Дата принятия: 10 февраля 2014г.
Номер документа: 2-3082/13
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
10 февраля 2014 года г. Батайск
Судья Батайского городского суда Ростовской области - Заярная Н.В.,
с участием истца - Кутровского Г.И.,
при секретаре - Блошенко М.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Кутровского <данные изъяты> к ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» о взыскании средней заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в сумме <данные изъяты> коп., компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты> руб.
УСТАНОВИЛ:
Кутровский <данные изъяты> обратился в суд с иском, ссылаясь на то обстоятельство, что с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. он работал в ОАО «258 ремонтный завод» в должности начальника отделения <данные изъяты>. Приказом N № от ДД.ММ.ГГГГ. он был уволен по сокращению численности работников по п. 2 ст. 81 Трудового кодекса РФ с ДД.ММ.ГГГГ<адрес> заработная плата за период с июля ДД.ММ.ГГГГ. по ноябрь ДД.ММ.ГГГГ включая и выходное пособие за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ ему выплачена не была. Решением Батайского городского суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГг. с ОАО «258 ремонтный завод» в его пользу была взыскана заработная плата в размере <данные изъяты> руб., компенсация морального вреда. В двухнедельный срок после увольнения истец встал на учёт в Службу занятости <адрес>, но в течение 3-х месяцев не был трудоустроен. Кутровский Г.И. считает, что в соответствии со ст. 178 ТК РФ с ответчика в его пользу подлежит взысканию средняя заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в сумме <данные изъяты> руб. Также истец считает, что работодатель своими незаконными действиями причинил ему нравственные страдания, которые он оценивает в <данные изъяты> руб. С учётом изложенного, Кутровский Г.И. вынужден был обратиться в суд с иском к ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» о взыскании средней заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> коп., компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты> руб.
Истец Кутровский Г.И. в судебном заседании исковые требования поддержал, просил суд взыскать с ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» в его пользу среднюю заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в сумме <данные изъяты> коп., в качестве компенсации морального вреда <данные изъяты> руб.
Представитель ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещался телефонограммой (л.д. 16), а также заказным письмом с уведомлением о вручении, что соответствует ч. 1 ст. 113 ГПК РФ.
Поскольку настоящий спор имеет повышенную социальную значимость и сокращённый срок рассмотрения, суд посчитал возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.
Выслушав истца, обозрев гражданское дело № 2-3082/13, изучив материалы дела, суд считает необходимым удовлетворить исковые требования Кутровского Г.И. в полном объёме по следующим основаниям:
Согласно ст. 46 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.
Но само право на судебную защиту имеет как процессуальный, так и материально-правовой аспекты. Наличие у истца права на судебную защиту в материально-правовом смысле определяется судом в процессе разрешения возникшего спора.
В соответствии с абзацами 1, 3 статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачётом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
В судебном заседании было установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ. Кутровский <данные изъяты> работал начальником ООТиЗ в ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» с ежемесячным должностным окладом в размере <данные изъяты> руб.
Приказом № №-к от ДД.ММ.ГГГГ. истец был уволен из ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» по сокращению численности, однако полный расчёт заработной платы с июля по ноябрь ДД.ММ.ГГГГ. и выходное пособие ему не были выплачены.
Решением Батайского городского суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ. с ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» в пользу Кутровского Г.И. была взыскана заработная плата в размере <данные изъяты> коп., компенсация морального вреда в сумме <данные изъяты> руб.
Судом установлено, что истец в двухнедельный срок после увольнения встал на учёт в ГКУ <адрес> «Центр занятости населения <адрес>», однако не был трудоустроен в течение <данные изъяты> со дня увольнения, что подтверждается справкой № от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д. 18).
Таким образом, заявленные Кутровским <данные изъяты> исковые требования являются правомерными и обоснованными.
Суд проверил представленный истцом расчёт средней заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в сумме <данные изъяты> коп. и признал его правильным и арифметически верным.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
В данном случае, принимая во внимание то обстоятельство, что со стороны работодателя имело место нарушение трудовых прав истца, гарантированных ст. 178 ТК РФ, по выплате средней заработной платы на период трудоустройства, суд, руководствуясь принципом разумности и справедливости, считает необходимым компенсировать Кутровскому <данные изъяты> моральный вред в сумме <данные изъяты> руб.
С учётом изложенного, суд считает необходимым взыскать с ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» (юридический адрес: <адрес>-№, <адрес>, ОГРН №, ИНН №) в пользу Кутровского <данные изъяты> среднюю заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в сумме <данные изъяты> коп., в качестве компенсации морального вреда <данные изъяты> руб., а всего в сумме <данные изъяты> коп.
В силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» подлежит взысканию в доход местного бюджета госпошлина в сумме <данные изъяты> руб.
Руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ
РЕШИЛ:
Взыскать с ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» (юридический адрес: <адрес>№, <адрес>, ОГРН №, ИНН № в пользу Кутровского <данные изъяты> среднюю заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в сумме <данные изъяты> коп., в качестве компенсации морального вреда <данные изъяты> руб., а всего в сумме <данные изъяты> коп. Взыскать с ОАО «258 ремонтный завод средств заправки и транспортирования горючего» (юридический адрес: <адрес>-№, <адрес>, ОГРН № ИНН №) в доход местного бюджета госпошлину в сумме <данные изъяты> руб. Решение может быть обжаловано в Ростоблсуд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме в порядке подачи апелляционной жалобы через Батайский городской суд Ростовской области.
Судья Н.В. Заярная
Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ
