Дата принятия: 08 июля 2014г.
Номер документа: 2-3202/2014
Дело № 2-3202/2014
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
08 июля 2014 года город Кызыл
Кызылский городской суд Республики Тыва в составе
председательствующего Шиирипей А.В., при секретаре Д.,
с участием помощника прокурора г. Кызыла М.Б.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску заместителя прокурора г. Кызыла в интересах К.И.В. к Обществу с ограниченной ответственностью «ЭтноСтиль» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку в выдаче заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Заместитель прокурора г. Кызыла обратился в суд с иском в интересах К.И.В. к Обществу с ограниченной ответственностью «ЭтноСтиль» (далее – ООО «ЭтноСтиль») о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что К.И.В. работала в ООО «ЭтноСтиль» с 27 мая 2013 года по 16 апреля 2014 года на должности ***. За время работы на предприятии перед ней образовалась задолженность по окончательному расчету в сумме *** рублей, не выплачена компенсация за задержку выплаты в сумме *** рублей. Данная гражданка обратилась в прокуратуру г. Кызыла с просьбой об оказании помощи по взысканию задолженности по заработной плате. Просит суд взыскать с ООО «ЭтноСтиль» в пользу К.И.В. начисленную и невыплаченную заработную плату в счет окончательного расчета в сумме *** рублей, а также компенсацию за нарушение установленного срока выплат при увольнении в сумме *** рублей.
Помощник прокурора г. Кызыла М.Б.С. в судебном заседании исковые требования поддержала.
Истец К.И.В. в судебном заседании также иск прокурора поддержала, пояснив, что задолженность по оплате труда ей до настоящего времени не выплачена.
Представитель ООО «ЭтноСтиль» (ответчика) в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела был извещен надлежащим образом, об уважительности причин неявки в судебное заседание не сообщил, в связи с чем, суд рассматривает дело в его отсутствие на основании ст. 167 ГПК РФ.
Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 2 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений признается обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Статьей 136 ТК РФ установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст. 80 ТК РФ в последний день работы работника, с которым трудовой договор расторгнут по инициативе работника (по собственному желанию), работодатель обязан произвести с ним окончательный расчет.
Как следует из трудового договора и приказа * от 27 мая 2013 года, К.И.В. была принята на работу в ООО «ЭтноСтиль», приказом ООО «ЭтноСтиль» от 16 апреля 2014 года трудовой договор с К.И.В., ***, был прекращен.
Согласно справке, подписанной директором ООО «ЭтноСтиль» О., за работодателем перед К.И.В. действительно числится задолженность по заработной плате в размере *** рублей, размер компенсации за задержку выплаты окончательного расчета составляет *** рублей.
Доказательств того, что указанная задолженность выплачена истцу ответчиком, суду не представлено, в связи с чем, суд полагает, что исковые требования заместителя прокурора г. Кызыла в интересах К.И.В. о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы являются обоснованными и подлежат удовлетворению.
Согласно ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
В материалах дела имеется заявление от 19 мая 2014 года К.И.В. в прокуратуру г. Кызыла об оказании содействия во взыскании заработной платы с ООО «ЭтноСтиль».
Согласно части 1 статьи 103 ГПК Российской Федерации с ответчика также подлежит взысканию государственная пошлина, от которой истец освобожден, в доход бюджета городского округа «Город Кызыл Республики Тыва» в размере *** рублей по требованию имущественного характера о взыскании заработной платы.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск заместителя прокурора г. Кызыла в интересах К.И.В. удовлетворить.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ЭтноСтиль» (ОГРН *) в пользу К.И.В. *** рублей в счет задолженности по заработной плате, *** рублей *** копеек в счет компенсации за задержку в выдаче окончательного расчета.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ЭтноСтиль» государственную пошлину в размере *** рублей в доход бюджета городского округа «Город Кызыл Республики Тыва».
На решение может быть подана также апелляционная жалоба в Верховный Суд Республики Тыва в течение одного месяца со дня составления судом решения в мотивированной форме через Кызылский городской суд.
Мотивированное решение составлено 11 июля 2014 года.
Судья А.В.Шиирипей
