Решение от 02 сентября 2014 года №2-186/2014

РЕШЕНИЕ
 
    Дело №2-186/2014                          
 
Именем Российской Федерации
 
    п. Кшенский                                                                                                      «2» сентября 2014 года
 
    Советский районный суд Курской области в составе председательствующего судьи Юрова В.В.,
 
    с участием истца З.,
 
    представителя ответчика - Управления Пенсионного Фонда РФ (государственного учреждения) по <адрес> С.,
 
    представителя третьего лица - Областного бюджетного учреждения здравоохранения «<адрес> центральная районная больница» Комитета здравоохранения <адрес> Г.,
 
    при секретаре Пыхтиной Е.С.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску З. к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости, включении периодов работы в льготный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, и назначении досрочной трудовой пенсии по старости,
 
УСТАНОВИЛ:
 
           З. (до заключения брака Н.) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры терапевтического отделения <адрес> центральной районной больницы <адрес>, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры терапевтического кабинета сельского участка <адрес> центральной районной больницы (впоследствии <адрес>ное территориальное медицинское объединение, затем Государственное учреждение здравоохранения «<адрес> центральная районная больница» Комитета здравоохранения <адрес>, Муниципальное учреждение здравоохранения «<адрес> центральная районная больница», Областное бюджетное учреждение здравоохранения <адрес> «<адрес> центральная районная больница» комитета здравоохранения <адрес>), ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность медицинской сестры в приемное отделение <адрес> РТМО. ДД.ММ.ГГГГ З. переведена на должность медицинского регистратора ГУЗ «<адрес> центральная районная больница», ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность участковой медицинской сестры терапевтического кабинета ГУЗ «<адрес> центральная районная больница», где работает по настоящее время. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ З. находилась в отпуске по беременности и родам. Со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ З. находилась на курсах повышения квалификации.
 
           ДД.ММ.ГГГГ З. обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Решением Управления Пенсионного Фонда РФ по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ за № в назначении трудовой пенсии по старости З. было отказано в виду отсутствия требуемого специального стажа - 25 лет. По нормам действующего законодательства в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначении пенсии по старости, включено 22 года 5 месяца 13 дней, по нормам ранее действующего законодательства в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначении пенсии по старости, включено 23 года 3 месяца 21 день. В трудовой стаж, дающий право на досрочное назначении пенсии по старости, в соответствии с действующим законодательством, и по нормам ранее действовавшего законодательства, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с Со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не засчитаны, период нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ был включен в календарном исчислении, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в стационаре <адрес> территориального медицинского объединения по нормам ранее действовавшего законодательства в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не засчитан.
 
           З. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного Фонда РФ (государственному учреждению) по <адрес> о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости, включении периодов работы в льготный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, и назначении досрочной трудовой пенсии по старости, указывая в обоснование заявленных требований, что повышение своей профессиональной подготовки на курсах повышения квалификации является обязанностью для всех медицинских работников, ее трудовые отношения в период нахождения на курсах повышения квалификации не прерывались, она исполняла трудовые обязанности, ей выплачивалась заработная плата, из которой производились все установленные законодательством отчисления. Ее трудовая деятельность в спорные периоды связана с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения, ее должность медицинская сестра относится к среднему медицинскому персоналу. Она работает на полную ставку полный рабочий день, учреждение здравоохранения расположено в сельской местности. <адрес> ЦРБ без изменения статуса и вида деятельности переименовывалась в <адрес> РТМО, при этом характер и условия е работы не изменялись. Период работы в должности медицинской сестры стационара <адрес> РТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ должен быть засчитан в стаж, дающий право на досрочное назначении пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности в календарном исчислении. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она находилась в отпуске по беременности и родам, то есть на больничном листе. Дородовый и послеродовый период включается в стаж в льготном порядке: один год работы за один год три месяца, поскольку в этот период она имела такую льготу.       
 
           З. требует обязать Управление Пенсионного Фонда РФ по <адрес> засчитать в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном порядке, период работы в стационаре <адрес> РТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном порядке, период нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном порядке 1 год работы за один год три месяца, период работы в должности медицинского регистратора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном порядке, признать за ней право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью, обязать Управление Пенсионного Фонда РФ по <адрес> назначить ей досрочную пенсию по старости с момента ее обращения в Управление ПФ РФ по <адрес>, взыскать в ее пользу расходы по оплате государственной пошлины.
 
           В судебном заседании истец З. в уточнение заявленных требований просила не рассматривать ее исковое требование о зачете в специальный стаж периода работы в должности медицинского регистратора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном порядке, просила обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> засчитать в специальный стаж период работы в должности медицинской сестры приемного отделения в стационаре <адрес> РТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном порядке, обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> назначить ей досрочную пенсию по старости с момента ее обращения в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ. Поддержала заявленные требования с учетом их уточнений, приведя доводы, изложенные в заявлении, и дополнительно пояснив, что вУправление Пенсионного Фонда РФ по <адрес> за назначением трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения она обратилась ДД.ММ.ГГГГ и требует назначить ей пенсию с этой даты.
 
           Представитель ответчика - Управления Пенсионного Фонда РФ (государственного учреждения) по <адрес> (далее УПФ РФ по <адрес>) С. исковые требования З. не признала и пояснила, что ДД.ММ.ГГГГ З. в соответствии с решением Управления ПФ РФ по <адрес>отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на засчитаны, так как согласно п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года №516, названные периоды в стаж работы, с учетом которой досрочно назначается трудовая пенсия, не включаются. Также названные периоды в стаж работы, с учетом которой досрочно назначается трудовая пенсия, не включаются по нормам ранее действующего законодательства. Период работы в стационаре <адрес> РТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в стаж работы, дающей право на досочное назначение трудовой пенсии по старости не засчитан, поскольку учреждение не предусмотрено Списком должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденным постановлением правительства РФ от 22 сентября 1999 года №1066, а наименование структурного подразделения не предусмотрено Правилами исчисления сроков выслуги, утвержденных данным постановлением. В стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в соответствии с действующим законодательством и по нормам ранее действовавшего законодательства период нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ З. засчитан в календарном порядке в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516 и Правилами исчисления периодов работы, утвержденными постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781. При условии включения в специальный стаж З. периодов ее нахождения на курсах повышения квалификации, периода ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры приемного отделения в <адрес>ном территориальном медицинском объединении, периода её нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении на день обращения З. с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ ее стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, в совокупности составит более 25 лет, и она будет иметь право на назначение пенсии с даты обращения. Иных препятствий для досрочного назначения истцу пенсии по старости, не имеется.
 
           Представитель третьего лица - Областного бюджетного учреждения здравоохранения <адрес> «<адрес> центральная районная больница» комитета здравоохранения <адрес> Г. не возражал против удовлетворения заявленных требований и пояснил, что в связи с переименованиями медицинского учреждения его статус и вид деятельности не изменялись, характер и условия работы З. в связи с переименованиями медицинского учреждения также не изменялись. На протяжении всей трудовой деятельности З. работала полный рабочий день при нормальной продолжительности рабочего времени. З. была командирована на курсы повышения квалификации администрацией <адрес> ЦРБ, за время нахождения на курсах ей начислялась и выплачивалась средняя заработная плата, за этот период производилась уплата страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
 
           Исковые требования З., как они были заявлены в судебном заседании, суд считает подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
 
           В соответствии с п.1 ст.7 Федерального закона РФ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» право на трудовую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.
 
           В соответствии с положениями подпункта 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерациям" лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона.
 
           В соответствии с п.2 ст.27 указанного Закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ».
 
           Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. N 781поименованы медицинская сестра кабинета, медицинская сестра приемного отделения, больницы и поликлиники всех наименований.
 
           Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
 
           Согласно пункту 4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
 
           На основании пункта 5 Правил в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
 
           Подпунктом "а" пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, предусмотрено, что лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца.
 
           Требование З. о включении в стаж работы, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения периодов ее нахождения на курсах повышения квалификации является обоснованным.
 
           В судебном заседании установлено, и не оспаривается ответчиком, что истец З. является застрахованным лицом в Пенсионном Фонде РФ - страховой номер № (л.д.10). В судебном заседании установлено также, что в периоды, когда З. направлялась работодателем на курсы усовершенствования, она работала в должности медицинской сестры в приемном отделении <адрес> центральной районной больницы, а также в должности участковой медицинской сестры, то естьосуществляла в учреждении здравоохранения лечебную деятельность по охране здоровья населения, включенную в Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения N 781.Указанное обстоятельство подтверждается записями в трудовой книжке истца (л.д.12-17) и не оспаривается ответчиком.
 
           В соответствии с представленными выписками из приказов по <адрес> ЦРБ (л.д.21,23), справкой, уточняющей занятость З. в соответствующих должностях (л.д.71-73), З. со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ направлялась работодателем на курсы усовершенствования с сохранением среднемесячного заработка и оплатой командировочных расходов. Указанные обстоятельства не оспариваются ответчиком и подтверждаются объяснениями истца, представителя третьего лица о том, что З. со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ направлялась администрацией <адрес> ЦРБ на курсы усовершенствования для повышения своей профессиональной квалификации, повышение ее квалификации являлось обязательным условием продолжения работы в данной должности, за все время обучения за ней сохранялось место работы, средняя заработная плата, за этот период работодателем производилась уплата страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
 
           В силу ст.187 Трудового Кодекса РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Приказом Министерства здравоохранения СССР от 15 марта 1965 года № 161 предусмотрено, что повышение квалификации работников производится, в том числе, в форме курсов усовершенствования. З. направлялась работодателем на курсы усовершенствования именно для повышения своей профессиональной квалификации, повышение ее квалификации являлось обязательным условием продолжения работы в данной должности. Поэтому период нахождения З. на курсах усовершенствования является периодом работы. При этом за все время обучения за ней сохранялось место работы, средняя заработная плата, за этот период работодателем производилась уплата страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
 
           Поскольку повышение квалификации являлось периодом работы З. в должности медицинской сестры в приемном отделении <адрес> центральной районной больницы, а также в должности участковой медицинской сестры (выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня), и за этот период уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, суд считает необходимым включить в стаж работы, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения периоды ее нахождения на курсах усовершенствования со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
 
           По приведенным выше основаниям суд не может согласиться с доводами представителя ответчика о том, что нахождение З. на курсах повышения квалификации не подлежит включению в стаж работы, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения.
 
           Обоснованным также является требование З. о включении в стаж работы, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения периода ее работы в должности медицинской сестры приемного отделения в стационаре <адрес> РТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
 
           В судебном заседании установлено, что З. с ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры в приемном отделении <адрес> территориального медицинского объединения. На основании приказа комитета здравоохранения <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ и постановления главы администрации <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ <адрес> РТМО переименовано в Государственное учреждение здравоохранения «<адрес> центральная районная больница» Комитета здравоохранения <адрес>. ДД.ММ.ГГГГ З. переведена на должность медицинского регистратора ГУЗ «<адрес> центральная районная больница».
 
           В период, когда учреждение здравоохранения, в котором работала З., именовалось <адрес> территориальным медицинским объединением, она работала в должности медицинской сестры в приемном отделении, то есть осуществляла в учреждении здравоохранения лечебную деятельность по охране здоровья населения, включенную в Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения N 781. Указанное обстоятельство подтверждается записями в трудовой книжке истца (л.д.12-17), справкой, уточняющей занятость З. в соответствующих должностях (л.д.71-73), и не оспаривается ответчиком.
 
           Как следует из объяснений истца, представителя третьего лица - Областного бюджетного учреждения здравоохранения «<адрес> центральная районная больница» Комитета здравоохранения <адрес> Г., справки ОБУЗ «<адрес> центральная районная больница» (л.д.24), устава <адрес> территориального медицинского объединения (л.д.35-40) Областное бюджетное учреждение здравоохранения <адрес> «<адрес> центральная районная больница» комитета здравоохранения <адрес> неоднократно, без изменения статуса и вида деятельности переименовывалось. При этом характер и условия работы З. в связи с переименованием медицинского учреждения не изменялись. Весь спорный период работы З. являлась застрахованным лицом в Пенсионном Фонде РФ, работала в течение полного рабочего дня при нормальной продолжительности рабочего времени, что подтверждается страховым свидетельством (л.д.10), записями в трудовой книжке истца и не оспаривается ответчиком.
 
           Суд не может согласиться с доводами представителя ответчика о том, что период работы З. в должности медицинской сестры приемного отделения в стационаре <адрес> РТМО не подлежит включению в стаж работы, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии в связи с лечебной работой по охране здоровья населения, по следующим основаниям.
 
           Представитель ответчика ссылается на то, что в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ действовало Постановление Правительства РФ от 22 сентября 1999 года №1066 и утвержденный этим Постановлением Список должностей и учреждений не предусматривал работу в территориальном медицинском объединении. Суд не может признать этот довод убедительным, поскольку в соответствии с действующими в настоящий момент Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года №781 в стаж работы засчитывается на общих основаниях работа в должностях, указанных в списке в лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений вне зависимости от времени выполнения такой работы. Кроме того, в соответствии с Постановлением Министерства труда и социального развития РФ №38 от 14 мая 2001 года «О порядке включения в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет по нормам статьи 81 Закона РФ «О государственных пенсиях в РФ», периодов работы в территориальных медицинских объединениях» работа в должностях, предусмотренных Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года №464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», в лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений включается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет по нормам ст.81 Закона РФ «О государственных пенсиях в РФ». Указанное Постановление Совета Министров РСФСР №464 было признано утратившим силу Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года №781, то есть действовало по 13 ноября 2002 года.
 
           На основании изложенного суд считает необходимым включить в стаж работы З., дающий право на получение досрочной трудовой пенсии в связи с лечебной работой по охране здоровья населения период ее работы в должности медсестры приемного отделения стационара <адрес> РТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
 
           Требование З. о включении в стаж работы, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения периода ее нахождения в отпуске по беременности и родам суд также считает обоснованным.
 
