Определение от 21 мая 2014 года №2-477/2014г.

    Дело № 2-477/2014 г.
 
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
 
об утверждении заключенного сторонами мирового соглашения и
 
о прекращении производства по делу.
 
    21 мая 2014 г. Нерчинско-Заводским районным судом Забайкальского края в составе председательствующего судьи Скубьевой С.А.,
 
    с участием истца Бурдинского М.А.,
 
    представителей ответчиков МОУ «Явленская СОШ» Апрелковой В.В., администрации МР «Нерчинско-Заводский район» Терпуговой С.Ю.,
 
    при секретаре Лалетиной О.Н.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в с. Нерчинский Завод исковое заявление Бурдинского ФИО7 к муниципальному образовательному учреждению «Явленская средняя общеобразовательная школа» (далее – МОУ «Явленская СОШ»), администрации муниципального района «Нерчинско-Заводский район» (далее по тексту администрации МР «Нерчинско-Заводский район») о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, а при недостаточности денежных средств в порядке субсидиарной ответственности с администрации МР «Нерчинско-Заводский район», обязании производить компенсационные выплаты на размер МРОТ на период работы истца,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Бурдинский М.А. обратился в суд с иском к МОУ «Явленская СОШ», администрации МР «Нерчинско-Заводский район» о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, обязании производить компенсационные выплаты на размер МРОТ на период работы истца, мотивируя тем, что с ДД.ММ.ГГГГ года работает в МОУ «Явленская СОШ» кочегаром. В период с ДД.ММ.ГГГГ года по настоящее время его заработная плата составила в январе <данные изъяты> рубль <данные изъяты> копеек, в феврале – <данные изъяты> рубля <данные изъяты> копеек, в марте – <данные изъяты> рубль <данные изъяты> копейки и включает в себя оклад, ночные, вредность, праздничные, доплата до МРОТ, сверхурочные, районное регулирование. Считает, что начисляя компенсационные выплаты на оклад, работодатель нарушает его права на получение достойной заработной платы, т.к. он получает заработную плату менее минимального размера оплаты труда, что не соответствует закону. Задолженность по недоначисленной заработной плате за три месяца – январь, февраль, марта – составила <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копейка.
 
    Просит взыскать с МОУ «Явленская СОШ» недоначисленную и невыплаченную заработную плату в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копейка, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, обязать работодателя производить компенсационные выплаты на размер МРОТ на период работы истца.
 
    В судебном заседании истец Бурдинский М.А. и представители ответчиков МОУ «Явленская СОШ» в лице директора школы Апрелковой В.В., администрации района «Нерчинско-Заводский район» Терпуговой С.Ю. пришли к единому мнению о целесообразности заключения мирового соглашения, и просят суд утвердить мировое соглашение от 21 мая 2014 года, заключенное между истцом Бурдинским М.А., представителями ответчиков МОУ «Явленская СОШ» Апрелковой В.В., администрации МР «Нерчинско-Заводский район» Терпуговой С.Ю. по условиям которого:
 
    Ответчики МОУ «Явленская СОШ», администрация МР «Нерчинско-Заводский район» в добровольном порядке обязуются выплатить истцу Бурдинскому М.А. в срок до ДД.ММ.ГГГГ года задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ года в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.
 
    С подписанием настоящего соглашения истец Бурдинский М.А. частично отказывается от исковых требований в части взыскания недоначисленной и невыплаченной заработной платы в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копейки, а также от частичной компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.
 
    Ответчики МОУ «Явленская СОШ», администрация МР «Нерчинско-Заводский район» обязуются производить компенсационные выплаты на размер МРОТ на период работы истца Бурдинского М.А. в МОУ «Явленская СОШ».
 
    В судебном заседании истец Бурдинский М.А. поддержал условия мирового соглашения, срок выплаты задолженности по заработной плате до 01 июля 2014 года.
 
    Представители ответчиков МОУ «Явленская СОШ» в лице директора школы Апрелковой В.В., действующей на основании прав по должности, администрации МР «Нерчинско-Заводский район» Терпуговой С.Ю., действующей на основании доверенности, каждый в отдельности, поддержали условия мирового соглашения, порядок и сроки выплаты денежных средств истцу Бурдинскому М.А.
 
    Заслушав стороны, исследовав материалы дела и оценив доказательства в совокупности, суд приходит к следующему.
 
    Мировое соглашение подписано сторонами, которым разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. ст. 173, 220, 221 ГПК РФ, в силу которых, в частности, повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами и о том же предмете, по тем же основаниям не допускается.
 
    Поскольку условия мирового соглашения, заключенного сторонами, не противоречат закону, не нарушают права и охраняемые законом интересы Бурдинского М.А. и других лиц, суд утверждает мировое соглашение и прекращает производство по делу по иску Бурдинского М.А. к МОУ «Явленская СОШ», администрации МР «Нерчинско-Заводский район» о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, при недостаточности денежных средств в порядке субсидиарной ответственности взыскании зарплаты с администрации МР «Нерчинско-Заводский район», обязании производить компенсационные выплаты на размер МРОТ на период работы истца.
 
    Руководствуясь ст. ст. 173, 220, 221 ГПК РФ суд
 
ОПРЕДЕЛИЛ:
 
    Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Бурдинским ФИО8, представителями ответчиков муниципального образовательного учреждения «Явленская средняя общеобразовательная школа» Апрелковой ФИО9, администрации муниципального района «Нерчинско-Заводский район» Терпуговой ФИО10, по условиям которого:
 
    Ответчики МОУ «Явленская СОШ», администрация МР «Нерчинско-Заводский район» в добровольном порядке обязуются выплатить истцу Бурдинскому М.А. в срок до ДД.ММ.ГГГГ года задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ года в сумме <данные изъяты>) рублей <данные изъяты> копеек, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>) рублей.
 
    С подписанием настоящего соглашения истец Бурдинский М.А. частично отказывается от исковых требований в части взыскания недоначисленной и невыплаченной заработной платы в сумме <данные изъяты>) рублей <данные изъяты> копейки, компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей (<данные изъяты>) рублей.
 
    Ответчики МОУ «Явленская СОШ», администрация МР «Нерчинско-Заводский район» обязуются производить компенсационные выплаты на размер МРОТ на период работы истца Бурдинского М.А. в МОУ «Явленская СОШ».
 
    Производство по делу по иску Бурдинского ФИО11 к муниципальному образовательному учреждению «Явленская средняя общеобразовательная школа», администрации муниципального района «Нерчинско-Заводский район» о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, при недостаточности денежных средств в порядке субсидиарной ответственности взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы с администрации МР «Нерчинско-Заводский район», обязании производить компенсационные выплаты на размер МРОТ на период работы истца, прекратить.
 
    Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается (п. 2 ст. 134, ст. 221 ГПК РФ).
 
        На определение может быть подана частная жалоба в Забайкальский краевой суд через Нерчинско-Заводской районный суд в течение 15 дней.
 
    Председательствующий                                       С.А. Скубьева
 
    Копия верна: судья                                                   С.А. Скубьева