Решение от 19 июня 2013 года №2-216/2013

Дата принятия: 19 июня 2013г.
Номер документа: 2-216/2013
Субъект РФ: Алтайский край
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Дело № 2-216/2013
 
РЕШЕНИЕ
 
Именем Российской Федерации
 
    с. Алтайское 19 июня 2013 года
 
    Алтайский районный суд Алтайского края в составе:
 
    председательствующего судьи Семенниковой О.И.,
 
    при секретаре Пановой Ю.Ю.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Тарских А.В. к ГУ – Управление пенсионного фонда в РФ в Алтайском районе о включении периодов работы в общий трудовой стаж,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Тарских А.В. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в Алтайском районе Алтайского края о включении периодов работы в общий трудовой стаж.
 
    В обоснование своих требований истица указывает, что по достижению пенсионного возраста она обратилась в ГУ УПФ РФ в Алтайском районе о назначении трудовой пенсии по старости, и с 15.03.2012 указанная пенсия ей была назначена. Однако при назначении пенсии в трудовой стаж не были включены периоды работы истицы в Целиноградском Гормолзаводе. При обращении в ГУ УПФ РФ в Алтайском районе, Тарских А.В. в устной форме сказали, что указанный период работы не включен в общий трудовой стаж по причине того, что в ее трудовой книжке печать данного предприятия не читается, а также отсутствует номер и дата приказа об увольнении с данного предприятия. При обращении истицы в АО «Наркес» являющееся правопреемником Целиноградского гормолзавода, ей была выдана справка о том, что сведения о заработной плате за 1978 год и сведения об увольнении представить не возможно в связи с не сохранением архивных данных, при этом подтвердили факт ее работы изготовителем молочной продукции по 3 разряду с 01.04.1977 года в Целиноградском гормолзаводе. В связи с не включением указанного периода Тарских А.В. работы в общий трудовой стаж ей назначена пенсия в меньшем размере, а также в настоящее время она лишена возможности обратиться с заявлением о присвоении звания «Ветеран труда», поскольку для получения данного звания необходим трудовой стаж не менее 35 лет для женщин.
 
    На основании изложенного Тарских А.В. просит суд включить в общий трудовой стаж период ее работы в Целиноградском Гормолзаводе с 01.04.1977 по 10.10.1978 и возложить обязанность на ГУ Управление пенсионного фонда РФ в Алтайском районе произвести перерасчет размера начисленной Тарских А.В. пенсии с 15.03.2012.
 
    Определением суда от 21.05.2013 из участия в деле в качестве третьих лиц было исключено Управление социальной защиты населения по Алтайскому району и привлечено в качестве соответчика.
 
    В судебном заседании Тарских А.В. поддержала заявленные исковые требования в полном объеме по основаниям, изложенным в иске.
 
    Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Алтайском районе Алтайского края Ведищева Л.В., действующая на основании доверенности от 19.01.2013 исковые требования не признала, полагала, что они не подлежат удовлетворению, поскольку при назначении пенсии истице было выявлено, что в ее трудовой книжке в периоде работы в Целиноградском гормолзаводе с 01.04.1977 по 10.10.1978 отсутствуют основания увольнения, печать нечитаемая, в связи с чем на заседании комиссии по вопросам реализации пенсионных прав граждан было рекомендовано не принимать к зачету указанный страховой стаж.
 
    Представитель соответчика Управление социальной защиты населения по Алтайскому району Евсина О.Н., действующая на основании доверенности от 03.09.2012 не возражала против удовлетворения требований истицы, суду показала, что при удовлетворении требований истицы, последняя будет иметь необходимый стаж для обращения за присвоением звания «Ветеран труда», и соответственно будет иметь ряд льгот, предусмотренных для данной категории граждан.
 
    Суд, выслушав объяснения сторон, допросив свидетеля, изучив материалы дела, представленные письменные доказательства, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению.
 
    Как следует из смысла ст. 19 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ (в ред. от 21.07.2010) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
 
    Тарских А.В. 05.03.2012 обратилась в ГУ УПФ РФ в Алтайском районе за назначением ей пенсии по достижению пенсионного возраста (л.д.33-34). Пенсия была ей назначена с 15.03.2013.
 
    По общему правилу, женщины, достигшие возраста 55 лет, имеют право на трудовую пенсию по старости (ст. 7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»).
 
    Согласно протокола заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № 60 от 11.03.2012 Тарских А.В. период ее работы в качестве изготовителя молочной продукции 3 разряда Целиноградского гормолзавода с 01.04.1977 по 10.10.1978 к зачету принят не был, по причине того, что в трудовой книжке отсутствует основание на увольнение, а также не читается печать предприятия (л.д. 35).
 
