Дата принятия: 03 марта 2014г.
Номер документа: 2-302/14
к делу № 2-302/14
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Гулькевичи 03 марта 2014 года
Гулькевичский районный суд Краснодарского края в составе:
председательствующего Бочко И.А.,
при секретаре Замлелой Л.В.,
с участием истца Самохвалова В.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Самохвалова В.В. к ТСЖ «Березовое» о взыскании невыплаченной заработной платы,
У С Т А Н О В И Л :
Самохвалов В.В. обратился в суд с иском о взыскании с Общества с ТСЖ «Березовое» начисленной, но не выплаченной заработной платы в размере 42 500 рублей за период с 01 февраля 2012 года по 12 марта 2013 года включительно по тем основаниям, что в этот период времени работал в должности слесаря-сантехника в ТСЖ «Березовое». Начисленная заработная плата за период с 01 февраля 2012 года по 12 марта 2013 года начислена в размере 72 000 рублей, но не выплачена в полном объеме по дату увольнения. Задолженность составила 42 500 рублей. Устные обращения в ТСЖ «Березовое» результатов не дали, поэтому вынужден обратиться в суд. Задолженность по заработной плате в размере 42 500 рублей, данную сумму просит взыскать с ответчика. Так же просит суд взыскать денежную сумму в счет компенсации морального вреда за задержку в выплате заработной платы в размере 30 000 рублей.
В судебном заседании истец Самохвалов В.В. поддержал требования по основаниям, изложенным в иске.
Ответчик по делу – председатель ТСЖ «Березовое» - Лебедева Е.А. в судебное заседание не прибыла, будучи должным образом уведомленной по телефону 8-900-23-41-001, суд определился рассмотреть иск в ее отсутствие.
Выслушав истца, изучив материалы дела, суд приходит к выводу, что иск подлежит полному удовлетворению в части взыскания начисленной, но не выплаченной задолженности по заработной плате, а в части взыскания морального вреда в виде денежной компенсации за задержку в выплате заработной платы – частичному удовлетворению.
Статья 37 Конституции РФ гарантирует право на вознаграждение за труд.
В соответствии с п.п. 1, 6 ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.
В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Соответствующая обязанность по выплате заработной платы для работодателя предусмотрена ст. 22 ТК РФ.
В судебном заседании установлено, что Самохвалов В.В. работал в ТСЖ «Березовое» с 01 февраля 2012 года (Приказ №2 от 01 февраля 2012 года) по 12 марта 2013 года (Приказ №25 от 12 марта 2013 года) в должности главного слесаря-сантехника, что подтверждается копией трудовой книжки на его имя.
12 марта 2013 года уволился по собственному желанию.
Согласно расписке от 13 ноября 2013 года, выданной председателем ТСЖ «Березовое», задолженность по заработной плате перед Самохваловым В.В. по состоянию на 13 ноября 2013 года составляет 42 500 рублей.
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию не выплаченная заработная плата за период с 01 февраля 2012 года по 12 марта 2013 года в размере 42 500 рублей.
Моральный вред за несвоевременную выплату заработной платы подлежит взысканию в размере 1 000 рублей. А всего с ответчика в пользу истца подлежит взысканию 43 500 рублей.
В силу ст. 103 ч.1 ГПК РФ, при освобождении истца от уплаты госпошлины в силу закона, ответчик, не освобожденный от уплаты судебных расходов, несет расходы по оплате государственной пошлины, и, исходя из размера удовлетворенных требований с ТСЖ «Березовое» подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1475 руб.
Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Взыскать с ТСЖ «Березовое» (адрес город Гулькевичи, Западный Микрорайон, дом №2, офис) в пользу Самохвалова В.В. задолженность по заработной плате с 01 февраля 2012 года по дату увольнения 12 марта 2013 года в размере 42 500 рублей, в счет компенсации морального вреда 1 000 рублей, а всего 43 500 рублей (сорок три тысячи пятьсот рублей).
Взыскать с ТСЖ «Березовое» госпошлину в доход государства в размере 1 475 рублей (одна тысяча четыреста семьдесят пять рублей).
Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию по гражданским делам Краснодарского краевого суда через Гулькевичский районный суд в течение месяца со дня вынесения.
Председательствующий