Решение от 23 июля 2014 года №2-1141/2014

Р Е Ш Е Н И Е
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
    23 июля 2014 года пос. Ленинский
 
    Ленинский районный суд Тульской области в составе:
 
    председательствующего Илюшкиной О.Ю.,
 
    при секретаре Семенове И.В.,
 
    c участием истца Хачатуряна А.В.,
 
    представителя ответчика Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) <данные изъяты> по доверенности ФИО6,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1141/2014 по исковому заявлению Хачатуряна А.В, к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) <данные изъяты> о включении в трудовой стаж период работы за границей, обязании произвести перерасчет трудовой пенсии, взыскании судебных расходов,
 
установил:
 
    Хачатурян А.В. обратился в суд заявлением об обязании Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в <данные изъяты> включить в трудовой стаж период работы за границей в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности водителя, обязании произвести с ДД.ММ.ГГГГ перерасчет трудовой пенсии с учетом включения в общий трудовой стаж время работы за границей в <данные изъяты>, взыскании судебных расходов в размере № рублей.
 
    В обоснование заявления указал, что он ДД.ММ.ГГГГ обратился с письменным заявлением и пакетом документов в УПФР (ГУ) о назначении ему трудовой пенсии по старости. Все документы, кроме справки за № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной истцу <данные изъяты>, были приняты ответчиком. Работник УПРФ (ГУ) заявила, что данная справка не может быть принята во внимание, так как оснований для ее выдачи не было и юридическую силу для определения страхового стажа она не играет. В результате ответчиком было принято решение о назначении истцу пенсии по старости и выдано пенсионное удостоверение от ДД.ММ.ГГГГ, при этом в страховой стаж не был включен период работы истца за границей в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности водителя, о чем свидетельствовала вышеуказанная справка.
 
    ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику с письменным заявлением о включении в общий трудовой стаж период работы за границей в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании справки № от ДД.ММ.ГГГГ и перерасчете размера трудовой пенсии. Однако до настоящего времени распоряжение ответчика о перерасчете пенсии или отказ в перерасчете пенсии не получил.
 
    Истец полагает, что ответчик при вынесении решения о назначении трудовой пенсии нарушил статью 10, 13, 14 Федерального закона № 173-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О трудовых пенсиях», не включив в страховой стаж период работы за границей в <данные изъяты>, что повлекло по мнению истца неправильный расчет пенсии.
 
    В ходе судебного заседания истец Хачатурян А.В. исковые требования поддержал в полном объеме. Дал пояснения, аналогичные указанным в исковом заявлении. Дополнительно пояснил, что он находился за границей в <данные изъяты> по контракту № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и работал в должности водителя, что подтверждается справкой № от ДД.ММ.ГГГГ, что является прямым доказательством данному факту. Кроме того, в трудовой книжке имеется запись, заверенная круглой гербовой печатью организации, о том, что он ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с выездом в загранкомандировку.
 
    Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в <данные изъяты> по доверенности ФИО6 в судебном заседании исковые требования не признал. Суду пояснил, что Управление Пенсионного фонда не приняло к зачету в трудовой стаж Хачатуряна А.В. период его нахождения за границей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку в указанной справке № от ДД.ММ.ГГГГ отсутствует наименование российской (советской) организации, в которой осуществлялась трудовая деятельность истца и основания для выдачи справки, которые необходимы, согласно с.4.2. «Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсии в РСФСР», утвержденного приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 04.10.1991 года. Кроме того, справка должна содержать число, месяц и год рождения застрахованного лица. Также обратил внимание суда на то, что Хачатурян А.В. был уволен, согласно справке ДД.ММ.ГГГГ года, а справка была ему выдана ДД.ММ.ГГГГ года, в связи с чем справка должна содержать основания для ее выдачи.
 
    Суд, заслушав пояснения сторон, исследовав представленные доказательства, приходит к следующему.
 
    В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом (ч. 2 ст. 39 Конституции РФ).
 
    При этом в соответствии с Конституцией РФ, Федеральным законом от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", Федеральным законом от 15.12.2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" устанавливаются основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии.
 
    Согласно ч. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму до установления Советской власти и за границей), члена колхоза или другой кооперативной организации, иная работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному социальному страхованию, работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части независимо от ее характера, индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве.
 
