Дата принятия: 17 апреля 2014г.
Номер документа: 2-1907/14
Дело № 2-1907/14 Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И
г. Саратов 17 апреля 2014 года
Волжский районный суд г. Саратова
в составе
председательствующего судьи Юдиной С.В.,
при секретаре Горбуновой А.В.,
при участии
истца Маркелова В.И.,
представителя ответчика ОАО «Облкоммунэнерго» - Пранцевой В.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Маркелова ФИО7 к ОАО «Облкоммунэнерго» о возложении обязанности по оплате листка нетрудоспособности,
у с т а н о в и л:
Маркелов В.И. обратился с иском в суд к ОАО «Облкомунэнерго» о возложении обязанности по оплате листка нетрудоспособности, мотивируя свои требования тем, что он работал в ОАО «Облкоммунэнерго» советником генерального директора по правовым отношениям с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ Данные трудовые отношения прекращены на основании соглашения о расторжении трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ С ДД.ММ.ГГГГ он находился на лечении в МУЗ 1 ГКБ им. Ю.Я. Гордеева, что подтверждается 3 листками нетрудоспособности № от ДД.ММ.ГГГГ г., № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ Однако последний листок нетрудоспособности ответчиком не оплачен. Просил суд обязать ответчика произвести расчет и оплату листка нетрудоспособности № от ДД.ММ.ГГГГ г.
Представителем ответчика в ходе судебного разбирательства подано заявление о пропуске истцом трехмесячного срока для обращения в суд за разрешением трудового спора.
В судебном заседании истец заявленные требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить, дал пояснения, аналогичные обстоятельствам, изложенным в исковом заявлении, просил суд восстановить пропущенный процессуальный срок, поскольку о нарушении своего права он узнал в ДД.ММ.ГГГГ г., находясь на приеме у врача. Кроме того, полагает, что данные правоотношения положения Трудового кодекса РФ не распространяются, т.к. он не связан трудовыми отношениями с ответчиком.
Представитель ответчика в судебном заседании свое заявление о пропуске срока поддержала и показала, что Маркеловым В.И. ДД.ММ.ГГГГ получено письмо от ДД.ММ.ГГГГ г., которым ОАО «Облкоммунэнерго» возвратило листок нетрудоспособности № от ДД.ММ.ГГГГ и сообщило о том, что данный листок не может быть оплачен. Таким образом, ДД.ММ.ГГГГ. истец узнал о том, что указанный листок нетрудоспособности не будет оплачен, однако с исковым заявлением он обратился в суд ДД.ММ.ГГГГ г., т.е. более чем через 6 месяцев с момента, когда узнал о нарушении своего права. Кроме того, пояснила, что указанный листок нетрудоспособности не может быть оплачен, т.к. нетрудоспособность возникла ДД.ММ.ГГГГ г., т.е. спустя более 30 календарных дней после увольнения. В иске просила отказать.
Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования Маркелова В.И. не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:
Как установлено в судебном заседании, на основании трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ Маркелов В.И. с ДД.ММ.ГГГГ принят советником по правовым вопросам в ОАО «Облкоммунэнерго» (л.д.5).
ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Облкоммунэнерго» с Маркеловым В.И. подписано соглашение о расторжении трудового договора по п. ч. 1 ст. 77 ТК РФ с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 6).
Маркелов В.И. и ОАО «Облкоммунэнерго» находились в трудовых правоотношениях, которые регулируются Трудовым Кодексом РФ. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров осуществляется в соответствии с Главой 60 ТК РФ.
Маркелов В.И. являясь лицом, ранее состоявшим в трудовых отношениях с ОАО «Облкоммунэнерго» и не согласным с действиями ответчика по невыплате пособия по временно нетрудоспособности, является субъектом индивидуального трудового спора.
В соответствии со ст. 183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.
Согласно ч. 2 ст. 5 Федерального закона РФ от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам при наступлении случаев, указанных в части 1 настоящей статьи, в период работы по трудовому договору, осуществления служебной или иной деятельности, в течение которого они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования.
В соответствии с ч. 5 ст. 13 Федерального закона РФ от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения, Фондом социального страхования Российской Федерации, справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей), а для назначения и выплаты указанных пособий территориальным органом страховщика - справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, и определяемые указанным федеральным органом исполнительной власти документы, подтверждающие страховой стаж.
В соответствии с п. 11 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 г. № 624Н при амбулаторном лечении заболеваний (травм), отравлений и иных состояний, связанных с временной потерей гражданами трудоспособности, лечащий врач единолично выдает гражданам листки нетрудоспособности сроком до 15 календарных дней включительно. При сроках временно нетрудоспособности, превышающих 15 календарных дней, листок нетрудоспособности выдается и продлевается по решению врачебной комиссии, назначаемой руководителем медицинской организации.
В связи с заболеванием Маркелова В.И. с ДД.ММ.ГГГГ г., МУЗ 1 ГКБ им. Ю.Я. Гордеева открыт первичный листок нетрудоспособности № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., а с ДД.ММ.ГГГГ выдан в продолжение (о чем имеется отметка на листке нетрудоспособности) листок нетрудоспособности № по ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 7-8).
Согласно листку нетрудоспособности № Маркелов В.Н. с ДД.ММ.ГГГГ должен приступить к работе. Однако с ДД.ММ.ГГГГ ему открыт первичный листок нетрудоспособности № по ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 9).
ОАО «Облкоммунэнерго» отказано Маркелову В.И. в оплате листка нетрудоспособности № №, выданному ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Облкоммунэнерго» ДД.ММ.ГГГГ исх. № отправлено Маркелову В.И. сообщение о том, что листок нетрудоспособности № оплате не подлежит, поскольку открыт ДД.ММ.ГГГГ г., т.е. по истечении 30 календарных дней после расторжения трудового договора. Указанное сообщение получено Маркеловым В.И. ДД.ММ.ГГГГ г., что им не оспаривается (л.д. 10).
Как следует из представленной Маркеловым В.И. копии медицинской картой амбулаторного больного, он с ДД.ММ.ГГГГ находился на лечении у терапевта. ДД.ММ.ГГГГ терапевтом и заведующим отделением подписано направление Маркелова В.И. на врачебную комиссию, в связи с нахождением на лечении 15 дней, поскольку он нуждается в продлении листка нетрудоспособности № №, поскольку планируется продолжение терапии. Согласно решению врачебной комиссии № от ДД.ММ.ГГГГ показано выдать листок нетрудоспособности № (первичный).
Следовательно, врачебной комиссией установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ у Маркелова В.И. возникло новое основание для выдачи листка нетрудоспособности, т.к. листок нетрудоспособности от ДД.ММ.ГГГГ не является продолжением листка нетрудоспособности № № пособие по временной нетрудоспособности за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не может быть назначено и выплачено ФИО1
Кроме того, согласно ст. 392 Трудового Кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал ли должен был узнать о нарушении своего права. При пропуске по уважительным причинам срока, он может быть восстановлен.
Таким образом, в данном случае, у истца имелся трехмесячный срок для обращения с иском в суд за защитой своего нарушенного права.
Срок давности может быть восстановлен лишь в исключительных случаях с учетом конкретных обстоятельств дела.
Согласно Постановлению Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 17.03.04 г. в качестве уважительных причин пропуска срока обращения в суд, могут расцениваться обстоятельства, препятствовавшие данному работнику своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора (например, болезнь истца, нахождение его в командировке, невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимость осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи).
Как установлено судом и не оспаривалось сторонами, ДД.ММ.ГГГГ Маркеловым В.И. получено сообщение ОАО «Облкоммунаэнерго» об отказе в оплате листка нетрудоспособности № № однако обратился с иском в Волжский районный суд г. Саратова 25.02.2014 года, т.е. спустя 6 месяцев. Довод истца о том, что он состоит на учете с ДД.ММ.ГГГГ г., т.е. периодически у него обостряются хронические заболевания - артериальная гипертония II стадии и ИБС, не может служить доказательством уважительной причины пропуска срока обращения в суд. Довод истца о том, что о нарушении своего права в части выплаты пособия по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности № он узнал только в январе 2014 г. не может быть принят судом во внимание, т.к. опровергается материалами дела.
Учитывая, что доказательств наличия причин, объективно препятствовавших истцу обратиться в суд в установленном порядке с требованием о выплате пособия по временной нетрудоспособности не представлено, суд не находит оснований для восстановления пропущенного срока, в соответствии с ч. 3 ст. 392 ТК РФ.
Так как ответчик заявил о применении срока обращения в суд, и отсутствуют обстоятельства, дающие основания к восстановлению этого срока, суд не может не применить его, поскольку иное было бы нарушением конституционного принципа состязательности гражданского процесса.
В связи с чем, в иске Маркелову В.И. к ОАО «Облкоммунэнерго» должно быть отказано.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 152, 194-198, 199 ГПК РФ, суд
решил:
В удовлетворении иска Маркелова ФИО8 к ОАО «Облкоммунэнерго» о возложении обязанности по оплате листка нетрудоспособности, - отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме в Саратовский областной суд, через Волжский районный суд г. Саратова.
Судья С.В. ЮДИНА
