Решение от 17 февраля 2014 года №2-194/2014

Дело № 2-194/2014
 
РЕШЕНИЕ
 
Именем Российской Федерации
 
    Омский районный суд Омской области
 
    в составе судьи Дьяченко Т.А.,
 
    при секретаре ФИО4,
 
    рассмотрел в г. Омске в открытом судебном заседании ДД.ММ.ГГГГ гражданское дело по иску ФИО2 к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в Омском районе Омской области о включении периодов работы в стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с работой связанной с вредными условиями труда,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Первоначально ФИО2 обратился в суд к ГУ-УПФ РФ в <адрес> с требованиями о признании периодов работы в должности аккумуляторщика: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> дней; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО УМ 7 - 116 дней; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО <данные изъяты> специальным трудовым стажем, дающим право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости; об обязании ответчика включить в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости данные периоды работы, об обязании назначить досрочную трудовую пенсию по старости, как лицу, проработавшему на работах с вредными условиями труда, с момента обращения с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости - <данные изъяты>.
 
    В ходе судебного разбирательства истец уточнил исковые требования, просил признать период работы в должности аккумуляторщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОГУП ДРСУ-2 - 1419 дней специальным трудовым стажем, дающими право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, обязать ответчика включить в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости период работы в должности аккумуляторщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОГУП ДРСУ-2.
 
    В обоснование заявленных требований указано, что ДД.ММ.ГГГГ истец обратился с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в связи тяжелыми условиями труда в ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес>. ДД.ММ.ГГГГ ответчик решением № об отказе в установлении пенсии отказал заявителю в назначении пенсии по пп. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ-173 в связи с отсутствием требуемого специального стажа. В решении ответчик указывает, что для назначения пенсии требуется: страхового стажа-25 лет; стажа на соответствующих видах работ (специального стажа) - 12 лет 6 месяцев. По представленным документам имеется: страховой стаж - 33 года 11 мес. 24 дня; стаж на соответствующих видах работ (специального стажа) - 6 лет 03 мес. 27 дней (2 277 дней). В специальный стаж истца не засчитаны периоды его работы в должности аккумуляторщика: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОГУП ДРСУ-2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО УМ - 7; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Миллениум спец-авто»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Миллениум- спец.сервис», так как документально не подтверждена его постоянная занятость в должности аккумуляторщика при условиях труда, предусмотренных Списками № и 2. Приказом (распоряжением) о приеме работника на работу от ДД.ММ.ГГГГ № 123-к ФИО2 принят на работу в порядке перевода в ДЭУ-2 «Омскавтодора» аккумуляторщиком 4 разряда. Аналогичная запись содержится и в трудовой книжке Заявителя. Приказом (распоряжением) о прекращении трудового договора (контракта) с работником № 126-к от 18.11.2005. Заявитель уволен из ГП ДРСУ-2 по собственному желанию в соответствии со статьей 80 ТК РФ. За указанный период Заявитель отработал в ГП ДРСУ 2 - 3 года 10 месяцев и 19 дней (1419 дней). Полагает, что данный период подлежат включению в специальный стаж.
 
    В судебном заседании истец ФИО2 исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в уточненном исковом заявлении. Дополнительно пояснил, что в ДРСУ № он работал полный рабочий день с 08-00 часов до 17-00 часов, с 12-00 часов до 13-00 часов был обеденный перерыв. Занимался обслуживанием кислотных аккумуляторных батарей. В его должностные обязанности входило: разделение электролита, проверка плотности, доведение электролита до уровня пайки, заряд аккумуляторных батарей. Отрицал, что в спорный период имело место совмещение им должностей – моториста и автоэлектрика, приказы об этом отсутствуют.
 