    Согласно постановлению Государственного Совета Министров СССР по труду и социальным вопросам N 365 от 25.12.1974 года работникам, командированным для работы за границей, время их работы за границей засчитывается в их непрерывный трудовой стаж при назначении пособий по государственному социальному страхованию и надбавок к пенсии при условии их поступления на работу после увольнения по возвращении в СССР (в случае предоставления отпуска за отработанное за границей время - по окончании этого отпуска) в течение двух месяцев, не считая время переезда к месту постоянного жительства.
 
    Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ обратился с письменным заявлением и пакетом документов в УПФР (ГУ) о назначении ему трудовой пенсии по старости (л.д.33-34).
 
    Все документы, кроме справки за № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной истцу <данные изъяты>, были приняты ответчиком.
 
    Управлением Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в <данные изъяты> было принято решение о назначении истцу пенсии по старости и выдано пенсионное удостоверение от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.35-39), при этом в страховой стаж не был включен период работы истца за границей в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности водителя.
 
    ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику с письменным заявлением о включении в общий трудовой стаж период работы за границей в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании справки № от ДД.ММ.ГГГГ и перерасчете размера трудовой пенсии (л.д.40).
 
    ДД.ММ.ГГГГ истцу было направлено сообщение о том, что оснований для включения в общий трудовой стаж периода нахождения за границей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не имеется.
 
    В ходе судебного заседания представитель ответчика пояснил, что истцом не был подтвержден факт работы за границей в соответствии с правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий.
 
    Как усматривается из справки № от ДД.ММ.ГГГГ года, Хачатурян А.В. находился за границей в <данные изъяты> по контракту № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и работал в должности водителя (л.д.32).
 
    В соответствии с п.27 Постановления Государственного комитета Совета Министров СССР по труду и социальным вопросам N 365 от 25.12.1974 года, работники учреждений СССР за границей должны использовать отпуск в СССР.
 
    Из справки № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что истец работал в учреждении СССР, поскольку в справке говориться о том, что истцу должен быть предоставлен отпуск с ДД.ММ.ГГГГ на № рабочих дней, который возмещается <данные изъяты>». Кроме того, в самой справке оговорено правило в соответствии с п.48 указанного Постановления, которое определяет время непрерывного стажа за границей при назначении пособий по государственному социальному страхованию. Данная справка изготовлена на фирменном бланке, имеет печать.
 
    Суд находит указанную справку относимым и допустимым доказательством того, что истец действительно находился за границей в <данные изъяты> по контракту № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и работал в должности водителя.
 
    Факт выезда Хачатурян А.В. в загранкомандировку подтверждается также записью в трудовой книжке, где указано, что ДД.ММ.ГГГГ года Хачатурян А.В. уволен в связи с выездом в загранкомандировку (л.д.24).
 
    Из справки от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной строительно-монтажным трестом «<данные изъяты>» строительно-монтажное управление №, следует, что Хачатурян А.В. действительно работал в Строительно-монтажном управлении № треста «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве шофера № класса, слесарем № разряда, слесарем № разряда. Уволен по с.37 КЗОТ Азерб.ССР. Затем, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве слесаря-монтажника № разряда. Уволен в связи с выездом в загранкомандировку.
 
    В совокупности, указанные выше письменные доказательства подтверждают, что Хачатурян А.В. находился за границей в <данные изъяты> по контракту № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и работал в должности водителя. Доказательств обратного, стороной ответчика не представлено.
 
    При таких обстоятельствах, суд считает необходимым включить в трудовой стаж истца период работы за границей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку факт работы его за границей за оспариваемый период подтверждается представленными в суд истцом трудовой книжкой и указанными выше справками.
 
    Поскольку требования истца удовлетворены, суд считает в соответствии со ст.98 ГПК РФ необходимым также взыскать с ответчика в пользу Хачатуряна А.В. расходы по оплате госпошлины в размере № рублей.
 
    Руководствуясь ст. ст.194-196 ГПК РФ, суд
 
решил:
 
    исковые требования Хачатуряна А.В. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в <данные изъяты> о включении в трудовой стаж период работы за границей, обязании произвести перерасчет трудовой пенсии, взыскании судебных расходов, удовлетворить.
 
    Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (ГУ) в <данные изъяты> засчитать Хачатуряну А.В. в трудовой стаж период его работы за границей в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года, в должности водителя и произвести перерасчет назначенной Хачатуряну А.В. трудовой пенсии по старости с момента подачи заявления в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (ГУ) <данные изъяты> о пересчете пенсии.
 
    Взыскать с Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (ГУ) в <данные изъяты> в пользу Хачатуряна А.В. расходы по оплате госпошлины в размере № рублей.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тульский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Ленинский районный суд Тульской области.
 
    Председательствующий О.Ю.Илюшкина