Определение от 24 апреля 2014 года №2-1352/2014

Дело № 2-1352/2014
 
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
 
        24 апреля 2014 года                            г. Златоуст
 
        Златоустовский городской суда Челябинской области в составе:
 
        председательствующего судьи         Максимова А.Е.,
 
        при секретаре         Свиридовой Л.А.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора города Златоуста в интересах Соколовой Натальи Геннадьевны к открытому акционерному обществу «Златоустовский металлургический завод» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплаты заработной платы,
 
у с т а н о в и л:
 
    Прокурор г.Златоуста в интересах Соколовой Н.Г. обратился в суд с иском к открытому акционерному обществу «Златоустовский металлургический завод» (<данные изъяты>) (далее – ОАО «ЗМЗ») о взыскании задолженности по заработной плате и невыплаченным при увольнении суммам в размере <данные изъяты>., компенсации за задержку выплаты расчета при увольнении с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения судом.
 
    В обоснование заявленных требований прокурор указал, что Соколова Н.Г. работала на ОАО «ЗМЗ» сортировщиком-сдатчиком в прокатном цехе №3. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ была уволена в связи с сокращением численности работников организации. В нарушение норм трудового законодательства расчет по заработной плате и выходному пособию с истцом в день увольнения работодателем не произведен. В связи с нарушением установленного срока выплаты заработной платы ответчик обязан, в соответствии со ст. 236 ТК РФ, выплатить её с уплатой процентов.
 
    В судебном заседании прокурор Казакова Т.Б. заявила об отказе от заявленных исковых требований, просила суд принять отказ прокурора от иска и прекратить в связи с этим производство по настоящему делу, поскольку задолженность по заработной плате и компенсация при увольнении Соколовой Н.Г. выплачена ответчиком в полном размере. На взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы не настаивает.
 
    Истец Соколова Н.Г. в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена, просила рассмотреть дело в ее отсутствие, принять отказ от исковых требований прокурора города Златоуста в ее интересах к открытому акционерному обществу «Златоустовский металлургический завод» о взыскании задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты>., процентов за задержку выплаты заработной платы, поскольку задолженность по заработной плате ей выплачена в полном размере. Претензий к ответчику не имеет (л.д.16, 18).
 
    Представитель ответчика ОАО «ЗМЗ» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещён надлежащим образом (л.д.11). Суд определил рассмотреть дело в его отсутствие.
 
    Суд, заслушав пояснения прокурора исследовав материалы дела, считает возможным принять отказ Соколовой Н.Г. от заявленных требований и прекратить производство по делу на основании следующего.
 
    Согласно ст.15 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК) трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
 
    В соответствии со ст.21 ТК работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
 
    Согласно ст. 136 ТК заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    На основании ст. 140 ТК при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
 
    Как установлено в судебном заседании, Соколова Н.Г. состояла в трудовых отношениях с ответчиком до ДД.ММ.ГГГГ (копия трудовой книжки – л.д.7).
 
    Коллективным договором ОАО «ЗМЗ» на ДД.ММ.ГГГГ. предусмотрено, что выплата заработной платы производится ежемесячно 15-го и последнего числа месяца. Оплата отпуска производится не позднее, чем за 3 дня до его начала. Заработная плата выплачивается путем перечисления денежных средств на счет работника в отделении уполномоченного работодателем банка. Моментом выплаты заработной платы считается момент зачисления денежных средств на счет работника.
 
    Решением Арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ в рамках дела о несостоятельности (банкротстве) должника ОАО «Златоустовский металлургический завод» в отношении должника введена процедура банкротства - конкурсное производство сроком на 6 месяцев до ДД.ММ.ГГГГ
 
    В силу абз. 2 п.11 ст. 16 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» трудовые споры между должником и работником должника рассматриваются в порядке, определенном трудовым законодательством и гражданско-процессуальным законодательством, независимо от того, в какой процедуре банкротства находится работодатель.
 
    ДД.ММ.ГГГГ истец Соколова Н.Г. была уволена по соглашению сторон (л.д.6), однако в день увольнения расчет с ней произведен не был.
 
    В силу ст. 39, абз. 4 ст. 220 ГПК суд прекращает производство по делу в случае, если истец отказался от иска и отказ принят судом. Суд не принимает отказ от иска, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.
 
    Как следует из пояснений прокурора в судебном заседании, письменных пояснений истца Соколовой Н.Г., указанные в заявлении требования ответчиком исполнены в добровольном порядке, сумма задолженности истцу выплачена в полном размере, на взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы не настаивают.
 
    Согласно справке о погашении задолженности работникам ОАО «ЗМЗ», выданной ответчиком, ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ Соколовой Н.Г. выплачены расчетные по соглашению сторон в размере <данные изъяты>., ДД.ММ.ГГГГ произведена выплата при увольнении по соглашению сторон в размере <данные изъяты>. (л.д.14).
 
    При таких обстоятельствах отказ Соколовой Н.Г. от заявленных требований судом принимается, поскольку не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.
 
        Руководствуясь ст. 39, абз. 4 ст. 220, 221, 225 ГПК, суд
 
    о п р е д е л и л:
 
 
        Принять отказ Соколовой Натальи Геннадьевны от исковых требований к открытому акционерному обществу «Златоустовский металлургический завод» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплаты заработной платы.
 
    Производство по гражданскому делу № 2-1352/2014 по исковому заявлению прокурора города Златоуста в интересах Соколовой Натальи Геннадьевны к открытому акционерному обществу «Златоустовский металлургический завод» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплаты заработной платы прекратить.
 
    Повторное обращение в суд с этим же исковым заявлением, по этим же основаниям не допускается.
 
 
    Определение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда в течение 15 дней через суд, его вынесший.
 
    Председательствующий                    А.Е. Максимов
 
    Определение в законную силу не вступило