Решение от 04 апреля 2014 года №2-439/14

    Дело № 2-439/14
 
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
г. Волжск 04 апреля 2014 года
    Волжский городской суд РМЭ в составе судьи Емельяновой Е.Б., при секретаре судебного заседания Андриенко С.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Михеевой Л.И. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Марий Эл о признании права на назначение досрочной пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности,
 
 
установил:
 
    Михеева Л.И. обратилась в суд с иском к ГУ УПФ РФ в <адрес> о признании права на назначение досрочной пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.
 
    Свои требования мотивировала тем, что Управлением Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл письмом от ДД.ММ.ГГГГ № ей было отказано в назначении досрочной пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, в связи с тем, что на момент обращения с заявлением в Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл - ДД.ММ.ГГГГ года, ее льготный стаж составил 23 года 11 месяцев 02 дня.
 
    Данный отказ в назначении пенсии считает незаконным по следующим основаниям.
 
    Управлением Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл на основании представленной трудовой книжки и справок с места работы исключило из ее педагогического стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии по старости, период работы в должности учителя-логопеда в психолого-медико-педагогическом центре с ДД.ММ.ГГГГ. и период нахождения на курсах усовершенствования (повышения квалификации) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
 
    Основанием для отказа включить в педагогический стаж периода работы в психолого-медико-педагогическом центре явился тот факт, что психолого-медико-педагогический центр не поименован в Списке должностей и учреждений, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002г. №781.
 
    Основанием для отказа включить в педагогический стаж период нахождения на курсах усовершенствования (повышения квалификации) послужило то, что отсутствует условие выполнение годовой нормы педагогической нагрузки, установленной за ставку заработной платы, предусмотренной Постановлением Правительства РФ № ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ №
 
    Согласно подпункту 19 пункта 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
 
    Согласно пункту 2 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, Правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
 
    Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года утверждены Список работ, профессий, должностей, специальностей, и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»
 
    При этом работа в должностях, указанных в п. 1 раздела «Наименование должностей» Списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в п.п.1.1 - 1.14 раздела «Наименование учреждений» Списка, а работа в должностях, указанных в п. 2 раздела «Наименование должностей» Списка, - в учреждениях, указанных в п. 2 раздела «Наименование учреждений» Списка.
 
    Занимаемая должность учителя-логопеда содержится в п. 1 раздела «Наименование должностей» Списка. Между тем, психолого-медико-педагогический центр не поименован в п.п.1.1 - 1.14 раздела «Наименование учреждений» Списка.
 
    В период работы в психолого-медико-педагогическом центре истицей и другими работниками неоднократно ставился вопрос о педагогическом стаже, в связи с несоответствием наименования учреждения в котором работала истица п.п. 1.1. - 1.14.раздела «Наименование учреждений» Списка, в связи с чем, Распоряжением Администрации муниципального образования «<адрес>» № от 16.06.2004г. ПМПЦ переименован в МУ «ППМС Центр диагностики и консультирования», без изменения основных видов и направлений его деятельности.
 
    Данная формальная смена наименования учреждения, в котором работала истица, явилось для Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл основанием для включения в льготный педагогический стаж период работы на прежней должности учителя-логопеда с ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    Между тем период работы в том же учреждении, с теми же должностными обязанностями, но с наименованием, не отвечающим требованиям раздела «Наименование учреждений» Списка, явилось основанием для не включения ответчиком в ее педагогический стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ., что считает незаконным.
 
    Истица считает, что период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обучения на курсах повышения квалификации также подлежат включению в льготный трудовой стаж.
 
    Согласно п.4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. Постановлением правительства №516 от 11.07.2002 г.), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими правилами. При условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд российской Федерации.
 
    В соответствии со ст.187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.
 
    В связи с тем, что сохраняется заработная плата, то, соответственно, производится отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
 
    Положения статьи 6 (части 2), статьи 15 (части 4), статьи 17 (части 1), статей 18, 19 и статьи 55 (части 1) Конституции Российской Федерации предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основании действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.
 
    Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права на социальное обеспечение, которое не может быть оправдано указанными в части 3 статьи 55 Конституции Российской Федерации целями, ради достижения которых допускается ограничение федеральным законом прав и свобод человека и гражданина.
 
    В соответствии со ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии).
 
    С учетом включения спорных периодов в трудовой стаж истицы специальный стаж составляет 25 лет, в связи с чем она имеет право на досрочное назначение пенсии в связи с педагогической деятельностью с момента возникновения такого права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ (23 г.11м.02 дн.+10 м.10 дн.+27 дн.).
 
