Решение от 19 мая 2014 года №2-1463/2014

    Дело № 2-1463/2014 Р Е Ш Е Н И Е
 
    Именем Российской Федерации
 
    «19» мая 2014 г. Ленинский районный суд г.Тамбова в составе:
 
    судьи Амельчевой И.Н.
 
    при секретаре Анисимовой А.А.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шлыкова И.И. к Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области о включении периода работы с льготный трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости,
 
У С Т А Н О В И Л:
 
    Шлыков И.И. обратился в суд с исковым заявлением к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области о включении периода работы с льготный трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости, указав, что 12.02.2014г. он обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда. Решением ответчика от 28.02.2014г. №72 в назначении досрочной трудовой пенсии ему было отказано. В его стаж с тяжелыми условиями труда не был засчитан период работы с 10.06.1982г. по 14.08.1991г. в качестве электромонтера – линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения в СМУ-2 Тамбовской механизированной колонны № 28 «Сельэлектрострой». Отказ ответчика считает незаконным, поскольку в данный период выполнял работу по профессии, предусмотренной Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту ( позиция 2290000-а-19829). Выполнял эту работу постоянно и в течение всего рабочего дня. Просил обязать ответчика включить указанный период в его трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда, и назначить пенсию с 12.02.2014г.
 
    В судебном заседании истец Шлыков И.И. исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
 
    Представитель ответчика Милованова О.Ю. с исковыми требованиями не согласилась по основаниям, изложенным в решении Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области №72 от 28.02.2014г., пояснив, что в трудовой книжке истца внесена запись о присвоении ему 4 разряда электромонтера – линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения – шофера.
 
    Выслушав стороны, свидетеля, изучив материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования истца подлежат частичному удовлетворению.
 
    Статьей 7 Федерального закона от 17.12.2001 г. Федерального закона №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
 
    Согласно п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, определенного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
 
    В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
 
    Частью 2 указанной статьи предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
 
    В соответствии с пунктом 1 Постановления Правительства РФ от 24.04.2003г №239 «О внесении изменений в пункт 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18.07.2002г. №537» при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10.
 
    При этом время выполнявшихся до 01.01.1992г. работ, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. №1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком №2 от 1991 г.
 
    В Списке №2 от 22.08.1956г. в разделе XXIX «Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно- мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений шахт, рудников и коммуникаций» предусмотрена профессия «электромонтеры-линейщики по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети».
 
    Аналогично в Списке №2 от 26.01.1991г. в разделе XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» подразделом 2290000а, позицией 19829 также предусмотрены «электромонтеры-линейщики по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети».
 
    Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. №1173, Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 г. № 5, а также разъяснениями Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004 г. о том, что, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности предусмотрено Списками № 1 и № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. №1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10, а также «Малыми Списками», то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01.01.1992 г., рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.
 
    Как установлено в судебном заседании, основанием для отказа ответчиком во включении в стаж работы истца с тяжелыми условиями труда периода работы с 10.06.1982г. по 14.08.1991г. в качестве электромонтера – линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения в СМУ-2 Тамбовской механизированной колонны *** «Сельэлектрострой» послужили запись в трудовой книжке истца о переводе его на должность электромонтера – линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения - шофера, сведения архивной справки об аналогичном наименовании его должности, что не подтверждает его полную занятость на работах с тяжелыми условиями труда.
 
    Данный отказ суд находит необоснованным.
 
    Свидетель Шлыков С.С. в судебном заседании пояснил, что в спорный период работал вместе с истцом в СМУ-2 Тамбовской механизированной колонны *** «Сельэлектрострой» в бригаде электромонтеров. Истец в качестве шофера привозил бригаду на стоящийся объект, а затем в течение полного рабочего дня работал в бригаде электромонтером – линейщиком по монтажу воздушных линий высокого напряжения, а в конце рабочего бригаду увозил с объекта.
 
    Согласно требованиям ч.1 ст.60.2 Трудового кодекса РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату.
 
    Согласно требованиям ч.1 ст.87 87 КЗоТ РСФСР, действовавшего до 01.02.2002 г., работникам, выполнявшим на одном и том же предприятии, в учреждении, организации наряду со своей основной работы, обусловленной трудовым договором (контрактом), дополнительную работу по другой профессии (должности) или обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, производится доплата за совмещение профессий (должностей) или выполнение обязанностей отсутствующего работника.
 
    В силу пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
 
    Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени (Разъяснение Минтруда РФ *** от 22.05.2006 г.). При этом в указанное время включается выполнение подготовительных, вспомогательных, текущих ремонтных работ, а также работ вне своего рабочего места в целях обеспечения выполнения своих трудовых функций.
 
    Согласно представленной справки ООО «Тамбовская мехколонна *** «Сельхозстрой», истец работал в должности электромонтера – линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения с работы с 10.06.1982г. по 14.08.1991г., код профессии 19829 подраздел 2290000а раздел №27 Списка №2 от 26.01.1991г., без отвлечений, в течение полной рабочей недели и полного рабочего дня. Данная справка выдана на основании приказов, лицевых счетов, штатного расписания и удостоверена в установленном законом порядке.
 
    Анализ указанной справки позволяет сделать вывод о том, что истец в спорный период имел полную занятость на работах с тяжелыми условиями труда., а работа в должности шофера являлась вспомогательной и имела цель обеспечения выполнения своих трудовых функций.
 
    В связи с изложенным, рассмотренный период работы истца подлежит включению в его трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда.
 
    Поскольку трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда (с учетом включенного судом периода), был выработан истцом к дате его обращения за назначением досрочной пенсии, суд считает необходимым обязать ответчика назначить ему такую пенсию с 12.02.2014г.
 
    Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ суд
 
    Р Е Ш И Л :
 
    Обязать Управление Пенсионного фонда РФ(государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области включить в трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда, Шлыкову И.И. период его работы с *** по *** в качестве электромонтера-линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения в СМУ-2 Тамбовской механизированной колонны *** «Сельэлектрострой» и назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости с ***.
 
    Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение одного месяца со дня принятия его в окончательной форме.
 
    Судья И.Н.Амельчева
 
    Мотивированное решение изготовлено 23.05.2014 г. судья И.Н.Амельчева
 
    Копия верна: судья И.Н.Амельчева