           В судебном заседании установлено, что со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ З. работала в должности медицинской сестры терапевтического кабинета сельского участка <адрес> центральной районной больницы, то естьосуществляла в учреждении здравоохранения лечебную деятельность по охране здоровья населения, включенную в Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения N 781.Указанное обстоятельство подтверждается записями в трудовой книжке истца (л.д.12-17) и не оспаривается ответчиком.
 
           Поскольку З. осуществляла лечебную деятельность по охране здоровья населения в учреждении здравоохранения в поселке городского типа, в соответствии с подпунктом "а" пункта 5 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, год работы ей засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца.
 
           ДД.ММ.ГГГГ у истца родилась дочь З., что подтверждается свидетельством о рождении (л.д.11). С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГЗ. находилась в отпуске по беременности и родам, что подтверждается выпиской из приказа (л.д.19), справкой, уточняющей занятость З. в соответствующих должностях (л.д.71-73).
 
           Согласно трудовому законодательству (КЗоТ РСФСР - ст. ст. 70, 165, 240, Трудовой кодекс РФ - ст. 255) отпуск по беременности и родам к ежегодным оплачиваемым отпускам не относится, данный период следует рассматривать как период получения пособия по беременности и родам в период временной нетрудоспособности. Изложенное подтверждается информационным письмом Министерства труда и социального развития РФ N 7392-юл и Пенсионного фонда РФ N лч-25-25/1067 от 04.11.2002.
 
           Поскольку З. осуществляла лечебную деятельность по охране здоровья населения, засчитываемую в специальный стаж работы как год и 3 месяца за год работы, период ее нахождения в отпуске по беременности и родам подлежит исчислению в том же льготном порядке (1 год работы за 1 год и 3 месяца) как и время самой работы.
 
           Каких-либо исключений об исчислении в календарном порядке для специального стажа отпуска по беременности и родам пенсионное законодательство не содержит.
 
           Таким образом, периодработы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит зачету в специальный трудовой стаж из расчета один год работы за один год и 3 месяца.
 
           Подлежит удовлетворению также требование З. о признании ее права на досрочное назначение пенсии по старости как лицу, осуществляющему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, и назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости со дня ее обращения с заявлением о назначении пенсии с ДД.ММ.ГГГГ по следующим основаниям.
 
           В соответствии со ст. 19 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).
 
          Имеющимся в выплатном деле заявлением З. о назначении пенсии подтверждается, что она обратилась за назначением пенсии в УПФР по <адрес> ДД.ММ.ГГГГ (л.д.55-56). З. было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа работы, поскольку периоды нахождения на курсах повышения квалификации, период работы в должности медицинской сестры приемного отделения в <адрес>ном территориальном медицинском объединении, период нахождения в отпуске по беременности и родам не засчитаны ответчиком в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Стаж работы З., дающий ей право на досрочное назначение пенсии по старости, установленный в соответствии с решением УПФР от ДД.ММ.ГГГГ по нормам ранее действовавшего законодательства составил 23года 3 месяца 21 день. С учетом установленного судом стажа, включающего период нахождения на курсах повышения квалификации со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры приемного отделения в <адрес>ном территориальном медицинском объединении, период нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении, что составляет 5 месяцев 6 дней(л.д.105), специальный трудовой стаж З. на день обращения с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ в совокупности составлял более 25 лет. Из решения УПФР по <адрес>№ от ДД.ММ.ГГГГ, объяснений представителя ответчика следует, что иных препятствий для назначения З. досрочной трудовой пенсии по старости не имеется.
 
           Таким образом, на день обращения с заявлением о назначении пенсии у З. имелся требуемый специальный стаж, и у нее возникло право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровьянаселения со дня обращения, а именно с ДД.ММ.ГГГГ.
 
           На основании изложенного требования З. о признании ее права на досрочное назначение пенсии по старости как лицу, осуществляющему лечебную деятельность по охране здоровья населения, и о возложении на ответчика обязанности назначить ей досрочную пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ подлежат удовлетворению.
 
           Истец З. отказалась от возмещения ей ответчиком в соответствии с ч.1 ст.98 ГПК РФ уплаченной государственной пошлины.
 
           Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
           Исковые требования З. удовлетворить.
 
           Засчитать З. в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения:
 
    - периоды нахождения на курсах повышения квалификации со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;
 
    - период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры приемного отделения в <адрес>ном территориальном медицинском объединении;
 
    - период нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ из расчета один год работы за один год три месяца.
 
          Признать право З. на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.
 
           Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) по <адрес> назначить З. досрочную трудовую пенсию по старости со дня ее обращения с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ.
 
           Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Курский областной суд через Советский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
 
 
                                                                   Председательствующий:                          (В.В.Юров)