Дата принятия: 29 мая 2019г.
Номер документа: 2-3960/2019
ПЕТРОЗАВОДСКИЙ ГОРОДСКОЙ СУД
РЕШЕНИЕ
от 29 мая 2019 года Дело N 2-3960/2019
Петрозаводский городской суд Республики Карелия
в составе: председательствующей судьи Гадючко И.Ю.,
при секретаре Шириновой С.Г.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Валиева Г.М.О. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) о включении периодов работы в стаж для назначения страховой пенсии по старости и назначении пенсии,
установил:
Валиев Г.М. оглы обратился в суд с иском к ответчику по тем основаниям, что решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого для установления страховой пенсии по старости страхового стажа и недостаточной величиной индивидуального пенсионного коэффициента для назначения пенсии. С данным решением истец не согласен, просит обязать ответчика включить в страховой стаж период срочной службы в Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
Истец в судебном заседании исковые требования поддержал, уточнил, что просит назначить пенсию со дня достижения <данные изъяты> возраста - со ДД.ММ.ГГГГ.
Представитель ответчика, действующий по доверенности, в судебном заседании исковые требования не признал.
Суд, выслушав пояснения сторон, допросив свидетелей, изучив материалы дела, приходит к следующим выводам.
На основании ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее Федеральный закон N 400-ФЗ) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет и имеющие не менее 9 лет страхового стажа, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 13,8.
В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации гражданами Российской Федерации, застрахованными в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В соответствии ч. 1 ст. 14 Федерального закона N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее Федеральный закон "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования) подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством РФ.
В соответствии с ч. 2 ст. 14 Федерального закона N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В соответствии с ч. 3 ст. 2 Федерального закона N 400-ФЗ в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором РФ установлены иные правила, чем предусмотренные Федеральным законом N 400-ФЗ, применяются правила международного договора РФ.
В соответствии со ст. 2 Соглашения между Правительством РФ и Правительством Грузии о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения от 16.05.1997 пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации и Грузии, а также членов их семей осуществляется по законодательству государства Стороны, на территории которого они имеют место постоянного жительства.
В силу п. 2 ст. 6 указанного Соглашения для определения права на пенсию, включая пенсию на льготных основаниях и за выслугу лет, учитывается трудовой (страховой) стаж, приобретенный в соответствии с законодательством Российской Федерации и Грузии (в том числе до вступления в силу настоящего Соглашения), а также на территории бывшего СССР по 31.12.1991.
В соответствии с п. 6 Распоряжения Правления ПФ РФ от 22.06.2004 N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР" для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 10.02.1995 и Соглашения от 16.05.1997, учитывается трудовой (страховой) стаж, приобретенный в соответствии с законодательством Российской Федерации или Республик Молдова или Грузия (в том числе до вступления в силу указанных Соглашений), а также на территории бывшего СССР по 31.12.1991. Исходя из определения трудового (страхового) стажа, данного в п. 4 ст. 1 Соглашения от 10.02.1995 и в абз. 5 ст. 1 Соглашения от 16.05.1997, периоды работы после 01.01.1991 (даты начала уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РСФСР согласно Временной инструкции "О порядке уплаты страховых взносов организациями, предприятиями и гражданами в Пенсионный фонд РСФСР" от 31.05.1991 N 102) могут быть включены в трудовой (страховой) стаж при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение. Указанные периоды работы на территории Республик Молдова и Грузия подтверждаются справкой компетентных органов названных государств об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование: соответственно Социальным фондом Республики Молдова или Единым государственным фондом социального обеспечения и медицинского страхования Республики Грузия.
В судебном заседании установлено, что Валиев Г.М. оглы, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ДД.ММ.ГГГГ обратился в УПФ РФ в г. Петрозаводске с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона "О страховых пенсиях".
Решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ N истцу отказано в установлении страховой пенсии по старости, в связи с отсутствием требуемого для назначения пенсии страхового стажа и недостаточной величиной ИПК.
В страховой стаж истца учтено <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней, что меньше требуемого - <данные изъяты> лет, величина ИПК не установлена.
В страховой стаж не учтен период службы истца в Советской Армии с <данные изъяты> по <данные изъяты> в связи с тем, что в архивной справке отсутствуют сведения о дате рождения Валиева Г.М. оглы; документ, подтверждающий факт принадлежности справки истцу не представлен.
Кроме того, ответчик не учел истцу в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку отсутствует документальное подтверждение компетентного органа <данные изъяты> факта работы истца в спорный период.
Данные обстоятельства подтверждаются пояснениями сторон, материалами дела.
Истец пояснил, что трудовую книжку и военный билет он утратил.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В подтверждение прохождения военной службы по призыву в спорный период истец представил суду анкету-запрос <данные изъяты> в <данные изъяты> и архивную справку от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой Валиев Г.М. оглы проходил службу в войсковой части полевая почта N с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в воинском звании "<данные изъяты>". Уволен по окончании срока службы в <данные изъяты>. В документах архива не указана дата рождения Валиева Г.М. оглы.
Суд установил, что истец является уроженцем <данные изъяты>.
Оценив в совокупности представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу о доказанности истцом факта службы по призыву в Советской Армии в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поэтому иск в данной части подлежит удовлетворению.
Кроме того, в подтверждение факта работы в <данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец представил суду справку <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ N, согласно которой Валиев Г.М. оглы в спорный период работал в <данные изъяты> в должности <данные изъяты>, в справке содержатся сведения о заработной плате истца и основания выдачи справки - приказы по кадрам, лицевые счета, отчетные ведомости и т.д.
Факт работы истца в <данные изъяты> подтвердили допрошенные в судебном заседании в качестве свидетелей уроженцы <данные изъяты> и <данные изъяты>.
Истец как сторона по делу вправе ссылаться на любые доказательства в обоснование своих требований, отвечающие положениям главы 6 ГПК РФ о допустимости, достоверности и относимости.
Согласно ч. 1 ст. 55 ГПК РФ свидетельские показания являются одним из видов доказательств по делу.
Показания свидетелей являются допустимыми доказательствами по делу, не опровергнуты ответчиком, свидетели предупреждены об уголовной ответственности, оснований не доверять их показаниям у суда не имеется.
Оценив представленные сторонами доказательства в совокупности, суд приходит к выводу о том, что истец доказал факт работы в вышеуказанной организации в спорный период, поэтому в страховой стаж истца следует включить период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
С учетом включения в страховой стаж указанных выше периодов, страховой стаж истца будет составлять более <данные изъяты> лет, величина ИПК более <данные изъяты>, что является достаточным для назначения страховой пенсии по старости по указанным основаниям.
При таких обстоятельствах исковые требования Валиева Г.М. оглы в части понуждения ответчика к назначению ему пенсии со дня возникновения права - с ДД.ММ.ГГГГ следует удовлетворить.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины 300 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
Иск Валиева Г.М.О. удовлетворить.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) включить Валиеву Г.М.О. в страховой стаж периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) в пользу Валиева Г.М.О. расходы по уплате госпошлины в размере 300 рублей.
Решение может быть обжаловано сторонами в Верховный Суд Республики Карелия через Петрозаводский городской суд Республики Карелия в течение месяца со дня изготовления судом мотивированного решения.
Судья: И.Ю. Гадючко
Мотивированное решение изготовлено 05.06.2019.
Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка
