Решение от 24 марта 2014 года №2-326/2014

Дело № 2 - 326/2014
 
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
 
24 марта 2014 года                                                                         город Петрозаводск
 
    Прионежский районный суд Республики Карелия в составе:
председательствующего судьи:                                                               Антипиной Н.Н.,
при секретаре:                                                                                             Остерберг Я.Э.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Каменевой Л.П. к муниципальному учреждению «Ладва-Веткинский Дом культуры» о взыскании заработной платы,
 
у с т а н о в и л:
 
    Каменева Л.П. обратилась в суд с вышеуказанным иском, по тем основаниям, что с хх.хх.хх г. работает в муниципальном учреждении «Ладва-Веткинский Дом культуры». За работодателем имеется долг по начисленной, но не выплаченной заработной плате за хх.хх.хх г. в сумме ... рублей. Истец просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате.
 
    Каменева Л.П. в судебном заседании иск поддержала.
 
    Представитель ответчика муниципального учреждения «Ладва-Веткинский Дом культуры» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.
 
    Суд, заслушав истца, исследовав представленные доказательства, находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
 
    Каменева Л.П. с хх.хх.хх г. принята на должность ... муниципального учреждения «Ладва-Веткинский Дом культуры».
 
    В соответствии с абз. 7 ст. 2 Трудового кодекса Российской Федерации к основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений относится обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. На основании абз. 5 ч. 1 ст. 21 названного Кодекса работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы; абз. 7 ч. 2 ст. 22 указанного Кодекса работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
 
    В силу статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
 
    Согласно представленной в суд справке задолженность по заработной плате за хх.хх.хх г. у истца составляет ... рублей (л.д. №).
 
    Ответчику было разъяснено право при несогласии с иском, представить доказательства, подтверждающие отсутствие задолженности, либо наличие иной суммы задолженности. Сумма задолженности ответчиком не оспаривается.
 
    Требование о взыскании задолженности по заработной плате, суд находит обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.     
 
    В силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ (п. 8 ч. 1 ст. 333.20 Налогового кодекса Российской Федерации; далее - НК РФ) государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Однако, в связи с тяжелым финансовым положением, на основании ч. 2 ст. 333.20 НК РФ суд считает возможным освободить ответчика от уплаты государственной пошлины.
 
    Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
 
р е ш и л:
 
    иск Каменевой Л.П. удовлетворить.
 
    Взыскать с муниципального учреждения «Ладва-Веткинский Дом культуры» в пользу Каменевой Л.П. задолженность по заработной плате в размере ... рублей ... копеек.
 
    В части взыскания заработной платы решение подлежит немедленному исполнению.
 
    Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Карелия через Прионежский районный суд Республики Карелия в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы.
 

Судья                                                                                                          Н.Н. Антипина
 

Решение принято судом в окончательной форме 28 марта 2014 года.