Дата принятия: 27 марта 2014г.
Номер документа: 2-206/6-2014
Дело №2-206/6-2014
Р Е Ш Е Н И Е
ИФИО1
«27» марта 2014 года г.Курск
Кировский районный суд г.Курска в составе:
председательствующего судьи Чухраевой О.Б.,
при секретаре Егоровой Ю.П.,
с участием представителя истца по доверенности Бородиной Л.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску открытого акционерного общества «Электроагрегат» к Торубаровой <данные изъяты> о взыскании суммы,
У С Т А Н О В И Л :
ОАО «Электроагрегат» обратилось в суд с иском к Торубаровой Е.А. о взыскании суммы, указывая, что ДД.ММ.ГГГГ был заключен трудовой договор № о принятии Торубаровой Е.А. на работу с ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> по профессии <данные изъяты>. На основании заявлений работник Торубарова Е.А. получила в кассе ОАО «Электроагрегат»: ДД.ММ.ГГГГ. в счет заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ. денежные средства в размере <данные изъяты> руб., ДД.ММ.ГГГГ. в счет заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ. денежные средства в размере <данные изъяты> руб. Однако, ответчик не отработала того количества дней, за которые были выплачены денежные средства в счет заработной платы. ДД.ММ.ГГГГ. Торубарова Е.А. была уволена за совершенные прогулы без уважительных причин приказом №№ от ДД.ММ.ГГГГ. На момент увольнения ответчика денежные средства для удержания в счет погашения долга отсутствовали, в добровольном порядке сумма задолженности до настоящего времени не погашена. В связи с чем, просит суд взыскать с ответчика Торубаровой Е.А. задолженность в размере <данные изъяты> руб., а также расходы по уплате государственной пошлины в размере <данные изъяты> руб.
В судебном заседании представитель истца по доверенности Бородина Л.В. поддержала иск полностью, по изложенным в нем основаниям.
Ответчик Торубарова Е.А. в судебное заседание не явилась. Судебная корреспонденция и извещения, направленные ответчику по указанному в иске адресу: <адрес>, были возвращены в суд с отметкой, согласно почтовой справки ф.20, за истечением срока хранения. Согласно справке отдела адресно-справочной работы УФМС России по Курской области по состоянию на 14.02.2014г. Торубарова Е.А. зарегистрирована по месту жительства по адресу: <адрес>. Сведениями об ином месте жительства ответчика Торубаровой Е.А. суд не располагает.
В силу ст.119 ГПК РФ, при неизвестности места пребывания ответчика суд приступает к рассмотрению дела после поступления в суд сведений об этом с последнего известного места жительства ответчика.
Выслушав доводы представителя истца, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст.ст.381,382 Трудового кодекса РФ индивидуальные трудовые споры, в том числе спор между работодателем и лицом, ранее состоявшим в трудовых отношениях с этим работодателем, рассматриваются судами.
Как следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ. между ОАО «Электроагрегат» и Торубаровой Е.А. был заключен бессрочный трудовой договор №№.
На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. Торубарова Е.А. с ДД.ММ.ГГГГ. была принята на работу в <данные изъяты> по профессии <данные изъяты>.
ДД.ММ.ГГГГ. Торубарова Е.А. на основании личного заявления получила в счет заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ. в кассе ОАО «Электроагрегат» денежные средства в размере <данные изъяты> руб., что подтверждается расходным кассовым ордером №№.
Также, согласно платежной ведомости № за ДД.ММ.ГГГГ. Торубарова Е.А. на основании личного заявления получила в счет заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ. в кассе ОАО «Электроагрегат» денежные средства в размере ДД.ММ.ГГГГ.
Приказом №№ от ДД.ММ.ГГГГ. Торубарова Е.А. за совершенные прогулы без уважительных причин была уволена с ДД.ММ.ГГГГ. на основании п.п. «а» п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ.
В силу ст.84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.
В соответствии с положениями ст.137 ТК РФ удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться, в том числе, для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы. Работодатель вправе принять решение об удержании из заработной платы работника не позднее одного месяца со дня окончания срока, установленного для возвращения аванса и при условии, если работник не оспаривает оснований и размеров удержания. При оспаривании оснований и размера удержания со стороны работника или несоблюдении срока работодателем удержание из заработной платы работника может быть произведено в судебном порядке.
Как следует из объяснений представителя ответчика, работодатель не смог произвести удержание из заработной платы ответчика при увольнении ввиду отсутствия начисленных денежных средств, поскольку Торубарова Е.А. не отработала необходимого количества дней, за которые ей были выданы денежные средства в счет заработной платы, в результате чего за ней образовалась и до настоящего времени числится задолженность в размере <данные изъяты> руб., что подтверждается и представленными суду расчетными листками за период с ДД.ММ.ГГГГ.
При таких обстоятельствах, исковые требования ОАО «Электроагрегат» к Торубаровой Е.А. о взыскании суммы являются обоснованными и подлежат удовлетворению.
Также, в силу ст.98 ГПК РФ с ответчика Торубаровой Е.А. в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы по оплате государственной пошлины при подаче иска в суд в размере <данные изъяты>.
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Иск удовлетворить.
Взыскать с Торубаровой <данные изъяты> в пользу открытого акционерного общества «Электроагрегат» денежные средства в размере <данные изъяты>., государственную пошлину в размере <данные изъяты>., а всего <данные изъяты>.
Решение может быть обжаловано в Курский областной суд через Кировский районный суд г.Курска в течение одного месяца со дня составления мотивированного решения, т.е. с 01.04.2014 года.
Судья:
