Решение от 07 октября 2013 года №2-1223/2013

    Дело № 2-1223/2013
 
    Поступило в суд: 24.09.2013 г.
 
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
    г. Куйбышев НСО 07 октября 2013 г.                             
 
    Куйбышевский районный суд Новосибирской области в составе:
 
    председательствующего судьи Исаева И.Н.,
 
    при секретаре Щербаковой Е.В.,
 
    с участием прокурора Чайко А.В.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению Куйбышевского межрайонного прокурора в интересах неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю Непомнящих И. В. о понуждении к совершению действий по установлению порядка индексации заработной платы работников и по установлению сроков выплаты заработной платы,
 
у с т а н о в и л:
 
    В обоснование заявления Куйбышевский межрайонный прокурор указывает, что ДД.ММ.ГГГГ Куйбышевской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения требований законодательства об охране труда, по результатам которой установлено, что ИП Непомнящих И.В. трудоустроено 3 работника, однако в нарушении ст.134 ТК РФ в коллективном договоре, соглашениях, локальных актах ИП Непомнящих И.В. не установлен порядок индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, чем нарушаются права работников ИП Непомнящих И.В..Кроме того, в нарушении ст. 136 ТК РФ, ИП Непомнящих И.В. в правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре, трудовых договорах с работниками, соглашениях, локальных актах не установлены дни выплаты заработной платы. Согласно ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные НПА, содержащие нормы трудового права. Просит суд признать незаконным бездействие индивидуального предпринимателя Непомнящих И.В. в части не установления порядка индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, а также не установления дней выплаты заработной платы и обязать индивидуального предпринимателя Непомнящих И.В. установить в локальных актах порядок индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, и установить в локальных актах сроки выплаты заработной платы работникам.
 
    В судебном заседании прокурор Чайко А.В. поддержал основания, изложенные в заявлении, уточнил предмет иска, и просил суд установить ответчику срок для совершения действий – до ДД.ММ.ГГГГ
 
    Ответчик в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен.
 
    Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
 
    Согласно ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
 
    В соответствии со ст. 134 ТК РФ, обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Организации, финансируемые из соответствующих бюджетов, производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели – в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.
 
    В соответствии со ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    Согласно свидетельству о внесении в ЕГРИП №, внесена запись об индивидуальном предпринимателе Непомнящих И.В. ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 10).
 
    Согласно штатному расписанию, утвержденному на 2013 г., приказом ИП Непомнящих И.В. от ДД.ММ.ГГГГ трудоустроены 3 менеджера (л.д. 14).
 
    То обстоятельство, что в локальных актах ИП Непомнящих И.В. не установлены дни выплаты заработной платы работникам, а также не установлен порядок индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги подтверждается копией трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного с ФИО1 (л.д. 15-16).
 
    Согласно ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
 
    Суду не представлено доказательств подтверждающих то обстоятельство, что в локальных актах ИП Непомнящих И.В. установлен порядок индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, а также установлены дни выплаты заработной платы работникам.
 
    Таким образом, учитывая совокупность изложенных выше доказательств, которые суд признает достоверными и допустимыми, в судебном заседании установлено то обстоятельство, что в нарушение требований трудового законодательства, в локальных актах ИП Непомнящих И.В. не установлен порядок индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, а также не установлены дни выплаты заработной платы работникам.
 
    Срок для проведения работы по установлению в локальных актах порядка индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, а также по установлению дней выплаты заработной платы работникам – до ДД.ММ.ГГГГ суд признает разумным.
 
    Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о том, что следует признать незаконным бездействие ИП Непомнящих И.В., выразившееся в не установлении в локальных актах порядка индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, и не установлении дней выплаты заработной платы работникам, и обязать ИП Непомнящих И.В. установить в локальных актах порядок индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, и установить в локальных актах дни выплаты заработной платы работникам, установив срок для совершения указанных действий – до ДД.ММ.ГГГГ
 
    Руководствуясь ст. 194 – 198, 235 ГПК РФ,
 
Р Е Ш И Л:
 
    Признать незаконным бездействие индивидуального предпринимателя Непомнящих И. В., выразившееся в не установлении в локальных актах порядка индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, и не установлении дней выплаты заработной платы работникам.
 
    Обязать индивидуального предпринимателя Непомнящих И. В. установить в локальных актах порядок индексации заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, и установить дни выплаты заработной платы, установив срок для совершения указанных действий – до ДД.ММ.ГГГГ
 
    Ответчик вправе подать в Куйбышевский районный суд Новосибирской области заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Новосибирский областной суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, – в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
 
    П.п. Судья (подпись)
 
    Копия верна: Судья                         Исаев И.Н.
 
    Секретарь                         Щербакова Е.В.