Решение от 05 апреля 2013 года №2-127/2013

    Дело № 2-127/2013
 
    РЕШЕНИЕ
 
    Именем Российской Федерации
 
    Каргапольский районный суд Курганской области в составе председательствующего судьи Гомзяковой И.Ю.,
 
    при секретаре судебного заседания Рыбаковой М.А.,
 
    с участием представителя истца Государственного бюджетного учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения по Каргапольскому району» - Каргаполова А.В.,
 
    ответчика Немкиной Л.П.,
 
    представителей третьего лица Главного управления социальной защиты населения Курганской области – Смирнова Р.А., Литвиновой Л.Ф.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в р.п. Каргаполье 05.04.2013. гражданское дело по иску Государственного бюджетного учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения по Каргапольскому району» к Немкиной Л.П. о взыскании неосновательного обогащения,
 
у с т а н о в и л:
 
    Государственное бюджетное учреждение «Комплексный центр социального обслуживания населения по Каргапольскому району» (далее по тексту – ГБУ «КЦСОН по Каргапольскому району») обратился в суд с иском к Немкиной Л.П. о взыскании неосновательного обогащения. В обоснование иска указал, что на основании трудового договора от 09.06.2008. ответчик была назначена на должность директора ГУ «КЦСОН по Каргапольскому району», о чем 07.06.2008. было издано распоряжение Губернатора Курганской области № 242-р. Дополнительным соглашением от 24.05.2010. к трудовому договору от 09.06.2008. срок действия указанного трудового договора был продлен до 06.06.2013. Главным управлением социальной защиты населения Курганской области (далее по тексту – ГУ СЗН Курганской области) с 22.03.2012. по 12.05.2013. проведена ревизия финансово-хозяйственной деятельности ГБУ «КЦСОН по Каргапольскому району», о чем 12.05.2012. составлен соответствующий акт. Из содержания названного акта следует, что ответчик в нарушение п. 3 постановления Администрации (Правительства) Курганской области от 16.03.2005. № 65 «О порядке отнесения к тарифным разрядам единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Курганской области профессий и должностей работников», допустила начисление себе заработной платы не по 14 разряду тарифной сетки, а по 15 и 14% стимулирующих выплат. В результате этих действий за период с 2009 года по 01.04.2012. ответчик необоснованно получила *** рубля 28 копеек. Полагает, что данные денежные средства должны быть возмещены ответчиком в порядке гл. 60 Гражданского кодекса Российской Федерации. Просит взыскать с ответчика в пользу ГБУ «КЦСОН по Каргапольскому району» денежные средства в размере *** рубля 28 копеек, расходы по оплате госпошлины в размере *** рублей 72 копейки.
 
    В судебном заседании представитель истца – ГБУ «КЦСОН по Каргапольскому району» - Каргаполов А.В. исковые требования поддержал.
 
    Ответчик Немкина Л.П. в судебном заседании с иском не согласилась, объяснила, что свою вину не отрицает, частично денежные средства выплачены. Дополнительно объяснила, что в 2009 году сметный расчет вместе со штатным расписанием были сданы в ГУ СЗН Курганской области на данную ошибку указано не было, штатное расписание было утверждено. Заявила ходатайство о пропуске истцом срока исковой давности, предусмотренного ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации.
 
    Представители третьего лица Смирнов Р.А., Литвинова Л.Ф., исковые требования поддержали, объяснили, что штатное расписание ГУ СЗН Курганской области не утверждается, поскольку в соответствии с постановлением Госкомстата Российской Федерации от 05.01.2004. № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», штатное расписание утверждается приказом (распоряжением), подписанным руководителем организации или уполномоченным им на это лицом. ГУ СЗН Курганской области утверждает только сметный расчет на запрошенные суммы. С ходатайством ответчика о применении срока исковой давности не согласились.
 
    Заслушав объяснения представителя истца, ответчика, представителей третьего лица, показания свидетеля Х. исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
 
    Судом установлено, что распоряжением Губернатора Курганской области от 07.06.2008. № 242-р Немкина Л.П. назначена на должность директора ГУ «КЦСОН по Каргапольскому району» с 09.06.2008. по 08.06.2010. с испытательным сроком 6 месяцев.
 
    09.06.2008. между Губернатором Курганской области, действующим на основании Устава Курганской области (работодатель) и Немкиной Л.П. (руководитель) заключен трудовой договор.
 
    Пунктом 4.1 указанного трудового договора размер должностного оклада руководителя устанавливается в соответствии с 14 разрядом тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Курганской области с учетом увеличения оклада на 25% за работу в сельской местности. Этим же пунктом договора установлены ежемесячные надбавки: за особые (вредные) условия труда – 15% от должностного оклада; за сложность, напряженность и высокое достижение в труде – 120% от должностного оклада.
 
    24.05.2010. между Губернатором Курганской области (работодатель) и Немкиной Л.П. (руководитель) заключено дополнительное соглашение к трудовому договору от 09.06.2008.
 
    В соответствии с указанным дополнительным соглашением в трудовой договор, заключенный 09.06.2008. внесены следующие изменения: в преамбуле слово «государственного» заменено словом «Государственного». Пункт 7.2 раздела 7 «Иные условия трудового договора» изложен в следующей редакции: «7.2 С Руководителем заключается срочный трудовой договор в соответствии со ст. 59 Трудового кодекса Российской Федерации. Срок действия трудового договора по 6 июня 2013 года».
 
    12.05.2012. специалистами ревизионного сектора отдела бухгалтерского учета и контроля ГУ СЗН Курганской области Капитановой И.Г., Селиной И.В., Богатенковой Е.В., Скоробогатовой И.В. на основании приказов № 112 «О назначении контрольного мероприятия» от 12.03.2012. и № 170 «О продлении срока проведения контрольного мероприятия» от 17.04.2012. была проведена документальная ревизия финансово-хозяйственной деятельности ГБУ «КЦСОН по Каргапольскому району» за период с 01.06.2009. по 21.03.2012.
 
    В результате ревизии установлено, что трудовые отношения руководителя учреждения регулируются трудовым договором от 09.06.2008. Размер должностного оклада руководителя установлен в соответствии с 14 разрядом тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Курганской области с учетом увеличения оклада на 25% за работу в сельской местности и ежемесячными надбавками: за особые условия труда 15% от должностного оклада, за сложность и напряженность в труде – 192% от должностного оклада. Однако, приказом по учреждению от 11.01.2009. № 1/11, без основания, директору утверждена оплата труда по 15 разряду тарифной сетки и 14% - стимулирующие выплаты (дополнительно к надбавке за сложность и напряженность). Таким образом, Немкиной за 2 полугодие 2009 года излишне начислено *** рубль 41 копейки; за 2010 год – *** рублей 71 копейка; за 2011 год – *** рублей 43 копейки; за 1 квартал 2012 года – *** рублей 63 копейки. Всего за *** рубля 28 копеек.
 
    После проведения ревизии у Немкиной Л.П. было отобрано объяснение, из которого следует, что с выявленными финансовыми нарушениями ответчик была согласна, вину признала.
 
    В соответствии с п. 1 ст. 1102 Гражданского кодекса Российской Федерации, лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущества (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имуществ (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.
 
    Правила, предусмотренные гл. 60 Гражданского кодекса Российской Федерации о неосновательном обогащении, применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих ли или произошло помимо их воли.
 
    Следовательно, согласно общему правилу, закрепленному в ст. 1102 Гражданского кодекса Российской Федерации, денежные средства (имущество) полученные ответчиком, должны быть возвращены, если они были выплачены без оснований, установленных законом, иными правовыми актами или сделкой.
 
    Кроме того, как следует из квитанций к приходным кассовым ордерам № 190 от 26.10.2012., № 163 от 27.09.2012.; № 141 от 21.08.2012.; № 116 от 10.07.2012; № 266 от 25.12.2012. ответчиком в возврат заработной платы по акту проверки были внесены денежные средства в размере *** рублей 63 копейки.
 
    Таким образом, ответчик признавала неправомерность своих действий, направленных на получение заработной платы по 15 разряду тарифной сетки, и выразила готовность погасить образовавшуюся задолженность, что и было ею частично сделано в размере *** рублей 63 копейки. Данное обстоятельство ответчиком не оспаривалось и подтверждается представленными в материалы дела доказательствами.
 
    С учетом изложенного, суд приходит к выводу о том, что исковые требование ГБУ «КЦСОН по Каргапольскому району» подлежат удовлетворению в части, поскольку заявленная истцом сумма в размере *** рубля 28 копеек частично ответчиком погашена в размере *** рублей 63 копейки. Таким образом, с Немкиной Л.П. в пользу ГБКУ «КЦСОН по Каргапольскому району» подлежат взысканию в счет неосновательного обогащения денежные средства в размере *** рублей 65 копеек .
 
    В соответствии со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.
 
    При подаче искового заявления ГБУ «КЦСОН по Каргапольскому району» была уплачена государственная пошлина в размере *** рублей 72 копейки, что подтверждается платежным поручением № 32551225 от 29.01.2013.
 
    С учетом размера удовлетворенных исковых требований с ответчика в пользу истца подлежит взысканию в возврат госпошлины *** рублей 93 копейки.
 
    Суд полагает, что заявление ответчика о пропуске срока исковой давности, является несостоятельным, поскольку днем обнаружения ущерба является 12.05.2012 – день составления акта ревизии. В суд истец обратился 31.01.2013., то есть в установленный ч. 2 ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации срок.
 
    Руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
 
решил:
 
    Исковые требования Государственного бюджетного учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения по Каргапольскому району» к Немкиной Л. П. о взыскании неосновательного обогащения, удовлетворить частично.
 
    Взыскать с Немкиной Л. П. в пользу Государственного бюджетного учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения по Каргапольскому району» денежные средства в размере *** рублей 65 копеек.
 
    Взыскать с Немкиной Л. П. в пользу Государственного бюджетного учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения по Каргапольскому району» расходы по уплате государственной пошлины в размере *** рублей 93 копейки.
 
    Решение может быть обжаловано в Курганский областной суда через Каргапольский районный суд Курганской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
 
    Судья Каргапольского
 
    районного суда И.Ю.Гомзякова
 
    Мотивированное решение изготовлено 10.04.2013. в 16:45.