Решение от 10 июня 2014 года №2-2121/14

дело № 2-2121/14
 
РЕШЕНИЕ
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
    10 июня 2014 года                                                                           г. Пятигорск
 
    Пятигорский городской суд Ставропольского края в составе:
 
    председательствующего судьи Пакова Н.Н.,
 
    при секретаре      Гребёнкиной И.П.,
 
    с участием:
 
    истца        Исраэлян А.С.,
 
    представителя ГУ УПФ РФ по г. Пятигорску Мартиросовой Л.Н.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Пятигорского городского суда гражданское дело по иску Исраэлян А.С. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по городу-курорту Пятигорску Ставропольского края о признании права на перерасчет пенсии, -
 
установил:
 
    Исраэлян А.С. обратился в суд с иском к ГУ Управлению Пенсионного Фонда РФ по г. Пятигорску о признании права на перерасчет пенсии.
 
    В судебном заседании Исраэлян А.С. заявленные требования поддержал, и показал, что он ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. осуществлял трудовую деятельность на территории <адрес>, что подтверждается соответствующими записями в трудовой книжке. В настоящее время он находится на пенсионном обеспечении. При назначении ему пенсии органом ПФР не учтена его заработная плата, так как документально подтвердить заработок в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не представлялось возможным из-за несохранности архивных документов на Комбинате бытового обслуживания по фотоработам, так как архивные данные не сохранились. В связи с этим, пенсия по старости назначена ему без учета размера заработной платы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Из партийного билета № от ДД.ММ.ГГГГ на его имя видно, что во время работы он состоял в <адрес> и производил уплату членских взносов, также в партийном билете указан его месячный заработок. По вопросу перерасчета пенсии с учетом сведений о заработке, указанных в партийном билете он обратился в ГУ-УПФ РФ по г. Пятигорску. Однако представленные мною сведения не были приняты к зачету. Считает отказ ГУ УПФ РФ по г. Пятигорску в перерасчете трудовой пенсии по старости незаконным, нарушающим его право на социальное обеспечение.
 
    Просит суд признать за ним, Исраэлян А.С., право на расчет пенсии с учетом заработной платы за время работы на Комбинате бытового обслуживания <адрес>, в следующие периоды: ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март- <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб. и возложить обязанность на ГУ УПФ по г. Пятигорску произвести расчет пенсии Исраэлян А.С. с учетом заработной платы за время на Комбинате бытового обслуживания <адрес> работы в следующие периоды: ДД.ММ.ГГГГ год: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март- <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.
 
    Представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ по г. Пятигорску, действующая по доверенности Мартиросовой Л.Н., исковые требования не признала и пояснила, что с ДД.ММ.ГГГГ истцу назначена трудовая пенсия в соответствии со ст.7 Федерального закона № 173-Ф3 от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ» без заработной платы. ДД.ММ.ГГГГ Исраэлян А.С. обратился в Управление ПФР по городу- курорту Пятигорску Ставропольского края для перерасчета размера трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30.3. Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЭ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Рассмотрев представленный пакет документов, Управление ПФР по городу-курорту Пятигорску Ставропольского карая, решило отказать Исраэлян А.С. в перерасчете пенсии. Заявителем для перерасчета размера трудовой пенсии представлены следующие документы: заявление от ДД.ММ.ГГГГ о перерасчете размера трудовой пенсии на основании данных, указанных в партийном билете за период работы в Комбинате бытового обслуживания по фотоработам в <адрес> за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ксерокопия партийного билета Компартии <адрес> №. Справка о несохранности архива с указанием причины (пожар, землетрясение, ураган и т.д.) заявителем не представлена. Однако согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ № (выдана Городским производственным объединением «Ашгабатхызмат» <адрес>) архив по заработной плате не был передан на хранение, согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ № (выдана Городским производственным объединением по оказанию бытовых услуг «Ашгабатхызмат» <адрес> <адрес>) в связи с ликвидацией Комбината бытового обслуживания по фотоработам архивные данные не сохранились. В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30.3. Федерального закона от 17.12.2001 № 173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» размер трудовой пенсии подлежит перерасчету при изменении величины расчетного пенсионного капитала в случае предоставления дополнительных документов, подтверждающих среднемесячный заработок застрахованного лица, который не был учтен ранее. Согласно статье 30 указанного закона в целях определения расчетного пенсионного капитала застрахованного лица может быть принят среднемесячный заработок за любые 60 месяцев (5 лет) работы подряд в течение всей трудовой деятельности до 01.01.2002 на основании справок о заработной плате, выдаваемых в установленном порядке. В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам, указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями располагающими необходимыми сведениями. В этой связи, заработок Исраэлян А.С. не может быть установлен на основании косвенных документов (в частности, партийного билета). Просит отказать истцу в удовлетворении требования в полном объеме.
 
