Дата принятия: 01 сентября 2014г.
Номер документа: 2-1192/2014
Дело № 2-1192/2014
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
01 сентября 2014 года г.Гуково, Ростовской область
Гуковский городской суд Ростовской области
в составе:
председательствующего федерального судьи Козинцевой И.Е.,
при секретаре Матвиевской Л.Ю.,
с участием помощника прокурора г.Гуково Богдановой Е.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Порохняч Л.Ф. к Государственному учреждению Ростовскому региональному отделению Фонда социального страхования Российской Федерации, филиал № 26 о взыскании суммы недоплаты страховых выплат,
УСТАНОВИЛ:
Порохняч Л.Ф. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению Ростовскому региональному отделению Фонда социального страхования РФ, филиал № 26, ссылаясь на то, что работая в ОАО ш. «<данные изъяты>», она получила профессиональное заболевание - <данные изъяты>. Заключением МСЭ от 12 июля 2000 года ей впервые было установлено 50% утраты профтрудоспособности. Она обратилась к ответчику с заявлением о назначении ежемесячных страховых выплат и приказом от 24.08.2000 № ей была назначена ежемесячная страховая выплата в размере <данные изъяты> руб. Для расчета страховой выплаты ответчиком принят период с июля 1999 года по июнь 2000 года, т.е. период за 12 месяцев перед установлением впервые процентов утраты профтрудоспособности, но индексацию заработной платы с 01 июля 2000 года на коэффициент 1,581 ответчик не произвел и назначил ежемесячную выплату за 50% утраты профтрудоспособности, которая в дальнейшем была проиндексирована, и с 01 января 2010года составила <данные изъяты> руб. 55 коп. Индексация заработка была предусмотрена пунктом 10 статьи 12 ФЗ № 125-ФЗ (в редакции ФЗ от 30.12.2001 с изменениями от 11.02.2002, действовавшей в момент возникновения спорных отношений). Таким образом, в указанном законе закреплено общее правило по увеличению размера сумм заработка, учитываемого при назначении выплаты возмещения вреда, причиненного здоровью, в связи с повышением стоимости жизни. Несмотря на то, что с момента вступления в силу названного закона, порядок увеличения сумм заработка, из которого исчисляется ежемесячная страховая выплата, определен не был, право истца на полное возмещение вреда здоровью, установленное законом, не должно было нарушаться. Поэтому истец считает, что ответчику следовало проиндексировать суммы его заработка в 2000 году пропорционально повышению в централизованном порядке минимального размера оплаты труда, в соответствии со статьей 3 действовавшего в тот период времени ФЗ от 19 июля 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда». Этот закон предусматривал, что минимальный размер оплаты труда применяется, в том числе, для определения размеров выплат в возмещение вреда, причиненного увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанными с исполнением трудовых обязанностей. Это положение действовало до вступления в силу Федерального закона от 26 ноября 2002 года № 152-ФЗ, которым указанная часть статьи была исключена. Исходя из указанных норм права среднемесячный заработок истца за период с июля 1999 года по июнь 2000 года, из которого исчислялась страховая выплата, должен быть увеличен на коэффициент МРОТ - 1,581 еще в 2000 году. Однако ответчик произвел индексацию заработка лишь с 01.01.2011, в связи с чем истец недополучила <данные изъяты> руб. 85 коп. за период с 12.07.2000 по 31.12.2010. В связи с чем истец просит суд взыскать с ГУ РРО ФСС РФ филиал № 26 в ее пользу недоплату по ежемесячным страховым выплатам за период с 12 июля 2000 года по 31 декабря 2010 года в сумме <данные изъяты> руб. 85 коп.
Истец Порохняч Л.Ф., своевременно извещенная о времени и месте слушания дела, в судебное заседание не явилась, в письменном заявлении просит рассмотреть дело в ее отсутствие. В соответствии с ч.5 ст. 167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца.
Представитель ответчика Христолюбова О.В., действующая по доверенности, иск не признала, ссылаясь на то, что примененный истцом механизм индексации среднего заработка (с применением коэффициента МРОТ 1,581) не существовал до 09.12.2010 и не применяется ранее 01.01.2011, до внесения изменений в п.10 ст.12 Федерального закона № 125-ФЗ от 24.07.1998 на основании федерального закона № 350-ФЗ от 09.12.2010. Перерасчет ежемесячной страховой выплаты Порохняч Л.Ф. в части применения коэффициента МРОТ 1,581 невозможен ранее 01.01.2011. Соответственно и требование истца о взыскании доплаты за период с 2000 по 2010 г.г., как производное от права на перерасчет страховой выплаты, незаконно и не подлежит удовлетворению.
Выслушав представителя ответчика, заключение помощника прокурора Богдановой Е.А., полагавшей, что требования истца обоснованы и подлежат частичному удовлетворению, изучив материалы дела, суд считает, что исковые требования Порохняч Л.Ф. обоснованы частично и подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии с Конституцией РФ в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей (ч.2 ст.7), каждый имеет право на охрану здоровья и медицинскую помощь (ч.1 ст.41), на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены ( ч.3 ст.37).
Установлено, что согласно Акту о случае профессионального заболевания от 10 июля 2000 года в период работы в ОАО ш. «<данные изъяты>» истцу Порохняч Л.Ф. установлено профессиональное заболевание - <данные изъяты>. По заключению МСЭК от 12.07.2000 истцу впервые было установлено 50% утраты профессиональной трудоспособности в связи с указанным профессиональным заболеванием; с 01.07.2007 процент утраты профтрудоспособности составляет 60%.
Приказом ГУ РРО ФСС РФ филиал № 26 от 24.08.2000 № в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» назначена ежемесячная страховая выплата в сумме <данные изъяты> руб. 13 коп. Расчет страховой выплаты произведен из среднего заработка за 12 месяцев с июля 1999 года по июнь 2000 года.
В силу ст.3 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.1998 № 125-ФЗ страховым случаем является подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья застрахованного лица вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, который влечет возникновение обязательства страховщика осуществлять обеспечение по страхованию.
Согласно п.1 ст.12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.1998 № 125-ФЗ (в редакции ФЗ от 11.02.2002 № 17-ФЗ) размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного до наступления страхового случая, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности. Пунктом 11 ст.12 указанного Федерального закона предусматривалось, что при повышении минимального размера оплаты труда в централизованном порядке размеры ежемесячной страховой выплаты увеличиваются пропорционально повышению минимального размера оплаты труда.
Статьей 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.2000 № 82-ФЗ (в редакции ФЗ от 29.04.2002 № 42-ФЗ) минимальный размер оплаты труда установлен: с 01.01.2000 в сумме 132 рублей в месяц; с 01.01.2001 в сумме 200 рублей в месяц; с 01.07.2001 в сумме 300 рублей в месяц, с 01.05.2002 в сумме 450 рублей в месяц. Статьей 3 указанного Закона определено, что минимальный размер оплаты труда, установленный статьей 1 настоящего Федерального закона, применяется исключительно для регулирования оплаты труда, а также для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности и выплат в возмещение вреда, причиненного увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанными с исполнением трудовых обязанностей.
Федеральным законом РФ от 26.11.2002 г. № 152-ФЗ в статью 3 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ внесены изменения, из статьи исключены слова «и выплат в возмещение вреда, причиненного увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанными с исполнением трудовых обязанностей». Со дня вступления в силу Федерального закона от 26.11.2002 г. № 152-ФЗ минимальный размер оплаты труда применялся исключительно для регулирования оплаты труда и для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности.
В соответствии с п.11 ст.12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (в редакции ФЗ от 26.11.2002 № 152-ФЗ) размер ежемесячной страховой выплаты индексируется с учетом уровня инфляции в пределах средств, предусмотренных на эти цели в бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на соответствующий финансовый год. Коэффициент индексации и ее периодичность определяются Правительством Российской Федерации.
В силу п. 10 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (в редакции ФЗ от 09.12.2010 N 350-ФЗ), при назначении ежемесячной страховой выплаты суммы заработка, из которого исчисляется размер ежемесячной страховой выплаты, полученные за период до дня проведения индексации размеров ежемесячных страховых выплат в соответствии с пунктом 11 настоящей статьи, увеличиваются с учетом соответствующих коэффициентов, установленных для индексации размера ежемесячной страховой выплаты. При этом коэффициенты, примененные к суммам заработка, к назначенному размеру ежемесячной страховой выплаты не применяются. Суммы заработка, из которого исчисляется размер ежемесячной страховой выплаты, полученные за период до 1 мая 2002 года, увеличиваются пропорционально повышению в централизованном порядке по 1 мая 2002 года включительно минимального размера оплаты труда.
То есть Законом № 350-ФЗ от 09.12.2010 «О внесении изменений в статью 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» установлено, что ежемесячные страховые выплаты, исчисленные и назначенные до дня вступления в силу настоящего закона без учета коэффициентов, установленных пунктом 10 статьи 12 Федерального закона № 125-ФЗ от 24.07.1998, подлежат перерасчету с 01.01.2011 года с учетом указанных коэффициентов. Не подлежат перерасчету назначенные до дня вступления в силу настоящего Федерального закона ежемесячные страховые выплаты, размер которых исчислен с учетом сумм заработка, проиндексированных до 6 января 2000 года в порядке, установленном законодательством Российской Федерации при исчислении заработка для назначения пенсии.
В п. 23 Постановления Пленума Верховного Суда РФ №2 от 10 марта 2011 г. также разъяснено, что при разрешении спора, возникшего по поводу размера ежемесячной страховой выплаты, судам надлежит учитывать, что в связи с повышением стоимости жизни сумма заработка, из которого исчисляется ежемесячная страховая выплата, подлежит увеличению до того дня, с которого учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт утраты истцом профессиональной трудоспособности, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (пункт 3 статьи 15, пункт 10 статьи 12 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ).
С учетом анализа вышеприведенных правовых норм, и того обстоятельства, что порядок применения индексации размеров ежемесячных страховых выплат, предусмотренный абзацем первым п.10 ст.12 ФЗ от 24 июля 1998 г. № 125, изложен и конкретизирован в новой редакции Федерального закона от 9 декабря 2010 г. № 350-ФЗ, суд пришел к выводу о том, что заработок истца должен быть увеличен на коэффициент повышения минимальной заработной платы - 1,581.
При этом установлено, что приказом филиала № 26 ГУ РРО ФСС РФ, в связи с вступлением в силу Федерального закона № 350-ФЗ от 09.12.2010, Порохняч Л.Ф. произведен перерасчет ежемесячной страховой выплаты, назначенной в связи с повреждением здоровья вследствие профессионального заболевания, приобретенного в период работы в ОАО ш. «<данные изъяты>», размер которой с 01.01.2011 составил <данные изъяты> руб. 55 коп.
То есть фактически ответчиком перерасчет страховой выплаты с применением повышающего коэффициента 1,581 к среднему заработку истца, определенного за период с июля 1999 г. по июнь 2000 г., был произведен только с 01.01.2011. Соответственно недоплата по ежемесячным страховым выплатам должна быть рассчитана и выплачена истцу с момента установления ему впервые утраты трудоспособности в связи с профессиональным заболеванием, а именно за период с 12.07.2000 по 31.12.2010.
В этой связи, в пункте 28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 10.03.2011 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» дано разъяснение о том, что при рассмотрении иска о назначении или перерасчете страховых выплат, предъявленного по истечении трех лет со времени возникновения права на удовлетворение требований о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью застрахованного, следует иметь в виду, что в силу части 3 статьи 15 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ выплаты за прошлое время взыскиваются не более чем за три года, предшествовавшие обращению за обеспечением по страхованию. Вместе с тем при условии установления вины ответчика в образовавшихся недоплатах и несвоевременных выплатах гражданину суд вправе взыскать сумму возмещения вреда и за период, превышающий три года.
В силу изложенного и вышеприведенных норм Закона в сфере данных правоотношений, доводы представителя ответчика об отсутствии права истца на перерасчет страховой выплаты в части применения коэффициента МРОТ 1,581 ранее 01.01.2011, судом отклоняются как необоснованные и не соответствующие нормам действующего законодательства.
Поскольку задолженность по страховым выплатам образовалась по вине ответчика, в пользу истца с ответчика подлежит взысканию недоплата за весь период. Размер недоплаты страховых выплат за период с 12.07.2000 по 31.12.2010 составляет <данные изъяты> руб., исходя из следующего расчета:
<данные изъяты>
Судом принимается расчет ответчика, который в судебном заседании проверен и, по мнению суда, является правильным.
При таких обстоятельствах недоплата страховых выплат в размере <данные изъяты> руб. подлежит взысканию с ответчика.
В противном случае, будет нарушен принцип равенства пострадавших в случае возмещения вреда в связи с профессиональным заболеванием, который гарантирует восстановление нарушенных прав в полном объеме.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ надлежит взыскать с ответчика госпошлину в доход местного бюджета в сумме <данные изъяты> руб., исходя из цены иска <данные изъяты> руб.
На основании изложенного, руководствуясь ст.194 - 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Порохняч Л.Ф. удовлетворить частично.
Взыскать с Государственного учреждения Ростовского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, филиал № 26, в пользу Порохняч Л.Ф. недоплату ежемесячных страховых выплат за период с 12.07.2000 по 31.12.2010 в сумме <данные изъяты> руб. (<данные изъяты> руб. 20 коп.). В остальной части иска отказать.
Взыскать с Государственного учреждения Ростовского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, филиал № 26, госпошлину в доход местного бюджета в сумме <данные изъяты> руб.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ростовский областной суд через Гуковский городской суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.
Решение в окончательной форме изготовлено 05.09.2014.
Федеральный судья И.Е.Козинцева