Решение от 10 февраля 2014 года №2-294/2014

Дата принятия: 10 февраля 2014г.
Номер документа: 2-294/2014
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

    Дело 2-294/2014
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
 
    10 февраля 2014г.
 
    Миасский городской суд Челябинской области в составе:
 
    Председательствующего судьи Рогожкиной Л.А.
 
    При секретаре Валетовой Е.В.
 
    Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску закрытого акционерного общества «МиассЭнерго» к Лохматихину Михаилу Викторовичу о взыскании задолженности по ученическому договору,
 
    Установил:
 
    ЗАО «МиассЭнерго» обратилось в суд с иском к Лохматихину М.В. о взыскании ... задолженности по ученическому договору, ... расходов по госпошлине.
 
    В обоснование иска указало, что Лохматихин М.В. работал в ЗАО «МиассЭнерго» с ДАТА в должности электромонтера оперативно-выездной бригады ... разряда. ДАТА между истцом и ответчиком был заключен ученический договор НОМЕР на профессиональное обучение работника без отрыва от работы в соответствии с которым истец принял на себя обязательства оплатить обучение Лохматихина М.В. в ... университете по специальности «...» по заочной форме обучения продолжительностью обучения ... лет, а ответчик обязался отработать на предприятии после обучения не менее ... лет. ДАТА ответчик окончил обучение, за время обучения истцом произведена оплата по договору в размере ... руб. ДАТА Лохматихин М.В. подал заявление об увольнении по собственному желанию, таким образом, ответчик свои обязательства по договору не исполнил, соответственно должен возместить истцу расходы по его обучению.
 
    Представитель истца ЗАО «МиассЭнерго» Павлова А.В. в судебном заседании иск поддержала.
 
    Ответчик Лохматихин М.В. в судебном заседании не участвовал, о слушании дела извещен.
 
    Представитель ответчика Шурыкин В.В. в судебном заседании иск признал.
 
    Выслушав объяснения лиц, участвующих в судебном заседании, исследовав все материалы дела, суд считает, что иск ЗАО «МиассЭнерго» подлежит удовлетворению частично.
 
    Согласно ст.198 Трудового кодекса Российской Федерации ( далее ТК РФ) юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.
 
    В соответствии со ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
 
    Согласно ст.249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение. Исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
 
    Матеиалами дела установлено, что Лохматихин М.В. с ДАТА принят на работу в ЗАО «МиассЭнерго» на должность электромонтера оперативно- выездной бригады 6 разряда в оперативно-диспетчерскую службу.
 
    ДАТА заключен Ученический договор НОМЕР на профессиональное обучение работника без отрыва от работы в соответствии с которым Лохматихин М.В. направлялся на обучение в учебное заведение Южно-Уральский Государственный университет на платной основе, продолжительностью обучения ... лет.
 
    Пунктом 2.3.3 договора предусмотрено, что Лохматихин М.В. после получения диплома об окончании учебного заведения проработать не менее ... лет у работодателя.
 
    Пунктом 2.4 договора предусмотрено, что в случае увольнения работника по собственному желанию без уважительных причин до истечения установленного настоящим договором срока обязательной работы, а также за нарушение трудовой дисциплины, совершение других виновных действий, за которые законодательством предусмотрено увольнение с работы, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически неотработанному после обучения времени.
 
    ДАТА решением ... Лохматихину М.В. присуждена квалификация «инженер по специальности «электроснабжение», выдан диплом КС НОМЕР ( л.д.24).
 
    ДАТА Лохматихин М.В. подал заявление об увольнении по собственному желанию ( л.д.25).
 
    Приказом руководителя ЗАО «МиассЭнерго» НОМЕР от ДАТА Лохматихин М.В. уволен ДАТА с работы по собственному желанию – п.3 ч.1ст.77 ТК РФ ( л.д.26).
 
    За период обучения ответчика истцом произведена оплата согласно ученическому договору в размере ... что подтверждается платежными поручениями : НОМЕР от ДАТА на сумму ...., НОМЕР от ДАТА на сумму ...., НОМЕР от ДАТА. на сумму ...., НОМЕР от ДАТА на сумму ...., НОМЕР от ДАТА на сумму ...., ( л.д.19-23).
 
    Таким образом, поскольку ответчик после окончания обучения свои обязательства по обязательной работе в течение пяти лет не выполнил, уволился с работы по собственному желанию, доказательств уважительных причин увольнения не предоставил, то являются правомерными требования истца о взыскании с Лохматихина М.В. произведенной за его обучение оплаты.
 
    Размер оплаты, исчисленный пропорционально не отработанному времени составит ... из расчета:
 
    ... дней – период обязательной работы после окончания обучения;
 
    ... дней – период работы ответчика после окончания обучения с ДАТА ( день окончания обучения) по ДАТА ( день увольнения).
 
    ... дней – неотработанный после обучения период
 
    ... руб. : ... дней х ... дней = ....
 
    Истцом при расчете суммы иска допущена ошибка в расчетах, а именно неверно определен период работы истца после обучения: начало периода указано ДАТА вместо ДАТА а окончание периода указано ДАТА.вместо ... с
 
    В соответствии со ст.98 ГПК РФ стороне в пользу которой состоялось решение суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.
 
    Так как решение состоялось в пользу истца, который при подаче иска уплатил госпошлину в размере ...., эти расходы подтверждены платежным поручением, то в силу ст.98 ГПК РФ эти расходы должны быть возмещены истцу за счет ответчика.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд
 
    РЕШИЛ:
 
    Взыскать с Лохматихина Михаила Викторовича в пользу закрытого акционерного общества «МиассЭнерго» задолженность по ученическому договору в размере ... расходы по госпошлине в размере ....
 
    Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Миасский городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
 
    Председательствующий:
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать