Дата принятия: 30 июля 2014г.
Номер документа: 2-1475/2014
дело №2-1475/2014
Р Е Ш Е Н И Е
именем Российской Федерации
30 июля 2014 года г. Учалы, РБ.
Учалинский районный суд Республики Башкортостан в составе: председательствующего судьи Гильманова Р.М.,
Помощника прокурора Тухватуллина И.Ф
при секретаре Малинкиной О.В.
с участием истца Каримова З.В
представителя истца Нигматуллина С.С,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Каримова З.В к ООО « ЛСР Строительство- М» о возмещении вреда по факту несчастного случая на производстве.
у с т а н о в и л :
Каримов З.В обратился в суд с иском к ООО « ЛСР Строительство- М»о возмещении вреда по факту несчастного случая на производстве.
Свои исковые требования истец мотивировал тем, что с ДД.ММ.ГГГГ переводом был принят на работу в ООО « ЛСР Строительство- М» стропальщиком третьего разряда. ДД.ММ.ГГГГ в завершении рабочего времени выполняя производственное задание получил производственную травму в виде травматической ампутации левой голени с рамозжением мягких тканей. По факту несчастного случая составлен акт. Заключением МСЭК ДД.ММ.ГГГГ установлена третья группа инвалидности по причине трудового увечья- бессрочно. От ответчика получил лишь единовременное пособие в размере №. Истец просит взыскать с ответчика № в счет компенсации морального вреда, № за задержку трудовой книжки, № расходы по оплате услуг адвоката.
В судебном заседании истец и его представитель настаивали на исковых требованиях, просили удовлетворить в полном объеме.
Представитель ответчика ООО « ЛСР Строительство- М» в судебное заседание не явились, надлежащим образом извещены. В деле имеется заявление о рассмотрении дела в их отсутствие, в связи с отдаленностью места рассмотрения от места нахождения ответчика ( город Москва).
Суд считает возможным рассмотреть дело при имеющейся явке.
Суд, выслушав истца, его представителя, прокурора полагавшего удовлетворению требований в размере №, изучив материалы дела, приходит к следующим выводам.
В соответствии с Конституцией Российской Федерации в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей (часть 2 статьи 7), каждый имеет право на охрану здоровья и медицинскую помощь (часть 1 статьи 41), на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены (часть 3 статьи 37), каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца и в иных случаях, установленных законом (часть 1 статьи 39).
В соответствии со ст.15 ТК РФ трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом (ст.16 ТК РФ).
В силу ст.21 ТК РФ работник обязан, в том числе, добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором; соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; соблюдать трудовую дисциплину; соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда.
Согласно трудовой книжке ТК- I № 610907 записи № Каримов З.В принят в порядке перевода из Отрытого акционерного общества « Завод железобетонных изделий» (ОАО « Завод ЖБИ- 6») на склад готовой продукции стропальщиком № разряда.
В силу ст.46 (часть 1) Конституции РФ, гарантирующей каждому судебную защиту его прав и свобод, и корреспондирующих ей положений международно-правовых актов, в частности статьи 8 Всеобщей декларации прав человека, статьи 6 (пункт 1) Конвенции о защите прав человека и основных свобод, а также статьи 14 (пункт 1) Международного пакта о гражданских и политических правах, государство обязано обеспечить осуществление права на судебную защиту, которая должна быть справедливой, компетентной, полной и эффективной.
В соответствие со ст.151 Гражданского кодекса РФ, если вред причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда
О несчастном случае был оформлен акт №3 формы Н-1. Несчастный случай произошел на территории склада готовой продукции ООО « ЛСР Строительство- М» по адресу г<адрес>
Причины несчастного случая – нарушение требований безопасности работником Каримовым З.В, который складировал крупногабаритное железобетонное изделие в месте для складирования данного типа изделия. Нарушены требования « Инструкции по охране труда для стропальщика №
Заместитель начальника склада готовой продукции ответственная за безопасное производство работ кранами не осуществила достаточный контроль за выполнением Каримовым З.В требований пп 3. 15.1., 3. 15.2., 3. 15.5. « Инструкции по охране труда для стропальщика № 95». Нарушены требования
« Должностной инструкции заместителя начальника цеха склада готовой продукции, заместитель начальника склада готовой продукции обязан п.11 обеспечивать выполнение возложенных на него обязанностей по охране труда и техники безопасности, обеспечение безопасности проведения погрузочно- разгрузочных работ.
В результате истец получил производственную травму, которая сторонами не оспаривается.
Длительный срок Каримов З.В находился на лечении.
В судебном заседании Каримов З.В показал, что в настоящее время он не может самостоятельно передвигаться, полноценно трудиться.
Согласно п. 8. 2 акта о несчастном случае характер полученных повреждений и орган, подвергшийся повреждению, медицинское заключение о тяжести повреждения здоровья : неполная травматическая ампутация н/з голени с размозжением мягких тканей от ДД.ММ.ГГГГ.Циркулярная размозженная рана н/з левой голени с повреждением сосудисто- нервного пучка. Критическая ишемия левой стопы. Травматический шок. Указанное повреждение относится к категории тяжелых производственных травм.
Согласно ст.150 ГК РФ жизнь и здоровье…как личные неимущественные права принадлежат гражданам от рождения.
Статьей 8 Федерального закона N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" установлено, что возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с профессиональным заболеванием или производственной травмой, осуществляется причинителем вреда.
Согласно п. 32 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 26.01.2010 г. N 1 "О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина" причинение вреда жизни или здоровью гражданина умаляет его личные нематериальные блага, влечет физические или нравственные страдания, потерпевший, наряду с возмещением причиненного ему имущественного вреда, имеет право на компенсацию морального вреда при условии наличия вины причинителя вреда. При этом, поскольку, потерпевший в связи с причинением вреда его здоровью во всех случаях испытывает физические или нравственные страдания, факт причинения ему морального вреда предполагается. Установлению в данном случае подлежит лишь размер компенсации морального вреда.
Медицинская карта стационарного больного свидетельствует о том, что Каримов З.В доставлен в стационар после получения травмы, с диагнозом неполная травматическая ампутация н/з левой голени с размозжением мягких тканей. Циркулярная размозженная рана н/з левой голени с повреждением сосудисто –нервного пучка. Критическая ишемия левой стопы. Травматический шок.
В соответствии со ст.151 ГК РФ, ст.1101 ГК РФ, п.2, абзац.2 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 20.12.1994 года №10 (с изменениями от 25.10.1996г., 15.01.1998г.) «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда», моральный вред, в частности может заключаться в физической боли, связанной с причинением увечья, иным повреждением здоровья, либо в связи с заболеванием, перенесенным в результате нравственных страданий и т.д. Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, индивидуальных особенностей потерпевшего
Согласно Заключение эксперта № 611 Каримову З.В согласно данных медицинских документации у потерпевшего имелись телесные повреждения : неполная травматическая ампутация нижней трети левой голени с расзмозжением мягких тканей. Циркулярная размозженная рана нижней трети левой голени с повреждением сосудисто- нервного пучка. Критическая ишемия левой стопы. Травматический шок 1 степени. Данные телесные повреждения причинены тупыми предметами.
Телесные повреждения в виде Неполная травматическая ампутация нижней трети левой голени с размозжением мягких тканей по признаку- начительная стойкая утрата общей трудоспособности не менее чем на одну треть- квалифицируется как тяжкий вред здоровью ( основание : п.6.11.8 приказа Минздравсоцразвития России от 24 апреля 2008 года, номер 134н « Об утверждении Медицинских критериев определения степени тяжести вреда, причиненного здоровью человека»).
В соответствии со статьей 184 Трудового кодекса РФ при повреждении здоровья работника вследствие несчастного случая на производстве возмещается его утраченный заработок (доход), а
Согласно ст. 1068 ГК РФ юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей.
Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости (ст.151 ГК РФ, п.63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004г. №2).
Из справки серии МСЭ № следует, что Каримову З.В установлена инвалидность, в связи с несчастным случаем на производстве, степень утраты профессиональной трудоспособности в процентах составляет №
В соответствии с п. 3 ст. 8 Федерального закона от 24.07.1998 N 125 - ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", и ст. ст. 1083, 1084, 1099, 1101 ГК РФ) подтверждает, что требование Каримова З.В о возмещении морального вреда в связи с производственной травмой, основано на законе.
В соответствии со ст. 1100 ГК РФ – компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда в случаях, когда- вред причинен жизни и здоровью гражданина источником повышенной опасности.
Исходя из положений ст.1101 ГК РФ, при определении размера компенсации морального вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.
Суд не согласен с доводами истца о взыскании суммы за задержку заработной платы в размере 98 840, 88 рублей, поскольку :
согласно справке руководителя участка расчета заработной платы ООО
« ЛСР, Строительство- М» Ванюшиной Н.И за период работы с ДД.ММ.ГГГГ средняя заработная плата Каримова З.В составляла №.
Принимая во внимание, что задержка в выдаче трудовой книжки, связанная с установлением фактического места нахождения Каримова З.В относительно сроков, установленных ст. 84. 1 Трудового кодекса РФ составила девять календарных дней, так согласно приказа (распоряжение) прекращении
(расторжении) трудового договора с работником (увольнении) руководителя организации ООО « ЛСР Строительство- М» В.В Борисова Каримов З.В уволен ДД.ММ.ГГГГ года. Из описи следует, что уведомление № от ДД.ММ.ГГГГ, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ заявление об отправке трудовой книжки, согласно штампа Почты России доставлено ДД.ММ.ГГГГ ( л.д 48).
Отсюда следует, что период с ДД.ММ.ГГГГ составляет №
из которых рабочими были семь, сумма которая может быть выплачена Каримову З.В в соответствии со ст. 234 Трудового кодекса РФ и Положением об особенностях порядка начисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства РФ № 292 от 24 декабря 2007 г
№
Согласно ст.100 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит возмещению расходы на оплату услуг представителя. По квитанции выданной бухгалтерией Учалинского филиала Башкирской Республиканской коллегии адвокатов видно, что истец оплатил адвокату №. С учётом объема и сложности дела, суд считает возможным взыскать расходы на представителя размере №
При определении суммы компенсации за причиненный вред, суд учитывая степень вины ответчика, тяжесть полученных телесных повреждений в результате травмы, отсутствием физической возможности полноценно трудиться, нравственные и физические страдания Каримова Р.З.
С учетом того, что истец получил единовременное пособие в размере №, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца №
В соответствие с требованиями ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов в доход федерального бюджета.
Согласно ст.333.19 Налогового кодекса РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в размере №
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,
р е ш и л :
Взыскать с ООО « ЛСР Строительство- М» в пользу Каримова З.В
компенсацию морального вреда в сумме №
за задержку трудовой книжки в сумме №
расходы на оплату услуг представителя в сумме №
В остальной части исковых требования отказать.
Взыскать с ООО « ЛСР Строительство- М» госпошлину в доход государства в сумме №.
На решение может быть подана апелляционная жалоба в апелляционную инстанцию Верховного Суда Республики Башкортостан в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме через Учалинский районный суд РБ.
Судья Гильманов Р.М.
