Решение от 06 июня 2014 года №2-2420/14

    Дело №2-2420/14
 
РЕШЕНИЕ
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
    06 июня 2014 года Дмитровский городской суд Московской области в составе судьи Нагдасёва М.Г. при секретаре судебного заседания Ларионовой Г.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Белозёрова А.Ю. к обществу с ограниченной ответственностью «ПОЛИМЕРКОНТЕЙНЕР 1» о взыскании задолженности по причитающимся при увольнении выплатам,
 
У С Т А Н О В И Л:
 
    ФИО1 обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «ПОЛИМЕРКОНТЕЙНЕР 1» о взыскании задолженности по зарплате и причитающимся при увольнении выплатам в сумме <данные изъяты>, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы в сумме <данные изъяты>, компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>.
 
    ФИО1 умерла ДД.ММ.ГГГГ.
 
    Определением от 21 октября 2013 года суд допустил замену истца ФИО1 по настоящему гражданскому делу в порядке правопреемства на Белозёрова А.Ю..
 
    Истец Белозёров А.Ю. в судебном заседании требования уточнил, просил о взыскании в его пользу с ответчика задолженности по причитающимся ФИО1 при увольнении выплатам в сумме <данные изъяты>. В обоснование заявленных требований ссылается на то, что ФИО1 работала в ООО «ПОЛИМЕРКОНТЕЙНЕР 1» в должности <данные изъяты> по ДД.ММ.ГГГГ, при увольнении с ней не был произведен расчет в сумме <данные изъяты>; на настоящее время ему стало известно, что на сумму <данные изъяты>, входящую в общую сумму задолженности, был выдан судебный приказ от 30 июля 2012 года; до настоящего времени задолженность по зарплате и выплатам, причитающимся при увольнении, не погашена; он является правопреемником умершей.
 
    Представитель ответчика – общества с ограниченной ответственностью «ПОЛИМЕРКОНТЕЙНЕР 1» о дне и времени рассмотрения дела извещён надлежащим образом, просил о рассмотрении дела в его отсутствие.
 
    Суд, выслушав мнение истца, исследовав представленные доказательства, находит иск подлежащим удовлетворению.
 
    В судебном заседании установлено, что ФИО1 работала в ООО «ПОЛИМЕРКОНТЕЙНЕР 1» в должности <данные изъяты> по ДД.ММ.ГГГГ; приказом от ДД.ММ.ГГГГ № она уволена по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.18). Согласно представленным документам, на момент увольнения перед истцом у ответчика имеется задолженность по причитающимся при увольнении выплатам в размере <данные изъяты> данная сумма начислена к выплате, при этом на сумму <данные изъяты>, входящую в общую сумму задолженности, был выдан судебный приказ от 30 июля 2012 года мировым судьёй судебного участка №27 Дмитровского судебного района Московской области (л.д.7-17,67,11).
 
    Согласно положений статьи 84.1. Трудового кодекса РФ прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя; в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.
 
    В силу положений статьи 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
 
    Согласно статье 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
 
    В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
 
    Согласно статье 129 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
 
    Исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признается обеспечение права каждого работника на выплату заработной платы своевременно и в полном размере.
 
    Судом установлено, что на настоящее время задолженность ответчика перед Белозёровой З.П. по причитающимся при увольнении выплатам в сумме <данные изъяты> не погашена, при этом заявленная истцом сумма задолженности подтверждается расчетными листками и представленными ответчиком документами, начислена к выплате, но не выплачена, что не отрицается ответчиком.
 
    В соответствии с положениями статьи 1183 ГК РФ право на получение подлежавших выплате наследодателю, но не полученных им при жизни по какой-либо причине сумм заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, стипендий, пособий по социальному страхованию, возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью, алиментов и иных денежных сумм, предоставленных гражданину в качестве средств к существованию, принадлежит проживавшим совместно с умершимчленам его семьи, а также его нетрудоспособным иждивенцам независимо от того, проживали они совместно с умершим или не проживали (пункт 1); требования о выплате сумм на основании пункта 1 настоящей статьи должны быть предъявлены обязанным лицам в течение четырех месяцев со дня открытия наследства (пункт 2); при отсутствии лиц, имеющих на основании пункта 1 настоящей статьи право на получение сумм, не выплаченных наследодателю, или при непредъявлении этими лицами требований о выплате указанных сумм в установленный срок соответствующие суммы включаются в состав наследства и наследуются на общих основаниях, установленных настоящим Кодексом (пункт 3).
 
    Судом установлено, что Белозёров А.Ю. является сыном умершей ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, проживал с ней совместно в квартире по адресу: <адрес>.
 
    Таким образом, в пользу истца, как правопреемника умершей, с ответчика подлежит взысканию задолженность по причитающимся при увольнении выплатам в размере <данные изъяты>
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.84.1,127,129,140 ТК РФ, ст.ст.218,1183 ГК РФ, ст.ст.56,57,67,194-198 ГПК РФ, суд
 
Р Е Ш И Л :
 
    Иск Белозёрова А.Ю. удовлетворить.
 
    Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ПОЛИМЕРКОНТЕЙНЕР 1» в пользу правопреемника ФИО1 – Белозёрова А.Ю. задолженность по причитающимся при увольнении выплатам в сумме <данные изъяты>
 
    Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Дмитровский городской суд в течение месяца.
 
    Судья
 
    Дмитровского городского суда М.Г. Нагдасёв