Решение от 21 мая 2013 года №2-399/13

    Дело № 2 – 399/13
 
Решение
 
Именем Российской Федерации
 
    21 мая 2013 год г. Гай
 
    Гайский городской суд Оренбургской области в составе председательствующего судьи Шошолиной Е.В.,
 
    при секретаре Князькиной А.М.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Баштан А.М. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного Фонда РФ в <данные изъяты> о включении в страховой стаж периодов работы и назначении пенсии,
 
    установил:
 
    Баштан А.М. обратился в суд с вышеназванным исковым заявлением, в обоснование которого указал, что <данные изъяты> он обратился с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости. Решением начальника ГУ – УПФ РФ <данные изъяты> в назначении досрочной трудовой пенсии по старости было отказано, из трудового стажа были исключены периоды:
 
    - <данные изъяты> работа <данные изъяты>
 
    - <данные изъяты> обучение в <данные изъяты> сельскохозяйственном техникуме.
 
    Считает решение необоснованным.
 
    Просит суд обязать ГУ – УПФ РФ <данные изъяты> включить в страховой стаж периоды работы <данные изъяты>; обучение в <данные изъяты> сельскохозяйственном техникуме, назначить досрочную трудовую пенсию по старости.
 
    В судебное заседание истец Баштан А.М. не явился, о времени и месте слушания дела извещен был надлежащим образом, в письменном заявлении просил рассмотреть дело без его участия.
 
    Представитель истца Сергеев С.М. (доверенность) исковые требования поддержал в полном объеме, по изложенным в заявлении основаниям.
 
    Представитель ответчика Сергеева О.М. (доверенность <данные изъяты>) в судебном заседании с иском не согласилась по тем основаниям, что периоды работы в колхозе детей в возрасте до 16 лет могут быть включены в страховой стаж, при условии подтверждения, что трудодни, отработанные за указанные периоды, были записаны непосредственно на детей и что за данную работу они получили соответствующую оплату. Документальное подтверждение того, что истец являлся членом колхоза отсутствует. Возраста № лет он достиг <данные изъяты> Справка <данные изъяты>. не указывает конкретный период работы в колхозе <данные изъяты> Кроме того, истцом представлена копия справки о заработной плате, согласно которой в указанный период работа истца носила эпизодический характер. Согласно диплому, баштан обучался в <данные изъяты> сельскохозяйственном техникуме <данные изъяты> что отличается от общепринятой продолжительности обучения.
 
    Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
 
    Согласно ч. 1 ст. 7 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
 
    Судом установлено, что на обращение истца к ответчику <данные изъяты> с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости, он получил решение <данные изъяты>., в котором сообщалось об отказе в удовлетворении заявления в соответствии с абз. 2 подп. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в связи с отсутствием требуемого страхового стажа.
 
    Пенсионный Фонд не включил в страховой стаж истца период с <данные изъяты> работы в колхозе <данные изъяты>
 
    Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 N 555 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий" утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий.
 
    Как следует из пункта 2 Правил в страховой стаж включаются (засчитываются), в том числе, периоды работы и (или) иной деятельности, выполнявшиеся на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с законодательством Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании.
 
    Пунктом 4 Правил при подсчете страхового стажа подтверждаются: периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее именуется - до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (на бумажном носителе либо в форме электронного документа).
 
    Согласно положению пункта 46 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года N 555, годы, в течение которых гражданин являлся членом колхоза, но не выработал установленный минимум трудового участия (независимо от причины), засчитываются в страховой стаж как полные календарные годы. Календарные годы, указанные в трудовой книжке колхозника, в которых не было ни одного выхода на работу, из подсчета исключаются.
 
    В соответствии с пунктом 6 раздела II вышеуказанных Правил, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
 
    В подтверждение трудового стажа работы в колхозе <данные изъяты>, предоставлена справка <данные изъяты> в том, что Баштан А.М., <данные изъяты> действительно работал в колхозе <данные изъяты> на основании» свидетельство «О государственной регистрации юридического лица». Регистрационный номер <данные изъяты> Справка дана на основании архива и учета трудового стажа и заработка колхозника. Книга № лицевой счет №
 
    Из справки, выданной дирекцией <данные изъяты> следует, что Баштан А.М. действительно работал в колхозе <данные изъяты>
 
    Факт трудовой деятельности истца в спорный период ответчиком не оспорен.
 
