Дата принятия: 27 мая 2014г.
Номер документа: 2-370/2014
Дело №2-370/2014г.
З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
27 мая 2014 года г. Лебедянь.
Лебедянский районный суд Липецкой области в составе председательствующего судьи Зарецкого С.В.,
при секретаре Пыпиной Н.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Лебедянский машиностроительный завод» к Сотникову Е. А. о взыскании расходов за обучение,
У С Т А Н О В И Л
ООО «Лебедянский машиностроительный завод» обратилось в суд с иском к Сотникову Е.А. о взыскании расходов за обучение, мотивируя тем, что 25.07.2012 года с ответчиком был заключен ученический договор № 66-У о его профессиональной подготовке за счет средств истца по профессии «токарь» в период с 25.07.2012 г. по 16.10.2012 г.. Обучение осуществлялось на предприятии истца. По окончании обучения ответчику была присвоена квалификация «токарь 3 разряда». 17.10.2012 г. ответчик был принят на работу по данной специальности в ООО «Лебедянский машиностроительный завод» в инструментально-производственный отдел (ИПО). В соответствии с п. 2.4 Ученического договора ответчик принял на себя обязательство после прохождения обучения проработать у истца по трудовому договору не менее одного года по профессии, предложенной ему по результатам обучения, т. е. по 17 октября 2013 г.. Ответчик не выполнил своих обязательств по ученическому договору, 11.04.2013 г. был уволен по собственному желанию. Расходы истца на обучение ответчика составили 14 425 рублей 95 копеек, из них 12 329 рублей 87 копеек - сумма стипендии, 2 096 рублей 08 копеек - оплата инструктору производственного обучения. Ответчик дал письменное обязательство о возмещении расходов на обучение, однако до настоящего времени расходы на его обучение не возместил. Истец просил взыскать с ответчика Сотникова Е.А. расходы на обучение в размере 14 425 руб. 95 коп., расходы по уплате госпошлины в размере 577 руб. 03 коп..
Представитель ООО «Лебедянский машиностроительный завод», надлежаще извещённого о дне, времени и месте слушания дела, в судебное заседание не явился. В адресованном суду заявлении представитель истца по доверенности Широбокова Г.А. просила рассмотреть дело в отсутствие представителя истца. Исковые требования поддержала в полном объеме, не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного производства.
Ответчик Сотников Е.А. в судебное заседание не явился. Извещен о дате, времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом. О причинах неявки суду не сообщил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил.
При таких обстоятельствах, руководствуясь ст.167, ст. 233 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика с вынесением заочного решения.
Исследовав материалы дела, суд находит иск обоснованным.
В силу ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
25 июля 2012 года ООО «Лебедянский машиностроительный завод» заключило с Сотниковым Е.А. ученический договор № 66-У на период обучения с 25.07.2012 года по 16.10.2012 года, п. 2.4 которого предусмотрено, что ученик обязан пройти обучение и после прохождения обучения проработать по трудовому договору с работодателем не менее 1 года по профессии, предложенной работодателем по результатам обучения. Согласно п. 4.2 договора ученик обязан полностью возместить работодателю полученную за время ученичества стипендию, а также иные расходы в связи с ученичеством, в случае расторжения трудового договора по инициативе работника, если на момент расторжения трудового договора не истек указанный в п. 2.4. срок работы по должности (профессии), предложенной работодателем по результатам обучения (л.д. 8-9).
Согласно приказу генерального директора ООО «Лебедянский машиностроительный завод» № 358-Т/О от 25.07.2012 года установлено провести профессиональную подготовку Сотникова Е.А. (таб. № 219) по профессии «токарь» в порядке, определенном ученическим договором № 66-У от 25.07.2012 г. со сроком обучения 3 месяца и периодом обучения со 25.07.2012 г. по 16.10.2012 г. (л.д.7).
Сумма, подлежащая возмещению в виде расходов на обучение, составила 26 538 рублей 75 копеек, что следует из приложения 1 к ученическому договору № 66-У от 25.07.2012 г., с которым ознакомлен Сотников Е.А. 30.07.2012 г. (л.д. 10).
Сотников Е.А. прошел профессиональную подготовку по профессии «токарь», ему присвоен 3 разряд токаря, о чем выдано свидетельство о профессиональной подготовке рабочих на производстве (л.д. 11).
Согласно расчету в соответствии с приложением 1 к ученическому договору расходы на обучение Сотникова Е.А. составили 14 425 руб. 95 коп., из них стипендия: 1 047 руб. 95 коп. - за июль, 4 611 руб. - за август, 4 265 руб. 18 коп. - за сентябрь, 2 405 руб. 74 коп. - за октябрь, оплата инструкторам производственного обучения: 135 руб. - за июль, 600 руб. - за август, 1 361 руб. 08 коп. - за октябрь (л.д. 20).
17 октября 2012 г. Сотников Е.А. заключил трудовой договор с ООО «Лебедянский машиностроительный завод» и был принят на работу в инструментально-производственный отдел на должность токаря, дата начала работы 17.10.2012 г. (л.д. 13-17), приказ № 235-к/п от 17.10.2012 г. (л.д. 12).
Приказом № 85-к/у от 11 апреля 2013 г. ответчик уволен 11 апреля 2013 г. по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по собственному желанию (л.д. 19).
Из расчетных листков, платежных ведомостей видно, что ответчику начислена и выплачена стипендия: 1 047 руб. 95 коп. - за июль, 4 611 руб. - за август, 4 265 руб. 18 коп. - за сентябрь, 2 405 руб. 74 коп. - за октябрь (л.д. 22-37).
Оплата инструктору производственного обучения ФИО3 за обучение Сотникова Е.А. была произведена: 135 руб. - за июль, 600 руб. - за август, 1 361 руб. 08 коп. - за октябрь (л.д. 38-44).
Ответчик обязался в добровольном порядке возместить расходы на обучение до 11 мая 2013 г. (л.д. 21).
Из заявления истца следует, что Сотников Е.А. расходы ООО «Лебедянский машиностроительный завод» на обучение не возместил.
С учётом изложенного суд считает требования истца о взыскании с Сотникова Е.А. расходов на обучение в сумме 14 425 руб. 95 коп., обоснованными и подлежащими удовлетворению.
В соответствие с ч.1 ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, уплаченная истцом при подаче искового заявления по платежному поручению № 1878 от 04.04.2014 года в размере 577 руб. 03 коп..
Руководствуясь ст. 194-198, 235, 237 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л
Иск ООО «Лебедянский машиностроительный завод» к Сотникову Е. А. о взыскании расходов за обучение - удовлетворить.
Взыскать с Сотникова Е. А. в пользу ООО «Лебедянский машиностроительный завод» в возмещение расходов на обучение 14 425 (четырнадцать тысяч четыреста двадцать пять) рублей 95 копеек.
Взыскать с Сотникова Е. А. в пользу ООО «Лебедянский машиностроительный завод» возврат госпошлины, уплаченной при подаче искового заявления в размере 577 (пятьсот семьдесят семь) рублей 03 копейки.
Разъяснить ответчику, что он вправе подать в Лебедянский районный суд заявление об отмене данного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения при наличии обстоятельств, свидетельствующих об уважительности причин его неявки в судебное заседание, о которых он не имел возможности своевременно сообщить суду, а также обстоятельств и доказательств, которые могут повлиять на содержание решения суда.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Липецкий областной суд через Лебедянский районный суд в течение месяца по истечении срока подачи заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья С.В.Зарецкий.