    Истица просила суд :
 
    Признать за ней право на назначение досрочной пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью с ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл включить в педагогический стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости периоды работы в должности учителя- логопеда в психолого-медико-педагогическом центре с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., период нахождения на курсах усовершенствования (повышения квалификации) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. и назначить трудовую пенсию по старости как лицу, осуществлявшему педагогическую деятельность с ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    Взыскать с ГУ Управление Пенсионного фонда России в <адрес> возврат госпошлины в размере <данные изъяты> рублей.
 
    В судебном заседании Михеева Л.И. поддержала заявленные требования, показала суду соответствующее в исковом заявлении.
 
    Представитель ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> на рассмотрение дела не явился, извещался надлежаще о чем в деле имеются соответствующие сведения.
 
    Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке п.4 ст.167 ГПК РФ.
 
    В адрес суда на подготовке дела предоставил отзыв на исковое заявление, из которого следует, что истице пенсионным органом отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью правомерно: Истица в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в психолого-медико-педагогическом центре, т.е. в учреждении, не предусмотренном в п.1.1.-1.14 раздела «Наименование учреждений2 Списка. Что не дает ей права зачета указанного периода в специальный стаж. Период нахождения ее на курсах повышения квалификации не подлежит включению, так как нормативные акты пенсионного законодательства. Действовавшие до вступления в силу Постановлений №781 и №516. На основании изложенного, просили суд требования Михеевой Л.И. оставить без удовлетворения.
 
    Представитель привлеченного судом третьего лица МОУ «ППМС центр «Доверие» на рассмотрение дела не явился, извещался надлежаще, о чем в деле имеются сведения.
 
    Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие третьего лица в порядке п.3 ст.167 ГПК РФ.
 
    Свидетель Г.С.И. суду показала, что в психолого-медико-педагогическом центре она проработала с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, в должности педагога-психолога. Работала вместе с Михайловой Л.И. В ее трудовые обязанности входила диагностика и консультирование детей и родителей. В 2004 году ПМПЦ переименован в МУ «ППМС Центр диагностики и консультирования», без изменения основных видов и направлений его деятельности. Работа была связана с детьми, начиная с раннего возраста и до 18 лет.
 
    Свидетель Н.О.В. суду показала, что в психолого-медико-педагогическом центре она работала с августа 2003 года, в должности педагог-психолог. Работа ее была связана с детьми, а именно, просвещение, коррекция. Диагностика так как именно для этих функций был создан центр. Работали вместе с Михайловой Г.И., которая работала она в должности учитель-логопед.
 
    Свидетель Ш.Т.И. суду показала, что в психолого-медико-педагогическом центре она работает с 2002 года в должности учитель-дефектолог. Работала вместе с Михайловой Г.И. Их работа всегда была связана с детьми, с диагностикой развития ребенка, консультирование по итогам диагностики по работе с детьми раннего возраста, дошкольного и школьного, а именно, проведение бесед с ними, игры, анкетирование, тренинги.
 
    Выслушав истицу, допросив свидетелей, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
 
    Согласно п. 1 ст. 7 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
 
    В соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
 
    Согласно п. 2 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
 
    Из материалов дела усматривается, что истица ДД.ММ.ГГГГ. обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> РМЭ за назначением пенсии.
 
    ДД.ММ.ГГГГ комиссия ГУ - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> РМЭ по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан отказала Михеевой Л.И. в назначении досрочной пенсии по старости в связи с осуществлением ею педагогической деятельности, так как нет требуемого стажа в связи с педагогической деятельностью в учреждениях для детей – 25 лет.
 
    Судом установлено, что работниками Пенсионного фонда в специальный стаж Михеевой Л.И., для назначении досрочной трудовой пенсии, засчитано 23 года 11 месяцев 02 дня.
 
    Вместе с тем, комиссией не засчитаны периоды работы истицы:
 
    - с ДД.ММ.ГГГГ. – работа учителем –логопедом в психолого-медико-педагогическом центре, так как наименование учреждения не соответствует Списку учреждений и должностей, утвержденных Постановлением Правительства РФ № от 29.10.2002г.
 
    - с ДД.ММ.ГГГГ. – периоды нахождения на курсах усовершенствования (повышения квалификации) с отрывом от работы, так как отсутствует условие выполнение годовой нормы педагогической нагрузки, установленной за ставку заработной платы, предусмотренной Постановлением Правительства РФ №781 от 29.10.2002г. и от 11.07.2002г. №516(00-01-22).
 