    Так из трудовой книжки истицы видно, что приказом № 87 от 01.04.1977 года она была принята изготовителем молочной продукции в Целиноградский гормолзавод. С 03.05.1977 была переведена на должность помощника мастера творожно-сметанного цеха (приказ № 134 от 17.05.1977). 13.07.1977 приказом № 177 от 13.07.1977 переведена ст. мастером цеха диетпродуктов. 10.10.1978 уволена с данного предприятия по собственному желанию. 30.11.1978 была принята в сырохранилище мастером 5 разряда в Бийский маслосыркомбинат (приказ № 378-л от 27.11.1978). 13.03.1979 переведена мастером по хранению сыра (приказ № 45-л от 19.03.1979). Приказом № 216-л от 21.11.1980 была уволена в связи с переводом на Барнаульскую маслосырбазу. Приказом № 104-4 от 01.12.1980 была принята помощником приемосдатчиком мол. продукции в сырном складе № 3 Барнаульской маслосырбазы, а приказом № 25-к от 27.03.1981 переведена приемосдатчиком в сырный цех № 2 21.08.1984 была уволена в связи с переводом в Алтайский маслосырзавод. На Алтайском маслосырзаводе истица работа с 05.09.1984 по 07.02.2001 в должности сыродела 4 разряда, а затем была переведена бактериологом. В период с 22.01.2002 работала по трудовому договору у частного предпринимателя Тарских Н.Т. бухгалтером. Приказом № 17 от 24.07.2003 была принята кладовщиком – снабженцем в ООО «Строитель», приказом № 20 от 28.08.2004 назначена исполняющей обязанности генерального директора, а с 20.06.2005 назначена генеральным директором ОАО «Строитель», где и работает по настоящее время (л.д. 4-8, 9).
 
    Также из трудовой книжки следует, что запись о работе с 01.04.1977 по 10.10.1978 заверена печатью, однако печать не читается, а также отсутствует номер и дата приказа о ее увольнении.
 
    Как было отмечено выше, данные обстоятельства явились основанием для отказа включения указанного периода в работы в общий трудовой стаж истицы.
 
    Также факт работы истицы в спорный период времени подтверждается справкой ТОО «Таймас» от 25.12.2012, являющимся правопреемником Целиноградского гормолзавода (л.д. 14) о том, что Тарских (Гербер) А.В., 15.03.1957 г.р. действительно работала в Целиноградском Гормолзаводе изготовителем молочной продукции по 3 разряду. Сведений об увольнении за 1978 год не представляют в связи с не сохранением архивных данных.
 
    Согласно заключению специалиста от 06.06.2013 (л.д. 36-41) в трудовой книжке Тарских (Гербер) А.В. на странице5 запись № 4 имеется круглая печать с надписью « Целиноградский городской молочный завод».
 
    Обращает на себя внимание факт того, что истица просит суд принять к зачету спорный период времени для включения в общий трудовой стаж (не специальный), в связи с чем место работы истицы не имеет значение.
 
    Свидетель ФИО8 суду показала, что с Тарских А.В. она знакома с детства, вместе учились в школе, потом учились в техникуме. После окончания техникума они были распределены в Целиноград на Целиноградский гормолзавод. В 1977 ее направили работать микробиологом в Ново-Черксский маслосырзавод, а Тарских А.В. осталась работать сменным мастером в сметано-творожном цехе и работала там с 1977по 1978 г.г.,
 
    Суд отмечает, что свидетель в судебном заседании утверждала, что Тарских А.В., в спорный период работала мастером в Целиноградском гормолзаводе, показания свидетеля объективно подтверждаются записями в ее трудовой книжке. В силу ч. 5 ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке, сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон, показаний свидетелей, письменных доказательств.
 
    Изложенные выше обстоятельства позволяют суду сделать вывод о том, что работа истицы в оспариваемый период нашла свое подтверждение в судебном заседании.
 
    Отсутствие даты и номера приказа об увольнении, не может являться основанием для не включения спорного периода в трудовой стаж, поскольку это является технической ошибкой работодателя и не может являться основанием для отказа в реализации права истицы на назначение трудовой пенсии по старости, гарантированного ст. 39 Конституции РФ.
 
    В силу абз. 1, 3 п.1 ст. 20 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» перерасчет размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) за исключением случаев, предусмотренных п.3 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) в сторону увеличения.
 
    Поскольку право на пенсию у Тарских А.В. возникло 15.03.2012, то с указанной даты ей выплачивается пенсия, следовательно перерасчет пенсии должен быть произведен с 15.03.2012 года.
 
    Статьей 39 Конституции РФ каждому гражданину РФ гарантировано социальное обеспечение в случаях установленных законом, и в ст. 2 Конституции РФ, указано, что человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд,
 
РЕШИЛ:
 
    Исковые требования Тарких А.В. к Управление пенсионного фонда в РФ в Алтайском районе о включении периодов работы в общий трудовой стаж, удовлетворить.
 
    Включить в общий трудовой стаж Тарских А.В. период ее работы в Целиноградском Гормолзаводе с 01апреля 1977 года по 10 октября 1978 года.
 
    Возложить обязанность на Управление Пенсионного Фонда РФ в Алтайском районе произвести перерасчет размера начисленной Тарских А.В. пенсии с 15 марта 2012 года.
 
    Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через районный в течение одного месяца со дня вынесения в окончательной форме.
 
    Судья О.И. Семенникова
 
    Решение в окончательной форме изготовлено 21 июня 2013 года.
 
    Судья О.И. Семенникова
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать