Решение от 07 апреля 2014 года №2-121/14

Дата принятия: 07 апреля 2014г.
Номер документа: 2-121/14
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Дело № 2-121/14
 
РЕШЕНИЕ
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
 
    07 апреля 2014 года город Макаров
 
    Макаровский районный суд Сахалинской области
 
    в составе председательствующего Терещенко О.И.,
 
    при секретаре Шелевой Л.С.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление Ховалыг Ч.Х. к государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Макаровская центральная районная больница» о признании незаконным уменьшения пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года, обязании выплатить недоначисленную сумму пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года, взыскании компенсации морального вреда в размере 10000 рублей,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    <<ДАТА ИЗЪЯТА>> истец Ховалыг Ч.Х. обратилась в Макаровский районный суд с иском к государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Макаровская центральная районная больница» о признании незаконным уменьшения пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года, обязании выплатить недополученную сумму пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года, взыскании компенсации морального вреда в размере 10000 рублей.
 
    В обосновании своих требований Ховалыг Ч.Х. указала, что она работала в ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» с <<ДАТА ИЗЪЯТА>>. С <<ДАТА ИЗЪЯТА>> по <<ДАТА ИЗЪЯТА>> она находилась на стационарном лечении в <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>>, по поводу чего был оформлен лист временной нетрудоспособности. В ноябре 2013 года она получила пособие по временной нетрудоспособности в размере чуть более 2000 рублей. Так как её трудовой стаж начался с 1996 года, он не прерывался, а врачебный стаж с 2001 года, то считает, что пособие по временной нетрудоспособности ей насчитали в минимальном размере, как если бы она не имела трудового стажа. Считает такое уменьшение пособия по временной нетрудоспособности незаконным, поскольку работодателю известны сведения о её трудовом стаже, так как он принимал её трудовую книжку. До этого ей выплачивали пособие по временной нетрудоспособности с учетом трудового стажа. Полагает, что пособие по временной нетрудоспособности с учетом среднемесячной заработной платы за предыдущие периоды должно составлять 17000 рублей. Неправомерным уменьшением пособия ей нанесен моральный вред, выразившийся в обмане ожидания, уменьшением её дохода и как следствие - обидой, головными болями, ухудшением настроения, апатией, чувством ущемленности, который она оценивает в 10000 рублей.
 
    11 марта 2014 года определением Макаровского районного суда в качестве третьего лица на стороне истца привлечено Сахалинское региональное отделение Фонда Социального страхования Российской Федерации.
 
        В судебном заседании истец Ховалыг Ч.Х. исковые требования поддержала по основаниям, указанным в иске, при этом пояснила, что больничный лист должен быть оплачен в размере 100%, поскольку её врачебный стаж составляет более 8 лет. При приеме на работу в 2012 году в ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» ею была предоставлена трудовая книжка со стажем работы с 1996 года, но потом трудовая книжка была утеряна. За то время, когда эта трудовая книжка находилась в ГБУЗ «Макаровская ЦРБ», они делали с неё копии, для предоставления в Макаровский районный суд. В заявлении от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> она просила работодателя ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» восстановить сведения о её работе и восстановить трудовую книжку, тем самым разрешив работодателю запрашивать её персональные данные. В течении 2013 года неоднократно предыдущие листки нетрудоспособности были оплачены ей полностью, как работнику с трудовым стажем более 8 лет.
 
        Представитель ответчика ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» Чо О.С., действующая на основании доверенности, с исковыми требованиями не согласилась в полном объеме.
 
        Свидетель С., будучи допрошенной в судебном заседании <<ДАТА ИЗЪЯТА>> пояснила, что она работает <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> ГБУЗ «Макаровская ЦРБ». Ховалыг Ч.Х. предоставляла в отдел кадров ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» листок нетрудоспособности за период с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> по <<ДАТА ИЗЪЯТА>>, расчет которого был произведен согласно стажу, указанному в её трудовой книжке, в которой трудовой стаж Ховалыг Ч.Х. исчисляется со дня принятие на работу в ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» с <<ДАТА ИЗЪЯТА>>. При поступлении на работу Ховалыг Ч.Х. в ноябре 2012 года предоставляла предыдущую трудовую книжку, со стажем работы с 1996 года, которую она забрала в декабре 2012 года и больше не вернула, других сведений о трудовом стаже Ховалыг Ч.Х. в ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» нет. Расчет больничного листа был произведен с учетом заявления Ховалыг Ч.Х. о замене заработка за 2011 год на 2010 год, в связи с чем был сделан запрос в <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>>.
 
        Представитель ответчика С., действующая на основании доверенности, с исковыми требованиями не согласилась в полном объеме, пояснив, что на момент расчета листка нетрудоспособности Ховалыг Ч.Х. не предоставила документов, подтверждающих, что её стаж более 8 лет.
 
        Третье лицо на стороне истца Государственное учреждение - Сахалинское региональное отделение Фонда Социального страхования Российской Федерации, будучи надлежащим образом извещенным судом о месте и времени слушания дела, в судебное заседание не явились, представили в суд заявление о рассмотрении дела в отсутствие представителя ГУ - Сахалинское региональное отделение Фонда Социального страхования Российской Федерации.
 
    Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
 
    В силу статьи 183 Трудового кодекса РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.
 
    Согласно пункту 1 части 1 статьи 2.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее по тексту - федеральный закон № 255-ФЗ) страхователями по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством являются лица, производящие выплаты физическим лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с настоящим Федеральным законом, в том числе организации - юридические лица, образованные в соответствии с законодательством Российской Федерации.
 
    В соответствии с частью 1 статьи 2.2 Федерального закона № 255-ФЗ обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством осуществляется страховщиком, которым является Фонд социального страхования Российской Федерации.
 
    Согласно части 1 статьи 7 Федерального закона № 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере: застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка; застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка; застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.
 
    Согласно части 7.2 статьи 13 Федерального закона № 255-ФЗ в случае, если застрахованное лицо не имеет возможности представить справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей) в связи с прекращением деятельности этим страхователем (этими страхователями) либо по иным причинам, страхователь, назначающий и выплачивающий пособие, либо территориальный орган страховщика, назначающий и выплачивающий пособие в случаях, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи настоящего Федерального закона, по заявлению застрахованного лица направляет запрос в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях застрахованного лица у соответствующего страхователя (соответствующих страхователей) на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.
 
    Согласно пунктам 1.1 и 2.2 Устава государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Макаровская центральная районная больница», утвержденного распоряжением министра здравоохранения Сахалинской области от 13 декабря 2012 года № 1207, государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Макаровская центральная районная больница» является правопреемником муниципального бюджетного учреждения здравоохранения «Макаровская центральная районная больница» и является юридическим лицом (л.д. 20-35, 18, 19).
 
    Согласно распоряжению Министерства здравоохранения Сахалинской области № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> главным врачом государственного бюджетного учреждения здравоохранения Сахалинской области «Макаровская центральная районная больница» с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> назначена Волкова Т.А. (л.д. 17).
 
    Согласно трудовой книжке серии № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> Ховалыг Ч.Х. принята на работу в ГБУЗ «Макаровская центральная районная больница» на должность <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> <<ДАТА ИЗЪЯТА>>. Основание - приказ от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> № *** (л.д. 105-109).
 
    Согласно листку нетрудоспособности № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> Ховалыг Ч.Х. освобождена от работы с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> по <<ДАТА ИЗЪЯТА>> год. Сумма пособия по листку нетрудоспособности из расчета страхового стажа 1 год составила 3591 рубль 28 копеек (л.д. 9, 10, 15, 16).
 
    Согласно справке о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> год, выданной <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>>, сумма заработной платы Ховалыг Ч.Х. и иных выплат и вознаграждений, на которые начислены страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности, составила в 2010 году – 213776 рублей, в 2011 году 28168 рублей, в 2012 году 283115 рублей (л.д. 12-14).
 
        Согласно акту камеральной проверки правильности расходов на выплату страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> № *** следует, что проверкой ГУ - Сахалинским региональным отделением Фонда Социального страхования Российской Федерации установлено, пособие по временной нетрудоспособности назначено и начислено по листку нетрудоспособности № *** в соответствии с Федеральным законом № 255-ФЗ от 29 ноября 2006 года, Постановлением Правительства РФ от 15 июня 2007 года №375. Страхователем произведены расходы, подтвержденные документами в установленном порядке, в сумме 3591 рубля 38 копеек. По результатам проверки предлагается: по рассматриваемому случаю расчета больничного листа № *** пособие может быть пересчитано в более высоком размере после подтверждения Ховалыг Ч.Х. страхового стажа в соответствии с Федеральным законом № 255-ФЗ от 29 ноября 2006 года и Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам (л.д. 70-71).
 
    Проверяя законность начисления ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года Ховалыг Ч.Х. в размере 3591 рубля 28 копеек, судом установлено следующее.
 
    Согласно пункту 8 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития РФ от 06.02.2007года № 91 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, периоды государственной гражданской или муниципальной службы, периоды исполнения полномочий членом (депутатом) Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, депутатом Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, периоды замещения других государственных должностей Российской Федерации, государственных должностей субъектов Российской Федерации, а также муниципальных должностей, замещаемых на постоянной основе, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
 
    Свидетельство о заключении брака серии № ***, выданное <<ДАТА ИЗЪЯТА>>, подтверждает, что после заключения брака <<ДАТА ИЗЪЯТА>> Монгуш Ч. Х.-ооловне, <<ДАТА ИЗЪЯТА>> года рождения, присвоена фамилия «Ховалыг Ч.Х.» (л.д. 175).
 
    Согласно архивной справке ГБОУ ВПО ИГМУ Минздрава России № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>, в документах архивного фонда Иркутского государственного медицинского университета значится Монгуш Ч. Х. –ооловна, <<ДАТА ИЗЪЯТА>> года рождения, принятая на 0,5 ставки <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> (приказ № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>) и уволена с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> (приказ № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>) (л.д. 80).
 
    Согласно выписки из приказов <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>, Монгуш Ч.Х. принята <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> (приказ МЗ РТ № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>) и уволена с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> (приказ МЗ № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>) (л.д. 82)
 
    Из ответа <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> № *** следует, что в документах архива <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> значится Монгуш Ч. Х. –ооловна, <<ДАТА ИЗЪЯТА>> года рождения, принятая <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> (приказ № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>) и уволена с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> (приказ № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>); временно принята на должность <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> с <<ДАТА ИЗЪЯТА>> (приказ № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>) (л.д. 85-86, 87-96)..
 
    Приказом <<ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ>> от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> с учетом внесения изменений приказом № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>>, Ховалыг Ч.Х. уволена <<ДАТА ИЗЪЯТА>> (л.д. 177-178)
 
    Судом установлено и подтверждается материалами гражданского дела, страховой стаж Ховалыг Ч.Х. в соответствии с Федеральным законом № 255-ФЗ от 29 ноября 2006 года и Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, составляет более 8 лет.
 
    Довод представителя ответчика С. о том, что представленным Ховалыг Ч.Х. справкам оснований доверять нет, так как в них имеются неточности, и указана фамилия «Монгуш», суд находит несостоятельным, поскольку архивные справки даны соответствующими работодателями учреждений, в которых работала Ховалыг Ч.Х. с указанием должности, фамилии и инициалов работодателя, и заверены печатями. Смена фамилии истца с «Монгуш» на «Ховалыг Ч.Х.» подтверждается свидетельством о заключении брака.
 
    Тот факт, что страховой стаж Ховалыг Ч.Х. более 8 лет, подтверждается документами, представленными ответчиком. Так, согласно листку нетрудоспособности от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> № *** (с учетом перерасчета по заявлению Ховалыг Ч.Х.), листку нетрудоспособности от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> № ***, страховой стаж Ховалыг Ч.Х. для начисления пособия составил 15 лет 03 месяца (л.д. 128-131, 135, 136), а также показаниями С., допрошенной в качестве свидетеля, которая показала, что при приеме Ховалыг Ч.Х. на работу в 2012 году в ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» ею была предоставлена трудовая книжка со стажем работы с 1996 года, но потом трудовая книжка была истребована Ховалыг Ч.Х. и утеряна.
 
    Таким образом, исковое требование Ховалыг Ч.Х. о признании незаконным уменьшения пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года, подлежит удовлетворению.
 
    Согласно расчету пособия по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности № *** при страховом стаже 1 год сумма пособия по листку нетрудоспособности, фактически выплаченная Ховалыг Ч.Х., составила 3591 рубль 28 копеек (л.д. 10).
 
    Согласно расчету ГБУЗ «Макаровская ЦРБ» по листку нетрудоспособности № *** при страховом стаже работника 8 лет и более, начисление больничного листа составляло 5985 рублей 42 копейки (в том числе за счет работодателя 2565 рублей 18 копеек, за счет ФСС – 3420 рублей 24 копейки). Данный расчет истцом Ховалыг Ч.Х. не оспорен (л.д. 57-58).
 
    При таких обстоятельствах недоначисленная сумма Ховалыг Ч.Х. пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года по листку нетрудоспособности № *** от <<ДАТА ИЗЪЯТА>> составила 2394 рубля 14 копеек.
 
    Согласно статье 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
 
    Учитывая установленные по делу обстоятельства о нарушении ответчиком прав истицы, связанном с незаконным уменьшением размера пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года, характер и объем допущенного ответчиком нарушения, степени перенесенных нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред, семейное положение истицы, наличие иждивенцев, суд приходит к выводу о том, что в пользу истца Ховалыг Ч.Х. подлежит взысканию денежная компенсация морального вреда в размере 2000 рублей.
 
    Согласно части 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
 
    На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
    Исковые требования Ховалыг Ч.Х. к государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Макаровская ЦРБ" о признании незаконным уменьшения размера пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года, обязании выплатить недоначисленную сумму пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года, взыскании компенсации морального вреда, удовлетворить частично.
 
    Признать незаконным уменьшение государственным бюджетным учреждением здравоохранения «Макаровская ЦРБ» Ховалыг Ч.Х.-ооловне размера пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года.
 
    Обязать государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Макаровская ЦРБ» выплатить Ховалыг Ч.Х. недоначисленную сумму пособия по временной нетрудоспособности за октябрь 2013 года в размере 2394 рубля 14 копеек.
 
    Взыскать с государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Макаровская ЦРБ» в пользу Ховалыг Ч.Х. компенсацию морального вреда в размере 2000 (двух тысяч) рублей.
 
    Взыскать с государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Макаровская центральная районная больница» в бюджет муниципального образования "Макаровский городской округ" сумму государственной пошлины в размере 400 (четыреста) рублей.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Сахалинский областной суд через Макаровский районный суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
 
    Председательствующий                О.И.Терещенко
 
    В окончательной форме решение принято судом 14 апреля 2014 года.
 
    Председательствующий           О.И.Терещенко
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать