Дата принятия: 25 февраля 2014г.
Номер документа: 2-1264/2014
Дело № 2-1264/2014
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
25 февраля 2014 года г. Кызыл
Кызылский городской суд Республики Тыва в составе
председательствующего Шиирипей А.В., при секретаре К.,
с участием помощника прокурора г. Кызыла А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора г. Кызыла в интересах У. к Государственному учреждению Механизации работ о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор г. Кызыла обратился в суд с иском в интересах У. к Государственному учреждению Механизации работ о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что У. работает в Государственном учреждении Механизации работ, за время работы перед ним у предприятия образовалась задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей по состоянию на 01 ноября 2013 года. Данный гражданин обратился в прокуратуру г. Кызыла с просьбой об оказании помощи по взысканию задолженности по заработной плате и процентов за просроченную задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей. Просит суд взыскать с ответчика в пользу У. начисленную и невыплаченную заработную плату в сумме <данные изъяты> рублей, проценты за просроченную задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей.
В ходе судебного разбирательства помощник прокурора г. Кызыла А. поддержала исковые требования.
Истец У., будучи извещенным надлежащим образом о времени и месте судебного заседания, не явился, просил рассмотреть дело без его участия.
Представитель ответчика – Государственного учреждения Механизации работ в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела был извещен надлежащим образом, об уважительности причин неявки в судебное заседание не сообщил, в связи с чем, суд рассматривает дело в отсутствие представителя ответчика на основании ст. 167 ГПК РФ.
Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 2 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений признается обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Статьей 136 ТК РФ установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст. 80 ТК РФ в последний день работы работника, с которым трудовой договор расторгнут по инициативе работника (по собственному желанию), работодатель обязан произвести с ним окончательный расчет.
Как следует из приказа о принятии на работу, У. принят на работу <данные изъяты> Государственного учреждения Механизации работ с 14 сентября 2012 года.
Согласно справкам, подписанным главным бухгалтером Государственного учреждения Механизации работ Х., У. по состоянию на 01 ноября 2013 года за предприятием имеется задолженность – <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, начислены проценты на просроченную задолженность по заработной плате –<данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.
Доказательств того, что указанная задолженность выплачена истцу ответчиком, суду не представлено, в связи с чем, суд полагает, что исковые требования прокурора г. Кызыла в интересах У.о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы являются обоснованными и подлежат удовлетворению.
Согласно ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
В материалах дела имеется заявление У.в прокуратуру г. Кызыла об оказании содействия во взыскании заработной платы с ответчика, в связи с чем у прокурора имелись основания для обращения в суд в его интересах.
Согласно части 1 статьи 103 ГПК Российской Федерации с ответчика также подлежит взысканию государственная пошлина, от которой истец освобожден, в доход бюджета городского округа «Город Кызыл Республики Тыва» в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек по требованию имущественного характера о взыскании заработной платы.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление прокурора г. Кызыла в интересах У. к Государственному учреждению Механизации работ о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.
Взыскать с Государственного учреждения Механизации работ в пользу У. <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек в счет задолженности по заработной плате.
Взыскать с Государственного учреждения Механизации работ государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек в доход бюджета городского округа «Город Кызыл Республики Тыва».
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Тыва через Кызылский городской суд в течение месяца со дня вынесения.
Судья А.В.Шиирипей