Решение от 30 июня 2014 года №2-508/2014

Дело № 2-508/2014
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
 
    г. Называевск                                                                                                             30.06.2014
 
    Называевский городской суд Омской области
 
    в составе председательствующего судьи В.А. Шумилиной, при секретаре Бушуевой И.Д., с участием прокурора Лукьяновой О.Ш., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковым заявлениям Называевского межрайонного прокурора в интересах ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, ФИО20, ФИО21, ФИО22, ФИО23, ФИО24, ФИО25, ФИО26, ФИО27, ФИО28, ФИО29, ФИО30, ФИО44, ФИО32, ФИО33, ФИО34, ФИО35, ФИО36, ФИО37, ФИО38, ФИО39, ФИО40, ФИО41 о взыскании задолженности по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ
 
у с т а н о в и л:
 
              Называевский межрайонный прокурор обратился в суд с исковыми заявлениями к ООО «Называевский элеватор»о взыскании задолженности по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ в пользу ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, ФИО20, ФИО21, ФИО22, ФИО23, ФИО24, ФИО25, ФИО26, ФИО27, ФИО28, ФИО29, ФИО30, ФИО44, ФИО32, ФИО33, ФИО34, ФИО35, ФИО36, ФИО37, ФИО38, ФИО39, ФИО40, ФИО41
 
             Согласно иску Называевской межрайонной прокуратурой проведена проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности ООО «Называевский элеватор», в ходе которой выявлены нарушения требований действующего законодательства. Указанные работники осуществляют трудовую деятельность в ООО «Называевский элеватор», с ними в соответствии с требованиями законодательства заключены трудовые договоры. Согласно положению коллективного договора, действующего в ООО «Называевский элеватор» заработная плата на предприятии должна выплачиваться 15 и 20 числа каждого месяца следующего за отчетным на указанный работником счет. В ходе проверки установлено, что по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ у ООО «Называевский элеватор» имеется задолженность по выплате заработной платы ДД.ММ.ГГГГ у следующих работников: ФИО1 - в размере <данные изъяты> Указанная заработная плата является начисленной, но не выплаченной. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 45, 131 ГПК РФ, ст. 27 Федерального закона «О прокуратуре РФ» просит: Взыскать с ООО «Называевский элеватор» в пользу работников сумму задолженности по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ, а также государственную пошлину в доход бюджета.
 
    В судебном заседании прокурор Лукьянова О.Ш. исковые требования поддержала, по доводам, изложенным в исковом заявлении.
 
    Представитель ответчика ООО «Называевский элеватор» в судебном заседании отсутствовал, в телефонограмме исковые требования прокурора признал в полном объеме, дело просил рассмотреть в его отсутствие.
 
    Заслушав показания прокурора, исследовав представленные материалы, суд пришел к выводу, что заявленные прокурором требования являются обоснованными и законными.
 
    В силу ст. 2 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту ТК РФ) к основным принципам правового регулирования трудовых правоотношений относится обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы.
 
    Статьей 129 ТК РФ регламентировано, что заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
 
    Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами.
 
    В соответствии с ч. 3 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца, в день установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
 
    Согласно положению коллективного договора, действующего в ООО «Называевский элеватор» заработная плата на предприятии должна выплачиваться 15 и 20 числа каждого месяца следующего за отчетным на указанный работником счет.
 
              Размер задолженности по заработной плате ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, ФИО20, ФИО21, ФИО22, ФИО23, ФИО24, ФИО25, ФИО26, ФИО27, ФИО28, ФИО29, ФИО30, ФИО44, ФИО32, ФИО33, ФИО34, ФИО35, ФИО36, ФИО37, ФИО38, ФИО39, ФИО40, ФИО41 подтверждается расчетной ведомостью ООО «Называевский элеватор» за ДД.ММ.ГГГГ
 
    Нарушение сроков выплаты заработной платы относится к принудительному труду, запрещенному Конституцией Российской Федерации, и непосредственно нарушает трудовые права граждан.
 
    Несмотря на установленную обязанность по выплате заработной платы в полном объеме, до настоящего времени у ответчика перед истцами имеется задолженность, что нарушает закрепленное ст. 37 Конституции Российской Федерации право работника на вознаграждение за труд.
 
    В связи с изложенным, поданное прокурором исковое заявление, суд считает законным и обоснованным.
 
    В соответствии с ч.1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
 
    Поскольку в силу п. 9 ч.1 ст. 333.36 НК РФ, прокурор - по заявлениям в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче заявления, госпошлина подлежит взысканию с ООО «Называевский элеватор» в размере, предусмотренном п. 1 ч.1 ст. 333.19 Налогового кодекса РФ то есть в сумме №.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
 
Р Е Ш И Л:
 
    Исковые требования Называевского межрайонного прокурора удовлетворить.
 
    Взыскать с ООО «Называевский элеватор» в пользу ФИО1 №, ФИО2 № №, ФИО3 №, ФИО4 №, ФИО5 №, ФИО6 №, ФИО7 № копеек, ФИО8 № рублей, ФИО9 № рублей, ФИО10 №, ФИО11 № копеек, ФИО12 № копейки, ФИО13 №, ФИО14 №, ФИО15 №, ФИО16 № копеек, ФИО17 №, ФИО18 № копеек, ФИО19 №, ФИО20 №, ФИО21 № №, ФИО22 № №, ФИО23 №, ФИО24 №, ФИО25 № №, ФИО26 № копеек, ФИО27 №, ФИО28 №, ФИО29 №, ФИО30 №, ФИО31 №, ФИО32 №, ФИО33 № копеек, ФИО34 №, ФИО35 №, ФИО36 №, ФИО37 №, ФИО38 № копейки, ФИО39 №, ФИО40 № №, ФИО41 № рублей 35 копеек.
 
    Взыскать с ООО «Называевский элеватор» государственную пошлину в размере № копеек в доход местного бюджета.
 
    Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в Омский областной суд в течение месяца со дня вынесения решения в окончательной форме.
 
    Решение изготовлено в совещательной комнате судьей В.А. Шумилиной на компьютере на 4 стр.
 
    Председательствующий                                                                                    В.А. Шумилина