Дата принятия: 15 апреля 2014г.
Номер документа: 2-1693/2014
К делу № 2-1693/2014
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Сочи 15 апреля 2014 года
Центральный районный суд города Сочи Краснодарского края в составе:
председательствующего судьи Шевелева Н.С.
при секретаре судебного заседания Бочковской Л.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Суладзе А.Г. к ЗАО «Сочистройтранс» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку зарплаты -
УСТАНОВИЛ:
Суладзе А.Г. обратился в Центральный районный суд г. Сочи с исковым заявлением к ЗАО «Сочистройтранс» о взыскании заработной платы, и денежной компенсации за задержку зарплаты, в котором просит суд взыскать с ЗАО «Сочистройтранс» в пользу Суладзе А.Г. задолженность по заработной плате в размере 166962, руб., а так же взыскать с ЗАО «Сочистройтранс» в пользу Суладзе А.Г. проценты по невыплаченной заработной плате в размере 17220 рублей.
В обосновании своих требований Суладзе А.Г. указал, что он работал в ЗАО «Сочистройтранс» с 20.09.2011 года по 03.09.2013 года в должности младшего специалиста отдела эксплуатации. Факт трудовых взаимоотношений подтверждается трудовым договором от 20.09.2011г. № №, записью в трудовой книжке. 03.09.2013г. истец уволился из ЗАО «Сочистройтранс» по собственному желанию. После увольнения, а именно 10.02.2014г. истец решил узнать о правильности начисления и выплаты заработной платы и обратился в организацию с просьбой о выдаче справки о наличии задолженности (отсутствии таковой) по заработной плате. 10.02.2014 года ЗАО «Сочистройтранс» выдана справка - «структура задолженности организации». При получении данной справки - «структура задолженности организации» было установлено, что ЗАО «Сочистройтранс» имеет перед Суладзе А.Г. задолженность по выплате заработной платы за период работы в сумме 166962,37 рублей. За период работы начислено заработной платы 224642,39 руб., 4239,98 руб. Всего 228882,37 руб. Выплачено всего 61920 руб. С целью досудебного урегулирования спора, 05.03.2014г. истец обратился в ЗАО «Сочистройтранс» с просьбой (претензией) выплатить начисленную, но невыплаченную заработную плату в размере 166962,37 руб. в течении 10 суток с момента получения претензии, что не противоречит законодательству. Однако в срок заработная плата выплачена, ответ на претензию не получен. Указанное обстоятельство послужило основанием для обращения в суд за судебной защитой законных прав и интересов и просит суд взыскать непогашенную задолженность по заработной плате в размере 166962,37 руб.
В судебном заседании истец Суладзе А.Г., а так же его представитель по доверенности Барулин А.Г. исковые требования поддержали в полном объеме по основаниям, указанным в исковом заявлении.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о месте и времени судебного разбирательства извещены надлежащим образом, ходатайств об отложении дела либо рассмотрении в их отсутствие суду не направили, в связи с чем суд признает их неявку без уважительных причин и считает возможным в силу ст. 167 ч. 4 ГПК РФ рассмотреть дело в их отсутствие.
Рассмотрев материалы дела, выслушав пояснения истца, его доводы, суд удовлетворяет исковые требования по следующим основаниям.
Как следует из материалов дела, приказом № № от 20.09.2011 года Суладзе А.Г. был принят на должность младшего специалиста отдела эксплуатации в ЗАО «Сочистройтранс» (л.д. 8-9), так же 20.09.2011 года с ним был заключен трудовой договора № (л.д.10-15).
В соответствии со ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
Заработная плата - это вознаграждение за выполнение определенной трудовым договором трудовой функции, т.е. затрачиваемого живого труда.
Основанием возникновения права на заработную плату является фактическое выполнение трудовой функции, предоставление труда, а не факт заключения трудового договора.
В судебном заседании установлено, что Суладзе А.Г. выполнял определенные ему трудовым договором функции.
Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В судебном заседании установлено, и подтверждается материалами дела, что согласно справки «структуры задолженности организацией» ЗАО «Сочистройтранс» имеет перед Суладзе А.Г. задолженность по выплате заработной платы за период работы в сумме 166962,37 рублей, а именно, за период работы с октября 2012 года по август 2013 года начислено заработной платы 224642,39 руб., 4239,98 руб. Всего 228882,37 руб. из которых выплачено всего 61920 руб.
В связи с чем, суд делает вывод, что у ЗАО «Сочистройтранс» перед Суладзе А.Г. за период его работы истцу с апреля 2013 по август 2013 года заработная плата действительно выплачивалась не в полном объеме, в связи с чем возникла задолженность по выплате заработной платы в размере 166962,37 рублей. (л.д. 16).
В соответствии со статьей 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Проценты за задержку выплаты заработной платы согласно расчетов составляют 17220 рублей. Данная сумма подлежит взысканию с ответчика в полном размере.
В соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, а также мировыми судьями, освобождаются истцы по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, а также по искам о взыскании пособий.
Таким образом, поскольку истец был освобожден от уплаты госпошлины при подаче иска в суд в силу закона, суд считает возможным взыскать с ответчика в доход государства государственную пошлину в размере 4539 рублей 25 копеек, которая рассчитывается в порядке пп. 1 п. 1 ст. 333.19 Налогового Кодекса РФ исходя из суммы, взыскиваемой судом с ответчика в пользу истца.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194 -199 ГПК РФ суд -
РЕШИЛ:
Исковые требования Суладзе А.Г. к ЗАО «Сочистройтранс» о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда - удовлетворить.
Взыскать с ЗАО «Сочистройтранс» в пользу Суладзе А.Г. задолженность по заработной плате в сумме 166962 (сто шестьдесят шесть тысяч девятьсот шестьдесят два) рубля 37 коп., проценты по невыплаченной заработной плате в размере 17220 (семьнадцать тысяч двести двадцать) рублей, а всего 184182 (сто восемьдесят четыре тысячи сто восемьдесят два) рубля 37 копеек.
Взыскать с ЗАО «Сочистройтранс» в доход государства госпошлину в размере 4539 (четыре тысячи пятьсот тридцать девять) рублей 25 копейки.
Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Центральный районный суд города Сочи в течение месяца со дня его вынесения.
Председательствующий судья Н.С. Шевелев
«Согласовано»
