Дата принятия: 30 июля 2014г.
Номер документа: 2-4200/14
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
30 июля 2014 года г.Самара
Октябрьский районный суд г. Самары в составе:
председательствующего судьи Якушевой Е. В.
при секретаре судебного заседания Кутеповой З.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4200/14 по иску МРШ к Управлению Пенсионного Фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г.Самары о включении периодов в стаж работы, обязании произвести перерасчет пенсии,
УСТАНОВИЛ:
МРШ обратилась в суд с вышеуказанным иском, ссылаясь на то, что она достигла возраста *** лет и является получателем пенсии по старости. дата она обратилась к ответчику по вопросу реализации своих пенсионных прав, однако при назначении пенсии вынесении решения ответчиком не были включены в стаж периоды работы с дата (приказ №... от дата года) по дата (приказ №... от дата года) в должности *** «Магазин №... Советского розничного торгового объединения «***», с дата (приказ №... от дата года) по дата в должности *** ТОО «***», с дата (приказ №... от дата года) по дата (приказ №... от дата года) в должности *** ООО «***», с дата по дата (приказ№... от дата года) в должности *** ООО «***». Указанные периоды подтверждаются записями в трудовой книжке, однако ответчиком данные период были необоснованно исключены из периода трудовой деятельности. Кроме того, с дата по дата она находилась в декретном отпуске, что подтверждается свидетельством о рождении ребенка МИИ, дата года рождения. С решением ответчика она не согласна. Ссылаясь на п.1 ст.10, п.1 ст.16, ст.30 ФЗ РФ от 17.12.2001 года №173-ФЗ, ст.39 Конституции РФ, указала, что в силу бездействия ответчика лишена социальных гарантий и льгот, ответчиков не существует, просила включить в трудовой стаж, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости с дата (приказ №... от дата года) по дата (приказ №... от дата года) в должности *** «Магазин №... Советского розничного торгового объединения «***», с дата (приказ №... от дата года) по дата в должности *** ТОО «***», с дата (приказ №... от дата года) по дата (приказ №... от дата года) в должности *** ООО «***», с дата по дата (приказ№... от дата года) в должности *** ООО «***», обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском района г.о.Самары произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанных выше периодов.
В судебном заседании истица поддержала иск в полном объеме, пояснив, что фактически работала в спорные периоды, ее вины в том, что записи в трудовой книжке произведены неполно нет, запись вносили сотрудники работодателей. Свидетелей найти она не смогла в связи с давностью лет. Настаивала на удовлетворении иска.
Представитель ГУ УПФ РФ в Октябрьском и Советском районах г. Самары по доверенности БОА иск не признала по основаниям, изложенным протоколе комиссии, письменном отзыве. Указала, что часть спорного периода с дата по дата был включен истице в трудовой стаж, поскольку ООО «***» в данный период предоставляло сведения о стаже и заработке истицы.
Выслушав участвующих в деле лиц, изучив материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению частично по следующим основаниям.
В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, предусмотренных законом.
В соответствии со ст. 7 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.
В соответствии со ст. 10 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации гражданами РФ, застрахованными в соответствии с ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации».
В судебном заседании установлено, что МРШ обратилась в Управление пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском районах г. Самары с заявлением о назначении ей трудовой пенсии по старости дата года.
Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан согласно протокола от дата из страхового стажа МРШ были исключены период работы, согласно протоколу заседания комиссии поскольку трудовая книжка заявителя велась с нарушением Инструкции «О порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, учреждениях и организациях», утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 года №162, а именно: 1) записи о периоде работы с дата (пр.№... от дата) по дата (пр.№... от дата) наименование организации при приеме «Магазин №... Советского розничного торгового объединения «***» не соответствует наименованию организации в тексте печати при увольнении «Магазин №... «***» Советское районное розничное торговое объединение «***», кроме того, запись не заверена подписью ответственного лица; 2) в записи о периоде работы в ТОО «***» с дата (пр.№... от дата) отсутствует запись об увольнении, имеется только запись о приеме в ТОО «***» переводом из ТОО «***» с дата (пр.№... от дата); 30 в записи о периоде работы в ООО «***» с дата (пр.№... от дата) по дата (пр.№... от дата) текст печати, заверившей увольнение не читается; 4) в записи о периоде работы с дата по дата (пр.№... от дата) в ООО «***» отсутствует основание: номер и дата издания приказа о приеме на работу. Вместе с тем, индивидуальный лицевой счет МРШ содержит сведения о стаже и заработке в ООО «***» за период с дата по дата (дата регистрации в системе государственного пенсионного страхования дата).
Из трудовой книжки МРШ следует, что она работала с дата (приказ №... от дата года) по дата (приказ №... от дата года) в должности *** «Магазин №... Советского розничного торгового объединения «***», с дата (приказ №... от дата года) по дата в должности продавца ТОО ***», с дата (приказ №... от дата года) по дата (приказ №... от дата года) в должности *** ООО «***», с дата по дата (приказ№... от дата года) в должности *** ООО «***». Действительно, имеются записи об указанных периодах работы внесены не корректно, отмеченные ответчиком нарушения имеют место. Вместе с тем, указанные записи о трудовой деятельности внесены последовательно, каких либо дописок трудовая книжка не содержит.
Согласно выпискам из ЕГРЮЛ ТОО «***», ООО «***» были зарегистрированы в качестве юридических лиц.
Из справки архивного отдела ГБУСО «ЦГАСО» от дата №... следует, что документы «Магазин №... Советского розничного торгового объединения «***», ТОО «***», ООО «***», ООО «***» на хранение не поступали.
Согласно справкам архивного отдела Управления делопроизводства, контроля исполнительской дисциплины и архивов Департамента организации процессов управления аппарата Администрации г.о.Самара от дата документы «Магазин №... Советского розничного торгового объединения «***», ТОО «***», ООО «***», ООО «***» на хранение не поступали.
В таблице трудовой деятельности застрахованного лица МРШ, имеющейся в материалах пенсионного дела, указано, что период работы с дата по дата зачтен в общий трудовой стаж при назначении пенсии.
Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. № 555.
В соответствии с п.6 Правил основным документом, подтверждающим периоды работы, является трудовая книжка. В случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, в подтверждение периодов работы принимаются справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В соответствии с п. 1 ст.19 Закона №173-Ф3 от 17.12.2001 «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Суд полагает, что МРШ является добросовестным участником гражданских правоотношений, и ее права не должны ущемляться и ставиться в зависимость от невыполнения, либо ненадлежащего выполнения работодателем своих обязанностей, возложенных законом. Нарушение работодателем инструкции по заполнению трудовых книжек, не может служить основанием для лишения истца права на включение в трудовой стаж спорных периодов работы.
Учитывая, что действия работодателя по заполнению трудовых книжек не должны ущемлять законно возникшие права граждан на пенсию, суд полагает возможным удовлетворить исковые требования МРШ и обязать произвести перерасчет размера пенсии с учетом включенных периодов с даты назначения пенсии.
Поскольку период работы с дата по дата в ООО «дата» был зачтен ответчиком, то в данной части в удовлетворении исковых требований следует отказать.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ,
Р Е Ш И Л:
Исковые требования МРШ– удовлетворить частично.
Обязать Управление Пенсионного Фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г.о. Самары включить в трудовой стаж МРШ, дата года рождения период работы с дата по дата в должности *** «Магазин №... Советского розничного торгового объединения «***», с дата по дата в должности *** ТОО «***», с дата по дата в должности *** ООО «***», с дата по дата в должности *** ООО «***» и произвести перерасчет размера пенсии с учетом включенных периодов с даты назначения пенсии.
В удовлетворении остальной части требований отказать.
Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд, через Октябрьский районный суд в порядке ст. 321 ГПК РФ в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Мотивированная часть решения изготовлена 04 августа 2014 года.
Судья Е.В. Якушева
