодательство. Указанное обстоятельство ответчиком не опровергнуто.
 
    Прокурор правильно воспользовался правом обращения в суд с исками по нормам ст. 45 ГПК РФ, поскольку бездействие ответчика нарушает права и законные интересы неопределенного круга лиц.
 
    На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194 –198 ГПК РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
    Исковые требования прокурора удовлетворить.
 
    Обязать общество с ограниченной ответственностью «Сервис-Агро» с юридическим адресом: <адрес> Российской Федерации провести аттестацию по условиям труда рабочих мест следующих должностей: по структурному подразделению «Администрация» должность – генеральный директор; по структурному подразделению «Отдел персонала» должность –начальник отдела кадров с освещением инженера по ОТ и секретарь; по структурному подразделению «Бухгалтерия» должность-главный бухгалтер, бухгалтер-кассир; по структурному подразделению «Производственный отдел» должность-главный агроном, учетчик с и.о. кладовщика, главный инженер, слесарь, сварщик, водитель легковой автомашины, водитель грузовой автомашины, тракторист-машинист, пчеловод, сторож административного здания, сторож производственных помещений и сельскохозяйственной техники в двухмесячный срок со дня принятия решения, то есть до ФИО6 июля 2013 года.
 
    Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Сервис-Агро» с юридическим адресом: <адрес> А <адрес> Российской Федерации в доход государства государственную пошлину 100 рублей.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Пензенский областной суд в течение месяца через Мокшанский районный суд.
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать