Решение от 20 мая 2013 года №2-292/2013г.

Дело №2-292/2013г.
 
РЕШЕНИЕ
 
Именем Российской Федерации
 
            20 мая 2013 года            г. Лебедянь
 
    Лебедянский районный суд Липецкой области в составе:
 
    председательствующего судьи Огиенко В.В.,
 
    при секретаре Волынчиковой К.А.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Лебедянский машиностроительный завод» к Голубых Д.С. о взыскании расходов на обучение,
 
установил:
 
    ООО «Лебедянский машиностроительный завод» (далее ООО «ЛеМаз») обратилось в суд с иском к Голубых Д.С. о взыскании расходов на обучение, мотивируя тем, что 22.02.2012 года с ответчиком был заключен ученический договор № 21-У о его профессиональной подготовке по профессии «<данные изъяты>» со сроком с 22.02.2012 г. по 19.04.2012 г. По окончании обучения ответчику была присвоена квалификация <данные изъяты>, с ним был заключен трудовой договор 20.04.2012 года и приказом № 89-к/п от 20 апреля 2012 г. он был принят на работу в ООО «ЛеМаз» в механический цех <данные изъяты>. В соответствии с п.2.4 ученического договора ответчик принял на себя обязательства после прохождения обучения проработать у истца по трудовому договору не менее одного года по профессии, предложенной ему по результатам обучения, т.е. по 20.04.2013 года. Однако, 01.06.2012 г. ответчик уволился по собственному желанию в соответствии с п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ, то есть не выполнил своих обязательств по ученическому договору, в связи с чем обязан возместить расходы, связанные с его обучением, размер которых составляет <данные изъяты> рубля 21 копейку, из них <данные изъяты> руб. 79 коп. - сумма стипендии за февраль, март, апрель 2012 г., <данные изъяты> руб. 42 коп. - оплата инструктору производственного обучения за февраль, март, апрель 2012 г., <данные изъяты> руб. - оплата преподавателю теоретического обучения. Добровольно расходы на обучение в указанной сумме ответчик не возместил.
 
    В судебном заседании представитель истца ООО «ЛеМаз» по доверенности Широбокова Г.А. заявленные требования поддержала в полном объеме.
 
    Ответчик Голубых Д.С. в судебном заседании иск признал.
 
    Последствия признания иска ответчиком, предусмотренные ст. ст. 173 ч.3 и 198 ч.4 ГПК РФ, Голубых Д.С. судом разъяснены.
 
    Суд, выслушав объяснения явившихся сторон, исследовав материалы, находит иск обоснованным.
 
    В силу ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
 
    Из материалов дела следует, что 22.02.2012 года ООО «Лебедянский машиностроительный завод» заключило с Голубых Д.С. ученический договор № 21-У на период обучения с 22.02.2012 года по 19.04.2012 года, п.2.4 которого предусмотрено, что ученик обязан пройти обучение и после прохождения обучения проработать по трудовому договору с работодателем не менее 1 года по профессии, предложенной работодателем по результатам обучения., а п. 4.2 предусмотрено, что ученик обязан полностью возместить работодателю полученную за время ученичества стипендию, а также иные расходы в связи с ученичеством, в том числе в случае расторжения трудового договора по инициативе работника, если на момент расторжения трудового договора не истек указанный в п.2.4. срок работы по должности (профессии), предложенной работодателем по результатам обучения.
 
    Приказом генерального директора ООО «Лебедянский машиностроительный завод» № 117-Т/О от 22.02.2012 года постановлено провести профессиональную подготовку Голубых Д.С. (таб. №) по профессии <данные изъяты> в порядке, определенном ученическим договором № 21-У от 22.02.2012 года. Согласно п.2. настоящего приказа срок обучения установлен - 2 месяца, период обучения - с 22.02.2012 года по 19.04.2012 года.
 
    Из свидетельства о профессиональной подготовке рабочих на производстве, выданном Голубых Д.С. учебным центром ООО «ЛеМаз» 19.04.2012 года, следует, что он прошел профессиональную подготовку по профессии <данные изъяты> и экзаменационной комиссией ему присвоен <данные изъяты>.
 
    Приказом № 89-к/п от 20.04.2012 года Голубых Д.С. принят на работу в механический цех № ООО «ЛеМаз» <данные изъяты> на период с 20.04.2012 года по 07.07.2014 года и с ним заключен трудовой договор от 20.04.2012 года.
 
    Приказом № 134-к/у от 01.06.2012 года Голубых Д.С. - <данные изъяты> механического цеха № был уволен по собственному желанию по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ с 01.06.2012 года на основании личного заявления.
 
    Из расчетных листков, платежных ведомостей видно, что за февраль 2012 года ответчику начислена и выплачена стипендия в сумме <данные изъяты> руб. 35 коп., за март 2012 года - <данные изъяты> руб. 17 коп., за апрель - <данные изъяты> руб. 27 коп.
 
    Производилась оплата труда инструктору производственного обучения ФИО4 за обучение Голубых Д.С. в размере <данные изъяты> руб. 42 коп. (за февраль <данные изъяты> руб., за март - <данные изъяты> руб. 42 коп., за апрель - <данные изъяты> руб.), что подтверждается расчетом оплаты труда инструкторам производственного обучения МЦ № за февраль, март, апрель 2012 года, расчетными листками по заработной плате инструктора производственного обучения ФИО4 за февраль, март и апрель 2012 года.
 
    Производилась оплата труда преподавателю теоретического обучения ФИО6. за обучение Голубых Д.С. в размере <данные изъяты> руб., что подтверждается расчетом оплаты труда преподавателям теоретического обучения за апрель 2012 года, расчетным листком по заработной плате преподавателя ФИО7 за апрель 2012 года.
 
    Согласно расчету, утвержденному 04.06.2012 года, расходы на обучение Голубых Д.С. составили <данные изъяты> рубля 21 копейку. Из них <данные изъяты> руб. 79 коп. - сумма стипендии за февраль, март, апрель 2012 г., <данные изъяты> руб. 42 коп. - оплата инструктору производственного обучения за февраль, март, апрель 2012 г., <данные изъяты> руб. - оплата преподавателю теоретического обучения.
 
    С расчетом ответчик согласился, судом расчет проверен и принимается.
 
    Учитывая вышеизложенное, суд принимает признание иска ответчиком, поскольку это не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, считает требования истца о взыскании с Голубых Д.С. расходов на обучение в сумме <данные изъяты> рубля 21 копейка обоснованными и подлежащими удовлетворению.
 
    В соответствие с ч.1 ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, уплаченная истцом при подаче искового заявления по платежному поручению № 2009 от 15.04.2013 года в размере <данные изъяты> рублей 56 копеек.
 
    Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд
 
Решил:
 
    Принять признание иска ответчиком.
 
    Взыскать с Голубых Д.С. в пользу ООО «Лебедянский машиностроительный завод» в возмещение расходов на обучение <данные изъяты> рубля 21 копейку, в возврат государственной пошлины <данные изъяты> рублей 56 копеек.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Липецкий областной суд через Лебедянский раойнный суд в течении месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
 
    Судья:                     В.В.Огиенко