    - прочие периоды работы, которые истицей не оспариваются (л.д.10).
 
    В части включения периодов нахождения истицы на курсах повышения квалификации в трудовой стаж, суд приходит к следующему.
 
    В силу ст. 187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.
 
    В связи с этим период нахождения работника на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
 
    Из представленной суду копии приказа N 4 от 01.04.2005г. (л.д.82) следует, что Михеевой Л.И. –учителю-логопеду Муниципального образовательного учреждения «Психолого-педагогический и медико-социальный центр (диагностики и консультирования) «Доверие» Волжского муниципального района предоставлен отпуск в связи с направлением ее для выполнения лабораторных работ, сдачи зачетов и экзаменов продолжительностью 27 календарных дней, то есть направлена на повышение квалификации
 
    При этом за ней в указанные периоды времени сохранялись места работы и средняя заработная плата, с которой работодателем были произведены отчисления в Пенсионный фонд Российской Федерации на страховую и накопительную часть пенсии. Обратного суду не представлено.
 
    Таким образом, суд приходит к выводу о том, что периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации подлежат включению в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с осуществлением ею педагогической деятельности.
 
    В соответствии с пунктом 5 "Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года N 516, определяется засчитывать в льготный стаж только периоды работы, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня.
 
    Ответчиком не представлены суду доказательства подтверждающие нахождение истицы на курсах повышения квалификации в течение неполного рабочего дня, не установлено это обстоятельство судом и в ходе судебного разбирательства.
 
    В части другого спорного периода работы с 18.08.2003г. по 27.06.2004г. –в должности учителя –логопеда в психолого-медико-педагогическом центре, суд приходит к следующему.
 
    Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года утверждены Список работ, профессий, должностей, специальностей, и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»
 
    При этом работа в должностях, указанных в п. 1 раздела «Наименование должностей» Списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в п.п.1.1 - 1.14 раздела «Наименование учреждений» Списка, а работа в должностях, указанных в п. 2 раздела «Наименование должностей» Списка, - в учреждениях, указанных в п. 2 раздела «Наименование учреждений» Списка.
 
    Занимаемая истицей в этот период должность учителя-логопеда содержится в п. 1 раздела «Наименование должностей» Списка.
 
    Наименование учреждения психолого-медико-педагогический центр, который имел такое наименование с 18.08.2003г. по 27.06.2004г. не поименован в п.п.1.1 - 1.14 раздела «Наименование учреждений» Списка.
 
    Согласно положению о районном психолого-медико-педагогическом Центре (ПМПЦ) при Волжском РОО, утвержденному приказом 21.08.2001г. ПМПЦ – центр оказывает содействие формированию развивающегося образа жизни детей и подростков, развитию у них творческих способностей, созданию у обучающихся позитивной мотивации к обучению, а также определению психологических причин нарушения личностного и социального развития.
 
    В.2 положения в цели и задачи включается:
 
    Консультация и помощь педагогам, родителям и детям в разрешении возникших трудностей.
 
    В п.6 указано, что ПМПЦ оказывает специализированную помощь. Педагог-психолог совместно с другими специалистами организует и проводит деятельность по диагностике нарушений у детей, испытывающих трудности школьной адаптации… Специалисты проводят диагностику детей с проблемами обучения, с личностными проблемами, детей с нарушениями речи.
 
    На основании полученных данных проводится консультативная работа с родителями … (л.д.12-15).
 
    В 2004 году наименование учреждения становится Муниципальное учреждение «Психолого-педагогический и медико-социальный центр (диагностики и консультирования) Доверие», именуемое Учреждение, созданное на основании приказа по волжскому РОО от ДД.ММ.ГГГГ В качестве основных целей и задач учреждения указано проведение диагностики и консультирования (л.д.17-32).
 
    Дальнейшие учредительные документы указывают на такие функции учреждения как диагностика и консультирование (л.д. 37-81).
 
    Суд считает необходимым указать, что у центра происходило изменение наименование, но не менялись цели и задачи. Судом однозначно установлено, что центр на протяжении всего времени с момента образования не реорганизовывался, не ликвидировался, продолжал своей действие и функционирование с момента образования.
 
    Представленные в материалы дела должностные инструкции истицы 2003г.(спорного периода), 2010 года содержат идентичные должностные обязанности истицы, в том числе по проведению консультаций педагогам, родителям по применению специальных методов и приемов оказания помощи детям по результатам коррекции, диагностики, выбор диагностических и коррекционных приемов и методик (п.3.6., 4.2. должностной инструкции от 2003г. (л.д.33-34), п.3.4.3.5. должностной инструкции от 2010 года (л.д. 35-36).
 
    Истицей предоставлены в материалы дела рабочие документы по работе с с детьми в период 2003 -2004г.г., указывающие на выполнение истицей функций по консультированию и диагностике: коррекционно-методические занятия с детьми раннего возраста в ДОУ № (за 2003г.), методические занятия 1 «б» класса на 2003-2004г.г.. анализы деятельности учителя-логопеда за 3 года (в том числе за 2003-2004г., программа коррекционно-развивающих занятий, справка из МДОУ д/с № о проведении в 2003-2004г.г. коррекционных и диагностических мероприятий с детьми.
 
    Сам работодатель справкой от 29.211.2013г. подтвердил педагогический стаж истицы в спорный период (л.д.11).
 
    В соответствии с п.9Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 2005г.N25"О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт1статьи27 и подпункты7-13пункта1статьи28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).
 
    На возможность установления тождественности выполняемых функций, условий и характера педагогической деятельности для решения вопроса о праве на зачет в стаж, необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, судами общей юрисдикции указывают положения определения Конституционного Суда РФ от 18 июня 2004 г. N 197-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы граждан Путинцевой Елены Леонидовны и Федоровой Елены Сергеевны на нарушение их конституционных прав положениями пункта 3 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
 
    Представленные истицей, собранны и исследованы в соответствии со ст. ст. 56, 57 ГПК РФ, не вызывают у суда сомнений в их законности и обоснованности. На основании доказательств достоверно указывающих на то, что указанное учреждение, где работала истица в спорный период районный психолого-медико-педагогический Центр (ПМПЦ) при Волжском РОО фактически являлось учреждением, которое исполняло функции диагностики и консультирования, просто формально не имело на это указание в названии, нашло свое подтверждение в представленных письменных документах: учредительных документах, должностных инструкциях истицы, письменных документах того периода о проделанной работе истицы, в совокупности с показаниями свидетелей, поэтому требования истицы обоснованы и подлежат удовлетворению.
 
    В соответствии со ст.19 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии).
 
    Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) считается день приема органом, осуществляющим пенсионного обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
 
    Истица обратилась в пенсионный орган за назначением пенсии ДД.ММ.ГГГГ..
 
    Общий педагогический стаж истицы на момент обращения в УПФ РФ в <адрес> с учетом включенного судом стажа по состоянию на 19.08.2013г. составляет менее 25 лет, 25 лет с учетом включения спорных периодов составит на 14.10.2013г., что дает истице право на досрочное назначение трудовой пенсии по выслуге лет, в связи с осуществлением педагогической деятельности, со дня возникновения права на указанную пенсию – 14.10.2013г..
 
    В соответствии со ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 ГПК РФ.
 
    Истица понесла судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме <данные изъяты> рублей.
 
    Расходы по госпошлине в сумме <данные изъяты> рублей подлежат взысканию с ответчика в полном объеме, в связи с удовлетворением заявленных требований.
 
    На основании изложенного, суд приходит к выводу об обоснованности требований истицы.
 
    Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
 
решил:
 
    Исковое заявление Михеевой Л.И. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Марий Эл о признании права на назначение досрочной пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности, удовлетворить.
 
    Признать за Михеевой Л.И. право на досрочную пенсию по старости в связи осуществлением педагогической деятельности в течении 25 лет.
 
    Обязать Государственное Учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Марий Эл включить Михеевой Л.И. в специальный стаж для назначения трудовой пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности периоды ее работы в должности учителя- логопеда в психолого-медико-педагогическом центре с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., период нахождения на курсах усовершенствования (повышения квалификации) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ..
 
    Обязать Государственное Учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Марий Эл назначить Михеевой Л.И. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности с ДД.ММ.ГГГГ
 
    Взыскать с Государственного Учреждения Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Марий Эл в пользу Михеевой Л.И. возврат госпошлины в размере <данные изъяты> рублей.
 
    Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Марий Эл в течение одного месяца со дня вынесения в окончательном виде через Волжский городской суд Республики Марий Эл.
 
 
    Судья: Емельянова Е.Б.
 
 
В окончательном виде
 
решение вынесено 09 апреля 2014 года