    В судебном заседании представители ответчика ГУ-УПФ РФ в <адрес>, действующие на основании доверенностей ФИО5, ФИО6 исковые требования не признали. Пояснили, что пункт 1 названной выше статьи содержит 21 подпункт, охватывающих соответственно 21 категорию застрахованных лиц, которым (при определенных условиях) досрочно устанавливается трудовая пенсия по старости за работу с вредными и опасными условиями труда. В частности, подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Закона № 173-ФЗ предусмотрено право на досрочное пенсионное обеспечение мужчин, достигших возраста 55 лет, и женщин, достигших возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж не менее 25 (мужчины) и 20 лет (женщины). Таким образом, помимо установленного законом возраста, обязательным условием для назначения льготной пенсии означенной выше категории граждан является наличие определенной законодателем продолжительности стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение (далее - специальный стаж, стаж на соответствующих видах работ). Перечень таких лиц по профессиям и должностям определен Списком № производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № 10. При этом необходимо иметь в виду, что в силу положений пункта 5 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ" и «О государственном пенсионном обеспечении в РФ», утвержденного Постановлением Минтруда России и ПФ России от 27.02.02г. № 16/19па, предоставление документов, подтверждающих стаж на соответствующих видах работ, является обязанностью гражданина, обратившегося за установлением досрочной трудовой пенсии, Для назначения пенсии требуется: страхового стажа - 25 лет, стажа на соответствующих видах работ (специального стажа) - 12 лет 6 месяцев. По представленным документам у истца имеется: страховой стаж - 33 года 11 мес. 24 дня, стажа на соответствующих видах работ (специального стажа)- 6 лет 03 мес. 27 дней. Период работы, обжалуемый истцом в должности аккумуляторщика в ОГУП ДРСУ с ДД.ММ.ГГГГ по 17.11.2005. занятость истца выполнением работ, предусмотренных Списком № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № разделом XXXIII Общие профессии (позиция 23200000-10047), согласно которому право на досрочное пенсионное обеспечение имели аккумуляторщики, постоянно занятые выполнением работ в течение полного рабочего дня, то есть не менее 80% рабочего времени, что предусмотрено пунктом 5 разъяснений Министерства труда РФ № от 22.05.1996. Специалистами отдела оценки пенсионных прав застрахованных лиц ПФР проведена документальная проверка документов (лицевые счета, кадровые приказы, карточки формы Т-2) ГП «Дорожное ремонтно-строительное управление № 2», достоверности индивидуальных сведений застрахованных лиц в системе ГПС на ФИО2, о чем составлен акт № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому у истца имеется совмещение работ моториста – 30 %, в соответствии с приказами о совмещении № 1-к от 11.01.2002, № 1-к от 11.01.2013, № 1-к от 11.01.2004, № 1-к от 11.01.2005. Таким образом, у истца прослеживается постоянное совмещение обязанностей аккумуляторщика и моториста в течение всего периода работы в ОГУП ДРСУ-2 с ДД.ММ.ГГГГ по 17.11.2005. Совмещение профессий (должностей) допускается на одном предприятии с согласия работника в течение установленной законодательством продолжительности рабочего дня (рабочей смены). Исходя из этого выполнение дополнительной работы на условиях совмещения профессий (должностей) может осуществляться работником только в его рабочее время. Проверить занятость на работах с вредными условиями труда не представляется возможным в связи с ликвидацией организаций и отсутствием наблюдательных дел. Согласно Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий аккумуляторщик 4 разряда занимается средним ремонтом зарядных агрегатов. По представленной должностной инструкции, утвержденной гл. инженером ГП ДРСУ № ФИО7 в разделе 2 - функциональные обязанности аккумуляторщик проводит техническое обслуживание и капитальный ремонт зарядных агрегатов, проводит медницкие работы (кроме ремонта радиаторов). В наблюдательном деле ОГУП ДРСУ-2 имеется документ о численности и объеме работ Ремонтно-механической мастерской (РММ), согласно которого под номером 4 числится аккумуляторщик-автоэлектрик и его функциональные обязанности. Данный документ заверен гл. инженером и гл.механиком и печатью организации. Кроме того, периоды работы после даты регистрации в системе государственного пенсионного страхования, т.е. после ДД.ММ.ГГГГ не могут быть учтены специальным стажем, т.к. стаж после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования подтверждается на основании сведений индивидуального лицевого счета. В выписке из ИЛС за вышеуказанные периоды отсутствуют закодированные сведения о работе в должности аккумуляторщика, т.е. вышеперечисленные организации исключили периоды работы специального стажа заявителя. Право при наличии имеющегося специального стажа наступит у истца только в 58 лет, то есть с 31.01.2016. При таких обстоятельствах решение ГУ-УПФРФ в <адрес> об отказе заявителю в установлении досрочной трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Закона № 173-ФЗ основано на законоположениях означенной нормы, поскольку у истца из двух необходимых для назначения указанной пенсии условий: возраст -55 лет и специальный стаж - не менее 12 лет 6 месяцев, имелось лишь одно - возраст 55 лет. С учетом изложенного, считают исковые требования ФИО2 не обоснованными и не подлежащими удовлетворению.
 
    Выслушав истца, представителей ответчика, исследовав материалы дела, оценив доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему.
 
    В соответствии с частью 2 статьи 39 Конституции Российской Федерации государственные пенсии устанавливаются законом.
 
    Общий порядок пенсионного обеспечения для всех граждан установлен Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».
 
    Согласно ст. 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет, мужчины достигшие возраста 60 лет, при наличии не менее пяти лет страхового стажа.
 
    Подпунктом 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 данного Федерального закона, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
 
    Согласно п. 2 ст. 27 Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии утверждаются Правительством РФ.
 
    Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» утвержден Список № производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.
 
    В Списке № указаны аккумуляторщики (позиция 23200000-10047).
 
    Пунктом 5 Разъяснения Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденного постановлением Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № предусмотрено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, - также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.
 
    Согласно трудовой книжке ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ он принят в ДЭУ-2 «Омскавтодора» аккумуляторщиком 4 разряда на основании приказа 28п от 15.11.1999, ДД.ММ.ГГГГ уволен в порядке перевода в ОГУП ДРСУ-2 по п. 5 ст. 29 КЗоТ РФ на основании приказа № 27-п от 29.12.2001. ДД.ММ.ГГГГ принят в порядке перевода в ОГУП ДРСУ-2 аккумуляторщиком 4 разряда в РММ на основании приказа № 123-к от 29.12.2001. ДД.ММ.ГГГГ организация переименована в Государственное предприятие <адрес> «Дорожное ремонтно-строительное управление № 2» на основании распоряжения № 58-р от 27.12.2005. ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 уволен по ст. 80 ТК РФ по собственному желанию на основании приказа № 126-к от 18.11.2005.
 
    В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратился в ГУ-УПФ РФ в <адрес> за назначением досрочной пенсии по старости согласно п.п. 2 пункта 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
 
    Решением ГУ-УПФ РФ в <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по основаниям п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» в связи с отсутствием требуемого льготного стажа.
 
    Из протокола заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что по представленным документам имеется: страховой стаж – 33 года 11 мес. 254 дня, стаж на соответствующих видах работ (специальный стаж) – 6 лет 03 мес. 27 дней. Не были включены периоды работы в качестве аккумуляторщика: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОГУП ДРСУ-2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО УМ-7; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Миллениум спец-авто»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Миллениум- спец.сервис», так как не подтверждена постоянная занятость в течении полного рабочего дня на работах с вредными условиями, что предусмотрено пунктом 5 разъяснения Министерства труда РФ № от 22.05.1996. Кроме того, периоды работы после даты регистрации в системе государственного пенсионного страхования, т.е. после ДД.ММ.ГГГГ не могут быть учтены специальным стажем, так как согласно п. 2 ст. 13 ФЗ-172 «О трудовых пенсиях в РФ» от ДД.ММ.ГГГГ не могут быть учтены специальным стажем работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе индивидуального (персонифицированного) учета. В выписке из индивидуального лицевого счета за вышеуказанные периоды отсутствует отметка о коде льготы, то есть организации, в которых работал заявитель, исключила данные периоды из специального стажа.
 
    Согласно п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии», в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7-13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).
 
    В соответствии со ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.
 
    Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.
 
    Согласно ч. 3 ст. 67 ГПК РФ, суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.
 
    Установлено, что ГУ-УПФ РФ в <адрес> была проведена документальная проверка достоверности сведений индивидуального (персонифицированного) учета о трудовом стаже ФИО2 в ГП «ДРСУ № 2».
 
    Согласно Акту о результатах проверки достоверности сведений индивидуального (персонифицированного) учета о трудовом стаже, в том числе стаже на соответствующих видах работ № от ДД.ММ.ГГГГ (имеющегося в пенсионном деле истца). В ходе проверки были исследованы:
 
    -Книги приказов по личному составу ГП ДРСУ - ДД.ММ.ГГГГ-2005 г.г.: ФИО2 был принят на работу с ДД.ММ.ГГГГ переводом из ДЭУ-2 «Омскавтодора» в РММ аккумуляторщиком (приказ № 123-к от 29.12.2001). Приказом № 1-к от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 аккумуляторщику ДРСУ № производить доплату за выполнение работы 30% моториста с 01.01.2002. Приказ № 1-к от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 аккумуляторщику ДРСУ № производить доплату за выполнение работы 30% моториста с 01.01.2003. Приказ № 1-к от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 аккумуляторщику ДРСУ № производить доплату за выполнение работы 30 % моториста с 01.01.2004. Приказ № 1-к от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 аккумуляторщику производят ежемесячную доплату за выполнение работы моториста в размере 1500 руб. в месяц с 01.01.2005. Приказ № -к от 18.11.2005. ФИО2 аккумуляторщика уволить с 17.11.2005.
 
    -Инструкция аккумуляторщика (ремонтно-механическая мастерская), утвержденная гл. инженером ГП «ДРСУ №2» ФИО7. В должностной инструкции аккумуляторщика указываются функциональные обязанности, которые согласно ЕТКС не могут выполняться аккумуляторщиком, (медницкие работы кроме ремонта радиаторов). В сведениях о квалификации рабочих в разделе: «Рабочие» значится аккумуляторщик-автоэлектрик, штатных единиц - 1.
 
    - Организационная структура предприятия ГУ ДРСУ № согласно которой в технологическом процессе задействованы 16 объектов и участков, под № значится участок Ремонтно-механические мастерские (РММ). В бригаде РММ работают люди по перечисленным специальностям, согласно штатного расписания: под № значится аккумуляторщик-автоэлектрик-1 чел. Аккумуляторщик - автоэлектрик производит работы по изготовлению электролита, дистиллированной воды, заливке и зарядке аккумуляторных батарей и их ремонт. Занимается ремонтом стартеров, генераторов, приборов эл.оборудования тракторов, дорожно-строительной техники, автомобилей.
 
    -Личная карточка № от 03.01.2002. согласно которой ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ г.р. принят аккумуляторщиком (приказ № 123-к), дата увольнения ДД.ММ.ГГГГ (приказ № 126-к от 18.11.2005).
 
    - Лицевые счета 2002-2005 гг., табельный номер ФИО2: № - производится доплата за совмещение.
 
    В результате проверки выявлено: сведения индивидуального (персонифицированного) учета, признанны недостоверными и не подлежащими включению в лицевой счет застрахованного лица ФИО2 стр. № 5ДД.ММ.ГГГГ год по общему стажу, за 2002 год по специальному стажу. Сведения за 2003-2005 года признаны достоверными и подлежат включению в лицевой счет застрахованного лица.
 
    Согласно приказу ГП «ДРСУ № 2» от ДД.ММ.ГГГГ № 1-к аккумуляторщику ДРСУ-2 ФИО2 за выполнение работы моториста производилась доплата с 01.01.2005.
 
    Из справки представленной ГП «ДРСУ № 2» по запросу суда, приказы по поводу доплаты ФИО2 за выполнение работ моториста: приказ № 1-к от 11.02.2002, приказ № 1-к от 16.01.2013, приказ № 1-к от 11.04.2004, отсутствуют.
 
    Однако выводы документальной проверки, проведенной ГУ-УПФ РФ в <адрес>, подтверждены лицевыми счетами ФИО2
 
    Из лицевых счетов за 2002 год, за 2003 год, за 2004 год, за 2005 год на имя ФИО2 следует, что в указанные года у ФИО2 имелась доплата за совмещение.
 
    Таким образом, суд приходит к выводу о том, что у истца имелось совмещение должностей аккумуляторщика и моториста в течении спорного периода.
 
    Согласно ст. 60.1 ТК РФ работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).
 
    В соответствии со ст. 60.2 ТК РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
 
    Следовательно, совмещение должностей может выполняться только в течении рабочего времени, таким образом, при совмещении должностей работа по основной должности, то есть во вредных условиях, не могла выполняться истцом в полном объеме. Тем самым подтвержден довод ответчика, что истец работал во вредных условиях труда не полный рабочий день.
 
    Кроме того, ответчиком представлен документ о численности и объеме работ Ремонтно-механической мастерской (РММ), согласно которого под номером 4 указан «аккумуляторщик-автоэлектрик» и его функциональные обязанности, подписанный главным инженером и главным механиком, и заверенный печатью ГП «ДРСУ-2». Таким образом, в ремонтно-механической мастерской ГП «ДРСУ- 2» была не предусмотрена должность «аккумуляторщика».
 
         Из сообщения ГП «ДРСУ № 2» от ДД.ММ.ГГГГ представленного по запросу суда, следует, что ФИО2 принят на работу в ОГУП ДРСУ-2 переводом из ДЭУ-2 «Омскавтодора» в РММ аккумуляторщиком 4 разряда у уволен ДД.ММ.ГГГГ аккумуляторщиком 5 разряда. Занятость на работах: работал постоянно, полный рабочий день, полную рабочую неделю, занятость на вредных условиях труда составляет более 20 % рабочего времени в связи с недостаточным объемом работ по вредному производству, оставшееся время он работал автоэлектриком, а с ДД.ММ.ГГГГ получал доплату за работу моториста.
 
    Таким образом, работодатель не подтвердил факт занятости истца во вредных условиях в объеме не менее 80%.
 
    С учетом представленных доказательств, суд полагает, что в судебном заседании не нашел подтверждение тот факт, что истец был занят на работах с вредными условиями труда в течение полного рабочего дня не менее 80% рабочего времени.
 
    На основании изложенного, отсутствуют правовые основания для включения в специальный стаж истца, дающего право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с работой во вредных условиях труда, периода работы в ОГУП ДРСУ-2 в должности аккумуляторщика с ДД.ММ.ГГГГ по 17.11.2005г.
 
    Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд
 
Р Е Ш И Л:
 
    Исковые требования ФИО2 о включении в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии в связи с работой во вредных условиях труда периода работы в ОГУП ДРСУ-2 в должности аккумуляторщика с ДД.ММ.ГГГГ по <данные изъяты>. оставить без удовлетворения.
 
    Решение может быть обжаловано в Омский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Омский районный суд <адрес> в течение 1 месяца с момента принятия решения в окончательной форме.
 
    СУДЬЯ:
 
    Решение в окончательной форме изготовлено: 22.02.2014г.