Решение от 12 мая 2014 года №2-1670/2014

Дело № 2-1670/2014            
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
 
    12 мая 2014 г.                                     г. Златоуст
 
    Златоустовский городской суд Челябинской области в составе
 
    председательствующего судьи             Максимова А.Е.
 
    при секретаре             Свиридовой Л.А.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора города Златоуста в интересах Ахсановой Сирены Раисовны к открытому акционерному обществу «Златоустовский металлургический завод» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплаты заработной платы,
 
у с т а н о в и л:
 
    Прокурор г.Златоуста в интересах Ахсановой С.Р. обратился в суд с иском к открытому акционерному обществу «Златоустовский металлургический завод» (ОГРН 1037400582493) (далее – ОАО «ЗМЗ») о взыскании невыплаченных при увольнении сумм в размере <данные изъяты>., компенсации за задержку выплаты расчета при увольнении с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения судом.
 
    В обоснование заявленных требований прокурор указал, что Ахсанова С.Р. работала на ОАО «ЗМЗ». Приказом от ДД.ММ.ГГГГ была уволена в связи с сокращением численности работников организации. В нарушение норм трудового законодательства расчет по заработной плате и выходному пособию с истцом в день увольнения работодателем не произведен. В связи с нарушением установленного срока выплаты заработной платы ответчик обязан, в соответствии со ст. 236 ТК РФ, выплатить её с уплатой процентов.
 
    В судебном заседании прокурор Казакова Т.Б. пояснила, что решением Златоустовского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ удовлетворены исковые требования Ахсановой С.Р., с ОАО «ЗМЗ» в ее пользу взыскана компенсация за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты>., выходное пособие в размере <данные изъяты>., компенсация за задержку выплат при увольнении за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В связи с этим на удовлетворении заявленных требований в части взыскания с ответчика невыплаченных при увольнении сумм в размере <данные изъяты>., компенсации за задержку выплаты расчета при увольнении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ прокурор не настаивает. В связи с тем, что до настоящего времени задолженность перед истцом не погашена, просит взыскать с ОАО «ЗМЗ» в пользу Ахсановой С.Р. компенсацию за задержку выплат при увольнении за период с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда.
 
    Истец Ахсанова С.Р. мнение прокурора о взыскании денежной компенсации за задержку выплат при увольнении поддержала.
 
    Представитель ответчика ОАО «ЗМЗ» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещён надлежащим образом (л.д.11). Суд определил рассмотреть дело в его отсутствие.
 
    Заслушав пояснения прокурора, истца Ахсанову С.Р., исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
 
    Согласно ст.15 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК) трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
 
    В соответствии со ст.21 ТК работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
 
    Согласно ст. 136 ТК заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    На основании ст. 140 ТК при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
 
    Как установлено в судебном заседании, Ахсанова С.Р. состояла в трудовых отношениях с ответчиком до ДД.ММ.ГГГГ (копия трудовой книжки – л.д.6-7).
 
    Коллективным договором ОАО «ЗМЗ» на 2011-2013 гг. предусмотрено, что выплата заработной платы производится ежемесячно 15-го и последнего числа месяца. Оплата отпуска производится не позднее, чем за 3 дня до его начала. Заработная плата выплачивается путем перечисления денежных средств на счет работника в отделении уполномоченного работодателем банка. Моментом выплаты заработной платы считается момент зачисления денежных средств на счет работника.
 
    Решением Арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ в рамках дела о несостоятельности (банкротстве) должника ОАО «Златоустовский металлургический завод» в отношении должника введена процедура банкротства - конкурсное производство сроком на 6 месяцев до ДД.ММ.ГГГГ
 
    В силу абз. 2 п.11 ст. 16 Федерального закона от 26.10.2002 г. № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» трудовые споры между должником и работником должника рассматриваются в порядке, определенном трудовым законодательством и гражданско-процессуальным законодательством, независимо от того, в какой процедуре банкротства находится работодатель.
 
    ДД.ММ.ГГГГ истец была уволена по п.2 ч.1 ст. 81 ТК в связи с сокращением штатной численности (копия приказа – л.д.5), однако в день увольнения расчет с ней произведен не был.
 
    Согласно справке о погашении задолженности работникам ОАО «ЗМЗ», выданной ответчиком, ДД.ММ.ГГГГ Ахсановой С.Р. выплачена компенсация за отпуск в размере <данные изъяты>., начислено, но не выплачено выходное пособие при сокращении в размере <данные изъяты>. (л.д. 10).
 
    Таким образом, ответчиком признан факт наличия задолженности перед истцом. Доказательств погашения указанной задолженности ОАО «ЗМЗ» не представлено.
 
    В ходе судебного разбирательства установлено, что решением Златоустовского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ, не вступившим в законную силу, удовлетворены исковые требования Ахсановой С.Р., с ОАО «ЗМЗ» в ее пользу взыскана компенсация за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты>., выходное пособие в размере <данные изъяты>.
 
    В соответствии со ст. 236 ТК при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Конкретный размер выплачиваемой работнику денежной компенсации определяется коллективным договором или трудовым договором.
 
    Указанием ЦБ РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 2873-У, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, ставка рефинансирования Центрального Банка России устанавливается в размере 8,25 процентов годовых.
 
    Учитывая, что задолженность по выходному пособию при сокращении ответчиком до настоящего времени не выплачена, суд считает, что с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация за задержку выплат при увольнении в размере 1/300 ставки рефинансирования, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в пользу истца в размере <данные изъяты>. из расчета:
 
    <данные изъяты>
 
    <данные изъяты>
 
    <данные изъяты>
 
    На основании изложенного, суд приходит к выводу, что с ОАО «ЗМЗ» в пользу Ахсановой С.Р. подлежит взысканию компенсация за несвоевременную выплату сумм при увольнении за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>.
 
    В соответствии со ст. 98 ГПК, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика в доход государства пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
 
    Согласно ст. 103 ГПК, п.п.1 п. 1 ст. 333.19, пп.8 п. 1 ст. 333.20 Налогового кодекса Российской Федерации с ОАО «ЗМЗ» подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден при подаче иска, в сумме <данные изъяты>.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 198 ГПК, суд
 
р е ш и л :
 
 
    Исковые требования прокурора г.Златоуста в интересах Ахсановой Сирены Раисовны удовлетворить.
 
 
    Взыскать с открытого акционерного общества «Златоустовский металлургический завод» (ОГРН 1037400582493) в пользу Ахсановой Сирены Раисовны компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере <данные изъяты>.
 
    Взыскать с открытого акционерного общества «Златоустовский металлургический завод» (ОГРН 1037400582493) госпошлину в доход бюджета Златоустовского городского округа в размере <данные изъяты>.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Златоустовский городской суд.
 
    Председательствующий     А.Е. Максимов
 
    Решение в законную силу не вступило