Дата принятия: 01 июля 2014г.
Номер документа: 2-1032/2014
Дело № 2-1032/2014
Мотивированное решение изготовлено 06.07.2014 года
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
01 июля 2014 года Новоуральский городской суд Свердловской области
в составе председательствующего судьи Гречущевой Т.В.,
с участием представителя истца - помощника прокурора ЗАТО г.Новоуральск Леонтьева П..Б.,
заинтересованного лица Сюзева С.В.,
при секретаре Безбородовой К.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску прокурора ЗАТО г.Новоуральск в интересах Сюзева С.В. к Закрытому акционерному обществу «Санаторий «Зеленый мыс» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, денежной компенсации в связи с нарушением работодателем установленного срока выплаты заработной платы и иных выплат,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор ЗАТО г.Новоуральск обратился в суд с иском в интересах Сюзева С.В. к Закрытому акционерному обществу «Санаторий «Зеленый мыс» (ЗАО «Санаторий «Зеленый мыс») о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы за период январь - апрель 2014 г. - на общую сумму хх ххх,хх руб., денежной компенсации в связи с нарушением работодателем установленного срока выплаты заработной платы и иных выплат - в размере ххх,хх руб.
В судебном заседании представитель истца исковые требования уточнил, просил взыскать с Закрытого акционерного общества «Санаторий «Зеленый мыс» в пользу Сюзева С.В. начисленную, но не выплаченную заработную плату за период январь - март 2014 г. - на общую сумму хх ххх,хх руб., денежную компенсацию в связи с нарушением работодателем установленного срока выплаты заработной платы и иных выплат - в размере ххх,хх руб., в связи с добровольным погашением ответчиком задолженности по заработной плате перед Сюзевым С.В. за апрель 2014г. в размере х ххх,хх руб. В обоснование уточненных исковых требований представитель истца суду пояснил, что Сюзев С.В. с хх.12.2013 работал в ЗАО «Санаторий «Зеленый мыс» ( ), хх.04.2014 уволен по истечению срока трудового договора. В период работы в ЗАО «Санаторий «Зеленый мыс» ответчиком в пользу Сюзева С.В. своевременно и в полном объеме не производилась выплата начисленной заработной платы, что привело к образованию задолженности. Просит взыскать в ответчика в пользу Сюзева С.В. начисленную, но не выплаченную заработную плату за период январь – март 2014 г. - на общую сумму хх ххх,хх руб., а также денежную компенсацию за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы и иных выплат - в размере ххх,хх руб., согласно представленному расчету, а всего хх ххх,хх руб.
Заинтересованное лицо Сюзев С.В. в судебном заседании пояснил, что ответчиком в добровольном порядке была выплачена ему задолженность по заработной плате за апрель 2014 года в размере х ххх,хх руб., в связи с чем поддерживает уточненные исковые требования прокурора в его интересах на сумму хх ххх,хх руб.
Ответчик, надлежащим образом уведомленный о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, об уважительных причинах своей неявки суду не сообщил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил. С учетом мнения участников судебного заседания дело рассмотрено судом в отсутствие представителя ответчика, в заочном порядке.
Выслушав представителя истца, заинтересованное лицо, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.
Статьей 37 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
В соответствии с ч.1 ст.129 и ч.1 ст.135 Трудового кодекса Российской Федерации вознаграждением за труд является заработная плата, которая устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Согласно ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст.236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной действующей в это время трехсотой ставки рефинансирования Центрального Банка Российской Федерации, от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно
Судом установлено, что Сюзев С.В. с хх.12.2013 работал в ЗАО «Санаторий «Зеленый мыс» ( ) (трудовой договор № ххх от хх.12.2013, трудовой договор № хх от хх.02.2014, трудовой договор № хх от хх.03.2014), уволен из ЗАО «Санаторий «Зеленый мыс» хх.04.2014 (приказ об увольнении № ххх от хх.04.2014 № 103). До настоящего времени ответчиком Сюзеву С.В. не выплачена заработная плата за период январь - март 2014 г. - на общую сумму хх ххх,хх руб., что подтверждено справкой ответчика от хх.05.2014 № ххх. На момент рассмотрения дела в суде указанная задолженность перед Сюзевым С.В. ответчиком не погашена, в связи с чем данная денежная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу Сюзева С.В.
Требования истца о взыскании с ответчика в пользу Сюзева С.В. денежной компенсации за невыплаченную вовремя заработную плату являются обоснованными, поскольку ответчик в нарушение требований Трудового кодекса Российской Федерации своевременно не выплатил причитающуюся Сюзеву С.В. заработную плату. Денежная сумма, подлежащая к взысканию с ответчика в пользу Сюзева С.В., в данной части составит ххх,хх руб., согласно представленному расчету, который проверен судом, является правильным.
Всего с ответчика в пользу Сюзева С.В. подлежит взысканию денежная сумма в размере хх ххх,хх руб. (хх ххх,хх руб. + ххх,хх руб. = хх ххх,хх руб.).
В соответствии со ст.103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в размере ххх,хх руб. с суммы удовлетворенного иска в размере хх ххх,хх руб.
Руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
иск прокурора ЗАТО г.Новоуральск в интересах Сюзева С.В. к Закрытому акционерному обществу «Санаторий «Зеленый мыс» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, денежной компенсации в связи с нарушением работодателем установленного срока выплаты заработной платы и иных выплат - удовлетворить.
Взыскать с Закрытого акционерного общества «Санаторий «Зеленый мыс» в пользу Сюзева С.В. начисленную, но не выплаченную заработную плату за период январь 2014 г. - март 2014 г., денежную компенсацию в связи с нарушением работодателем установленного срока выплаты заработной платы и иных выплат - на общую сумму хх ххх,хх руб.
Взыскать с Закрытого акционерного общества «Санаторий «Зеленый мыс» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере ххх,хх руб.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Свердловский областной суд через Новоуральский городской суд в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий судья Гречущева Т.В.
СОГЛАСОВАНО:
Судья Гречущева Т.В.
