Дата принятия: 06 августа 2014г.
Номер документа: 2-277/2014
Дело № 2-277/2014
Решение
Именем Российской Федерации
06 августа 2014 г. р.п. Козулька
Козульский районный суд Красноярского края в составе: председательствующего судьи Пресняковой Т.Е,
с участием истицы Пилецкой Г.П,
представителя ответчика Краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Козульская районная больница» Дворникова Д.С,
при секретаре Чугуновой А.А,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Пилецкой Г.П. к Краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Козульская районная больница» о компенсации морального вреда, суд
Установил:
Пилецкая Г.П. обратилась в суд с иском к Краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Козульская районная больница» о компенсации морального вреда, мотивируя требования тем, что она работала у ответчика машинистом по стирке белья с 16 июня 2009 г, здание в котором она работала находилось в аварийном состоянии, в связи с чем ей предложили пойти в отпуск, в виду закрытия здания, ей не выплатили в полном объёме заработную плату за период простоя. Поскольку ответчиком ее трудовые права были нарушены, она просит взыскать с ответчика в ее пользу компенсацию морального вреда в размере 70000 руб, поскольку она сильно переживала, не могла спать, пропал аппетит.
Истица Пилецкая Г.П. в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объёме по вышеизложенным основаниям и суду пояснила, что по решению Козульского районного суда от 07 апреля 2014 г. исковые требования о взыскании с ответчика в ее пользу заработной платы в размере 14 124 руб. 85 коп, удовлетворены, просит суд взыскать компенсацию морального вреда в размере 70 000 руб, поскольку в результате нарушения ее трудовых прав, она понесла нравственные и физические страдания, выразившиеся в нарушении сна, плохого аппетита, переживаниях.
Представитель ответчика Краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Козульская районная больница» Дворников Д.С, исковые требования не признал и суду пояснил, что с учетом аварийного состояния здания и исключения возможного причинения вреда здоровью работнику Администрация КГБУЗ «Козульская районная больница» действуя в интересах самой Пилецкой Г.П, был предложен перевод на другую работу, но Пилецкая Г.П. отказалась, впоследствии уволилась по собственному желанию, при рассмотрении дела о взыскании заработной платы за период простоя, истица требования о компенсации морального вреда не предъявляла, просит в удовлетворении иска в полном объёме.
Суд, выслушав доводы сторон, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
В ходе судебного разбирательства судом установлено, что истица Пилецкая Г.П. состояла в трудовых отношениях с ответчиком, работала машинистом по стирке белья с 16 июня 2009 г, что подтверждается приказом о приеме на работу № от 15.06.2009 г.
Согласно приказу № 30-о/д от 25.10.2013 г., в связи с тем, что здание прачечной находится в аварийном состоянии и согласно приказу № от 05.08.2013 г. здание прачечной закрыто, опечатано и обесточено, машинисту по стирке белья Пилецкой Г.П. было предложено перевод на другую работу, а также в связи с временным простоем по вине не зависящей от работника, не приступать к работе и получать 2/3 от должностного оклада.
В соответствии с приказом МБУЗ «Козульская ЦРБ» от 05.08.2013 г. комиссии Козульского района по ГО и ЧС в составе и.о. главы администрации Козульского района здание прачечной закрыто, опечатано и обесточено.
На основании приказа КГБУЗ «Козульская районная больница» № от 30.01.2014 г. Пилецкая Г.П. уволена из МБУЗ «Козульская ЦРБ» по собственному желанию, на основании пункта 2 статьи 77 Трудового Кодекса Российской Федерации.
По решению Козульского районного суда Красноярского края от 07 апреля 2014 г. исковые требования Пилецкой Г.П. о взыскании заработной платы удовлетворены, поскольку простой произошел по вине работодателя, что подтверждает и сам приказ главного врача МБУЗ «Козульская центральная районная больница» от 25 октября 2013 г. № 30-о/д, согласно которому ответчик в приказе сам указал, что «в связи с временным простоем, не по вине работника», с ответчика КГБУЗ «Козульская районная больница» взыскана в пользу истицы Пилецкой Г.П. заработная плата за период с 25 октября 2013 г. по 31 января 2014 г. в размере 14 124 руб. 85 коп.
Решение суда сторонами не обжаловалось.
На основании ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Суд считает, что исковые требования истицы Пилецкой Г.П. о компенсации морального вреда в размере 70 000 руб. подлежат частичному удовлетворению, поскольку в результате нарушения трудовых права истицы она понесла нравственные и физические страдания, выразившиеся в нарушении сна плохого аппетита, переживаниях, с учетом разумности и справедливости, в размере 2000 руб, а в остальной части отказать.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика следует взыскать государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 200 руб. 00 коп
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования Пилецкой Г.П. удовлетворить частично.
Взыскать с Краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Козульская районная больница» компенсацию морального вреда в размере 2000 руб. (две тысячи руб.), в остальной части иска отказать, государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 200 руб. 00 коп.
На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в судебную коллегию по гражданским делам Красноярского Краевого суда через Козульский районный суд в течение месяца, со дня изготовления решения суда в окончательной форме.
Судья: Т.Е. Преснякова
