Дата принятия: 14 августа 2014г.
Номер документа: 2-224/2014
Дело № 2-224/2014
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
с. Ключи 14 августа 2014 года
Ключевский районный суд Алтайского края в составе: председательствующего судьи Кирилловой В.Р., при секретаре Батрак А.А., с участием помощника прокурора района Присяжных Т.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Ключевского района в интересах Тетерич М. к Обществу с ограниченной ответственностью «Сибирь» о взыскании задолженности по заработной плате,
установил:
Прокурор обратился в суд в интересах Тетерич М.А. к ООО «Сибирь» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 136 093 рублей.
В обоснование заявленных требований прокурор указал, что Тетерич М.А. работал в ООО «Сибирь» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ трактористом. Заработная плата до настоящего времени истцу не выдана.
Впоследствии исковые требования были увеличены до 154 736,38 копеек.
В судебном заседании помощник прокурора района Присяжных Т.Н настаивала на удовлетворении заявленных требований по изложенным в иске основаниям.
Истец Тетерич М.А. участия в судебном заседании не принимал, просил рассмотреть дело в его отсутствии.
Представитель ответчика ООО «Сибирь» в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, возражений на иск не предоставил.
Суд, с учетом требований ст. 167 ГПК РФ, полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся сторон.
Заслушав прокурора, изучив представленные материалы дела, суд приходит к следующему.
В силу п.п. 2, 3 статьи 37 Конституции Российской Федерации принудительный труд в Российской Федерации запрещен. Каждый имеет право на оплату своего труда.
Согласно абзаца 5 ст.21 ТК Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
В силу абзацев 10, 15 ст.22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.Согласно требованиям ст. 135 ТК РФ заработная плата устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст. ст. 80, 140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В судебном заседании установлено, что согласно приказа № № от ДД.ММ.ГГГГ Тетерич М.А. принят в ООО «Сибирь» трактористом в бригаду (л.д. 8), что также подтверждается копией трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 10).
Пунктом 1 раздела 11 трудового договора предусмотрено, что работодатель обязуется своевременно выплачивать работнику заработную плату.
Согласно справке ООО «Сибирь» задолженность по заработной плате перед Тетерич М.А. по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет 154 736,38 копеек.
Доказательств, опровергающих указанные в справке сведения, ответчиком не представлено, равно как доказательств о том, что выплата задолженности по заработной плате с истцом произведена в полном объеме.
Учитывая, что задолженность по заработной плате перед Тетерич М.А. в размере 154 736,38 копеек подтверждена справкой ООО «Сибирь» и ответчиком не оспорена, то указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК Российской Федерации с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 4294,73 рублей – за требование имущественного характера, подлежащего оценке.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования прокурора Ключевского района удовлетворить.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Сибирь» в пользу Тетерич М. задолженность по заработной плате в сумме 154 736 рублей 38 копеек.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Сибирь» в муниципальный бюджет <адрес> государственную пошлину в сумме 4294рублей 73 копейки.
Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд в апелляционном порядке в течение месяца через Ключевский районный суд.
Председательствующий судья В.Р. Кириллова