    Выслушав объяснения истца, представителя ГУ Управления Пенсионного Фонда РФ по г. Пятигорску, исследовав материалы дела, пенсионное дело, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
 
    Конституция РФ гарантирует судебную защиту прав и свобод каждому гражданину (ст. 46) в соответствии с положением ст. 8 Всеобщей декларации прав и свобод человека, устанавливающей право каждого человека «на эффективное восстановление прав компетентными национальными судами в случае нарушения его основных прав, предоставленных ему Конституцией или законом», в том числе и право на пенсионное обеспечение.
 
    Указанное право, как следует из основного закона РФ - Конституции РФ, гарантируется в качестве одного из основных и неотчуждаемых прав и свобод человека и гражданина; и реализуются на основе общеправовых принципов юридического равенства, неприкосновенности собственности и свободы договора, предполагающих равенство, автономию воли и имущественную самостоятельность участников гражданско-правовых отношений, недопустимость произвольного вмешательства кого - либо в частные дела, необходимость беспрепятственного осуществления гражданских прав и обязанностей, обеспечения восстановления нарушенных прав, их судебной защиты.
 
    Ст. 12 ГК РФ предусмотрены способы защиты субъективных гражданских прав и охраняемых законом интересов.
 
    При этом право выбора способа защиты охраняемых Конституцией РФ прав, принадлежит исключительно истцу.
 
    Суд не может согласиться с доводами, представителя ответчика, об отказе в перерасчете истцу трудовой пенсии, так как они противоречат действующему законодательству.
 
    Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1), государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом (часть 2).
 
    Как следует из положений Федерального закона от 17.12.2001 года
№ 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовые пенсии могут состоять из трех частей, в том числе страховой, которая рассчитывается при оценке пенсионных прав, приобретенных до 01.01.2002 года, исходя из величины среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке работодателями. Согласно ст. 1 Закона № 173-ФЗ установление трудовых пенсий осуществляется в соответствии с указанным Федеральным законом, который не содержит каких-либо ограничений в способах доказывания получения заработной платы в определенном размере. Порядок расчета среднего заработка определяется ст. 139 Трудового Кодекса РФ и Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 11.04.2003 года № 213.
 
    Статья 139 Трудового Кодекса РФ предусматривает единый порядок исчисления средней заработанной платы. Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат, к которым относятся и заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам (должностным окладам) за отработанное время.
 
    В соответствии с письмом Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от 27.11.2001г. № N 8389-ЮЛ/ЛЧ-06-27/9704 в случае невозможности определения причинителя вреда, в частности, в случаях наводнений, землетрясений, ураганов, органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии. К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетныелисты), из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
 
    В соответствии со ст. 7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЭ от 17.12.2001 г. право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет. Размер трудовой пенсии взаимосвязан со страховым стажем и размером заработной платы. В соответствии со ст. 10 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» № 17Э-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами - ст. 13 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-Ф3.
 
    Документом за период до регистрации в качестве застрахованного лица является справка о заработке. Указанные справки выдаются на основании лицевых счетов, платежных ведомостей и других первичных учетных документов по оплате труда организацией, в которой работал обратившийся за пенсией. В случае ликвидации деятельности организации по другим причинам справки выдаются ее правопреемником, вышестоящей организацией или архивными органами, располагающими данными документами. В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
 
    В подтверждение заявленных к ответчику требований истец ссылается на письменные доказательства:
 
    - трудовую книжку, выданную на его имя, ДД.ММ.ГГГГ года, из содержания которой усматривается, что он в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год работал в Комбинате бытового обслуживания по фотороботам <адрес>; в связи с реорганизацией Комбинат бытового обслуживания по фотороботам передан с ДД.ММ.ГГГГ в объединение непромышленных видов услуг «Хызмат» (л.д. 9);
 
    - партийный билет №, выданный на его имя, ДД.ММ.ГГГГ Пролетарским райкомом Компартии <адрес> (л.д. 10-11)
 
    - справку от ДД.ММ.ГГГГ №, выданную Городским производственным объединением «Ашгабатхызмат» <адрес> из содержания которой усматривается, что в связи с ликвидацией Комбината бытового обслуживания по фотоработам архивные данные не сохранились (л.д. 13);
 
    - ответ Городского производственного объединения «Ашгабатхызмат» <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, из содержания которого усматривается, что архив по заработной плате не был передан на хранение (л.д. 15).
 
    Указанные выше обстоятельства не оспариваются по существу представителем ответчика, явившимся в судебное заседание.
 
    Правилами обращения за пенсией, назначения пенсии, перехода с одной пенсии на другую в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионного Фонда Российской Федерации от 27 февраля 2002 года № 17/19пб, и Перечнем документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсий по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», не исключена возможность подтверждения заработной платы в судебном порядке.
 
    Применительно к российскому законодательству заработная плата определяется как вознаграждение, которое работодатель обязан выплачивать работникам за выполнение обусловленной трудовым договором трудовой функции. Выполнение истцом такой функции имеет бесспорный характер, что в свою очередь подтверждено и самим работодателем (записи в трудовой книжке). Все записи, печати, отметки и основания являются достоверными до тех пор, пока в установленном законом порядке не будет установлено иное. Осуществление трудовой функции в обязательном порядке предполагает соответствующее обязательное вознаграждение.
 
    Законодательство России устанавливает принцип вознаграждения за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимума. Этот принцип закреплен в статье 37 Конституции РФ и отражает основные начала оплаты труда в стране.
 
    Таким образом, получение гражданами заработной платы в определенном размере относится к числу фактов, от которых зависит возникновение определенных имущественных прав у данных лиц.
 
    В судебном заседании установлено, что у истца первичные учетные документы по оплате труда работодателем или архивным учреждением за предусмотренные законодательством периоды работы отсутствует, и не может быть им предоставлены по объективным причинам, в связи с отсутствием сведений в архиве.
 
    Тот факт, что истец предпринимал попытки в досудебном порядке получить предусмотренные пенсионным законодательством, сведения о его заработной плате в спорный период времени на территории Республики Туркменистан, подтверждается имеющимися в материалах гражданского дела письменными доказательствами.
 
    При разрешении вопроса о размере заработной платы гражданина, исходя из которого, рассчитывается среднемесячный заработок, необходимый для определения страховой части, суд вправе принять во внимание любые средства доказывания, предусмотренные гражданским процессуальным законодательством.
 
    Поскольку основным принципом пенсионного обеспечения является установление пенсии в соответствии с результатами труда каждого гражданина на основании трудового стажа и заработка, то возможно подтвердить по косвенным признакам индивидуального характера заработка. Данное обстоятельство указано и в письме Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от 27.11.2001г. № N 8389-ЮЛ/JT4-06- 27/9704.
 
    Отсутствие возможности предоставить справку о заработной плате за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке работодателями не является основанием для отказа в назначении пенсии. Указанное обстоятельство, как не зависящее от истца, не лишает его права на назначение пенсии.
 
    В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на обоснование своих требований и возражений.
 
    Содержание указанной нормы закона следует рассматривать в контексте п. 3 ст. 123 Конституции РФ и ст. 12 ГПК РФ, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон в отстаивании и защите своих прав.
 
    Суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств, оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы (ст. 67 ГПК РФ).
 
    Учитывая доводы истца о размере среднего заработка, который должен учитываться при определении страховой части пенсии, исходя из среднестатистических данных по отрасли, суд приходит к выводу о возможности принятия во внимание данных о заработной плате истца, содержащихся в партийном билете № от ДД.ММ.ГГГГ года, выданного на его имя.
 
    Указанные выше, представленные истцом, в условиях состязательности процесса, данные, суд находит допустимыми средствами доказывания.
 
    Так, из представленных в судебное заседание данных партийного билета № от ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что заработной платы за время работы в следующие периоды составляет: ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март- <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.
 
    Вины истца в наступлении обстоятельств препятствующих своевременному предоставлению требуемых ответчиком документов, судом не установлено, и доказательств обратному представителем ответчика не представлено.
 
    При изложенных выше обстоятельствах, суд считает, что истец доказал те обстоятельства, на которые он ссылается как на основания своих требований и эти обстоятельства представителем ответчика, в условиях состязательности процесса не опровергнуты, надлежащими и допустимыми средствами доказывания.
 
    Поэтому, учитывая изложенное выше, суд считает, что нарушенное по вине ответчика право истца подлежит восстановлению, а заявленные требования - удовлетворению в полном объеме.
 
    Руководствуясь ст.ст. 12 ГК РФ, ст.ст. 39, 55, 123 Конституции РФ, ст. 139 ТК РФ, ФЗ № 173 от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», ст.ст. 12, 28, 56, 194-199, 254-258, 321 ГПК РФ,-
 
РЕШИЛ:
 
    Исковые требования Исраэлян А.С. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по городу-курорту Пятигорску Ставропольского края о признании права на перерасчет пенсии удовлетворить.
 
    Признать за Исраэлян А.С., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, право на перерасчет пенсии с учетом заработной платы за время осуществления трудовой деятельности в Комбинате бытового обслуживания по фотороботам <адрес> в период: ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март- <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.; ДД.ММ.ГГГГ: январь - <данные изъяты> руб., февраль - <данные изъяты> руб., март - <данные изъяты> руб., апрель - <данные изъяты> руб., май - <данные изъяты> руб., июнь - <данные изъяты> руб., июль - <данные изъяты> руб., август - <данные изъяты> руб., сентябрь - <данные изъяты> руб., октябрь - <данные изъяты> руб., ноябрь - <данные изъяты> руб., декабрь - <данные изъяты> руб.
 
    Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по городу-курорту Пятигорску Ставропольского края произвести перерасчет размера получаемой Исраэлян А.С. трудовой пенсии, с учетом заработной платы, получаемой им, в указанные выше периоды времени в Комбинате бытового обслуживания по фотороботам <адрес>.
 
    Решение может быть обжаловано в Ставропольский краевой суд в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы через Пятигорский городской суд.
 
    Судья             Н.Н. Паков