Решение от 14 мая 2014 года №2-1748/2014

    Дело № 2-1748\2014
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
Красноармейский районный суд г. Волгограда
 
    В составе председательствующего судьи Ковалева А.П.
 
    При секретаре Фролковой Е.В.
 
    С участием истца Погореловой Н.В., представителей ответчика по доверенности Филипченко В.А., Калининой М.В., Корниловой О.В., третьего лица по доверенности Овечкиной Т.А.
 
    14 мая 2014 года в г. Волгограде рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Погореловой Н.В. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в Красноармейском районе г. Волгограда о назначении пенсии.
 
У С Т А Н О В И Л :
 
    Истец обратилась в суд с иском к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в Красноармейском районе г. Волгограда о назначении пенсии.
 
    Свои требования обосновала следующим.
 
    ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в ГУ УПФ РФ в Красноармейском районе г. Волгограда с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального Закона "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 года № 173-ФЗ. Решением об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ей было отказано по причине отсутствия <данные изъяты> лет специального стажа, требуемого для определения права на пенсию. Данный отказ нарушает ее пенсионные права. В своем решении об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ при подсчете специального трудового стажа с применением льготного исчисления <данные изъяты> работы как <данные изъяты> ответчиком не были приняты к зачету следующие периоды работы в должности <данные изъяты>: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Считает, что данные периоды незаконно исключены при подсчете специального трудового стажа в льготном исчислении. Согласно записи № от ДД.ММ.ГГГГ трудовой книжки серии <данные изъяты> Погорелова <данные изъяты>) Н.В. принята на должность <данные изъяты> в <данные изъяты>. Эти же сведения подтверждаются также <данные изъяты> уточняющей занятость в соответствующих должностях, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим <данные изъяты> деятельность с п.п. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17.12.2001 г. Она непрерывно проработала в должности <данные изъяты> в отделении <данные изъяты> начиная с момента принятия на работу ДД.ММ.ГГГГ и до ДД.ММ.ГГГГ. За все время работы в <данные изъяты> ее должностные обязанности, характер и условия работы не изменялись, а должность не переименовывалась. Однако в указанном решении об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ответчик незаконно частично засчитывает периоды работы <данные изъяты> г. по <данные изъяты>. как <данные изъяты>, а остальные в календарном исчислении, ссылаясь на штатное расписание.
 
        В решении об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ УПФ РФ в Красноармейском районе г. Волгограда незаконно исключены из подсчета в специальный стаж периоды нахождения Погореловой Н.В. на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ В случаях с <данные изъяты> работниками работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, так как это является условием осуществления <данные изъяты> работниками <данные изъяты> деятельности. Кроме того, при прохождении курсов повышения квалификации она фактически продолжала осуществлять свои должностные обязанности в течение полного рабочего дня, поскольку курсы повышения квалификации носили практический характер и проходили в <данные изъяты>» и <данные изъяты>
 
    Решением об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ УПФ РФ в Красноармейском районе г. Волгограда не зачли в специальный стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> <данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> <данные изъяты>, поскольку норма рабочего времени, установленная за ставку заработной платы, ей не выполнялась. В указанные периоды, будучи оформленной в должности <данные изъяты> на <данные изъяты> ставки, она фактически осуществляла свои должностные обязанности в объеме полной ставки, в связи с чем, указанные периоды исключены из ее специального стажа незаконно.
 
        В судебном заседании истец заявленные исковые требования и доводы, изложенные в обоснование иска полностью поддержала и просит суд удовлетворить ее исковые требования.
 
    Ответчики – представители ГУ Управления пенсионного фонда РФ в Красноармейском районе г. Волгограда по доверенности Филипченко В.А., Калинина М.В., Корнилова О.В., требования истца не признали, пояснив суду, что Погореловой Н.В. указанные периоды обоснованно включили в календарном исчислении, поскольку истица работала в отделения, работа в которых не дает право на пенсию по выслуге лет с исчислением как год работы за <данные изъяты>. Также обоснованно не включены в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации и периоды ее работы на <данные изъяты> ставки, тогда как в стаж работы засчитывается период работы при условии выполнении работ в объеме полной ставки.
 
    Третье лицо представитель ГУЗ «Родильный дом № 4» по доверенности Овечкина Т.А. исковые требования Погореловой Н.В. поддержала, считает, что указанные периоды ее работы в <данные изъяты> в календарном исчислении включены необоснованно, поскольку истец фактически работала в отделении <данные изъяты> Так же, в период работы Погореловой Н.В. по приказам на <данные изъяты> ставки, Погорелова Н.В. фактически работала на полную ставку.
 
    Выслушав стороны, третье лицо, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
 
    В соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
 
    В п. 2 ст. 27 вышеуказанного Закона предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
 
    Постановлением Правительства РФ N 781 от 29.10.2002 г. (в редакции Постановления Правительства РФ от 26.05.2009 г. N 449) утвержден список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Список и Правила).
 
    В силу п. 4 вышеуказанных Правил периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 1 ноября 1999 г., а в качестве главной медицинской сестры - независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.
 
    Согласно пп. "б" п. 5 Правил периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы: лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню согласно приложению (далее именуется - Перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1 - 3 Перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 настоящих Правил.
 
    В списке указаны больницы всех наименований, медицинская сестра.
 
    Постановлением Правительства РФ N 781 от 29.10.2002 г. утвержден Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев. В указанный Перечень включены: отделения (группы, палаты) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии учреждений, предусмотренных в пунктах 1 - 6, 8, 12, 15, 16, 20, 21, 27 - 30 списка, медицинские сестры палатные, медицинские сестры-анестезисты.
 
    В соответствии с п. 2 постановления Совета Министров РСФСР N 464 от 06.09.1991 г. исчисление сроков выслуги производилось как 1 год за 1 год и 6 месяцев врачам-хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачам-анестезиологам-реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии.
 
    В Списке профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденном Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464, указаны врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности.
 
    Проверяя обоснованность требований истца, судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ. Погорелова Н.В. обратилась в ГУ УПФ РФ в Красноармейском районе г. Волгограда с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального Закона "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 года № 173-ФЗ. ( л.д. 35, 36 ).
 
    Решением об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости Погореловой Н.В. было отказано по причине отсутствия <данные изъяты> лет специального стажа, требуемого для определения права на пенсию ( л.д. 06).
 
    При этом, в специальный трудовой стаж истца был включен <данные изъяты>.
 
        В решении об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ при подсчете специального трудового стажа Погореловой Н.В. с применением льготного исчисления <данные изъяты> работы как <данные изъяты> ответчиком не были приняты к зачету следующие периоды работы в должности <данные изъяты>: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Указанные периоды, по мнению ответчика, не подлежат зачету в специальный стаж в льготном исчислении как <данные изъяты> за <данные изъяты>, так как в соответствии со Списком профессий и должностей работников <данные изъяты>, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464, право на льготное исчисление стажа как <данные изъяты> имеет <данные изъяты> учреждений здравоохранения.
 
    Из Постановления Правительства РФ от 24 июля 2002 года « Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий» следует, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, справки, выписки из приказов...
 
    Согласно записи № от ДД.ММ.ГГГГ трудовой книжки серии <данные изъяты> Погорелова (<данные изъяты>) Н.В. принята на должность <данные изъяты> в <данные изъяты>
 
    В данной должности и в этом же отделении Погорелова Н.В. продолжала работать до <данные изъяты>. ( л.д. 11).
 
    Эти же сведения подтверждаются также <данные изъяты> уточняющей занятость в соответствующих должностях, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим <данные изъяты> деятельность с п.п. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17.12.2001 г., выданной <данные изъяты> ( л.д. 08, 09).
 
    Из приказа по <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ следует, что отделение <данные изъяты> приведено в соответствии с наименованием структурных подразделений и переименовано в отделение <данные изъяты>
 
    По утверждению истца, ее трудовая деятельность протекала фактически в <данные изъяты>, где она <данные изъяты>. Ее функциональные обязанности в настоящее время ничем не изменились.
 
    Указанные обстоятельства в суде подтвердил представитель 3-го лица ГУЗ Родильный дом № 4 по доверенности Овечкина Т.А.
 
    Таким образом, суд приходит к выводу о том, что Погорелова Н.В. работала в должности <данные изъяты> в отделении <данные изъяты> начиная с момента принятия на работу ДД.ММ.ГГГГ и до ДД.ММ.ГГГГ. За все время работы в <данные изъяты> ее должностные обязанности, характер и условия работы не изменялись, а должность не переименовывалась.
 
    Однако в указанном решении об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ответчик незаконно частично засчитывает периоды работы <данные изъяты>. по <данные изъяты>. как <данные изъяты>, а остальные в календарном исчислении.
 
    Как следует из положения о <данные изъяты> в обязанности <данные изъяты> входит готовить <данные изъяты>…(л.д.18).
 
    Кроме того, в соответствии с письмом Минздрава РСФСР от 14.04.1995г. установлено, что в некоторых лечебных учреждениях имеются «анестезиологические отделения», работа в которых не засчитывается в льготном исчислении, что порождает нежелательные конфликты. В связи с этим руководителям органов здравоохранения субъектов РФ дано указание о приведении наименований структурных подразделений и внесение в трудовые книжки работников в строгом соответствии с действующим законодательством.
 
    Приказом от ДД.ММ.ГГГГ., в связи с приведением в соответствии с действующим законодательством наименование структурного подразделения, отделение <данные изъяты> приказано считать отделением <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГг.
 
    Таким образом, период работы истца в должности <данные изъяты> отделения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в ее специальный стаж в льготном исчислении, поскольку фактически она работала в отделении <данные изъяты>
 
    Таким образом, суд считает достоверными сведения, сообщенные истицей, что и в указанный период времени она, работая <данные изъяты> отделения <данные изъяты>, принимала непосредственное участие в <данные изъяты>.
 
    Данные обстоятельства, по мнению суда, являются основанием для исчисления в указанные периоды трудовой деятельности Погореловой Н.В. стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев.
 
    Оценивая действия ответчика с точки зрения соответствия их действующему законодательству, суд приходит к выводу о том, что они не основаны на законе и нарушают права истца.
 
    Судом достоверно установлено, что фактически истица с ДД.ММ.ГГГГ. по настоящее время осуществляет <данные изъяты> деятельность по <данные изъяты>. При этом клинический профиль, вид деятельности и специфика работы <данные изъяты> учреждения и отделения не изменялись, они входили в состав <данные изъяты>.
 
    В соответствии с правовой позицией, изложенной в Постановлении Конституционного Суда РФ от 3 июня 2004 г. « По делу о проверке конституционности положений п.п. 10,11 и 12 п.1 ст. 28 п.1 и 2 ст. 31 ФЗ « О трудовых пенсия в РФ» введение пенсий по выслуге лет лицом осуществляющим деятельность по охране здоровья населения связывается с риском утраты профессиональной трудоспособности достижения общего пенсионного возраста из-за длительного неблагоприятного воздействия на организм человека различного рода факторов, обусловленных спецификой их профессиональной деятельности, для которой, как правило, характерна постоянная повышенная эмоциональная и психологическая, а зачастую и физическая нагрузка, высокая степень ответственности за результаты труда, а также особой значимостью, ценностью такой трудовой деятельности для государства и общества. Предоставление возможности уйти на пенсию в более раннем возрасте преследовало цель освобождения от необходимости дальнейшего продолжения работы и являлось, таким образом, одной из мер, направленных на сохранение здоровья указанных лиц.
 
    Таким образом, законодатель связывает возникновение права на получение досрочной пенсии по старости с осуществлением лицом <данные изъяты> деятельности по охране здоровья граждан в <данные изъяты> учреждения в определенных должностях и учреждениях именно ввиду осуществления профессиональной деятельности в условиях длительного неблагоприятного воздействия на организм человека различного рода факторов, а утверждение соответствующих Списков определить категорию лиц, осуществляющих такую деятельность.
 
    В этой связи суд считает, что ГУ Управлением Пенсионного фонда РФ по Красноармейскому району г. Волгограда, без законных на то оснований, периоды работы Погореловой Н.В. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ исчислены в календарном исчислении, а не как <данные изъяты> работы за <данные изъяты>.
 
    Также судом установлено, что в специальный стаж истца не включены периоды ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> отделения и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты>, поскольку в указанный период времени истец работала не на полную ставку, как того требует закон, а на <данные изъяты> ставки.
 
    Между тем, как следует из выписки из табелей рабочего времени истца за ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ., она работала на полную ставку ( л.д. 27-33). Таким образом, период работы истца за ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ г.подлежит включению в специальный трудовой стаж истца как <данные изъяты> работы к <данные изъяты>. Между тем<данные изъяты> в части остальных периодов, работа истца обоснованно исчислена как <данные изъяты> ставки, поскольку она фактически не выполняла работу в объеме полной ставки.
 
    В этой связи, указанные периоды работы истца периоды на <данные изъяты> ставки с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> отделения и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., за исключением ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> отделения <данные изъяты>, не подлежат включению в специальный стаж, поскольку согласно сведений, передаваемых в Пенсионный Фонд работодателем, в данном случае <данные изъяты> Погорелова Н.В. выполняла <данные изъяты> ставки, что подтверждается исследованными документами, тогда как согласно п.4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение пенсии по старости, лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность в соответствии с п.п.11 п.1 ст.28 ФЗ № 173 «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 01.11.1999г. засчитываются в специальный стаж при условии выполнения работы в объеме полной ставки.
 
         В решении об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ УПФ РФ в Красноармейском районе г. Волгограда исключены из подсчета в специальный стаж периоды нахождения Погореловой Н.В. на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
 
    В силу ст. 187 ТК РФ при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.
 
    В этой связи, суд считает, что ответчик необоснованно из специального стажа истицы исключил периоды ее нахождения на курсах повышения квалификации.
 
    В соответствии с п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516) периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
 
    При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.
 
    Учитывая, что за время нахождения истца на курсах повышения квалификации ей производилось начисление заработной платы и производились необходимые вычеты, указанные периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в ее специальный стаж.
 
    Кроме того, как следует из показаний истца, при прохождении курсов повышения квалификации она фактически продолжала осуществлять свои должностные обязанности в течение полного рабочего дня, поскольку курсы повышения квалификации носили практический характер и проходили в <данные изъяты> и <данные изъяты>
 
    Тем более, в период прохождения курсов повышения квалификации истцу начислялась заработная плата, что следует из расчетных листков ( л.д. 23-26 )
 
    В соответствии с п. п. 1, 2 ст. 19 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
 
    Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
 
    Отказывая Погореловой Н.В. в удовлетворении иска о назначении досрочной пенсии с ДД.ММ.ГГГГг. суд исходит из того, что истец с учетом включения вышеуказанных периодов, не достигла <данные изъяты> стажа, необходимого для определения права на пенсию.
 
    Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
 
    Р Е Ш И Л :
 
    Исковые требования Погореловой Н.В. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в Красноармейском районе г. Волгограда о назначении пенсии, удовлетворить частично.
 
    Признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ в Красноармейском районе г. Волгограда об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного Фонда РФ в Красноармейском районе г. Волгограда включить в специальный трудовой стаж, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, в льготном исчислении как <данные изъяты> за <данные изъяты>, периоды работы Погореловой Н.В. в должности <данные изъяты> отделения <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ ; а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
 
    В иске о включении в специальный трудовой стаж периода работы Погореловой Н.В. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> отделения и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., за исключением ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> отделения <данные изъяты>.
 
    В удовлетворении иска Погореловой Натальи Викторовне о назначении досрочной трудовой пенсии с 30 декабря 2013года, отказать.
 
         Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Красноармейский районный суд г. Волгограда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
 
    Председательствующий А.П. Ковалев
 
    Мотивированное решение составлено 15 мая 2014 года.
 
    Председательствующий А.П. Ковалев