Решение от 13 мая 2014 года №2-1298/2014

Дело № 2-1298/2014
 
РЕШЕНИЕ
 
Именем Российской Федерации
 
    Интинский городской суд Республики Коми
 
    в составе председательствующего судьи Злой Л.А.,
 
    при секретаре Суровицыной А.А.,
 
    с участием прокурора Гамаюнова С.А.,
 
    рассмотрел в открытом судебном заседании в городе Инте Республики Коми 13 мая 2014 года дело по иску прокурора города Инты в интересах Канева В.Н. к МУП "Интатеплосеть" о взыскании задолженности по заработной плате, сохраняемому среднему заработку с денежной компенсацией,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Прокурор ____ в интересах Канева В.Н. обратился в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате и сохраняемому среднему заработку в размере <....> руб., в соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ за нарушение сроков выплаты заработной платы за каждый день задержки просит взыскать с МУП "Интатеплосеть" денежную компенсацию в размере ставки рефинансирования Центрального банка РФ с __.__.__ по день вынесения судом решения по делу, госпошлину в доход государства. В обоснование заявленных требований указал, что прокуратурой ____ проведена проверка по заявлению Канева В.Н. по вопросу невыплаты заработной платы за __.__.__ и выходного пособия. Канев В.Н. работал по трудовому договору в МУП "Интатеплосеть" и был уволен __.__.__ по п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового Кодекса РФ. В ходе проверки установлено, что МУП "Интатеплосеть" по состоянию на __.__.__ имеет задолженность перед истцом в размере <....> руб. в виде заработной платы за __.__.__ в размере <....>. и выходного пособия в размере <....> руб.
 
    Прокурор в судебном заседании поддержал заявленные требования.
 
    Истец и представитель ответчика – МУП "Интатеплосеть" в судебное заседание не явились, о дне слушания дела извещались надлежащим образом, просили рассмотреть дело в свое отсутствие. В отзыве на исковое заявление МУП "Интатеплосеть" указало, что признает исковые требования в полном объеме. Сообщает, что находится в стадии ликвидации, денежных средств по выплате в настоящее время не имеет. Ст. 173 ГПК им разъяснена и последствия ее понятны. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца и представителя ответчика – МУП "Интатеплосеть".
 
    Заслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
 
    Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались.
 
    Судом установлено, что Канев В.Н. работал в МУП "Интатеплосеть" с __.__.__ (л.д. 9), __.__.__ уволен в связи с ликвидацией организации по п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового Кодекса РФ (л.д. 10).
 
    На основании п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового Кодекса РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
 
    Согласно 318 Трудового Кодекса РФ работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.
 
    В соответствии со ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.
 
    Поскольку, МУП "Интатеплосеть" не представило суду документы, подтверждающие сроки выплаты заработной платы работникам, то суд в соответствии со ст. 136 ТК РФ признает срок выплаты заработной платы - последний рабочий день текущего месяца.
 
    Согласно справке МУП "Интатеплосеть" от __.__.__ задолженность по состоянию на __.__.__ перед Каневым В.Н. составляет <....> руб.: заработная плата за __.__.__ – <....> руб., среднемесячный заработок на период трудоустройства при ликвидации предприятия за __.__.__ – <....> руб.
 
    В соответствии с ч.ч. 1 и 2 ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд принимает признание иска ответчиком, учитывая, что оно не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.
 
    Согласно ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
 
    Суд считает возможным принять признание иска, поскольку оно не нарушает ни чьих прав и охраняемых законом интересов.
 
    Поскольку, задолженность по заработной плате за <....> и сохраняемому среднему заработку за 1-й месяц – <....> не выплачены по настоящее время, то суд находит возможным взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за __.__.__ и сохраняемому заработку за __.__.__ в размере <....> руб.
 
    В соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ истец имеет право на получение денежной компенсации за нарушение выплаты работнику заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других, причитающихся работнику выплат в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования Центробанка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
 
    Согласно данным Центробанка РФ с __.__.__ действует ставка рефинансирования в размере 8,25% годовых.
 
    Размер денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы за __.__.__ за период с __.__.__ по __.__.__ (по момент вынесения решения суда) составит <....> (расчет в материалах дела).
 
    Размер денежной компенсации за задержку выплаты сохраняемого заработка за __.__.__ за период с __.__.__ по __.__.__ (по момент вынесения решения суда) составит <....>. (расчет в материалах дела).
 
    Всего размер денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы за __.__.__ и сохраняемого заработка за __.__.__ составит <....>.
 
    Руководствуясь ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
    Взыскать с Муниципального унитарного предприятия "Интатеплосеть" в пользу Канева В.Н. задолженность по заработной плате за __.__.__ и сохраняемому среднему заработку за __.__.__ в размере <....> руб., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы за __.__.__ и сохраняемого заработка за __.__.__ в размере <....> коп. и государственную пошлину в доход местного бюджета в размере <....>.
 
    На решение может быть подана апелляционная жалоба или апелляционное представление прокурора в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
 
    Судья Л.А. Злая