    Поскольку факт работы истца в колхозе <данные изъяты> в спорные периоды нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, то требования истца о включении в страховой стаж периодов работы в колхозе <данные изъяты> подлежат удовлетворению.
 
    Довод ответчика об отсутствии документального подтверждения работы истца в оспариваемые периоды, подлежит отклонению, поскольку опровергается исследованными судом доказательствами.
 
    При этом, отсутствие в трудовой книжке записи о работе истца в спорные периоды, не может служить основанием для исключения из стажа данного периода, поскольку указанный период работы, подтвержден иными документальными доказательствами. Факт отсутствия записи в трудовой книжке о работе, не должен нарушать пенсионные права истца, а потому подлежит включению.
 
    Довод ответчика о том, что трудовой стаж должен учитываться с достижением возраста 16 лет, а на момент работы в колхозе истец не достиг шестнадцатилетнего возраста, то указный период должен быть исключен, подлежит отклонению, поскольку ограничение права гражданина на получение трудовой пенсии условием достижения определенного возраста, начиная с которого трудовая деятельность засчитывается в трудовой стаж, является нарушением конституционных прав, гарантированных статьями 19, 39 Конституции Российской Федерации. Установленные в законодательстве того времени запреты по возрасту несовершеннолетних работников накладывали ограничения и имели негативные последствия при их несоблюдении для работодателей, а не для работников, принятых на работу и фактически осуществлявших трудовую деятельность. Иное толкование и применение законодательства повлекло бы неправомерное ограничение конституционного права граждан на социальное обеспечение.
 
    Кроме того, в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии не включен период обучения в <данные изъяты> сельскохозяйственном техникуме <данные изъяты>
 
    В соответствии с п. 2 ст. 30 ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3, либо в порядке установленном пунктом 4, либо в порядке, установленном пунктом 6 статьи 30.
 
    Согласно пункта 4 статьи 30 в трудовой стаж включается подготовка к профессиональной деятельности – обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре.
 
    В подтверждение обучения в <данные изъяты> сельскохозяйственном техникуме истцом представлен диплом <данные изъяты> из которого следует, что Баштан А.М. обучался в период <данные изъяты>.
 
    Из сообщения <данные изъяты> сельскохозяйственного техникума – филиал Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения <данные изъяты> следует, что Баштан А.М. действительно обучался в <данные изъяты> сельскохозяйственном техникуме <данные изъяты>
 
    Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 года N 555, п. 5 данных Правил установлено, что начиная <данные изъяты> уплата страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение подтверждается документами территориальных органов Пенсионного Фонда РФ.
 
    П. 45 вышеназванных Правил также предусмотрено, что в случае если в представленном документе о периодах работы, периодах иной деятельности и иных периодах, предусмотренных пунктом 2 настоящих Правил, указаны только годы без обозначения точных дат, за дату принимается 1 июля соответствующего года.
 
    При таких обстоятельствах, период обучения в Адамовском сельскохозяйственном техникуме, документально подтвержден. Однако, судом ставится под сомнение продолжительность обучения истца в техникуме в течение 12 лет.
 
    По информации <данные изъяты> сельскохозяйственного техникума – филиала <данные изъяты> срок обучения на базе 9 классов – 3 года 10 месяцев. Таким образом, в стаж истца должен быть включен период обучения истца в <данные изъяты> сельскохозяйственном техникуме <данные изъяты>
 
    На основании ч. 1 ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
 
    Поскольку имеется правовые основания для включения спорных периодов работы в страховой стаж истца, то и имеются правовые основания для назначения истцу досрочной трудовой пенсии по старости с <данные изъяты>.
 
    На основании изложенного и руководствуясь ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд
 
    решил:
 
    Исковые требования Баштан А.М. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного Фонда РФ в <данные изъяты> о включении в страховой стаж периодов работы и назначении пенсии – удовлетворить.
 
    Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного Фонда РФ в <данные изъяты> включить Баштан А.М. в страховой стаж для назначения пенсии периоды работы:
 
    <данные изъяты> работа в колхозе <данные изъяты>
 
    <данные изъяты> – обучение в <данные изъяты> сельскохозяйственном техникуме.
 
    Назначить Баштан А.М. досрочную трудовую пенсию <данные изъяты> г.
 
    Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд через Гайский городской суд Оренбургской области в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме.
 
    Судья: Е.В. Шошолина
 
    Мотивированный текст решения изготовлен 27 мая 2013 года.